第1篇：学习韩慧瑛同志先进事迹心得体会
大通县蔬菜技术推广中心学习先进心得体会
学习韩慧瑛同志先进事迹心得体会
——蔬菜技术推广中心李长帅
为大力弘扬韩慧瑛同志不屈不挠的奋斗精神和甘于奉献、勇于献身的先进事迹，激励广大党员、干部坚定信念、求真务实、奋发进取、创先争优，我中心在单位广大党员、干部中广泛开展了向韩慧瑛同志学习的活动。
革命烈士韩慧瑛同志因在玉树抗震救灾和灾后重建中带病坚守岗位、履行职责，终至病情恶化，不幸于2010年8月逝世，终年48岁。
认真学习后，我们认知韩慧瑛同志对党忠诚，理想信念坚定。在党的培养教育下，她从普通医护人员成长为领导干部，以一名共产党员的赤诚之心，一心向党，知党恩、报党恩，全身心投入到党的医疗卫生事业中。她积极参与党的政治活动，在担任省第十一次党代表大会代表、政协玉树州第十一届委员会委员和第十二届玉树州政协常委期间，积极参政议政、建言献策，切实履行职责。
一是韩慧瑛同志爱岗敬业，工作作风扎实。2005年任玉树州医院院长后，她多方协调争取资金购臵现代化医疗设备，扩建医院门诊部，新建住院医技综合楼和干部病房，大力改善医院基础设施和医疗条件。积极选送优秀医务人员到省内外医疗机构进修深造，有力地提高了州医院医务人员的专业素质、医疗技术水平，培养了一大批专业人才。她健全
医疗药品收支及医院财务管理体制，率先在州医院推行玉树州新农合医疗费垫付直报制度，创立了医院行政管理与业务服务互相独立、相互配合、有机运转的新体制，积极探索符合玉树实际的医疗事业发展路子，为玉树州医疗事业发展做出了突出贡献。
二是韩慧瑛同志忠于职守，努力敬业奉献。从医31年来，她不断加强业务学习和医德修养，潜心钻研，扎实工作，努力提高专业技术水平，竭尽全力为患者提供优质医疗服务。在工作实践中，她作为玉树高原儿科的学科带头人，以严谨求实的态度和锐意进取的精神，孜孜追求、勇攀高峰，带领医务工作者积极开展玉树州儿童健康普查等工作，对高原性儿科疑难重症进行深入研究，建立了玉树地区儿童健康网络，填补了高海拔地区儿童健康数据的空白，为高原性儿科疾病的诊治和抢救提供了科学依据，不断发展和振兴着玉树高原儿科事业。
三是韩慧瑛同志心系群众，践行为民宗旨。在玉树抗震救灾期间，韩慧瑛忘记了自己还是一个正在接受治疗的重病患者，以强烈的事业心和白衣天使的使命，全力开展抢救伤病员工作，出色地完成了危重病人抢救、伤员转移、指导卫生防疫等工作，使遭受地震损坏的州医院及早恢复了秩序，为灾区患者提供了坚强的医疗保障。就是累倒在工作岗位又苏醒后，她也念念不忘重伤病人的救治，并叮嘱其他医务工
作者做好医疗服务工作。在落实第一批灾后重建项目时，她强忍病痛，征询设计方案，安排项目用地，拖着病体在狭小、冰冷的救护车里工作和生活了几十天。由于长期超负荷工作和过度劳累，导致过敏性紫癜、高血压、心脏病、黄疸型肝炎及肝腹水等原发性病症加重，终因医治无效不幸逝世。
在学习过程中，我们深刻体会到韩慧瑛同志把自己有限的生命投入到抗震救灾的伟大实践中，用自己的实际行动忠实实践了一名共产党员的庄严誓言，体现了一名共产党员危急关头冲锋在前、挺身而出、勇于担当的高尚情操；韩慧瑛同志立足平凡的岗位，秉持“一切为了患者”的理念，几十年如一日地为玉树各族群众诊疗治病、解危救难，把自己短暂的一生都献给心爱的医疗事业，用执着坚守和无私奉献阐释了共产党人立党为公、执政为民的优秀品质，树立了一名共产党员的良好形象；韩慧瑛同志始终以一名党员领导干部的标准严格要求自己，在担任玉树州人民医院院长期间，始终坚持正确的权力观、地位观、利益观，在与药品供销厂家、建筑施工队伍等诸多单位的工作交往中，她秉公办事、严于律己，从不利用手中的权力为自己和亲属谋取私利。多年来，韩慧瑛同志工作上高标准，生活上低要求，始终耐得住清贫，经得住诱惑，守得住小节，彰显了党员领导干部廉洁自律、淡泊名利的优秀品德。
认真学习韩慧瑛同志身上体现的对党忠诚、坚定理想信
念的政治品质，无私奉献、严于律己的高尚情操，并转化为自觉行动，切实做到把党和人民的利益放在最高位臵，自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践，不断加强党性修养，努力实践共产党人高尚的人生价值。重点学习韩慧瑛同志冲锋在前、勇于担当的责任意识和心系群众、淡泊名利的崇高品德，始终保持高尚的精神追求和道德情操，树立正确的权力观、地位观、利益观，团结干事、激情干事、踏实干事，不断提高推动科学发展、促进社会和谐的能力和水平，创造无愧于时代、无愧于人民的业绩。学习韩慧瑛同志刻苦钻研、严谨务实的科学精神和勇于探索、锐意进取的创新精神，牢记全心全意为人民服务的宗旨，落实执行惠民政策，密切联系和服务群众，不断促进事业的新发展。
为深入开展创先争优活动我中心认真开展了学习韩慧瑛同志活动，深入学习、广泛宣传了韩慧瑛同志的先进事迹，进一步形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。重点学习韩慧瑛同志在玉树灾后重建中的先进事迹，把韩慧瑛同志学习活动与做好当前蔬菜工作紧密结合起来，激励了党员把对党对人民的热爱转化为推动 “跨越发展、绿色发展、和谐发展、统筹发展”伟大实践的巨大动力，为全面完成经济社会发展任务、玉树灾后重建任务，为“十二五”开好局起好步作出新的更大贡献。
第2篇：韩玉英先进事迹
计生工作的“排头兵”百姓拥护的“当家人”
—积石山县石塬乡沈家坪村党支部书记韩玉英同志先进事迹韩玉英，女，撒拉族，生于1963年3月，1982年8月加入中国共产党，现任积石山县石塬乡沈家坪村党支部书记,她也是全县唯一一名女性村支书。先后担任村保健员，村计划生育自管小组长，2008年起先后担任村委会主任、党支部书记。近年来，她始终把“不能愧对乡亲们对我的信任”记在心中，积极发挥党员模范带头作用，不畏艰难，克服压力，扎实开展计划生育工作，努力争当计生工作“排头兵”，做百姓拥护的“当家人”，为全村的经济、社会事业全面进步营造了良好的人口环境。 解“疙瘩”增强凝聚力
“群众富不富，关键看支部，支部强不强，支书是榜样”。针对村支部在群众眼里缺乏威信，工作很难打开局面的实际，韩玉英同志刚刚上任便串巷入户，与群众拉家常、寻意见，了解群众对村班子的看法；与班子成员之间加强沟通，以心换心，寻找影响村班子凝聚力的主要问题。在讨论决定灾民建房、生育指标安排等各种大大小小的事情时，发扬民主，让村“两委”班子成员充分行使权力，解开了村干部的思想“疙瘩”，使他们在工作上更有了积极性、主动性。村“两委”班子真正形成了一个大事讲原则、讲党性，小事讲团结、讲风格的先进集体，战斗力、凝聚力明显增强。
立制度、堵“门子”增强公信力
“公生明，廉生威”。韩玉英同志深知搞好计划生育工作，只有公平公正，群众才能拥护。多年来，她始终如一，坚持管好自己的手，管住自己的嘴。为了摸清全村群众贫困状况，她召开社长会、两委会，对每个社的群众贫富程度进行了排序造册，对倒数排序的贫困户逐年逐次的安排，对计生“两户”和少生快富家庭给予了优先照顾。在计划生育优先优惠政策落实及危旧房改造、整村推进、户用沼气、暖棚建设等惠民项目实施过程中，许多亲朋好友都来走关系、找门路，希望她能关照，但他都没有答应，苦口婆心的进行说服，使有些亲戚至今都生她的气，说她“死脑筋”，但这“死脑筋”带给她的是班子成员的支持和群众的信服。
计生协会作后盾，充分发挥协会作用
利用村计生协会组织，开展了计划生育优质服务和避孕节育知情选择工作，同时开展了计划生育村民自治工作。她积极宣传计划生育协会的会员要带头宣传计划生育知识，执行计划生育相关政策。她带领村干部通过村上的大小会议、村计划生育专栏、计生标语、发放计划生育宣传资料等各种途径大力宣传计划生育各种政策。倡导关爱女孩、关爱女性就是关爱我们人类本身。大力宣传“男女平等，生男生女一样好，女儿也是传后人”等社会主义新型文化。
“喊十句口号，不如做一件实事”。韩玉英同志一直坚信计划生育工作是造福子孙后代、利在千秋的神圣事业，为此，她亲自抓人口计生工作，对全村计划生育节育对象，项目对象等数据她都对答如流，对于哪些违反计划生育政策的对象，她总是晓之以礼，动之以情，不厌其烦地做思想工作。自少生快富项目实施以来，她就动员一切符合条件的对象申报，截止目前，该村有37户育龄夫妇申报了少生快富项目，享受了国家的优惠政策。通过不懈努力，该村被命名为“计划生育优惠政策示范村”，人口计划生育整体工作水平也上了一个新台阶。
她凭勤勤恳恳做人、踏踏实实工作、公正无私办事的原则，在广大人民群众中竖立起了一个共产党员的良好形象和高尚无私的人格魅力，赢得了各方面的一致好评。在她的带领下，沈家坪村人口计生工作走在了全县前列，先后被州、县有关部门授予 “基层党组织建设示范村”，“计划生育优质村”，她本人也多次评为全州“优秀共产党员”、“全县党务先进工作者”、“全县优秀妇女工作者”等荣誉称号。
第3篇：韩春英先进事迹
带来温暖让人感动的社区人
——韩春英
今天，我想要介绍一位在平凡的社区岗位上，受到居民群众不一样的信赖与尊重的人——韩春英，我们称呼她为韩主任。她叫韩春英，党员，今年50岁了，自1996年，中建新疆建工集团一建公司退管办将她派驻到北京路街道呈祥社区，这一干就是18年。一建是解放以来第一批进疆的国有老企业，后因新疆的发展，公司因建筑工程欠费等原因，造成企业困难，不断改制，大量的老员工尤其是最基层的企业退休职工得不到很好的退休待遇与照顾。因人员庞大不可能全部移交政府管理。因此现在一建的退休员工大都收入一般。一建家属院的退休居民都由一建派驻社区的干部韩春英同志负责照顾。18年来，她用真心深切的关怀，用行动默默地付出。无论居民是困难，还是怨言，也无所谓是岗位的要求，还是她个人情感需求，她对在这里的工作和生活有着千丝万缕的联系和融合。
韩春英到社区工作以来，一直本着为社区居民服务的态度，服务中兢兢业业、任劳任怨，对她来说，没有上班和下班的时间区别。自2003年70岁以上老人可办理《老年优待证》以来，韩春英就开始为居民办理。后来65岁以上的老人就可以办理《老年优待证》，且能办理《老年人乘车卡》，韩春英同志就开始一直尽心尽快为每位老年人办理《老年优待证》且将《老年人乘车卡》一并办理好，交到每位老人的手中，并告知优惠政策。
呈祥社区共有三大院落，1302户，约3246人，三分之一
以上都是退休老人。其中退休人员家庭近500余户，800余人，其中少数民族户20余户，50余人。年龄在60至70岁以上的人员居多，80岁以上60余人，90岁以上4人。韩春英不仅仅是为他们办理老人证，平时的居民家庭纠纷调解，家庭困难老人、单独老人、残疾人、空巢老人，韩春英都了如指掌而且必为他们提供帮助。老人的丧葬，韩春英一定到场送葬，老人的儿女婚嫁，韩春英必到送礼。少数民族家庭的红白事也务必尊重民族习惯，最让我们敬佩的是，所有红白事的礼金和丧葬费，都出自她个人自己的腰包。一年下来，光白事多有20余次，少也有十几次。就是这样一个人，家家户户只要有需要她从不推辞，从不缺席，从不叫累，从不张扬，切尽心尽力，与居民感同身受，共欢喜同悲痛。不止如此，休息和放假时间，她去的最多地方是儿童村，因为她是那里的义工，我不知道她干了多少年来，只是三年前我到这个社区她就已经在做义工了。
今天我告诉韩姐，我要写你的事迹，她很不愿意配合我。她不想宣扬，不想“戴高帽”。但我还是希望大家能知道她的事迹，能在社区这样普通岗位为民服务这么多年这么用心这么用情，我早已被深深的感动了。不说别的，来社区的许多人，不只是老年人和她们的子女，只要在这片区居住的人都喜欢一进社区门，先问一句：“韩主任在不在？”不管办什么事，好像有韩主任在就能踏实就会解决。所以华丽的辞藻，官方的夸奖，我都不想用。一个简单的人，做了一些不太简单事。正能量在这里传递着，我们愿这个好人幸福平安！
个人先进典型推荐表
备注：先进典型事迹材料另附。
第4篇：同志先进事迹简介
煤管科同志先进事迹简介
同志，男，1964年6月出生，中共党员，现任煤管科科长，他立足本职、勤奋学习，以积极的心态，出色地完成了上级领导交给的各项工作任务，受到了全矿广大干部职工的一致好评。
一、严于律己，克己奉公，认真学习各项方针政策，努力提高政治思想觉悟。坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。扎实苦干，做到遵纪守法，秉公办事。
二、严抓安全生产，深入现场加强煤质管理。在煤矿企业中，安全工作一直都摆在首位。以安全生产体系建设为主线，在全科范围内强推风险预控，严格落实各项安全生产责任制，让职工明确自己的职责范围，规范职工的操作程序，杜绝一切违章作业行为，从而使安全工作收到了良好的效果，形成了人人要安全的工作氛围。
经常深入装车和采制化工作现场，积极从源头控制煤质，严格监督选矸和洗选加工，合理计划车辆，按照要求装车配仓，尽可能做到产销平衡。
三、认真落实党风廉政建设和“一岗双责”。加强对关键工种和关键岗位的巡视督查力度，并利用班前会、周三学习会、安全例会和个别谈心的方式教育职工，做到清廉、正直，不为点滴的个人私利而损害公司的利益和自己的名声。
总之，该同志能认真学习先进的理论知识，刻苦钻研业务，工作认真负责，团结同志，廉洁奉公，能较好地完成上级领导交给的各项工作。
第5篇：宋英同志先进事迹
离休干部宋英同志先进事迹
2012年1月8日，通州区金沙镇南山新村95岁的宋英老人捐资100万元，与通州区慈善基金会、通州区老干部局、金沙镇人民政府签订协议，设立姜美善、宋英慈善基金。该基金是宋英和已逝老伴姜美善的共同积蓄，其他三方将按照老人的意愿，将这款项用于帮助金沙镇的贫困老党员以及困难家庭的学生。
宋英同志于1918年1月出生在通州区西亭镇湾子头，23岁那年，经人介绍，嫁给了一位教师先生姜美善。1942年2月姜美善秘密加入中国共产党，之后分别任南通县警卫团文教助理，苏中四分区专署交通处秘书。1946年1月，宋英跟随丈夫来到苏皖边区一分区，从此一起走上了革命道路。1947年10月，宋英光荣地加入中国共产党。1949年11月，姜美善根据组织需要被编入云南支队六大队一中队，在云南曲靖专署民政科工作，宋英则被安排在曲靖专署粮食局当了一名粮票管理员。此后，姜美善先后在云南省人事厅、组织部工作，曾任墨江县县委书记，思茅地区轻手工业局党委书记、局长等职务。2011年2月7日，因突发老年性心脑血管疾病去世。宋英先后任云南省百货公司人事科科员、墨江县财政局副局长、思茅地区财政干校科书科副科长等职，1972年离休。
1979年5月，宋英与姜美善从云南双双回到通州区金沙镇老家安度晚年。根据国家政策，当地政府为这对老人建了过渡房，后来又分配了102平方米的公房，老人一直住到现在。
宋英与姜美善夫妇没有子女，一生过着俭朴的生活。每个房间内都摆放着早已脱去光彩的家具，使用的电灯，还是原来的长管日光灯，开关是拉线的；卫生间内，一根小绳子上挂着毛巾，马桶的表层已经大部分脱落。卧室里，有点现代气息的就是一台已经用了10多年的电视机，床、桌子、椅子和衣柜都有点“古典”了。其中一只箱子还是上世纪五十年代买的。至于床、藤椅、八仙桌等家具大多是从云南运回来的。
宋英和丈夫一直过着清淡的生活，那颗从善的心始终没有改变。四川汶川大地震发生后，为帮助灾区群众重建家园，宋英、姜美善夫妇在捐款500元后，又交纳“特殊党费”2000元。青海省玉树大地震也牵动着他俩的心，从媒体上看到地震灾情后，他俩立即通过金沙镇机关工委向灾区捐款1000元。此外，他俩还在2009年、2010年分别捐款1000元，通过通州区扶贫协会，资助贫困孤儿上学。
面对一生积攒下来的100万元，姜美善生前曾跟宋英商量，钱存在那里都是“死” 钱，如果把钱用“活”救助需要帮助的人，可以做很多有利于国家和社会的事情。2010年
1月18日，夫妇俩共同立下《关于我们的财产遗嘱》：“房屋（有房产证）是房改分配给我们的，住房是由我们二人购臵的，储蓄款是我们节俭存下的，特此立下遗嘱，不管今后谁先谁后逝世，都相互转承。财产是我们二人共同节俭的，不是祖传遗产，不予分配……”
姜美善去世后，宋英为了却丈夫的心愿和表达自己的愿望，多次找到通州区老干部局、民政局和金沙镇人民政府商议如何处臵他俩的积蓄财产，最终形成一致的意见，设立冠以他俩名字的慈善基金，用于帮助金沙镇的贫困老党员以及困难家庭的学生。2012年1月5日，宋英捧着16张累计金额万元的存折来到镇政府，说这些钱取出后加上利息，作为首批慈善基金。1月8日，通州区慈善会、民政局、老干部局、金沙镇人民政府，为“姜美善、宋英慈善基金会”的成立专门举行了仪式。仪式上，宋英说，等到自己百年之后，现在居住的这套100多平方米的房子可以变现后纳入慈善基金，继续发挥作用。宋英同志用无私奉献展现了一片爱心，用淳朴举动诠释了一名老干部、老党员的崭新形象。
第6篇：韩晓英先进事迹材料
扎根基层 奉献青春
----记河西堡镇沙窝村团支部书记韩晓英 韩晓英，女，生于1986年8月，2008年6月毕业于兰州交通大学。2008年8月被选聘到河西堡镇沙窝村担任村主任助理，现担任沙窝村团支部书记，自担任团支部书记一职以来，沙窝村团建工作取得了一定成效。在她的不懈努力下，沙窝村团支部连续两年被团市委、团县委授予“五四红旗团支部”荣誉称号，2009年被团市委授予“金昌市青年先锋村”荣誉称号，2009年被团省委授予“甘肃省五四红旗团支部”荣誉称号。
一、加强理论知识学习，不断提升自身素质
作为一名团干部，韩晓英始终把理论知识的学习放在首位，特别是认真学习了党的十七届四中、五中全会精神和团的十六大精神以后，使她的思想觉悟有了更大地提高，对全村团的工作有了更加深刻的认识和思考。同时，她还加强对党建、团建、科技、文化、法律等方面知识的学习，增长了知识，开阔了视野。她不甘平凡，善于思考、勇于实践、善于总结经验，形成理论，又把理论应用于实践，再在实践中出成果。近年来在工作中她积极结合沙窝村的实际情况深入思考，将所学的理论知识很好的贯穿到工作中，做到了理论和实践的有机结合，取得了一系列喜人的成果。通过理论学习和工作实践，她不断充实和丰富了马克思主义理论素养，提高了自己的政策和理论水平，增强了贯彻执行上级党委决策部署的决心和用理论指导实践的意识和能力，带动了沙窝村一大批团员青年在学习中成才、在学习中成长，有效提高了团员青年学习的积极性和主动性。
- 1
制定了读书协会章程，在活动开展后陆续吸纳新会员，每月组织会员交流读书心得一次，每天看书时间不少于半小时，并定期上交读书感想，团市委、团县委还免费为青年提供阅读书籍，积极把读书活动的“读”、“谈”工作落到实处，将“读书、实践、成才”引向深入，使其成为团支部长期坚持开展的特色活动。二是创立了青年培训空间。沙窝村地处城郊，村民90%的收入来源于劳务收入，韩晓英同志与村“两委”积极协商后，以村级团组织活动场所为平台，以凝聚青年、引导青年、服务青年为宗旨，以提升青年素质、促进青年就业为目标，在村委会三楼党员电教室创立了“青年培训空间”，充分利用远程教育资源系统地为青年提供全方位、多元化的学习机会。通过开展挖掘机、装载机、铲车等就业技能培训、SIYB创业培训等活动，为青年提供创业就业学习实践课堂。根据团员青年的技能需求，联系技能学校把技能送到家门口，举办了装载机驾驶和SIYB创业培训3期，培训青年142人。三是设立了青少年维权岗。依托驻村警务室、河西堡镇法律服务所村团支部设立了青少年维权岗，大力开展青少年法制教育活动，强化农村青少年法制教育工作，增强青少年运用法律手段维护自身合法权益的能力，积极为权益受到侵害的青少年提供法律援助、法律咨询、心理咨询等服务。四是丰富了活动载体。围绕村党总支中心工作，为纪念“五四”运动，引导广大团员青年发展兴趣，韩晓英每年组织举办庆“五四”文体活动；组织青年志愿者26人，清除死角垃圾、野广告40余处；开展文艺活动2次，这些活动的开展，为团员青年创造一个施展才华舞台,同时创造了一个团结、友爱、互助的工作氛围，为帮助团员青年挖掘发展潜能、提高创新能力、培养健全人格，在实践中成长成才奠定
- 34 -
第7篇：韩艳云同志先进事迹
韩艳云同志先进事迹
简历：韩艳云 （女）1963年10月11 日出生，中共党员。1983年7月至1987年7月就读于山西财经学院会计学专业。毕业后于1987年10月参加工作，在中兴—沈阳商业大厦做会计工作；1996年1月至2004年5月做财会科长工作；2004年5月至2010年5月担任部长助理工作；2010年6月至2010年9月做财务部副部长并主持财务部工作；2010年10月至今做财务部部长。
事迹：该同志是一个从基层做起的财会人员，主要事迹如下：
一、获奖情况
该同志自参加工作至今一直在中兴—沈阳商业大厦工作，从最基层的财务工作做起，参加工作年限已有23年。现在是高级会计师，在做财务工作期间先后获得如下奖励：
1989年11月在参加沈阳市商业局组织的首届会计知识大赛中获优秀选手。
1995年6月在沈阳市商业局财会“十佳”竞赛中，取得填制记账凭证第一名。
2005年在沈阳市清产核资工作中，获清产核资先进个人。 2009年3月获沈阳市五一巾帼标兵和五一劳动奖章。
二、积极开展思想政治工作
作为财务部党支部书记，她深知支部工作的重要性
同时，认真学习每期党员特刊，强化自己的党务知识。每年组织党员参加党员活动月活动，成立了职工思想政治工作网，及时掌握员工的思想动态，有针对性地做好员工的思想政治工作。发现问题敢于指出，对不良现象敢于大胆批评，不做老好人。积极组织和参加大厦组织的工会活动，平时关心和帮助有困难的职工。
三、进行体制改革，为企业的未来发展作出较大的贡献 (一)制定企业财务各项管理办法 作为一名专业技术人员，该同志勤学不辍，及时更新自己的知识。为更好地做好自己的本职工作，该同志坚持不断为自己充电，适时将新的财税法规传送给企业，并结合企业的实际情况，做好财务核算工作。先后制定财务管理办法、各项支出审批权限、财务量化指标考核办法、费用预算管理办法、资金管理办法等，这些管理办法为企业加强管理，堵塞漏洞打下了坚实的基础。
（二）实行费用预算管理
根据上年的实际情况，给各商场、专业公司、机关处室分别下达了“编制年财务计划的通知”、“编制年费用预算的通知”。各商场、专业公司上报财务计划，机关部室则上报了由主管副总裁审核后的费用预算。通过对机关费用进行审核，并及时将每月发生的费用将本月发生的费用按部门按科目进行归集，使之发生的费用一目了然。对于一些比同期增减变化较大或超计划的费用支出进行检查比较，认真分析其增减变化的原因，并对其提出修改意见。每季末按时公布各处室发生的费用。特别是改变了按销售额的一定比例支付招待费的办法和中层以上领导取消交通费实报实销制，这些措施的相继执行，较好的控制了费用支出。
（三）创新财务管理模式，实行财务一级管理
2004年11—12月由该同志亲自设计和参与制定的中兴财务一级核算管理办法：即取消各楼层财务科，将中兴各楼层分散的财务核算，集中到财务部统一核算，精简60多名财会人员，减少6个财会科。人员集中财务部管理。这一举措有助于增加监控力度，发现问题及时控制和解决，提高工作效率和人员素质，最大限度地降低各项成本费用，保证各项经济指标和财务指标真实合理。此举，打破了以往大型商业企业的核算形式，率先在沈阳市国有大型商业企业核算体制中开创先河，使中兴的财务管理和核算进入一个科学、高效、规范的时代。
（四）进行机构整合
1、成立收银中心
为堵塞漏洞，提高收银队伍的素质，公司在新开业后对收银员实行由财务部统一管理，改变过去收银员由商品部分散、做立式的管理。 分散管理模式下存在的弊端是：管理松懈，商场对收银工作的重视程度不够；大厦对收款员的要求传达的不到位，业务培训不及时；收银员积极向上的动力不足，自我控制力差，攀比不正之风严重。
收银员统一管理后，实行企业扁平化管理，企业的政令可以迅速传达到位，有利于人员素质和服务水平的提高。统一收款还可以使企业加强管理，堵塞漏洞。过去截流销货款，有的供应商与品牌、商场和商品部串通，完成计划后退销售，严重侵害企业利益。
2、超市财会划归财务部统一管理
三期工程开业后，为加强管理，统一核算，超市财会科划归财务部统一管理，使全厦财会工作流程更加规范，岗位设置更加合理。
3、进行机构调整和定岗定编
中兴超市划归财务部后，对财务部机构进行调整，取消审计科，审计工作由相关人员兼职。将原超市财会的部分岗位合并到财务部的相关科室。
由于2005年一级核算定岗定编后，部分人员陆续离岗或派往分店，相关岗位缺员，暂时由营业岗位替补。造成管理不到，替补人员积极性不高，有些人员业务能力不强。为解决此种现象，提高财会人员的业务能力和综合素质，财务部与人力资源部联合举行财会人员重新考试录用的办法。通过考试有19人由营业岗转为管理岗，有7人由管理岗降为营业岗。同时大大提高了财会人员的学习氛围。
四、积极做好和协调厦内外的相关工作 善于做协调工作是该同志开展工作的特色。她经常主动到各部室和各商场沟通，了解情况，解决一些疑难问题，并能够在日常的工作中，给领导当参谋，提出一些合理化建议。2008年1月，中兴股份有限公司投资的全资子公司—抚顺中兴时代广场筹备开业。因为是新开业企业，一切工作都要从零抓起。从人员组织到工作流程进行了全方位的参与，包括与当地税务和银行部门的协调工作，她都亲力亲为。开业前夕，为做好工作，连续几天住在抚顺。高效的工作保证了抚顺时代广场的会计核算工作顺畅进行。
该同志积极协调税务检查和外部对企业的审计工作。在2006年—2008年几次税务检查中，她运用所掌握的财税知识，积极配合税务稽查人员的工作，及时提供资料，积极配合税务机关检查工作，使企业在合理纳税的基础上不偷不漏。
正确计算各项税款，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。与税务机构建立了良好的税企关系。中兴严格照章纳税，近几年上缴的国家税收都在一亿元以上，而且呈连年递增趋势。企业先后获得“优秀纳税大户”，“纳税特殊贡献奖”，“A级纳税人”等荣誉称号。
五、认真做好日常会计工作，努力履行自己的工作职责
（一）积极协助领导做好各项工作
在做部长助理期间积极协助部长做好财务部的相关工作。
密切与部长配合，协助其工作，在部长不在的时候，能够独立承担起财务部的日常工作。
（二）积极参与公司促销活动和经营成果测算工作
为配合公司整体促销活动，该同志亲自到各商场督导检查，了解情况。在大厦和商场促销活动开始前，积极配合营销部和商场，逐一分析测算各项经济指标的实现情况，确保每一次活动都有成效，为大厦领导写出分析报告。
（三）规范各项日常基础工作，严格按会计制度办事，实行收支两条线。
六、加强资金管理
资金管理的核心是集中管理，用活用好资金。财务部将各单位的一切收入全部纳入统一管里，资金集中调度使用，以保证资金需要。按照轻重缓急安排使用资金，并与银行建立银行账户信息网，使企业及时掌控资金状况，进行集中管理和调度。
与工商银行、招商银行、中信银行签定“协定存款”协议，并且继续保持一定数量的“通知存款”，使公司存放在银行的活期流动资金享受银行定期存款利率，为公司争取更多的存款利息，降低财务费用。
七、全面推进计算机百货连锁软件系统
为更好地推进营销一级管理，实现公司一体两翼发展战略，实行软件升级，推出版百货连锁版软件系统。软件升级后，有利于各项促销活动的开展，适应不断发展的市场及营销理念、促使经营管理水平不断提升，打造坚实的企业信息平台。如满百折促销、返券促销、按时段促销、限量促销，多种方式进行供货商分摊，如联营降扣、厂家分摊比例、促销进价等。
实现了“集中管理、进销分离、连锁经营、统一结算、专业分工”的经营模式。通过总部与门店两级管理体系，实现公司的发展战略和经营目标。
总之，该同志受过正规高等教育，在为企业服务的20多年里，兢兢业业，业务能力突出。该同志政治觉悟较高，担任财务部党支部书记和工会财务分会主席。她爱岗敬业，忠于职守，工作严谨，在出色完成本职工作的同时，为企业未来的发展献计献策。
韩慧英先进事迹
兰辉同志先进事迹简介（共5篇）
韩先进事迹
苏柳英同志先进事迹 财政
临夏韩英先进事迹（共8篇）