在过去的一年里，我做了必要的工作，取得了一些成绩。但是，与领导和上级的要求相比，仍然有很大的差距，我们仍然面临一些困难和问题。但是，我们深信，困难和问题是暂时的，将在发展中逐步得到解决。我们对未来的工作充满信心和决心。我将一如既往地坚持工作原则，在全体同事的共同努力下，把养老院做得更好，让社会满意，让老人家庭安心。亲爱的读者，边肖已经为你准备了一些养老院的工作总结，请接受！
敬老院工作总结1
20__年来，在单位领导的关心和指导下，在同事们的帮助和支持下，我严格要求自己，勤奋学习，不断进步，努力提高自己的理论知识和专业工作水平，很好地完成了各项任务，在思想、学习和工作上有了新的提高。个人工作总结如下：
经过半年半的学习和积累，我逐渐熟悉了各种工作，综合分析能力、协调能力、写作能力都得到了锻炼和提高，可以做好办公室日常事务。根据领导的安排，做好各方面的基础事务，做好上传下达工作，完成领导交办的各类事务。
在工作中，严格遵守各项规章制度，不出现迟到、早退、早退现象，做好工作，积极进取地对待各项工作任务，在工作中勤奋、勤奋、务实，按要求圆满完成各项工作。
第一，积极参与业务工作。在开展业务工作的同时，我们将继续学习业务知识，提高业务水平，为今后更好地完成业务工作奠定基础。
第二，参与效率建设。认真开展效能建设工作，参加各种效能建设工作会议，参与效能绩效自评，编制效能档案，效能建设工作总结和整改意见。
第三，参与精神文明和廉政建设。
第四，做好会议工作。做好每次会议的记录，参与每次会议的业务事务。
第五，认真完成领导交办的其他任务。首先，我们对政治理论的研究不够重视。虽然一定要改进，但还是要在深度和广度上下大功夫。第二，工作中有浮躁粗心的缺点。在今后的工作中，我会更加严格要求自己，不断向领导请教学习，提高思想觉悟和工作水平，在思想、工作、学习上争取更大的提高。
敬老院工作总结2
首先，养老保险的目标和任务已经完成
1.退休人员养老金全额支付率为100%。截至年月日，尖草坪区参加养老保险的退休职工和遗属共有8032人，其中新增退休人员和遗属493人。本期共发放养老金2201万元，全额支付率100%，社会化支付率100%。离退休干部月平均1901元，老工人1065元，离退休人员467元，离退休人员300元。2.6月30日至6月30日，321户参加养老保险统筹，共征缴基本养老保险费3479万元，完成市下达的征缴养老保险基金5768万元目标任务的60%，超额完成任务10%。与去年同期相比，增长71%。多收1008万元，养老保险基金当期节余1300多万元，累计结余9500万元。
3.参加养老保险的有23416人。尖草坪区参加基本养老保险24657人，其中参加养老保险23416人。占在职参保人数的95%，完成市下达任务的28320人中的82.7%。其中，民营企业和个体从业人员已达426人，占全市分配1200人的35%。
4.离退休人员社会化管理服务率95%。根据太原市社会化管理服务的实施方案，我区成立了退休人员管理科(退休管理科)，由专人负责这项工作。制定了社会管理的布局，确定了工作制度，提供了必要的办公设施。在百忙之中，他抽出时间深入11个街道办事处、城镇劳动和社会保障事务所以及部分社区进行调查落实，发现问题及时解决，取得了必要的成效。目前辖区退休人员3万多人，基本信息录入率达到95%。社会管理服务率为95%，其中社会管理服务率为75%。
5.养老保险现场审计人员6626人。今年由于太原市社会平均工资公布较晚，直到5月底才搞清楚。养老保险缴费基数的核定、社会保险登记证的年检、养老保险的审核、新退休人员的计算和发放都集中在6月份。对153个投保单位进行了审计，有18，260名审计员，包括85名现场审计员和6，626名审计员。完成市下达任务的58.5%。
6.领取养老保险退休人员资格认证按照市中心的安排，今年要有一方对新增的493名退休人员和遗属进行资格认证。其中，近200人到市社保中心采集退休人员指纹，用微机存档。其他退休人员委托企业利用医疗保险等工作机会，以社区、员工举报等多种形式调查退休人员的生活状况；另一方面，按照省市的安排，异地退休人员已经持证上岗。今年下半年，在此基础上，配合文号。【_ _ _】23的市社保中心和社会保险中心，并安排退休人员(含遗属)指纹采集和认证，开展全方位的资格认证。
7.提高个人账户和退休人员的数据库和报告率。今年按照省市“金保工程”安排，一方面完善现有职工个人账户和退休。