第1篇：打通镇多举措谋划党建工作
打通镇多举措谋划党建工作
本报讯（通讯员 李学智 马杰）今年，打通镇党建工作始终以党的十八大会议精神为指导，充分发挥党组织和党员作用，加快推进全镇各项事业跨越式发展，力求在新的一年中取得更好成绩。
夯实基础，实现党建工作全覆盖。加强对现有两新组织党建工作指导和规范管理，积极引导符合条件的两新组织建立党组织。加强流动党员管理服务，力争实现党建工作全覆盖。创新模式，以活动促党建工作开展。结合学习党的十八大精神等相关活动，扎实开展“创先争优”活动，深入推进基层组织进位升级活动，积极探索“以活动抓党建，用党建促工作”的工作模式。
拓宽渠道，增强党建工作活力。积极探索党建工作新思路、新方法，不断加强党的思想、组织、作风建设和党风廉政建设，进一步激发和调动群众的积极性和创造性，不断增强党建工作的活力，提升党建工作的水平。
注重实效，提升远程教育效能。按照“以用为本、注重实效”的原则，学用结合，注重实效，推动远程教育从封闭型、单向型向开放型、互动型转变，使远程教育走进广大党员干部群众，实现远程教育受众对象全覆盖。
第2篇：党建工作总结及工作谋划
2008年党建工作总结及2009年工作谋划（原创）
开发区公安分局
2008年党建工作总结及2009年工作谋划
开发区公安分局党委按照开发区工委、管委的统一部署，以继续保持共产党员先进性和公安队伍正规化建设为重点，立足本职，开拓创新，狠抓落实，全力推进基层党组织建设，全面提高党建工作水平，为我区的平安建设和社会秩序稳定发
挥了党组织的战斗堡垒作用。现将分局2008年年的党建工作总结如下：
一、建立健全组织制度，形成稳定有效的组织工作运行机制。
我局党委坚持从健全组织制度，强化管理措施入手，不断完善组织工作稳定有效
的运行机制，为加强我局党建工作奠定了基础。
一是强化领导责任制，贯彻落实“一岗双责”。年初，局党委与基层党支部签订《党员队伍管理责任书》，与基层单位签订《全年工作目标责任书》，确保单位有人管，业务有人抓，责任落实到人，坚持做到党员队伍管理工作和公安业务工
作同部署、同检查、同落实。
二是坚持党委理论中心组学习和“三会一课”制度。局党委一班人从加强自身建设入手，用先进的理论知识武装头脑。年初制定了《理论中心组学习计划》，规定了学习时间和学习内容，坚持每月召开一次中心组学习会，学习了党的理论知识和时事方针政策，法律法规和公安业务知识，当前公安工作重大部署等内容。各支部坚持“三会一课”制度，通过上党课，学习党内文件，汇报思想，总结报告等形式，教育党员民警在社会主义市场经济新形势下，按照党员先进性标准规范自己的行为，提高民警的思想认识，树立正确的人生观、价值观、利益观等。三是认真落实民主集中制。按照党员议事规则，坚持对重大问题进行民主议事，
集体研究，形成团结协作、积极向上的浓厚氛围。
四是建立长效机制促廉洁勤政。为使整体工作有章可循，在制度管理上力求完善，我局结合工作实际，制定出台了《领导干部联系基层制度》、《党员干部廉洁自律制度》、《党员学习制度》等党员管理制度，实行了等级化管理量化考核制度，民警规范化执法制度，接处警制度，财务监督制度等业务工作制度，从各方面规范党员民警廉洁勤政行为，使党员队伍建设和业务工作逐步制度化、规范化，有
效预防了违反廉政行为现象的发生。
二、充分发挥党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用，增强组织的凝聚力、影响
力、感召力。
在开展党建工作中，我局始终围绕建设抓管理，大力开展形象工程，提高党员队
伍素质，树立良好的公安队伍形象。
一是转变作风树形象。围绕新警队、新形象、新奥运的要求，今年以来，我局共组织民警观看党员电教片六次，并召开了动员会，党委书记穆保民按照“依法治
国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”五个方面为全局民警上了一次党课。通过组织全体民警观看警示教育片教育民警，强化管理；组织全体民警座谈，讨论交流，对照警示教育片谈危害、找原因、提对策；对照警示教育片开展廉政文化教育找差距、抓整改；组织全体民警学习违反“五条禁令”案件通报摘录，通过学习认真吸取教训、做到警钟长鸣。3月5日，党委书记穆保民为重点执法单位的民警进行了“三法一理念”（法律知识和法治理念）培训。每名民警按要求撰写了5篇心得体会。通过层层动员，深入学习，使全体民警统一了思想，提高了认识。在查摆剖析整改提高阶段，局党委通过发放征求意见表、召开人大代表政协委员座谈会、执法监督员座谈会等方法，广泛征求对公安工作和队伍建设中存在问题以及意见建议，在此基础上局党委撰写了剖析材料，分析问题存在的原因，并针对存在的问题我局制定了有效的整改措施，使全局民警的执法水平、
办案质量、服务意识等得到明显提高。
二是岗位练兵强素质。根据新形势、新任务、新奥运对公安队伍建设和公安工作的新要求，贯彻落实胡锦涛总书记关于持之以恒地开展大练兵活动的指示精神，2008年以来，我局以两会安保、奥运安保为契机，狠抓大练兵工作不放松。今年我局把提升民警的“四项技能”作为岗位练兵的重点内容，开展了社会主义荣辱观教育活动，提升民警的思想政治素质；开展了信息化应用技能培训，提高民警的计算机应用和网上办公能力；开展体能、技能、战术集中强化训练，提升民警的警务实战能力；开展反恐处突等多种形式的现场模拟演练，提高了处置突发
事件的快速反应能力。
三是典型引路促先进。在平时工作中，局党委注重挖掘、培养、树立党员队伍中的先进典型，发出了“永葆共产党员先进性，做优秀人民警察”的号召，在基层党支部中选树了刑侦大队党支部，在党员民警中树立了十佳共产党员等先进典型。在此基础上，局党委鼓励各基层支部积极发现身边的“闪光点”，广泛开展选树典型活动，以榜样的作用激发干劲，鼓舞士气，凝聚警心，使党建工作焕发
出蓬勃生机。
四是讲职责讲奉献。今年以来，我局全体民警在工委、管委和分局党委的正确领导下，全警动员，全员上岗，讲职责讲奉献，与祖国荣耀、与警徽共辉煌的忘我工作热情创局史新高，全力以赴，圆满完成了胡锦涛总书记在开发区视察等36次专项保卫任务和82次高速公路值勤保卫任务，以及5.
18、等十几项大型活动的安全保卫任务，特别是进入奥运安保攻坚战役以来，分局班子成员和中层干部吃住在单位，24小时坚守岗位，全体民警无论是双休日，还是法定节假日，24小时处于战备状态，不准请假、不准事假、不准休假，做到一声令下，随叫随到。根据国家劳动法，民警牺牲法定节假日和双休日人均41个，延时工作时间人均238小时，分局党委书记穆保民三个月吃住在单位，金立民副局长妻子手术住院10天，他没有到医院看望；8月13日，西区派出所所长李连敦同志80
岁高龄的母亲生病住院，他一声不响地奋战在奥运安保的第一线„„，正是由于这种忘我的工作精神，正是由于这些默默无闻英雄的扎实工作和无私奉献，才换
来了开发区的和谐与稳定。
三、做好党建基础工作，促进组织工作规范化。
在党组织规范化、标准化建设活动中，我局党委按照工委组织要求，对照《党组
织建设责任目标》，逐项进行了完善，做好党建基础工作。
一是局党委和各支部统一规范了“一表”、“两簿”、“四有”。“一表”、，即党建工作情况统计表，“两簿”，即党员花名册、入党积极分子登记册、党费收缴底册，“四有”，即有活动场所、学习专栏、规章制度、工作计划。今年我局党委为党员电教室添置了桌椅，为党员集体学习、开展活动提供了优质条
件。
二是做好新党员的发展工作。今年5月底，我局党委吸收了5名预备党员，严格按照党员发展程序，经过推荐、公示等，程序规范，手续完备。 在建党八十七周年之际，为充分发挥党员的先锋模范作用，进一步激发分局广大民警投身奥运安保工作的荣誉感、责任感和使命感， 7月1日上午，我局举行了以“践行党员先锋，誓保平安奥运”为主题的新党员入党宣誓仪式，仪式由指挥中心主任翟吉水主持。5名转正党员和3名新党员面对党旗，举手庄严宣誓；新党员代表和预备党员代表进行了表态发言。最后，分局党委副书记、政委段湘江代表分局党委向6名新加入党组织的同志表示祝贺，并对新党员提出了具体要求：一是要认真学习，树立正确的共产主义人生观；二是要努力锻炼，出色完成党组织交给的
任务；三是要严格要求，在奥运安保工作中起模范带头作用。
三是落实入党积极分子培养教育制度。在发展党员工作中做到长期规划，建立入党积极分子培养考察档案，我局现有入党积极分子8人全部填写了《培养对象
表》，明确了培养人，各类材料齐全、完整、规范。
四是做好党费收缴工作。规定党员每季度向支部缴一次党费，由局党委统一上缴工委，保证了按时足额缴纳，汶川地震时期，局党委统一部署，全体党员交纳了特殊党费，10月份，分局全部党员又为地震灾区捐献了棉衣、棉被和现金。五是认真开展党风廉政建设。各支部定期召开组织生活会，局党委成员按要求参加“双重”组织生活，听取基层党员的呼声，积极开展批评和自我批评。局党委聘请15名人大代表、政协委员作为执法监督员和警风廉政监督员，定期召开座谈会，听取意见和建议。一年来，我局民警没有违法违纪现象的发生。
四、2009年党建工作谋划。
2009年，我局将以科学发展观为指导，积极适应当前公安工作面临形势的新变
化，切实加强公安队伍思想政治建设，推动我局党建工作大发展。
1、切实加强对公安民警的思想政治教育，做党的忠诚卫士。
2、积极开展宗旨意识和群众观念、群众路线教育，使广大民警始终把“三个至
上”（党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上）作为永恒追求，坚定不移
地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。
3、做好党建基础工作，促进组织工作规范化。
第3篇：镇政府党建总结和工作谋划
XX镇
2011年党建工作总结和2012年工作谋划
一、2011年度党建工作总结
一年来，我镇党委牢牢把握加强基层组织建设这个工作主线，紧紧围绕年初向县委承诺的党建工作目标，坚持科学发展，规范管理职能，创新运行机制，为推进经济社会又好又快发展提供了有力的组织保证。
一是比较稳妥地完成了中共XX第九届委员会换届选举工作。我们精心组织、周密安排、严格程序，充分行使代表权利，换届工作达到预期目的，实现了县委的意图，体现了党员意愿。
二是扎实有效地加强了党委自身建设。重点在“完善党委职能、执行民主集中制、坚持集体领导和个人分工相结合、建立党建工作责任制、规范工作程序、提高服务水平”等方面进行了有益探索。并深入开展创建优秀党委活动，按照乡镇党委“五个好”的目标要求，注重在提高“科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政、总揽全局”五种能力上进行了大胆创新，逐步形成了一套自身建设的运行机制。通过理论与实践的结合，班子成员互相信任、互相支持、互相帮助，党政领导班子形成了一个团结战斗的集体。
三是不失时机地开展机关纪律作风整顿。今年镇处合并
1之后，结合干部队伍思想作风和工作作风实际，研究制定出台了《XX镇机关管理制度》。从九个方面，分为二十四条，明确出规范的约束机制。
四是有的放矢地调整后进班子。园区二期扩建兑现征地补偿过程中，XX村支书兼主任不明政策、软弱无力，导致群众失信、局面失控。镇党委果断调整该村班子，选派XX回村担任支部书记，顺利完成了征地工作。
五是切合实际地设立七大办公室。分工明确，责任到人，定任务、定时限、定奖惩，实行量化管理。
六是富有成效地开展创先争优活动。创新活动载体，激励广大党员创先争优。今年“七一”，为全镇1300多名党员赠送“我是一名共产党员”大礼包，内涵一封慰问信、招商引资政策和一个纪念水杯，使其感受党的温暖，珍惜党员荣誉，体会党员责任。广大共产党员围绕中心，创先争优。
七是殚心竭虑地创新党员发展机制。大力推行了“两推一考”新模式，全镇34个行政村实行“两推一选”新制度，培养入党积极分子196名，发展党员53名。县委组织部给予充分肯定，《XX》作了报道，《XX》作为经验向全市予以推广。
正因为政治优势发挥较好，我镇党委在农村基层组织建设中起到“主角”和“龙头”作用，为推进镇域经济和各项社会事业的发展提供了强有力的组织保证。今年七月我镇党
委被县委授予“先进基层党组织”。
二、2012年党建工作谋划
2012年是转方式、调结构、促发展的关键年，是转型升级、赶先进位、跨越发展的攻坚年，也是党的十八大召开之年。做好这一年的工作，意义十分重要，责任非常重大。组织工作应抓住机遇，顺势而为，因时而发。为此，我镇党委根据党的十七届六中全会精神，依据省第八次党代会的部署，按照县委开展党建工作的目标要求，经苦心思索、潜心研究、精心谋划，构思出2012年组织工作思路。
1、创新党委自身建设，发挥政治核心作用。一是坚持集体领导，有效实现社会发展重大决策民主化和科学化。二是明确分工，有效实现集体领导下的个人分工负责制。三是实行量化管理，有效落实目标责任制。通过落实民主集中制，加强作风、效率、廉政建设，致力提高领导班子依法决策、民主决策、科学决策的水平，在“发展一镇、富裕一镇、稳定一镇”中发挥主角和龙头作用。
2、创新农村党支部建设，发挥战斗堡垒作用。一是继续大力实施“领头雁”工程。创新选拔任用、教育培训、跟踪管理、激励保障工作机制，指导其以“当好带头人、建设新农村”为责任，打造一批优秀村支书，力争“一好双强”型农村党支部书记达到60%以上。二是切实加强农村基层班
子建设。多方式、多途径、多方面地加大对农村双委成员的培训力度，有针对性地教育，有实效性地指导，有督导性地管理，使其升华“树立新思维、塑造新形象、开创新业绩”的发展理念，提高“干事、创业、富民”的思想素质，发挥“发展、强村、富民”的带头作用，力争农村“五好”支部达到90%以上。三是实行工作目标承诺制。明年初，我镇党委将指导新一届村支两委，结合本村实际，构思任期三年发展规划和年度发展计划，签订“三年发展目标承诺书”和“年度工作目标承诺书”，激发农村两委班子领头创业、带富群众、落实目标、建功立业的热情。四是培树先进支部典型。总结和推广邢庄党支部以奶牛养殖带动村民共同致富、马村党支部以党建文化促进和谐村庄建设的做法和经验，以点带面，激发农村党支部创先争优的活力。五是做好村支两委换届的准备工作。把握各村两委班子动态，倾听党员群众呼声、掌握第一手资料，设计好换届工作预案。
3、创新党员队伍建设，发挥先锋带头作用。一是提高组织化程度，发挥无职党员作用。运用专题辅导、科技讲座、示范带动、观摩学习等方法，催生活力，激发动力，使党员提高政治素质，增强“双带”能力。二是重在党性培养，壮大党员队伍。全面了解入党积极分子和党员发展对象的学习、思想和工作情况，对其加强培训、充电加压。全年拟发展党员60名，培养入党积极分子180名。三是关爱体贴党
员，激发其发挥作用。关注党员的思想动态，及时排除心理障碍；关心党员的生产生活，及时解决困难和问题；关怀党员的身体健康，及时医疗疾病。用感情点燃热情，用温暖调动积极性。
4、构筑党建文化平台，力促和谐XX建设。一是在机关新建党建文化活动中心。二是科学规划全镇30个村高标准文化活动室建设。整合村两室、文化室、计生服务室资源，将闲置的学校教室改造成村级组织活动场所。三是创办XX党政网，筹办党委机关报。四是助力老年舞蹈队、京剧票友团、XX舞狮队、XX鼓乐队等六支文化团队，加大资金投入，提高文化水平，服务发展大局。以此传播先进文化，弘扬民族传统，培树社会公德，倡导文明新风，推进社会主义核心价值体系建设，为推进经济社会又好又快发展注入精神活力。
第4篇：作谋划昭潭镇工作总结和工作谋划
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昭潭镇2008年工作总结和2009年工作谋划
今年以来，我镇以党的十七大精神为指导，以科学发展
观为统领，紧紧抓住发展这个富民强镇的第一要务，以建设
“商贸活镇、生态立镇、工业强镇”为目标，谋发展，促发
展，抓发展，自我加压，负重奋进，狠抓落实，较好地完成
了年初制定的工作目标和任务。
一、2008年工作总结
（一）经济社会持续快速发展。 截止10月底，我镇完
成本级财政收入万元，完成考核任务的 %，同
比增长%，增幅居全县第一位；完成固定资产总投资
1150万元。完成新增一家规模工业企业的目标。招商引资
1350万元，占年度任务的%。10月份，从福建引进三家
服装企业，解决了180个人口的就业问题。
（二）重点工作扎实推进。克服资金短缺等困难，筹集资金200万元，完成永官公路路面浇筑公里，12月上旬可实现通车。思源河村村通工程完成路基工程，完成路面招标。农贸市场建设5月底全面竣工，有门面房45间，42个摊位，大棚面积420个平方米，出入口通道5个，公厕、路灯、水电、消防等设施齐全，于6月18日正式启用，是我县南部乡镇功能设施配套最为齐全的市场之一。投资170余万元的五层文体活动中心10月份竣工，已经交付使用。投资7万元，打通了官营至岚陵、雷峰尖的跨省公路和官营刘屋的户户通工程。民生工程建设方面，广播电视村村通14个盲点村完成主杆线铺设；昭潭中学教学楼、宿舍楼已全面竣工；永丰、下塔、昭潭、营桥、官营等5个村的农村安全饮用水工程全面完成。
（三）林改工作稳步推进。为圆满完成这次林改工作任务，成立了林改工作领导小组，主要领导亲自过问，分管领导具体抓，镇林业站负责组织实施，召开了村两委干部动员大会，结合实际情况，制定了详细的林改工作实施方案和考核奖惩办法，在全镇范围内形成了立体式的宣传阵容，切实提高了群众参与林改的主动性和积极性。本着“先易后难，质量与进度相统一”的原则，稳步推进林权改革工作。截止目前，已完成120个村民组的表格填写和95个村民组的林权公示，共录入宗地3990宗。
（四）抗雪防冻救灾工作取得胜利。元月份面对突如其来的灾情，镇党委、政府不等不靠，超前谋划，迅速启动自然灾害救助应急预案，积极做好防雪抗灾工作，确保困难群众生活安排得到切实保障和广大人民群众生命财产安全得到最大保护。镇党委、政府多次召开紧急会议，要求各村、各企事业单位坚守值班岗位，密切监视雪情，迅速采取措施，扎实做好抗灾救灾工作。 还成立了镇、村、组三级防灾自救指挥小组，实行镇干部包村、村干部包重灾户责任制。镇、村干部深入村组，逐户排查，把居住在危房里的孤寡老人、农村低保户、散居五保户等困难群体迅速组织转移并妥善安置好，并及时给他们送去大米、食油、衣物和慰问金，确保困难群众有饭吃、有衣穿、有房住，安全过冬。由于工作措施得力，全镇干部群众齐心协力，无重大人员及牲畜伤亡事故发生，抗灾救助工作取得胜利。
（五）大力推进小城镇建设，镇容镇貌焕然一新。投资30万元，完成老街与S222省道接线工程，平竺路全线贯通，新增路灯32盏，新老街道形成循环路灯。加大了文明创建力度，在全县除6个一类镇外，率先开展集镇文明创建。从8月份开始，开展了为期两个月的集镇环境综合整治。对新老街道违章广告牌（棚）、店外店、乱堆乱放建筑材料进行集中拆除和整治。共拆除违章广告牌（棚）105个（处），新添置垃圾桶30个，努力营造整洁、优美、文明、有序的集
镇环境，我镇的镇容镇貌、环境卫生、交通秩序等方面有了明显改观，集镇面貌焕然一新。
（六）村两委换届工作顺利完成。顺利完成全镇8个村村党组织委员会和第七届村民委员会换届选举工作任务。选举产生村两委成员49人，其中支委39人，村委33人，村两委交叉兼职23人，村党组织书记和主任“一肩挑”1人，新当选村主任4人。村干部的年龄和梯次结构得以优化，综合素质得到明显提高，基本达到了选优配强的预期效果
（七）狠抓机关效能建设。着力推进效能建设，从影响效能建设的机关内部管理等方面着手狠抓规范和整顿。以制度建设为根本，以开展“制度建设年”活动为契机，从出勤、下乡、学习、就餐、用车等方面入手，强化执行手段，推进制度建设更加规范，使制度建设落到实处；以解放思想大讨论活动为动力，推进机关干部在思想观念、精神状态、服务意识、办事效率等作风方面进一步提升；联系岗位工作实际，科学规范内部管理，将水利站、文化站、法律服务所等单位纳入政府机关统一管理，使部门工作效率得以提高，科学安排调度人、用好人，做到人尽其才，充分地调动了干部职工的积极性和主动性；从有限的资金中挤出一部分资金改善机关工作环境，提升政府对外形象，通过规范和整顿机关内部管理，促进了机关和干部作风进一步好转，效能进一步提升。
（八）社会事业稳步推进。计生工作，深入开展“计生
优质服务月”活动，集中精力抓好长效节育手术的落实，加大计生手术欠帐清理力度，集中开展为期一个月的“长效节育手术欠帐清理及社会抚养费征收清理”集中服务活动，征收社会抚养费41万元，节扎53例，上环159例。计生工作的形势有了明显的好转。
维稳信访工作。以迎奥运，开展人民调解百日会战为契机，着力推进“平安昭潭”建设。共排查矛盾纠纷38起，调处38起，防止群体性上访事件3起，防止民间纠纷转化6起，制止群体械斗3起。积极部署打黑除恶专项斗争。加强法制宣传教育和法律援助活动。
二、存在问题
1、工业经济发展滞后，农产品附加值低，市场竞争力不足。
2、农业基础设施建设薄弱，农民增收步伐还需加快。
3.村容村貌需要进一步整治；
4.招商引资、项目建设力度需进一步加大。
三、2009年工作谋划
（一）工作目标
2009年认真贯彻十七届三中全会精神的重要一年，我们将紧扣“坚持科学发展，构建和谐昭潭”主题，努力开创昭潭政治、经济和社会和谐、稳定、全面发展新局面。为此，重点抓好以下九个方面的工作：
1.新建一栋400平方米的计生服务所。
2.对镇敬老进行改扩建。
3.完成思源河、营桥村村通工程建设。
4.开展集镇硬化、亮化、绿化、美化工程。
5.争取思源河小流域治理项目开工。
6.争取永丰中学整体搬迁。
7.培育3-5户种养大户。
8.曹冲等小
（二）型水库除险加固工程。
9.完成永丰、昭潭、下塔村部建设。
（二）工作措施
1、从落实科学发展观、构建和谐社会、执政为民的高度来认识实施民生工程的重要性、必要性和紧迫性，完善措施，确保各项政策落到实处。
2、牢固树立“抓发展必须抓招商，抓招商才能保发展”的思想，加大力度，推进招商引资工作。
3、把改善投资环境作为加快我镇经济发展的“生命线”工程，采取有力措施，不断创造更好更优的发展环境。
4、切实转变工作作风，以更加务实的精神创造性地开展工作，促进我镇经济社会又好又快发展。
第5篇：某镇工作总结和工作谋划
**镇2011年工作总结和2012年工作谋划
一年来，在市委、市政府的正确领导下，我镇认真贯彻落实市委三届十一次、四届一次全会精神及市经济发展大会精神，积极实施“工业强镇、农业富镇、商贸活镇、旅游兴镇”四大战略及“南抓煤炭、西抓烟，北抓旅游、中抓田，养殖种植带周边，镇区抓商贸、东抓工业园”的工作思路，艰苦创业，真抓实干，开拓创新，大力调整农业经济结构，内引外联积极发展工业项目，强力推进民生工程和基础设施建设，认真履行岗位职责，带领全体党员干部和全镇人民奋力拼搏，埋头苦干，为我镇经济发展和社会进步作出了积极贡献。
2011年工作开展情况
----主要经济指标完成情况
地区生产总值完成亿元，占全年目标亿元的%，同比增长13%；固定资产投资累计完成亿元，占全年目标亿元的%，同比增长14%；规模工业增加值完成亿元，占全年目标亿元的%，同比增长21% ；规模工业利润完成亿元，占全年目标亿元的%，同比增长6%；第三产业增加值完成亿元，占全年目标任务亿元的%，同比增长7%;招商引资完成亿元，占全年目标任务亿元的100%，同比增长25%；农民人均纯收入完成6905元，占全年目标6894元的%，同比增长11%；财政收入完成1710万元，占全年目标1597万元的107%，同比增长21%； 1 社会消费的零售额完成亿元，占全年目标亿元的%，同比增长13%；万元GDP能耗降低10%。
----重点工作完成情况
年初确立的20项重点工程基本完成
1、投资亿元，年产90万吨原煤金星煤业有限公司技改工程，完成全年投资计划4亿元，正在进行井下运输系统、通风系统等工程建设，预计今年8月底试生产；
2、投资500万元新增5200亩核桃种植面积，占目标任务3300亩的157%；
3、投资万元，完成**村冯堂中型淤地坝建设工程；
4、投资1000万元的星晖光伏太阳能板项目已开始试生产；
5、投资1000万元郑州市双丰机械制造有限公司年产10万台农业机械项目竣工投产；
6、投资1000万元**市中灵山纸品厂建设项目已竣工试生产；
7、**市维乐抗腐材料厂、**市鑫鑫耐火材料有限公司和胡进前耐火材料有限公司已建成投产；
8、投资4000万元书青牧业种鸡三场9万套种鸡项目已竣工投产；
9、投资500万元完成国鑫商贸公司兴隆养牛场存栏500头肉牛扩建项目；
10、投资1000万元完成金博化工二期生产线扩建工程；
11、投资400万元完成西部5000亩土地开发项目，并通过郑州市验收；
12、投资6000万元，郑州远远电动车年产10万辆电动车产品项目已开工建设；
13、投资万元完成刘寨村保护性开发特色村建设工程；
14、投资万元颍北（东）新型农村社区建设工程，路灯、绿化、下水道等基础设施配套工程已完工，202户新建房主体已竣工；
15、投资6000万元的正邦公司存栏3000头种猪及年出栏5万头生猪育肥场建设项目，生猪育肥场改建项目已完工，引进仔猪5000头；
16、投资350万元公办幼儿园建设工程，已开工建设；
17、**村、王堂村220户移民搬迁正在建设；
18、投资150万元完成中天农机示范合作社建设工程；
19、完成**村创建郑州市绿化生态村目
2 标任务；20、完成创建10家农村标准化卫生室优良规范药房。
工业经济蓄势待发
狠抓招商引资和项目建设。我们把招商引资作为全部经济发展的“重中之重”，实行党政一把手亲自抓，用最优惠的政策，走出去，请进来，引进大项目、好项目。已完成**域外资金亿元，种鸡三场合作引资建设进展顺利，已竣工进鸡。目前，总投资亿元，年产90万吨原煤金星煤业有限公司技改工程已完成投资亿元；投资1000万元的郑州市双丰机械有限公司年产10万台农业机械、投资1000万的中灵山纸品厂、郑州光伏太阳能厂、**市维乐抗腐材料厂、**市鑫鑫耐火材料有限公司和投资6000万元的郑州远远电动车制造有限公司年产10万辆电动车项目等一批工业项目已竣工试产或正在进行建设。
农业基础进一步得到巩固
1、加大农业产业结构调整力度。一是高度重视烟叶生产，紧紧抓住去年烟叶生产形势好转的有利机遇，落实种烟面积5800亩；烟叶收购完成投放金额1219万元，实现税收270万元。二是积极发展无公害绿色农业，在高效农业上狠下功夫。种植旱地辣椒2500亩，大葱1000亩，发展露地蔬菜2500亩，新发展核桃种植面积5200亩，总种植面积达亩，其中李洼、**连片示范基地面积达6000亩，今年计划种植3000亩。三是积极引导养殖业发展。按照区域化布局、科学化管理、规模化发展、标准化生产的原则，大力培育农业龙头产业，壮大产业规模。重点扶持**六和养殖有限公司、**东阳畜牧有限公司、泰亮畜牧有限公司和国鑫商贸有限公司肉牛育肥场等一大批龙头企业，促使企业做大做强，形成产业聚集，实现规模效益。省农业产业化重点龙头企业河南书青
3 牧业投资1000万元王堂肉鸡养殖示范基地建设项目，该项目年出栏肉鸡150万只。目前，全镇养殖龙头企业已发展至12家，各类规模专业养殖户发展至510家，生猪存栏万头，年出栏11万头；鸡存栏130万只，年出栏肉鸡350万只；牛存栏8000头，年出栏6000头。养殖业规模进一步壮大，发展势头旺盛。四是注册成立种植、养殖专业合作社，抵御市场风险的能力进一步增强。今年新注册成立了金山养殖专业合作社、金标种植专业合作社等10家专业合作社，现全镇共有28家专业合作社。
2、切实加强农业基础设施建设
（1）农业综合开发效果显著。投资400万元完成西部5000亩农业综合开发工程，并顺利通过郑州市验收。（2）重视林业生产工作。完成生态能源林种植6429亩，超额完成4100亩的目标任务，完成山区防护林1000亩，封山育林补植补造1900亩，义务植树320亩，完成中幼林抚育500亩。（3）新型城镇化建设稳步推进。去年累计投入4702万元资金，用于颍北（东）新型农村社区和刘寨村保护性开发特色村建设。（4）投资70万元新建沼气池280座。（5）投资960万元新修乡村道路公里。（6）投资230万元，解决郭寨、李庄2个村3000人和镇中心学校2000名师生饮水安全问题。
计生基础工作稳步提升
加大计生工作力度，狠抓单月康检、整顿“两漏”等基础工作。以“抓民生、促计生、建新制、树新风”活动为载体，以“双提高”工程为主线，以利益导向机制为动力，深入开展婚育新风进万家活动，狠抓基础基层工作，促使计生工作向规范化、法制化、经常化转变。一是强化领导，加强管理。出台《**镇关于进
4 一步做好人口和计划生育工作完善目标考核机制的意见》文件，加强对计划生育工作的管理。二是采取逐村打歼灭仗的方法，集中清查“两漏”人员。共清查两漏人员586名，并都纳入管理。三是严把康检关，强力推进生殖健康进万家，开展优质服务活动。共落实四项手术940例，其中结扎228例、上环552例、补救措施190例，较好的完成了市分配901例的工作任务。四是强力干预出生缺陷，提高出生人口素质。完成出生缺陷检查685对，超额完成572对的任务。五是提高计生硬件设施。投资5万元，对市计生委跟踪的8个行政村计生学校、资料室、康检室进行全面整改，达到布局合理、环境优美。今年我镇计划生育优生优育政策落实率达到100%，镇、村政务公开栏设臵率达到100%，信访立案率、结案率均达到100%，MIS数据信息准确率达到%，管理率由年初的%达到目前的%,提高个百分点，超过20%的村由1个达到10个村，出生统计准确率，避孕节育手术落实率、及时率都较过去有很大进步。获郑州市计生委计划生育药具管理先进乡镇。
社会大局保持稳定，和谐建设稳步推进
进一步加大了对信访工作的工作力度，坚持“三位一体”大调处活动和“四严一创”专项整治，坚持打防并举，认真处理群众来信来访。民调组织成功开展诉前调解18件。实行领导包案制度，坚持“五包四亲自”，积极开展“畅通渠道、解决问题、治理重访”集中活动，认真开展群体性事件查处治理专项活动，重点突破群众反映强烈的热点、难点、关键点案件。全年组织排查出矛盾86起，化解83起。共接收上级交办、转办件27起，已办结23起，尚有4起在办理中，自立案件25起，已办结21起。**
5 法庭审结案件270件，结案率为%，年终考核在15个业务法庭中排名第一。严厉打击社会犯罪，严格治安管理，全年打击各类犯罪人员89人，调解各类案件72起。维护了大局稳定和政治安定,为全镇的经济建设营造了良好的环境，树立了良好形象。狠抓安全生产，一是重新调整安全生产工作领导组成员，并成立七个专业安全领导小组，分行业加强安全检查和预防；二是加强对重点行业和重点领域、重点时段的安全装备和安全监管，确保了全年的安全生产和生产安全，把事故率控制在上级分配指标以内。进行安全生产集中行动8次，共查出各种隐患200余条，基本整改到位。
文教卫生等社会各项事业全面发展
扎实开展食品卫生、卫生防疫等宣传活动，对养殖户、食品生产企业等进行了食品卫生专项检查，累计发放传单7600余份；投资160余万元，完成了24个村标准化卫生室建设；认真落实农村新型合作医疗工作，参合人数人，参合率90%，累计接待住院门诊余人次，向群众报销450多万元，住院累计6751人次，报销710万元；积极开展环境集中整治活动，集中清理了镇区和重要路段的垃圾，对重点村庄进行环境集中整治，健全了长效保洁机制，清除各类生活垃圾5000余方，投放鼠药2000余处，清理违法广告1万余条，清理杂草8000余平方；广泛开展爱国卫生运动，建成垃圾中转站10座，垃圾池30个，集中在刘寨、庄王、竹园、李洼等村改厕1160余座，群众的卫生环境得到进一步改善；加强就业和再就业工作，实现农村劳动力转移1100人，城镇就业和再就业191人；强力推进农村新型养老保险工作，办
6 理城乡居民养老保险人，占目标任务的%；关爱弱势群体，促进社会和谐，为农村低保对象1809户2102人发放低保金103万元，发放五保金48万元，优抚金55万元；认真落实良种补贴、家电下乡惠民政策，共落实小麦、玉米等良种补贴亩，发放补贴金额60余万元，小麦良种推广面积达亩。家电补贴49万元，汽车、摩托车补贴88万元；圆满完成了第七届村委会换届选举工作，选举产生了首届村务监督委员会。
成绩得到肯定，荣获上级荣誉级别最高，荣誉最多 我镇获得**唯一一个省国土绿化模范乡镇，荣获了近多年来前所未有的郑州市“五好”乡镇党委称号，2008年至2011年连续四年获**市“五好”乡镇党委，荣获了郑州市水利工作先进单位、郑州市移民工作先进单位。中灵山万亩核桃基地各项指标已测试合格，于今年三月份可获农业部绿色认证批复，王堂村党支部被评为省“五个好”先进基层党组织，中天农机合作社荣获省级示范合作社称号等等。
工作中存在的主要问题
一是煤矿关闭停产导致财政收入拮据。作为财政收入主体的三家煤矿，一家关闭，一家煤矿在正在技改扩建，另外一家煤矿正在维修，造成财政收入大幅萎缩；二是企业量少，企业规模小，经济总量小，新的经济增长点没有形成；三是农业型大镇，基础薄弱，特色种植、养殖正在发展壮大，延伸加工业没有形成；四
7 是财政收入拮据导致工资拖欠三个月，职工养老金等福利无法兑现，上级安排的民生工程的启动、配套资金缺乏，致使项目无法及时开工，镇村两级的各项工作正常运转的经费没有保证，基层运转严重困难。
2012年工作安排
2012年工作指导思想
全面贯彻党的十七届六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以维护稳定为前提，以狠抓农业产业化为基础，以项目建设和招商引资为抓手，以结构调整为主线，实现**经济社会的全面可持续发展。
2012年主要奋斗目标
2012年全镇地区生产总值达到亿元，增幅为14%；规模工业增加值完成亿元，增幅为10%；全社会固定资产投资完成亿元，增幅为15%；财政收入达到1966万元，增幅为15%；农民人均收入达到7238元，增幅为5%；招商引资完成1亿元；社会消费品零售额完成亿元，增幅为10%；规模工业能耗降低率-8%。
计划重点工程项目：
1、总投资亿元的金星煤业年产90万吨大井技改续建项目，今年完成投资亿元，8月份投产；
2、总投资6000万元的郑州市远远电动车有限公司年产10万台电动车建设项目，上半年竣工投产；
3、完成投资亿元的郑州润泽塑胶厂项目选址，立项、环评、注册等报批工作；
4、投资6000万元完成正邦公司存栏3000头种猪和年出栏6万头育肥猪场项目建设；
5、总投资1200万郑州广源农牧有限公司刘相占地240亩400棚蔬菜基地，今年投资400万元完成一期100棚建设任务；
6、投资840万元完成颍北占地120亩70棚蔬菜大棚建设项目；
7、投资300万元新增3000亩核桃种植面积； 8投资160万元建设郭寨烟叶育苗场；
9、投资150万元完成5000亩烟叶种植面积； 10投资500万元完成东部5000亩土地开发项目；
11、投资300万元完成西范寨小二水库除险加固工程；
12、投资316万元完成**王家门、冯沟淤地坝工程；
13、投资300万元完成李洼李爻淤地坝工程；
14、投资520万元完成15公里乡村道路建设项目；
15、投资500万元完成农产品检测站、畜产品检测站和中天农机示范合作社建设工程；
16、投资3500万元完成新型中心社区335户安臵工程；
17、投资520万元完成**第一中心幼儿园建设工程；
18、投资360万元完成**初中3000米宿舍楼建设工程。 具体措施
1、强化目标管理，落实领导责任。形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作格局，实行重点工程领导分包，其他工作主管领导分包的目标责任制，与各位班子领导签订目标责任书，百分考核，奖优罚劣。
2 9
2、优化经济发展环境，使入驻新上企业尽快上马。要本着特事特办的原则，为企业搞好服务，办全证照，尽早投入生产。创造良好发展环境，确保金星煤业技改工程、远远电动车建设项目等工程建设顺利，尤其是协调好裴塘工业区的新上项目的外部环境，完善裴塘工业园区的基础设施。加大招商引资力度，优化服务环境，确保塑胶厂、饲料加工厂等项目的落地。
3、加快提升农业产业化水平，壮大龙头产业。一是以**六和为龙头，利用公司加农户的形式，带动全镇养殖业向的全面发展，发展饲料、兽药、屠宰等上下游产业，形成一条龙服务。二是以万亩核桃基地为龙头，继续扩大核桃种植面积，拉长产业链条，积极引进核桃油、核桃酥等深加工项目。
4、严格落实信访稳定和安全生产责任制，切实维护和谐稳定的发展环境。认真做好矛盾纠纷排查、化解工作，落实稳控责任。建立制度，畅通信访渠道，保证上情下达。加强督办协调力度，分解任务，强化责任，严格实施责任追究。切实加强领导，全面落实安全责任，加大安全培训教育、宣传力度，营造安全生产氛围。7个安全生产小组定期召开会议，定期排查安全隐患，落实整改责任。
5、加大基础设施建设力度，倾力打造特色旅游小镇。加大镇村道路、供水、垃圾处理等基础设施的投入力度，加强管理、完善功能，提升镇区集贸的辐射力和带动力；严格依照城镇规划和“十二五”长期规划，高品质、高质量稳步推进新型城镇化项目建设；引进项目资金建设中灵山生态旅游文化博览园，建设农业生态园、娱乐文化观光园、综合物流服务区，形成**新的增长极。
2012年3月6日
10
第6篇：谋划昭潭谋划昭潭镇工作总结和工作
昭潭镇2008年工作总结和2009年工作谋划
今年以来，我镇以党的十七大精神为指导，以科学发展观为统领，紧紧抓住发展这个富民强镇的第一要务，以建设“商贸活镇、生态立镇、工业强镇”为目标，谋发展，促发展，抓发展，自我加压，负重奋进，狠抓落实，较好地完成了年初制定的工作目标和任务。
一、2008年工作总结
（一）经济社会持续快速发展。 截止10月底，我镇完成本级财政收入万元，完成考核任务的 %，同比增长%，增幅居全县第一位；完成固定资产总投资1150万元。完成新增一家规模工业企业的目标。招商引资1350万元，占年度任务的%。10月份，从福建引进三家服装企业，解决了180个人口的就业问题。
（二）重点工作扎实推进。克服资金短缺等困难，筹集资金200万元，完成永官公路路面浇筑公里，12月上旬可实现通车。思源河村村通工程完成路基工程，完成路面招标。农贸市场建设5月底全面竣工，有门面房45间，42个摊位，大棚面积420个平方米，出入口通道5个，公厕、路灯、水电、消防等设施齐全，于6月18日正式启用，是我县南部乡镇功能设施配套最为齐全的市场之一。投资170余
1 万元的五层文体活动中心10月份竣工，已经交付使用。投资7万元，打通了官营至岚陵、雷峰尖的跨省公路和官营刘屋的户户通工程。民生工程建设方面，广播电视村村通14个盲点村完成主杆线铺设；昭潭中学教学楼、宿舍楼已全面竣工；永丰、下塔、昭潭、营桥、官营等5个村的农村安全饮用水工程全面完成。
（三）林改工作稳步推进。
为圆满完成这次林改工作任务，成立了林改工作领导小组，主要领导亲自过问，分管领导具体抓，镇林业站负责组织实施，召开了村两委干部动员大会，结合实际情况，制定了详细的林改工作实施方案和考核奖惩办法，在全镇范围内形成了立体式的宣传阵容，切实提高了群众参与林改的主动性和积极性。本着“先易后难，质量与进度相统一”的原则，稳步推进林权改革工作。截止目前，已完成120个村民组的表格填写和95个村民组的林权公示，共录入宗地3990宗。
（四）抗雪防冻救灾工作取得胜利。元月份面对突如其来的灾情，镇党委、政府不等不靠，超前谋划，迅速启动自然灾害救助应急预案，积极做好防雪抗灾工作，确保困难群众生活安排得到切实保障和广大人民群众生命财产安全得到最大保护。镇党委、政府多次召开紧急会议，要求各村、各企事业单位坚守值班岗位，密切监视雪情，迅速采取措施，扎实做好抗灾救灾工作。 还成立了镇、村、组三级防灾自救
2 指挥小组，实行镇干部包村、村干部包重灾户责任制。镇、村干部深入村组，逐户排查，把居住在危房里的孤寡老人、农村低保户、散居五保户等困难群体迅速组织转移并妥善安置好，并及时给他们送去大米、食油、衣物和慰问金，确保困难群众有饭吃、有衣穿、有房住，安全过冬。由于工作措施得力，全镇干部群众齐心协力，无重大人员及牲畜伤亡事故发生，抗灾救助工作取得胜利。
（五）大力推进小城镇建设，镇容镇貌焕然一新。投资30万元，完成老街与S222省道接线工程，平竺路全线贯通，新增路灯32盏，新老街道形成循环路灯。加大了文明创建力度，在全县除6个一类镇外，率先开展集镇文明创建。从8月份开始，开展了为期两个月的集镇环境综合整治。对新老街道违章广告牌（棚）、店外店、乱堆乱放建筑材料进行集中拆除和整治。共拆除违章广告牌（棚）105个（处），新添置垃圾桶30个，努力营造整洁、优美、文明、有序的集镇环境，我镇的镇容镇貌、环境卫生、交通秩序等方面有了明显改观，集镇面貌焕然一新。
（六）村两委换届工作顺利完成。顺利完成全镇8个村村党组织委员会和第七届村民委员会换届选举工作任务。选举产生村两委成员49人，其中支委39人，村委33人，村两委交叉兼职23人，村党组织书记和主任“一肩挑”1人，新当选村主任4人。村干部的年龄和梯次结构得以优化，综
3 合素质得到明显提高，基本达到了选优配强的预期效果
（七）狠抓机关效能建设。着力推进效能建设，从影响效能建设的机关内部管理等方面着手狠抓规范和整顿。以制度建设为根本，以开展“制度建设年”活动为契机，从出勤、下乡、学习、就餐、用车等方面入手，强化执行手段，推进制度建设更加规范，使制度建设落到实处；以解放思想大讨论活动为动力，推进机关干部在思想观念、精神状态、服务意识、办事效率等作风方面进一步提升；联系岗位工作实际，科学规范内部管理，将水利站、文化站、法律服务所等单位纳入政府机关统一管理，使部门工作效率得以提高，科学安排调度人、用好人，做到人尽其才，充分地调动了干部职工的积极性和主动性；从有限的资金中挤出一部分资金改善机关工作环境，提升政府对外形象，通过规范和整顿机关内部管理，促进了机关和干部作风进一步好转，效能进一步提升。
（八）社会事业稳步推进。计生工作，深入开展“计生优质服务月”活动，集中精力抓好长效节育手术的落实，加大计生手术欠帐清理力度，集中开展为期一个月的“长效节育手术欠帐清理及社会抚养费征收清理”集中服务活动，征收社会抚养费41万元，节扎53例，上环159例。计生工作的形势有了明显的好转。
维稳信访工作。以迎奥运，开展人民调解百日会战为契机，着力推进“平安昭潭”建设。共排查矛盾纠纷38起，
4 调处38起，防止群体性上访事件3起，防止民间纠纷转化6起，制止群体械斗3起。积极部署打黑除恶专项斗争。加强法制宣传教育和法律援助活动。
二、存在问题
1、工业经济发展滞后，农产品附加值低，市场竞争力不足。
2、农业基础设施建设薄弱，农民增收步伐还需加快。
3.村容村貌需要进一步整治；
4.招商引资、项目建设力度需进一步加大。
三、2009年工作谋划
（一）工作目标
2009年认真贯彻十七届三中全会精神的重要一年，我们将紧扣“坚持科学发展，构建和谐昭潭”主题，努力开创昭潭政治、经济和社会和谐、稳定、全面发展新局面。为此，重点抓好以下九个方面的工作：
1.新建一栋400平方米的计生服务所。 2.对镇敬老进行改扩建。
3.完成思源河、营桥村村通工程建设。 4.开展集镇硬化、亮化、绿化、美化工程。 5.争取思源河小流域治理项目开工。 6.争取永丰中学整体搬迁。 7.培育3-5户种养大户。
5 8.曹冲等小
（二）型水库除险加固工程。 9.完成永丰、昭潭、下塔村部建设。
（二）工作措施
1、从落实科学发展观、构建和谐社会、执政为民的高度来认识实施民生工程的重要性、必要性和紧迫性，完善措施，确保各项政策落到实处。
2、牢固树立“抓发展必须抓招商，抓招商才能保发展”的思想，加大力度，推进招商引资工作。
3、把改善投资环境作为加快我镇经济发展的“生命线”工程，采取有力措施，不断创造更好更优的发展环境。
4、切实转变工作作风，以更加务实的精神创造性地开展工作，促进我镇经济社会又好又快发展。
第7篇：围绕中心 总结谋划 强化党建
围绕中心 总结谋划 强化党建
——在市直工委座谈会上的发言 新河县直工委书记 田丽娟
2010是全面完成“十一五”规划的最后一年，是启动“十二五”规划的基础年。在这关键的时期召开这次座谈会，认真总结2010年的各项工作，科学谋划2011年的工作，积极探索新形势下机关党建工作的新思路，我认为有着非常重要的意义。
新河县直工委在县委的正确领导下，在市直机关工委的关心、指导下，紧紧围绕我县中心工作，服务大局，服务基层、服务群众，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，以改革创新精神全面推进机关党的建设，使机关党的建设始终走在全县基层党组织建设的前头，努力实现党建工作和经济社会的同步发展。
一、2010年主要工作
1、夯实理论基础，提升整体素质。机关工委坚持从机关实际出发，在“三个代表”重要思想和十七大、十七届四中、五中全会精神等党的最新理论成果上下功夫，全面落实科学发展观，以深入学习为基础，以解放思想为先导，以解决问题为关键，以创先争优活动为抓手，以创建学习型机关和学习型党组织为切入点，围绕新河经济社会发展和部门的现实需要，采取了上党课、专题讲座、读书月活动、知识竞赛、演讲比赛等多种形式开展学习活动，突出学习的实效性和针对性，进一步提高党员干部运用
1 科学发展观理论分析和解决实际问题的能力，努力在“争”和“创”出成绩，大大提高了机关党员干部的综合素质。
2、加强班子建设，提高执政能力。一是规范基层党组织建设。对县直各基层党组织及党员基本情况进行了摸底调查，不断健全党组织的各项制度，并及时调整增补党组织成员37名。二是对县直部门支部成员进行了培训。一年来共组织支部成员培训两期100余人次，经考察、整改、培训，班子成员的政治素质和业务素质得到了显著提高，使县直基层组织的凝聚力和战斗力有了明显增强。三是开展“治懒治庸”、“解放思想大讨论”、“廉政文化进机关示范点单位”、“关爱女孩、关爱困难家庭”等活动，在作风建设中不断调动激发全体党员的先锋模范作用，为全县经济社会发展提供坚实的思想和组织保证。
3、慎重发展党员，加强党费管理。一是严格对积极分子建档培训。我们系统整理了各单位历年来申报的入党积极分子情况，对入党积极分子的表现逐单位进行了摸底、调查和考察，并分类建档。对90多名入党积极分子分两次进行了集中培训。二是发展党员严格按照十六字方针，逐个政审、谈话、座谈等层层把关，进一步规范党员审批程序，严格控制不合格对象进入党组织队伍。今年，共计发展新党员48名，并于“七一”前组织新党员举行了集体入党宣誓活动，组织他们参观了董振堂事迹陈列馆。还对县直54名预备党员按期进行了审批转正。三是规范党费收缴工作。严格要求各机关党组织根据党费收缴标准，按时足
2 额收取并及时上缴。对流动党员，在摸清底数的基础上，根据各自实际分别对待，理顺了县直党员的管理程序以及党关系的接转等工作。
4、强化国防教育，保证新兵质量。县直各单位民兵连要继续抓好国防教育、民兵整组和兵役登记工作，保质保量地完成征兵任务。
二、2011年工作谋划
1、继续深入学习，强化自身建设。以创先争优活动为抓手，深入进行党建理论研究，建设学习型机关和学习型党组织，建立健全经常性的学习培训机制和考核机制，促进党员干部队伍素质的整体提高。
2、继续加强机关基层组织建设。一是充分发挥基层党组织的作用，强化机关党组织服务中心工作的功能，不断完善关怀帮扶制度，发挥机关党员的先锋模范作用，增强党员队伍的生机与活力。二是推进党内民主建设，严格党的组织生活。坚持“三会一课”制度，督促党员自觉参加党的组织生活，接受党组织的监督。督促各单位定期开好领导班子民主生活会，严格检查党员参加组织生活情况。三是选好配强基层党组织带头人。及时督促指导任期届满单位机关党组织进行换届选举，确保机关基层组织的健全率保持100％。有计划、有目的地培养使用党务干部，把机关党务工作作为培养领导人才的重要岗位，加大党务干部与其他岗位干部的交流力度，保持机关党务干部队伍的生机和活力。四
3 是加强对机关党务干部的教育培训。县直机关工委拟分三期对机关专职党务干部和党支部书记进行培训，并将部分培训班次纳入县委党校主体班次，部分培训班拟采取异地办学的形式，以增强培训工作的效果。县直各部门各单位要积极做好培训学员的选调、推荐工作。五是继续深化机关作风和干部作风建设。发挥基层党组织的监督作用，促进问责制的全面落实。按照县委的要求，做好责任分解工作，形成上下贯通、左右衔接、纵横成网的责任体系，并有效加强监督。六是深入开展机关党风廉政建设。加强廉政文化建设，继续推动廉政文化进机关活动，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，加快推进机关惩治和预防腐败体系建设，严格落实党风廉政建设责任制。
3、继续抓好发展党员工作。制订党员发展工作规划，明确全年党员发展工作目标，严格履行手续，规范发展程序，确保新党员的质量。工委将继续举办县直机关企事业单位入党积极分子培训班。
4、完善机关职能，切实发挥群团组织的桥梁纽带作用。结合工委的工作实际，对团、妇、工会组织紧密联系，加强机关业务能力建设。
5、继续抓好县直人武部工作。
三、对当前县直机关党建工作的体会
在党建实际工作中发现还存在着一些不尽如人意的地方：一是少数单位对机关党建工作的重视程度还不够。二是党建工作创
4 新意识不强，运行保障力度减弱。三是党建工作绩效考核体系不够完善，监督职能仍需加强。四是机关党建工作与中心工作联系不够紧密。
几点思考：
第一，严格落实机关党建工作制度。以《党章》和《基层组织工作条例》为纲，紧密结合基层实际，严格落实基层民主生活制度、党员发展和教育管理制度、民主评议和党内监督等制度。
第二，创新机关党建工作机制。一要完善党建工作责任制。建立工委、部门党组、党建联席会议制度，定期召开多层次党建座谈会，加强工委与部门党组的协作和配合，强化党组书记抓党建意识，实行党建工作述职制，使各级党组织书记较好地履行第一责任人、直接责任人、具体责任人的职责，形成分级负责，层层抓落实的格局。二要创新管理机制。把党建工作摆上重要议事日程，进一步完善了党员设岗定责、结对帮扶制度，推行党员责任化管理，党建网络化管理，对各基层党支部工作情况进行网络动态管理，借助网络平台加强基层党建工作交流，拓展党务公开工作层面。三要创新学习教育机制，在完善学习制度的基础上，必须形成一套党员长期受教育的机制，加大培训、宣传和教育的力度，通过教育使党员的党性观念、宗旨观念坚定不移。四要创新监督机制。认真贯彻《党内监督条例》，制定有效、管用的绩效考核和激励约束机制，逐步建立多层次、全方位、民主化的党内机制，切实履行党要管党、党支部主管党员的工作职责，发挥
5 机关支部的监督作用。五要创新保障机制，要为党建工作提供坚强有力的组织保障、阵地保障和经费保障，制定和完善各项保障措施，为促进机关工委党建工作顺利开展打牢坚实的基础。
第三，找准机关党建与中心工作的结合点。要紧密结合基层工作实际，寻找党建与中心工作的最佳结合点，有重点、有目的、有计划地部署机关党建工作，真正形成“抓好党建促中心、围绕中心抓党建”的工作格局，通过党建工作与中心工作的交融互动、相互促进，实现党建与中心工作双赢。
总之，机关党建是党的建设的重要组成部分，是党在机关全部工作和战斗力的基础。县直机关是党和政府联系群众的窗口，是党和政府形象的直接代表。机关党组织是稳固的基石，机关党员干部是可靠的力量，机关党建工作使命光荣，责任重大。在深入贯彻落实科学发展观，把中国特色社会主义事业不断推向前进的新时期，机关党建工作必须适应新形势新任务的要求，以改革创新的精神加强自身建设，确保机关党建设始终走在全县基层党组织建设的前头，努力实现党建工作和经济社会的同步发展。
2010年12月8日
第8篇：镇党建工作总结
唐发„2010‟57号
唐马镇2010年党建工作总结
今年来，唐马镇党委按照中央和省、市、县委的总体安排部署，以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神为指导，全面落实创先争优活动，以争创“农村基层组织建设先进镇”为目标，紧紧围绕社会主义新农村建设这个主题，组织实施了一项工程（即基层党建“两推选、三参与、四包保、一授星”工程），抓好“两项创建”（城镇联建创“五好”、三级联创），落实“四项任务”（农村党员干部培训、创建基层党建示范点，村级组织活动场所建设、村民自治），完善“五项工作”（无职党员设岗定责，农村党员星级化管理，党员党性定性分析，镇直单位党建，“两新”组织党建），锐意进取，扎实工作，基层党组织的创造力、凝聚力和号召力不断增强，为全镇经济和社会发展提供了坚强的组织保障。现就将一年来的党建工作总结如下：
一、基本情况
唐马镇总面积平方公里，辖28个行政村，61个自然村，耕地面积万亩，总人口万人。全镇共有38个基层党支部。其中：农村党支部28个，镇直单位支部7个，规模以上非公企业党支部支部3个，共有党员1033人，其中农村党员761人。
二、2010年党建工作开展情况
镇党委在党建工作中处于龙头和核心地位。镇党委的高度重视是党建工作扎实开展的前提和保证。近年来，镇党委始终把抓好基层党建工作摆在更加重要的位臵，摆在更加优先的位臵，充分认识，高度重视，做到用党建工作统领其他工作，研究、检查、考核各项工作按照党建工作先一步、快一拍的要求，制定了目标规划，督促检查落实，从而使党建工作层层递进，环环紧扣。年初，镇党委就制定了关于基层党建工作责任制的实施意见，调整充实了党建工作领导小组，镇党委半年召开一次专题会议听取基层党建工作汇报，研究决定重要问题，党建工作领导小组每季度召开一次工作会议，专题研究部署党建工作，并把基层党建工作领导机制建设、基层党组织建设、党员队伍建设、基层党组织正常运转保障措施，单独建立党组织基层站所党建工作及基层党建工作创新，作为2010年度全镇大事要事来抓。镇党委领导班子成员和党建工作领导小组成员每人都建立了两个党建工作联系点，深入基础调研，写出主题突出、内容祥实的调研报告。主要开展了以下工作：
1、认真组织全镇深入开展“夯基创优育先锋”活动。 镇党委制定了深入开展活动《实施方案》、成立了“夯基创优育先锋”活动领导小组，7个活动指导联络组、活动领导小组办公室（办公室下设综合组、宣传材料组、指导联络组），下派38人到基层支 2 部任指导员，并于5月17日召开了全镇深入开展“夯基创优育先锋”活动动员大会，各村及全镇各基层组织于5月19日也相继召开了基层支部学习实践活动动员会。
镇党委组织有关人员编写了《党员活动指南》、《榜样在身边》两本小册子，发至每个党员，充分运用典型的力量，抓好舆论引导；在全镇窗口单位开展“我是党员我奉献、我是党员我光荣”活动，以激发广大党员的干事热情，树立党员的良好形象，营造有困难找党员、学习党员、尊敬党员，以作为一名党员为荣的良好氛围；同时为积极拓展和延伸乡镇民生服务大厅、党员服务站和村级阵地的服务功能，开展了“乡村特色课堂”活动，使之成为农民技能传授的“学习点”、致富信息的“发布点”、文化娱乐的“活动点”，村情民意的“收集点”，有效提高了党员群众的综合素质，加强了党员领导干部与普通党员和群众的沟通联系，促进了唐马镇“夯基创优育先锋”活动的扎实开展。
在镇党委党政班子成员中，党员干部全部建立了“夯基创优育先锋”活动联系点，党政班子成员带头深入到联系点开展走访活动，围绕推进科学发展，改进工作作风，加强基层党组织等进行调研，并写出“夯基创优育先锋”活动调研报告。
2、全力推进书记项目，大力实施“两推选、三参与、四包保、一授星”工程和流动党员五个一活动。 精心抓好书记项目。为抓好书记项目，镇里出台了《关于全镇基层支部大力实施“两推选、三参与、四包保、一授星”工程推进基层党建工作创新的实施意见》，明确了活动的指导思想、活动内容、时间安排及方法步骤，成立了领导小组，并召开了动员会议，在全镇农村基层支部中开展。本活动全镇共推选出党员代表195名，村民代表428名，结对帮扶联系户2000余户。经
3 过“两、
三、
四、一”工程活动的开展，基层组织建设创新工作取得了良好的效果，村党支部的民主性、村务公开及时性、班子的团结程度明显提高，党员的荣誉感、纪律性、责任感、主动性明显增强。
开展流动党员五个一活动。为解决流动党员日常管理和教育难的问题，加强对流动党员的教育和管理，针对当前党员的流动特点及存在的问题，制定了《关于在全镇推行流动党员管理“五个一”制度的意见》。通过党建服务站点对外出务工党员进行了调查摸底、登记造册，建立了流动党员管理台帐和流动党员档案，登记流动党员的基本情况、联系方式、工作状况，及时掌握流动情况，进行跟踪管理。根据流动党员的分布状况、职业特点和居住地点等情况，镇党委在流动党员比较集中的宁流、杭州两市建立了流动党员党支部，使流动党员离家不离党，流动党员党支部积极开展工作，寓教育、管理于服务之中，增强了流动党员的党性观念、组织观念和光荣感、归属感与责任感。
3、健全完善村两委任期目标承诺和践诺奖惩制度，认真抓好党员承诺制考核。先后制定了《关于健全完善村“两委”任期目标承诺和践诺奖惩制度的意见》、《关于实行党员承诺制的实施意见》、《唐马镇党员承诺制考核暂行办法》，对村“两委”任期目标和年度目标及党员年度目标践诺情况进行考核，并及时公开践诺考核结果接受广大党员群众监督，有力地促进了基层支部及全体党员整体素质、工作水平的提升。
4、切实抓好基层党建工作检查。制定《唐马镇基层党建工作考核办法》，按季度进行基层党建工作督促检查。2010年全镇共进行了3次基层党建工作检查，并及时将检查考核评分结果通报给各基层支部。
5、认真做好全镇非公有制企业党建工作。全镇规模以上企业3个，规模以下企业34个。全镇3个规模以上企业全部建立了企业支部，规模以下34个企业，已建立了12个支部，没建立支部的还有22个企业，镇党委全部下派了党建工作联络员。
6、认真开展镇党委“难点村”治理工作。镇党委制定了《“难点村”整治工作方案》，成立了“难点村”集中调研整治工作组，建立了“难点村”治理台帐，查找根源。针对出现的问题，镇整治工作领导小组帮助村两委进一步明确了工作思路：帮持村集体经济；健全和完善民主管理和公开制度；抓好班子选配工作并选拔优秀人才。
7、做好村支部书记补贴发放工作。根据县委、县政府《鱼台县村党支部书记及其他村干部补贴发放机制的实施意见》，制定了《唐马镇村支部书记及其它村级干部绩效工资考核办法》，把村支部书记和其他村级干部的绩效考核与“村两委”班子任期目标考核和和年度目标考核相挂钩，把抓好村支部书记补贴发放作为深化农村改革、发展农村经济、增加农民收入、维护社会稳定大局、解决村干部的后顾之忧、激发村支部书记及其他干部工作积极性的大事来抓。截止目前，村党支部书记工资卡和保险卡全部发放到村支部书记手中。
8、严格做好党员发展工作。按照“两推选、两票决、三公示”和“四全程”的制度，严格发展党员工作程序，认真抓了党员发展工作，重点解决部分农村党员年龄偏大、村干部后继乏人的的问题。2010年各基层支部培养入党积极分子116人，发展预备党员16人。
9、扎实开展城乡联建创“五好”活动。按照省、市、县委的统一部署，坚持“组织共建、活动共融、资源共享、因地制宜、以城 5 促乡、双向受益”的原则，围绕“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设工作业绩好、农民群众反映好”的五好目标要求，认真在全镇开展了城乡联建创“五好”活动和基层党建“一联三创四提升”工程。
镇党委下发《关于开展城乡联建创“五好”活动的实施意见》，公布市、县、镇共34名“城乡联建创五好”联建单位联络员到联络村党支部挂职副书记、委员的挂职任命，市、县11个单位与本镇8个村联建对接。结合联建双方实际，联建单位制定符合科学发展观要求的三年联创规划和一年目标计划。县财政局、老干局分别为联建村硬化了村主要街道、架设了路灯。
10、认真做好党费收缴工作和全镇建国前入党的老党员补贴发放工作。建立镇、村党费收缴台帐，做到收缴及时，开据及时，收缴足额，达到收支相符，并按季度开具到各基层支部。建立建国前入党的老党员补贴发放台帐（后付1人，郑庄1人，石庄1人），做到补贴，补贴足额，按时发放。
11、抓阵地，建好村级组织活动场所。2010年，全镇新建村级活动场所共9处，其中，市、县补助的村级活动场所有7处，县补助部分资金村民自建场所2处。镇党委坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所建设,较好地发挥村级组织活动场所的作用。积极为村级组织活动场所统一配备远教设备,真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活。依托村级组织活动场所开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座。进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度以及使用、安全、卫生等方面的规 6 定,进一步建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收看远教节目、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了“一室多用”。
通过各项党建工作的扎实开展，镇党委取得了一定的成绩。同时，我们也清醒地看到，我们的工作还存在很大的差距，执政能力和领导水平尚不能适应新形势、新任务的需求。今后，我们将在市县领导的正确领导下，坚持打基础、抓规范，谋创新、求提高，重落实、看成效，结合新形势，把握新特点，采取新办法，进一步抓组织建设，夯实组织基础；进一步提高党务干部素质，加强党的自身建设；进一步加强精神文明建设，夯实群众基础，为开创唐马镇党建工作的新局面而不懈奋斗。
主题词：党的建设 工作总结
中共唐马镇委员会 2010年11月10日印发
（共印50份）
谋划党建工作总结
县扶贫办党建工作总结谋划
党建工作总结及谋划（共20篇）
非公党建工作总结和下一年谋划
学校党建工作总结和谋划（共10篇）