村级社会保障工作总结
2020年,我村劳动保障工作在镇劳动所的精心指导及大力支持下,紧紧围绕年初下达的目标任务,努力创新思维,全面落实好“六保”，实现“六稳” ,促进了劳动保障工作的有效开展,现将劳动保障工作一年来工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
全村户籍人口2614人,常住人口3979人，其中农村劳动力1576人,其中：女性615人，异地输出1259人，就地转移317人。
二、全年目标任务完成情况：
1.城乡居民养老保险新增率100%；2.企业退休人员养老资格认证率100%；3.城乡居民养老保险领取待遇资格认证率100%；4.全村建档立卡低收入户共33户，80人，实现精准就业帮扶，推荐就业岗位，除特殊原因（患大病、无劳动能力等），实现100%就业。5.领取失业金人员提供跟踪服务。6.通知受疫情影响失业人员办理失业补助金。7.劳动监察，确保辖区企业不发生拖欠农民工工资情况。8.服务好辖区企业，及时宣传相关政策。9.鼓励高校毕业生自主创业,并向他们提供各项创业优惠政策、优惠条件,同时了解他们的要求、愿望,解答他们的咨询问题。
三、建立健全各类基础台账
建立健全劳动保障基础工作台账（失业人员跟踪花名册、企业退休人员花名册、新增（续交）城乡居民养老保险花名册、服务企业等），对这些台账进行认真梳理、归类、定期更新。
四、稳就业，做好政策宣传工作
一是为保证本村失业人员顺利就业，我村积极与镇人社所联系最新用工信息及空岗位信息，然后反馈给失业人员。因疫情原因，为避免聚集，我村采用线上发布招聘、求职信息，转发村组群，广泛宣传。二是稳企业，包就业。根据反馈的企业名单，指导企业申报稳岗补贴返还，返还率达100%。三是精准扶贫，保就业。入户调查建档立卡低收入农户就业状况，并提供就业岗位信息及推荐技能培训。
下一步的工作计划:
1、围绕镇及上级部门下达的各项目标任务来开展工作
2、进一步完善各类基础台帐
3、全力以赴服务好我村辖区企业，大力促进我村转移就业、再就业情况
在今后的工作中,林庄村劳动保障站会积极配合劳动保障工作增强公仆意识、法制意识、加强学习,提高自身的综合素质。以饱满的热情面对工作,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。授其位、尽其责、办其事,全心全意为群众解忧排难。为构建魅力东兴小镇献出自己小小的力量。
村社区出纳 社会保障工作总结
村干部社会保障总结
村干部社会保障年终总结
会议保障工作总结
社会保障扶贫专项2020年工作总结