第1篇:个人离职证明
劳动关系解除/终止确认书
甲方:(单位名称)********有限公司
乙方:***身份证号:**********************
乙方原为甲方********职务,因个人原因提出离职。在职期间无不良表现,经双方协商一致解除劳动合同,甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现就劳动关系期间所以问题已达成一致,并已一次性结清。同时甲方已为乙方办妥离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
甲方(签章):
乙方签字:
2013年11月7日
第2篇:个人离职证明范本
离职证明
××女士自2012年09月01日入职我公司担任××××助理一职,至2014年03月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
公司名称(加盖公章)杭州×××公司2014年03月31日
第3篇:个人离职证明(推荐)
离职证明
兹证明,身份证号。自1993年6月23日入职我公司担任工程项目部门项目管理岗位,至2008年7月13日因个人原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“先进个人”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
有限公司
日期:年月日
第4篇:个人离职证明免费
离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。下面小编收集了个人离职证明模板,供大家参考。
篇1:个人离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
篇2:个人离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期: ____年__月__日
篇3:个人离职证明
员工_____,担任_______公司的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
篇4:个人离职证明
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于2008年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章): 乙方签字: 甲方代表签字:
篇5:个人离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公
司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现
已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(公章)
年月 日
第5篇:离职离职证明
第一联(人力资源部存档)
XXXXX公司 解除/终止劳动合同证明
存根第 号
________先生/小姐:
本公司与您(身份证号:_________________)所签劳动合同(合同期限为:______ ______年____月____日至______年____月____日,工作岗位为:_____________,在本公司工作年限共计_____年_____个月),现因___________(原因),依据相关法律于____年 月____日与您解除/终止劳动合同。
特此证明!
员工签名:_____________ 经办人:___________ ________年____月____日 ________年____月____日 本人已于_______年____月____日收到此通知。
第二联(交员工本人)
XXXXX公司 解除/终止劳动合同证明
存根第 号
________先生/小姐:
本公司与您(身份证号:_________________)所签劳动合同(合同期限为:______ ______年____月____日至______年____月____日,工作岗位为:_____________,在本公司工作年限共计_____年_____个月),现因___________(原因),依据相关法律于____年 月____日与您解除/终止劳动合同。
特此证明!
员工签名:_____________ 经办人:___________ ________年____月____日 ________年____月____日 本人已于_______年____月____日收到此通知。
第6篇:个人原因员工离职证明
个人原因员工离职证明
1.证明格式。
2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。
5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。公司员工离职证明格式范文
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。 个人原因员工离职证明(一) _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(公章)
年 月 日
1 个人原因员工离职证明(二) 先生/女士/小姐(身份证号为 )自XXXX年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至XXXX年03月06日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
XXXX年03月06日
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第7篇:离职员工个人收入证明
个人收入证明
**:
兹有我单位原职工**,身份证号码:**,**年在我校工作期间,月工资收入为**元,工资以外的年总收入为**元(其中岗位工资**元,目标责任制**元,住房公积金**元)。
特此证明!
**
二〇一六年*月*日
第8篇:离职证明
离职证明
兹证明 ,性别 ,身份证 , 自 年 月 日至 年 月 日在我公司担任 (部门)的 职务。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及《劳动合同》,该员工现与我公司解除劳动关系。
特此证明!
XXXXX(北京)信息科技有限公司
人力资源部
日期: 年 月 日
入职个人声明(无离职证明)
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离职证明
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