5年来党建工作总结(共6篇)

总结 时间:2021-07-16
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第1篇:党建工作总结5

长春理工大学党建工作会议交流材料

把思想政治工作化为推动实际工作的

思想保证和精神力量

(2010年3月24日) 光电工程学院党总支书记 谭荣峰

党的思想政治工作是教育、组织和动员广大群众为实现自身利益而奋斗的强大武器,是基层党组织建设的重要工作内容。作为一名基层的党务工作者,结合工作实际,畅谈工作体会,希望能共同探讨出新时期思想政治工作的新方法,开创思想政治工作新局面。

一、深入开展政治理论学习活动,宣传中国特色社会主义理论体系,推进思想政治工作大众化

光电工程学院党总支历来重视政治理论学习活动,按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,力争把党员和群众的思想认识统一到中国特色社会主义理论体系上来,紧紧围绕学校党委的战略部署,使党的理论普及化、大众化,成为开展工作的思想保证。我们的举措主要是:

1、周密组织理论学习。党总支把领导班子理论学习和加强领导干部思想建设结合起来,坚持按年度、分层次制定学习制度和计划,坚持每个学期学习3次,并结合学校不同时期的中心工作,及时调整学习内容,提高学习效果。努力以党员干部的自觉学习来带动师生员工的主动学习,并时刻强调把学习的理论知识不断应用到实际工作的实践之中。

2、坚持理论联系实际。党总支在抓政治理论学习的同时,注

1 重运用理论指导实践。一是在增强党员干部贯彻党的路线、方针、政策的自觉性上下工夫,紧紧团结在学校党委的周围;二是帮助党员干部树立坚定的理想信念,在坚持正确的办学方向上下工夫;三是在推动精神文明建设,提高教育管理水平上下工夫;四是在强化领导班子凝聚力、战斗力和党组织的工作活力、群众向心力上下工夫。通过学习,提高了党员干部的思想政治觉悟,增强了贯彻落实科学发展的坚定性和自觉性。

3、针对性地开展专题学习教育活动。近一个时期以来,按照学校党委的统一部署,党总支开展了有针对性的专题理论学习活动,尤其是结合“保持共产党员先进性教育”和“学习实践科学发展观”两大主题活动,组织党员群众系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,使党的正确理论在师生意识形态领域的指导作用充分得到了巩固。例如党总支组织党员结合实际工作,学习讨论了科学发展观指导下的教学科研工作,形成了高质量的调研报告和困扰工作的改进措施,为学院的可持续发展提供了宝贵的参考意见;学生党支部结合党员先进性教育,开展了“红色旗帜”和“星旗联创”活动,为创建优良学风起到了积极的作用。

二、围绕建设社会主义核心价值体系开展思想政治工作,用榜样的力量凝聚人心

高等学校担负着培养人、教育人的事关国家命运的使命,我们的思想政治工作必须把加强理想信念教育作为重中之重,用民族精神和时代精神凝聚力量,引导广大师生树立正确的世界观、人生观和价值观,把个人的理想与奋斗融入到中国特色社会主义的共同理想和奋斗之中,融入到建设高水平教学研究性大学的宏伟目标中。我们的主要做法是:

1、完善党员先进性教育长效机制,用社会主义核心价值体系统一思想。一方面,党总支积极开展典型教育活动,通过宣讲、观看影像、板报宣传等方式,组织师生学习方勇刚、孟二冬、马祖光等教育战线中涌现出的典型事迹,用榜样的力量教育感染师生;另一方面,通过社会实践开展党员的理想信念教育,使党员的先锋作用得到充分发挥。党总支每年都组织党员开展社会实践,深入到共建单位开展社会服务,深入到爱国主义教育基地参观,接受教育。当年过花甲的老党员伫立在雷锋纪念馆前深情高唱《学习雷锋好榜样》的时候,当年轻的大学生在伪皇宫博物馆前举手庄严宣誓的时候,当师生深入工厂、部队和乡镇企业中开展社会服务的时候,广大党员的思想得到了进一步的升华。在一些具体活动中,党员们也很好地发挥出应有的作用:在党总支倡议帮扶经济困难学生时候,党员踊跃捐款捐物;当抗击“甲流”的指令传来,党员都身先士卒,冲锋在前;在科学发展观活动中,党员又帮贫解困,为群众做好事。这些都是开展思想政治工作最直接、最生动的事例。

2、建立党员考评机制,注重党员队伍建设。党总支为配合学校的中心工作,始终号召党员在教学、科研、管理工作中发挥先锋模范作用,并在年终总结过程中引入对党员的考评机制。事实上,通过正面教育引导和正确的评价考核,广大党员能够严格履行党员的权利和义务,并且涌现出了感人的事例。探测与信息工程系党员郑文波副教授,由于身患疾病,在手脚部分功能没有康复时就走上讲台坚持授课,用一只手翻阅教案,用一只手完成板书,学生们深受感动;光学工程系王文生教授,不顾年事已高,仍然坚持为本科生授课,坚持申请繁重的科研任务,坚持培养年青教师,节假日基本不休息,为广大教师树立了榜样,并被评为

3 吉林省师德先进个人。

三、加强党的领导,增强开展思想政治工作的实效性 思想政治工作是党的工作的重要组成部分。做好新时期思想政治工作,必须切实加强和改善党的领导,不断提高思想政治工作水平。

1、坚持和完善党的民主集中制原则。党总支坚持党的民主集中制原则,始终坚持集体领导和个人分工相结合,严格遵照“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的工作方针,在充分发挥民主的基础上正确决策。凡是涉及群众关心的热点、难点问题,都是召开党政联系会议讨论决定,并坚持公示制度。党总支成立以来,在党员发展、评优推荐、党代表选举、干部推荐、专业技术职务评聘等工作中都能按程序进行,建立群众反映意见和建议的绿色通道,得到了党员和群众的认同和拥护。

2、党建工作到哪里,思想政治工作就落实到哪里。基层党组织工作的对象是教师和学生,党建工作的内容和难点之一就是解决师生思想的实际问题。当前,师生头脑中还存在许多与科学发展相悖的思想,保守甚至是消极情绪导致创新不足,影响和阻碍了学院和学校的建设和发展。针对师生思想实际,党总支通过个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方式,加强对教师的思想政治工作,引导广大教师做到“学为人师,行为世范”;加强对学生的思想政治工作,引导广大学生“以师为尊,勤奋学习”。在发展党员工作中,对高学历、高职称的重点对象重点倾斜。学院一名系主任,教授职称,是特色专业的骨干,经过耐心细致的思想工作和接受党的教育,该同志切身感受到了党的伟大和党组织的真诚,认识到只有成为一名坚定的共产主义者才会实现自己人生的价值,从而成为一名光荣的共产党员。

3、耐心细致地开展思想政治工作,保证工作取得实效。党的基层工作中,经常有人讲,思想政治工作是软的,功效是弱的,我认为这是一个不科学的评论。党的思想政治工作有时是带有一定的指令性的。在实际工作中,某些时候有些政策群众不领会,党员干部需要耐心解释说明;有些要求需要群众贯彻落实,党员干部必须带头去做。党的要求就是工作的方向。其次,思想政治工作不仅要实,而且还要求效。如果我们所做的工作没有一点实效,得不到一点认同,或者说完全停留在形式上,停留在下发文件上,从形式到形式,就缺乏实际意义和价值了,思想政治工作

四、加强思想政治工作对业务工作的引导,促进学院各项事业发展

在正确思想的引领下,学院广大党员群众努力工作,勤奋进取,全心全意投入到实际工作中,加快了学院各项事业的发展。

在教学工作中,教育和引导党员积极投身教育教学改革的实践中,认真钻研业务知识,努力提高教学质量和学术水平。近年来,学院先后申报成功了国家级精品课程、国家级双语示范课程、国家级教学实验示范中心,教师编写的富有鲜明专业特色的教材被确定为国防工业特色教材,中央与地方共建专业实验室设备论证工作顺利完成。在党员的带领下,学院保持了正常的教学秩序,教学质量稳中有升。学生在全国大学生“挑战杯”课外科技作品大赛、全国光电仪器设计大赛、全国数学建模竞赛、机械电子设计大赛等活动中取得了优异的成绩,为学校争得了荣誉。

在科研工作中,由于我院承担科研项目多,任务量大,从事科研工作的教师都十分辛苦。在紧张的工作中,党员们能吃苦在前,不分昼夜地奋战在校园实验室、解放军试验场、研究所和工

5 也就在师生心目中的地位得不到巩固和提高。 厂,有的教师连续出差,精神和物质上都极大付出而没有怨言。在党员作用的感召下,学院科研工作取得丰硕的成果,近几年的科研经费到款年均超过1000万元,名列各单位前茅,多次受到学校表彰。

在学科建设工作中,我院也承担着繁重的任务。学校现有3个一级学科,我院占2个,学校唯一的国家级重点学科也在我院。在高等教育竞争激烈的严峻形势下,就目前的条件和水平,站稳脚跟,适度发展,依靠的就是奉献和拼搏精神。主管学科工作的副院长,共产党员付跃刚教授,工作兢兢业业,一年有三分之一出差在外,即使这几年没有休息过一个假期也从无抱怨。正是有了这些党员的模范作用发挥,带动了广大教师团结奋战,保证了仪器科学与技术一级学科的申报成功,在国家重点学科评估工作中,光学工程学科也顺利达标通过。

通过实际工作,我们深深体会到党的思想政治工作的重要性,开展好思想政治工作,不仅是党的工作要求,更是教育人、鼓舞人、引导人、尊重人、理解人、关心人的有效工作方式。正是思想政治工作成果卓有成效,光电工程学院才有团结和谐的氛围,才有师生高涨的工作和学习热情,才会有健康持续的发展。

思想政治工作内容广泛,任重道远。党的十七届四中全会明确指出,要把我们的党建设成为学习型政党,这是党建和思想政治工作的新目标和新任务。光电工程学院党总支将努力创新和发展党建和思想政治工作,坚持以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的情操塑造人,按照学校党委的要求,把思想政治工作化为推动实际作的思想保证和精神力量,真正把基层党总支建设成为领导和促进工作的战斗堡垒。

第2篇:党建工作总结5

精细社管中心党建工作总结一年来,精细社管中心党支部按照上级党委的要求,切实加强社区党建工作,紧紧围绕“建设和谐社会,创建省级文明社区”,的工作目标,深入学习贯彻党的十七大精神,以科学的发展观武装头脑,以改善民生为重点,创新工作模式,社区各项事业再上了一个台阶,具体做了以下几方面的工作: 一、基本情况 我社区党支部现有党员xx名,上半年转入党员6名,迁出党员3名,3个党小组,其中男性xx人,女性19人,30岁以下20人,31岁至40岁11人,41岁50岁的有6人,51岁至60岁的10人,61岁至70岁的11人,71岁以上的8人。 二、加强班子建设,增强支部的凝聚力 1、抓好支部及社区居委会班子自身建设。我们认真抓好党支部班子成员的思想建设、作风建设和组织建设。加强支委班子能力建设,坚持党员“三会一课”制度,开好支部大会和支委会。抓好党员教育管理,一是注重党员日常政治理论、业务知识学习,把党员现代远程教育与组织工作、科技培训紧密结合,积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向;二是把党组织建设同社区建设有机结合起来,组织全体党员参加到和谐社区创建中来,有效地把党员动态教育管理提升到一个新的高度。 2、做好培养和发展新党员的工作,党小组活动开展经常。党支部严把发展党员质量关,认真做好了培养、发展、纳新工作,今年社区党支部接受入党积极分子入党申请书5份,推荐入党积极分子5人。有1名预备党员转正,增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时,共收缴党费2650元并按时上缴上级党委。总之在党内外形成了“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的良好工作作风。 3、与公安局户政科结对“岗村结对互助,共建和谐社会”。根据县委组织部有关文件精神,我社区与“共产党员示范岗”望城县公安局户政科结成共建单位,开展互帮互助活动,共建和谐社区。利用了户政科“共产党员示范岗”的示范作用,进一步加强和规范党支部建设,五月召开了一次共建双方党建的工作联席会议,六月开展了学习交考,试大收集整理流活动,借助户政科在组织建设、队伍建设等方面的经验,促进社区党支部组织、队伍建设的提升,基本形成与“共产党员示范岗”工作的有效对接,深化党建带团建、党建带妇建,推进双方党建工作相互促进,协调发展。 4、发挥社区党员先锋模范作用,为社区和居民服务。年初的罕见雪灾,我社区支部积极组织党员开展铲雪除冰活动,共出动200多人次,对辖区内的道路进行了清扫,保障了居民群众的出行和正常生活。在5月20日向四川灾区捐款活动中,支部组织全体党员和居民群众为四川灾区人民献爱心,积极向灾区人民捐款.70元,其中党员捐款元。 三、充分发挥社区党支部的领导核心作用,大力推进精神文明建设 1、落实城镇居民医保试点工作。为了贯彻十七大以民为本的思想,通过社区大规模的宣传声势,8月份,支居两委及党小组长牺牲自己休息时间加班为群众宣传医保政策,上门入户到高龄和行动不便对象家中办理、主动联系辖区单位集中办理、提供代收代缴优质服务等多种形式,将惠民政落实至居民群众。 2、开展各类文娱活动,浓厚社区文化氛围。3月5日,为纪念毛泽东同志向“雷锋同志学习”题词45周年,在碧园开展了以“学雷锋,树新风”为主题的文艺汇演及健康义诊活动,吸引了数百名观众的参与。重阳节组织老年朋友召开座谈会,并举办文艺表演。全年开展了舞蹈、唱歌、健身球,柔力球、太极拳等各项文体活动,参加镇级以上举办的以各类文化娱乐活动8次。 3、开展扶贫帮困送温暖活动,关心弱势群体。春节期间上门慰问社区困难党员6户、困难群众8户,每户送去慰问金200元。平时对生活困难和年老及体弱多病的党员进行了慰问,切实送去党组织的关怀。在“七.一”支部活动中,我社区支部与黑金刚支部、地税一分局支部联合,共为杨桂秋等7户家庭送去2000元慰问金。利用社区爱心超市的平台筹集各类物资8000千余元,并且全部发放给低保户和困难居民。 5、解决的重点、难点问题。社区杨家围小区因历史遗留问题下水道、自来水基础设施尚未完善,多年来,社区一直在奔走呼吁,协调相关部门解决此项关注民生的大问题。今年,我社区与镇开发公司衔接好,多方面筹集资金,全力解决杨家围小区路面、下水道、自来水基础设施建设,于10月底此项工程全部完工。上半年,社区经济条件并不宽裕的情况下,在上级部门的大力下,共投资40万元打造好社区精神文明的建设的精品—文化墙的建设,为社区居民提供丰富的精神食粮。 四、充分发挥社区党支部的领导核心作用,狠抓工作落实 (1)、关注民生,抓好民政、低保、劳动保障、及退管工作。 1、社区救助制度落到实处。落实党的惠民政策,社区居干细致了解民情,对特困户经常关心,并上门慰问,实施医疗救助,今年累计救助特困家庭6户,救助资金元,而且每户救助对象做到入户调查,资料审核,开展民主评议并及时向外公示,接受居民的监督,社区积极筹集资金,为杨涛等2个贫困学生申请7000元的助学金。开展送温暖活动,及时反馈信息,为李婷等2名孤儿争取慈善救助金6000元;关爱残疾人,为林建等2名精神病人按月领取药物,为他们提供力所能及的帮助。 2、城镇低保做到了动态管理下的应保尽保。社区通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策,建有固定的低保政策宣传栏,宣传低保政策,及时掌握低保对象的信息,坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制,做到公平、公正、公开。截至2008年11月城市居民最低生活保障普查,我社区共有享受低保生活保障对象128户,保障人口289人,月发放保障金元。全年共计停发、取消低保对象19户,新增13户,变更26人次,积极落实最低收入家庭廉租住房租赁补贴政策,现有13户30人次享受住房租赁货币补贴。认真落实殡改工作,做好政策宣传,通过居民小组及党小组长进行宣传发动,取得社区居民的认同,殡改工作开展顺利。2008年我社区共死亡13人,火化13人,火化率达到100%。 3、加大劳动保障工作的力度。我社区努力拓宽就业渠道,解决部分居民的再就业。今年以来,共安排“4050”人员就业3人,下岗失业人员再就业10人,为36名“4050”办理社保、医保补贴。免费职业介绍22人。开展企业退休人员资格认证,对企业退休人员实施社会化管理,进行认证的人员达到200多人。 (2)、维护社会稳定,抓好综合治理工作,打造“平安社区”。社区把综治工作摆上重要的议事日程,纳入社区文明建设的总体规划,落实治安管理责任制。加强队伍建设,加大矛盾纠纷排查处理力度,抓好社区调解规范化建设。对社区调解组织进行充实、完善、规范和整顿。社区调解工作及时到位,成功调处各类纠纷6处,调处率100%。加强对刑释解教人员的回访帮教,消除各类不稳定因素,钝化各类矛盾,全力维护社会稳定。认真做好外来暂住人口管理工作,开展多种形式的普法和禁毒宣传教育活动,为群众提供法律咨询和服务。5月20日,社区成立了一支26人的义务巡逻队,每周二、四、六的晚上12:00至4:00在辖区内进行巡查,消除安全隐患。尤其是奥运、县庆庆期间实行24小时值班制度,全程监控重点对象,社区无一例上访现象发生,加强公交车站值班,为上级部门分忧,确保了辖区的稳定。从维稳、治安、和公共安全三方面入手,协助公安派出所进行安全防范巡视,为维护社会安全和谐,奥运会成功举办创造良好的社会环境。 (3)、开展优质服务,抓好计生服务工作。加大计生工作的宣传力度,实行“五奖一免一干预”的措施,计生工作稳步前进。年初与辖区单位签订人口计划生育目标管理责任书,与辖区房屋出租户签订房屋出租合同,积极落实计划生育奖扶政策,为63户独生子女家庭发放独生子女保健费3230元。充分发挥计生协会的作用,积极参加考试,大收集整理了高塘岭举办的的计生协会演讲比赛。建立健全计生工作档案,对辖区育龄妇女的生育状况进行了全面的了解,完善了育龄妇女信息。全年我社区共出生31人、流出已婚妇女41人、流入人口256人。定期对流动人口进行清查,免费为育龄人群提供药具、孕检流动人口持证率、查验证率均达到100%,组织120人次参加镇计生办举办的婚前知识讲座及孕产期知识讲座,切实加强统计工作,无一例瞒报、漏报、错报现象。 (4)、与城管大队联动,抓好辖区的卫生整治工作。我社区与辖区内临街的单位、门店、住户签订市容环境卫生管理责任书,并初步建立了管理台帐;卫生协管员每天对辖区内责任单位、门店、住户履行门前市容环境卫生责任制情况进行检查,并做好检查记录;对在检查中发现影响市容市貌的违规违章行为及时进行劝阻和制止,责令责任单位、门店、住户整改,对不及时整改的对象及时报告管区中队;积极配合城管执法大队查处影响市容环境卫生的违法行为。并且,社区工作人员定期对辖区进行检查,及时督促清扫员将垃圾日产日清,保持辖区整洁,并集中社区志愿者参加社区组织的义务劳动。今年,社区共清理垃圾死角3处,清理垃圾5车,组织义务劳动2次,及时发现并协调清理下水道堵塞2处。组织辖区单位及居民开展春、季两季灭鼠活动,共节性投放鼠药200多公斤,将鼠密度控制在国家标准范围之内,为“文明县城”、“卫生县城”的成果进一步巩固和发展作出了积极的贡献。 (5)、统筹兼顾,其他工作完成出色 1、妇联和工会活动有成效。有计划、有重点、分层次、全方位地加强对妇女的教育工作,营造妇女儿童健康发展良好氛围。对下岗女工再就业提供技能培训、咨询服务、牵线搭桥,社区通过多方努力解决下岗女工的就业渠道,提供就业岗位。社区工会狠抓基层工会规范化建设,建立健全了社区工会组织网络建设。 2、完成了上级交给的各项统计任务。每月按时收发了城镇住户调查表,完成了上半年和下半年的两次服务行业调查,正在进行的全国第二次经济普查,已完成了个体户的清查共计1010户,单位的的清查48个。各项统计数据严格按照统计部门的标准,做到真实准确。 3、圆满完成2008年冬季征兵工作。我社区积极宣传发动,张贴标语、挂横幅,对应征入伍对象及时送检,并对合格青年进行国防教育,激发参军热情,协助派出所做好应征青年的政审工作、复查工作,推荐优秀的双合格青年,及时掌握合格对象的思想动态,做好应征对象家属的思想工作,输送优秀合格青年应征入伍。 社区党建工作,在上级领导的正确指导和广大党员群众的大力支持下,虽然在工作取得了一定的成绩,但与先进支部相比,还存在一定的差距。今后的工作中,雷锋路社区支部将继续按照以人为本的工作宗旨,以服务居民为重点的工作方法,将雷锋路社区建设成为环境优美、治安良好、管理有序、人际关系和谐的一流文明社区。

第3篇:个人5来工作总结

个人5年来工作总结

篇1:近五年来个人工作总结

个人工作总结

五年来,始终严格要求自己,热爱祖国、热爱集体,热爱自己的本职工作;有良好的工作作风和吃苦耐劳精神;工作态度严谨,思想品德端正;遵守国家的法律、法规和企业的规章制度;服从组织分配,吃苦在前,享受在后,尽职尽责,认真完成组织交给的各项工作。日常工作中能高标准严要求自己,在法规和合同授权的范围内,身正形严,严格履行自己的岗位职责,站在公正的立场上,独立地解决实际问题。本人能够注重团结协作,共同克服困难。生活中,团结同志,帮助有困难的同志,解决生活与学习上的难题。本人不断追求技术业务水平提高与加强思想道德素质修养,在工作与生活中不断坚持学习先进的科学知识与文化知识,学习马列主义与毛泽东思想,邓小平的理论和使我充分理解了“三个代表”重要思想是我们党立党之本、执政之基、力量之源的深刻内涵。深刻认识了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和用“三个代表”指导工作的能力都有了明显提高和进步,对党的依赖感、信任感更足,对小康社会的前景充满信心。严格遵守院的各项规章制度,能够按时出勤,遵纪守法,注重团结。在工作

上,虚心向领导和老同志请教,使自己受益良多。 关心国家大事,经常读报纸、看新闻,及时掌握了党和国家方针及

政策,建筑业的法律、法规以及新规范、新标准;经常参加行业和协会组织的技术培训和学习;不断地将理论知识与实践知识向结合,并获得新的理论知识。

“勤奋工作,严谨科学,一丝不苟,公平公正”是本人自我要求。接受每项监理任务后,认真审阅图纸和设计文件,对图纸和设计文件中存在的问题或不明之处及时通过建设单位同设计人员沟通以利于进行图纸会审和交底;认真参于编写监理规划和监理实施细则,并主动协助业主做好开工前的准备工作。在图纸会审和交底会上,提出了自己的审查意见得到各方认可。特别是在合肥市庐阳区环卫综合基地项目上,工艺复杂,控制“点多、线长、面广”,尤其是轴线(中心线)、标高控制线多,预留预埋多,设计较粗。认真审查施工单位提交的施工组织设计和专项施工方案,对其施工工艺、施工方案、质量、安全、进度和投资措施、劳动力和机械设备组织的可行性提出了自己的审查意见并及时同建设单位沟通,向部领导和主管部门汇报。

在监理过程中,对于“质量、进度和投资”和安全方面的控制,主要强调事前控制,预防为主,防患于未然。结合事中控制的巡视和旁站、事后控制的检查和验收。质量控制:主要监督检查施工单位的质量保证体系及安全技术措施,督

促施工单位完善质量、安全管理程序和管理制度并监督其有效实施。要求各级施工人员持证上岗;检查施工单位所使用

图纸、图集、规范、标准的有效性,检查所使用计量器具和测量器具的准确性(是否在鉴定周期内);对进场材料、设备、构配件审查其合格证明材料。定期组织现场质量检查。对于安全控制,每天进行安全巡查和定期组织专项检查,以及分部验收前的安全验收,把现场存在的安全隐患及时排除和控制,为工程的有序、高效的进行,打好基础。

篇2:近五年个人工作总结

近五年个人工作总结

这五年的工作,我心中经常在反思,我在学校教育工作中应该做些什么,做了些什么,做好了什么?有了这些追问,使我的工作更有意义。我在师德上首先严格要求自己,认真学习和领会“六知教育”的重要内涵,做到与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生。我还深知要教育好学生,教师必须以身作则,时时做到教书育人,言传身教,以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师,自身的师表形象要时刻注意,在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强,乐于接受学校布置的各项工作,任劳任怨。

自1996年参加工作以来15年的教学中,我始终坚持兢兢业业,刻苦钻研,无论是高年级还是低年级,无论是新课还是复习课,我从不上无准备的课,每一天晚上,无论多忙

多累,我都习惯于将当天的教学内容回顾一遍,并把第二天要学的东西浏览一遍,做到心中有数。走进课堂,我都是以饱满的热情来面对我的学生,来完成教学任务。在教学中,我注重抓实抓稳,争取做到教过一课,消化一课,不留后患,同时注重在教学中进行自我的更新,将新的教学理念,新的教学模式运用到数学教学实践中,注重对学生能力的培养。在每个单元结束时,我都要在整理和复习时,让学生自己去总结去回顾本单元学过的内容,自己去查缺补漏,使学生在这个过程中对所学的知识有个整体的认识,理清知识体系,学会用联系的方法来学习,从而形成一种能力.同时在课堂教学中,我始终贯彻抓两头,带中间的方法,既保证聪明的孩子有空间,又不放弃任何一个差生。

在15年的工作中,我做了13年的班主任工作,小学的班主任工作是纷繁复杂的,每天,生活在孩子中间,总有许多幼稚的事情发生。我也总是深入其中,帮助孩子们解决问题,并交给他们解决问题的办法,无论是新入学的一年级的小朋友,还是即将毕业的六年级同学,我从不把他们的事情当作小事,从不敷衍了事。每时每刻我都力争做到“四勤”,这样有多少不安全事故被我消灭在萌芽中。班主任,是育人的工作,我注重在教学中形成良好的师生关系,无论是将要毕业的同学还是现在所教的四年级,孩子们都与我有着深厚的感情,当六年级的毕业生纷纷找我来给他们写留言册,照

毕业像的时候,我为自己曾经得付出感到骄傲。在其他工作方面,我尽自己的最大能力来完成,充分发挥自己的特长,来做一些力所能及的工作。 特别是在集灵小学这个大熔炉中,我接受着思想上的洗礼。这里积极向上的氛围,相扶相助的热情时刻感染着我,使我溶入其中,并时刻提醒自己:作为一名集灵人,我该做什么,该怎么做?对于学校分配的工作,思想上不敢有半点懈怠,积极认真的去完成,向名师看齐,用更高的标准要求自己,不甘于平淡,不流于平庸.在日常行为中,做到谦虚谨慎,与人为善,遵守学校纪律,不迟到,不早退。因此近五年来,我的教学实录,论文、课件、案例等共获奖18项,而且我所带的数学年年名列全县第一。

“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切。”而这个目的的达成,我仍需不断更新,完善!相信在领导和老师们的帮助下我能不断地克服缺点。在自己平凡的岗位上兢兢业业、尽心尽责、以心换心、以爱博爱、倾我所有,让这份爱的事业永远灿烂辉煌!

篇3:个人近三年工作总结

个人近三年工作总结

三年来,在各级领导大力支持下,在各位同志的鼎力帮助下,本人爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它任务,现简要回顾总结如下:

一、政治思想方面

三年来,本人能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真贯彻和落实科学发展观,在思想上、政治上、行动上时刻与党中央保持高度一致,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非面前能保持清醒的政治头脑,能运用马克思主义的立场、观点、方法来观察、分析和处理问题。在平时工作中,始终以一个共产党员的标准严格要求自己,充分发挥先锋模范作用,自觉维护单位的整体利益和长远利益。敢于坚持原则,顾全大局,作风正派,严守纪律,团结同志,尊重领导,乐于助人,无私奉献,做到始终牢记党的宗旨,全心全意为人民服务。在同志们的真诚支持和帮助下,取得了干部职工对我的高度信任,使我的工作能一步一个台阶地前进,使我的思想也更加成熟了,也使我的世界观、人生观、和价值观得到了锻炼。

二、工作业务方面

在教书过程中,本人热爱教育事业,安心教书育人,不断提高个人素质,进行教育教学改革,取得了较好的成效。一是不断学习,自我加压,努力提高自身素质。坚持党和国家的教育方针政策。做到“四有”:即有学习内容、有学习笔记、有学习心得、有学习效果。二是刻苦钻研,总结规律,积极开展教学改革。近年来,孜孜不倦地学习教育理论,汲取跨学科知识养分,为培养合格人才,积累了丰富的教育教

学经验。在教育工作中,以发展的眼光、科学的态度、求实的精神,把教书育人结合在一起。三是以人为本,率先垂范,勇当教育改革带头人。四是高起点、高标准、严要求,以优秀教师为榜样,做到常思求进,勤奋求学,严谨治教,奋发求业,努力提升自身综合素质,不断提高教育教学水平,使自己真正成为一名教师和学生心中的骨干教师。

自20XX年8月28日借调在居仁办事处党政办任工作员以来,本人能够结合实际,在业务上遇到难题时,能虚心向同事请教,业余时间认真学习有关业务知识,不断提高自身工作业务能力,全面完成了各项工作任务及领导交办的具体事项(特别是办文办会、部门协调等工作),不拖后腿,保证了办公室工作的正常运转。本人认真履行工作岗位职责,勤勤恳恳、任劳任怨地做好自己的本职工作。

做到个人利益服从集体利益。对领导交办的工作任务,都能尽职尽责、按时按质完成,不管任务有多重,工作有多忙,都毫无怨言,并能准确领会和把握领导意图,当好领导的参谋和助手,使领导感到得心应手,得到领导、同志们的一致肯定。对转变职能加强服务和如何把办公室“三服务”工作做得精益求精,大量浏览和学习社会科学、自然科学和有关方面的知识,不断提高自己的政策理论水平和工作业务能力。

本人自进居仁办事处党政办工作,就接手办事处工会工

作业务,本人认真学习有关工会相关业务知识,把提高自己业务素质当作一项重要的工作,认真学习《工会法》、《劳动合同法》,《劳动合同法实施条例》等知识,在学习中不断提高思想认识,增强实践工会理论的自觉性和坚定性,同时密切结合工会宣传工作的实际,制定工作计划,利用学到的理论知识和技能,引导广大职工以更加饱满的政治热情和更加坚定的信心,为居仁的跨越式发展多做贡献;在工作中,履行自己的工作职责,完成自己的工作任务,积极围绕经济发展和安全生产,创新劳动竞赛的内容和形式,积极组织开展创建工人先锋号活动,牵头在有条件的非公企业建立工会组织,“两节”期间认真组织开展帮扶慰问活动,在平时工作中,自己和同事们多来往、不疏远,珍惜彼此真诚的情谊;多思过、不争功,努力培育开阔的胸襟。我觉得只有这样,才是重了同志之间的情分,才能

形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好风气,共同致力于干事业、谋发展,建设和谐工会的氛围。

三、继续加强学习

“希望与困难同在,挑战与机遇同行”,面对新的困难,新的激流、新的险峰、新的考验,我要立足本职、不断学习政治理论和业务技术知识,虚心向有经验同志和前辈学习,用知识和技术来武装自己。以自己的实际行动、一流的业绩和无私的奉献为居仁办事处的发展做出更多的贡献!

2014年3月27日

第4篇:进修学校五来党建工作总结

耒阳市教师进修学校五年来党建工作经验总结

耒阳市教师进修学校党支部

蒋从明

五年来,耒阳市教师进修学校党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,在学校党支部的正确领导下,健全组织制度、理顺工作机制、坚持群众路线、拓展育人平台,全面加强党的各项建设,深入实施“十二五”发展规划,围绕建成一所特色鲜明的高水平的绿色培训基地奋斗目标,规范办学,深化改革,人才培养、科学研究和社会服务等各项事业保持快速发展的良好态势,学校办学水平和综合实力持续提升,学校党建工作成果丰硕。

一、统一思想、紧跟形势,全面加强党的建设

一直以来,学校党支部始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,按照增强政治意识、阵地意识,各项党建工作深入开展,为学校办学水平和综合实力的提升提供了坚强的政治和组织保证。

一是领导班子团结协作,干部队伍精简高效。5年来,学校党支部领导班子注重加强自身建设,不断提升政治素养,善于通过各种途径凝心聚力,注重把理论学习和解决进修学校实际问题相结合。面对改革发展中的矛盾和挑战,班子成员坚持以人为本的原则,转变作风,联系群众,深入细致做工作,热情主动解难题。一方面注重加强干部的培养教育,通过多种教育途径提升干部自身素质;另一方面通过建立科学的干部考核评价机制,把日常管理、

1 年度考核与任职考察相结合,促使干部明确标准、查找问题、改进工作,不断提升干部队伍谋划发展、推动发展、统筹发展的整体实力。

二是统一思想凝聚人心,重视思想意识形态建设。为稳定大局,共谋发展,学校党支部十分重视做好深入细致的思想政治工作,定期召开思想政治工作例会,学习传达上级精神,定期分析全体教职工的思想现状,及时将矛盾化解在萌芽状态。学校还充分发挥了校园宣传栏的舆论引导作用,深入开展“中国梦”等多项主题教育。

三是围绕中心服务大局,学校党支部着重开展了建设服务型党组织活动。具体如下:

第一,搭建平台,推进学校各项服务工作走上一线走上深入。为更好引导并激励党员干部围绕党建工作热点、难点问题,积极探索新形势下党建工作新思路、新举措,形成党建工作新亮点。学校党支部做了如下几件事:

一是派出多位党员干部走村串乡,开展“三联三促”活动,对耒阳的父老乡亲进行多次一对一的联系、手把手的教导,全力促其走上全面富裕的康庄大道。

二是依托进修学校承担全市广大中小学教师各项培训工作的优势地位,主动对接全体参培教师,服务全市教师的各项培训工作,大力开展微笑服务、耐心服务等活动,深化服务型党组织建设的新路子。

三是直接将学校全体教职工分组轮流派出去,到耒阳天桥社区、金杯社区打扫街道卫生,直接为全市居民服务。

2 第二,夯实基础,促进学校党员队伍建设开出鲜花结出实果。5年来,耒阳市教师进修学校党支部先后采取请进来派出去的方式,对全校党员干部进行了全面全员的多层次、多批次的轮训教育。具体做法如下:

一是每年派出校级领导参加上级组织部门开展的各类培训,及时了解时事与社会新动态。

二是先后请来了市委组织部门领导王增旺同志、宣传部门曾华古同志为进修学校的全体党员干部上党课,强化学校党员干部的党建意识。

三是学校党支部书记曾华同志多次为全校党员干部上党课,夯实全体党员干部的党建意识。

四是请学校派出去的党员同志回校后为大家传经送宝,全面吸取各兄弟学校的先进党建经验,夯实我校的各项党建工作。

五是开设了“党员服务窗口”,形成多方面、多渠道党员服务平台,打造了一支实干、能干、肯干的党员队伍,提高了进修学校党员服务全市中小学教师的能力。

第三,与时俱进,积极开展主题教育实践活动。自开展党的群众路线以来,学校党支部以“为民务实清廉”为主要内容,聚焦“四风”问题,始终贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,扎实组织开展进修学校党的群众路线教育实践活动,并深入开展群众路线教育实践活动“回头看”工程,积极组织全体党员通过专题学习会、专题讲座、专题讨论、观看教育片等多种形式,认真学习实践活动精神和领导讲话精神,广泛动员、提高认

3 识。认真召开专题民主生活会,深入开展批评与自我批评,并结合实际,对全体教职工关心关注的热点、难点问题牵头开展专题调研,制订切实可行的整改方案,弘扬优良作风,解决突出问题,为建章立制、推进发展、服务群众提供坚强保证。

四是深化党风廉政教育,有效落实党风廉政责任制。学校党支部高度重视党风廉政工作,认真学习贯彻中纪委、省纪委及市委关于党风廉政建设制度、文件,把反腐倡廉专题学习作为学校全体教职工尤其是党政领导班子学习的重要内容,每学期开学与期末结束工作会议上,学校校长兼党支部书记曾华同志都要着重强化全体教职工的廉政意识,号召全体党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,严格执行党风廉政建设责任制,认真做好党风廉政建设责任分解,做好风险防控及排查。党风廉政建设取得了积极成效,领导干部的廉洁自律意识逐步增强。正因如此, 2016年度学校党支部被评为“耒阳市教育系统优秀党支部”。

二、找准目标、规范建设,各项培训运行稳定

耒阳市教师进修学校是全市中小学多名教师的培训基地,担负着全市中小学教师的各项培训任务。五年来,我们始终不渝地把握培训这个基本目标不放松,想尽办法搞培训,从而使学校的各类培训工作取得了含令人满意的成就,具体情况如下:

一是组织了1800多人次的中小学教师普通话培训与测试,合格率80%以上,其中达到二级甲等层次以上的,达20%。

4 二是组织与测试了7000多人次的信息技术提升培训工作,合格率95%以上。

三是组织了600多人次的大学专科学历与大学本科学历培训,结业率99%以上。

四是组织了多人次的中小学教师参加市培、省培、国培项目的各类培训学习活动,合格率98%以上。

五是组织了全市多人次的继续教育培训工作,合格率95%以上。 六是组织了全市中小学教师100多人次的心理健康教育培训,其中大部分参培教师将成为我市第一批心理辅导师。

目前,进修学校的培训方向明确,建设规范,各类培训工作正朝着理想的目标稳步运行。

三、开拓进取、求真务实,教育科研成果丰硕

教育科研水平的高低,永远是检验学校教育教学水平的试金石。一个学校要想立于不败之地,就必须强化教育科研。近年来,无论是学校科研体制机制的创新,科研途径和方式的创新,学校科研项目立项,还是高水平的科研成果和论文,以及高起点的课题项目,都不断地涌现。

一是学校领导高度重视,成立了以副校长伍艺凭同志为首的教育教研工作室。在学校校长曾华同志的亲自过问下,学校教育教研工作有声有色,成就十分突出。近五年来,在伍艺凭同志主持下,耒阳进修学校先后有3个课

5 题在省级获奖,发表论文20多篇,伍艺凭同志本人也因此被评为“耒阳市金牌教师”。

二是学校从实际出发,实施了科研津贴、奖励等政策,激发了教师科研工作热情,学校的科研工作取得了良好的效果。除伍艺凭同志取得丰硕科研成果外,校长曾华同志的科研成果也十分突出。2014年与2015年,该同志先后有教学课件与教育论文在省级教育系统获奖,与在《教师》杂志上发表。其外,蒋从明同志的科研成果也正在无声开放。2015年2月,该同志的教研论文《阅读应走“人性化”的返璞归真之路》,在国家一级中文核心期刊《中国教育教研 》杂志(双月刊)刊登。2016年度,该同志前几年发表的文章,又先后有文章(4篇论文《应如何破释作品中的空白语言》《破解学生习作困境的金钥匙》、《运用多媒体优化语文课堂教学》、《提高学生作文水准的几点探索与构想》、1

篇散文《深切怀念我的母亲》)被选入“中学语文备课参考”。 从而使这个县级教师进修学校也有了可以让全国人民免费借鉴与参考的文章。这是没有热烈掌声与满天鲜花的无声大奖,这是没有荣誉证书与奖品奖金的至高无上大奖。因为,只有达到这个高度的文章才有机会入选。也正因如此,我们足可见该同志论文的水准,也足可见耒阳市教师进修学校的教育科研实力。

总之,耒阳市教师进修学校正以崭新的形象出现在全市一万多名中小学教师的面前。相信:耒阳市进修学校党支部也必定能以全新面貌出现在耒阳市一百四十多万父老乡亲面前。请让我们试目以待吧!

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第5篇:机关党建工作总结5定稿

度假区2010年党建精神文明工作汇报

2010年,在区委、区政府的正确领导下,度假区党工委、管办认真贯彻党的十七届五中全会和区委二届九次、十次会议精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕度假区中心任务,不断解放思想,开拓创新,奋发进取,狠抓落实,圆满的完成了区委、区政府下达的各项目标任务。实现旅游直接收入万元,同比增长%,完成年目标的%;旅游直接接待194万人次,同比增长%,完成年目标的%;固定资产投资万元,完成万元,同比增长%,完成年目标的%;一般财政收入4187万元,同比增长%。2010年 ,被省委省政府和市委市政府分别授予省级文明单位和市级文明单位称号。现将党建精神文明工作向各位领导汇报如下:

一、深入开展创先争优活动,充分发挥党员先锋模范作用。一是度假区高度重视,及时召开党工委会议,就开展此项工作进行了专题研究部署,成立了度假区创先争优活动领导小组,制定了切实可行的实施方案,并进行层层动员。活动开展以来,社区党支部召开动员会,在党的生日当天开展“我是党员我承诺、党员创先争优奉献在社区”为主题的纪念活动,倡导党员充分发挥先锋模范作用。旅游公司、园林建设公司、长城公司等党支部通过组织开展党员职工技能培训、设置党员示范岗位等活动形成了党员人人学先进、人人争先进的热潮。二是结合创先争优,开展“三带一争”主题活动。在在职党员

1 中开展“带头协调邻里关系、带头帮扶困难家庭、带头参与社区建设,争当优秀共产党员”活动。在退休职工党员中开展“带家庭、带楼幢、带责任区、争当优秀共产党员”活动。此次活动以扶贫为重点,从政策帮扶、思想帮扶、就业帮扶、困难帮扶、助学帮扶五个方面入手,与辖区内特困家庭结成对子,开展“一对一”帮扶。党员干部定期与结对帮扶人员面对面交谈,及时了解群众所想,帮助解决在政策许可范围内的一些实际问题,经过《2010年度浦口区组织工作创新创优项目》的初轮推荐,度假区“三带一争”主题活动已入围下一轮评比,并制作了三分钟的宣传片参加下一轮评比。三是为确保创先争优活动的各项目标要求落到实处,度假区各党支部和广大党员结合职责要求、岗位特点和本人实际,就加强党组织建设、为群众办实事好事、带头模范遵纪守法、积极参加组织活动、认真履行党员义务等方面行了公开承诺。承诺提出后,度假区党工委对5个党支部、各党支部书记对党员围绕中心工作和承诺内容进行点评。四是利用政府新闻平台、创先争优互动平台,充分宣传活动中涌现出的新典型、取得的新经验,通过召开座谈会、举办交流报告会,用身边的事教育和引导大家,努力营造学先进、赶先进的良好氛围。

二、加强基层组织建设,充分发挥战斗堡垒作用。一是深入开展牵手行动,充分发挥党员干部的先锋模范作用。按照区委的要求,度假区帮扶小组多次走访了桥林街道福音社区12户困难群众,详细了解了每户困难群众的家庭情况、生活

2 状况、致贫原因和脱贫诉求,帮助他们解决实际困难。同时,结合度假区的实际,组织慰问了40户困难群众。二是度假区高度重视党员的生产生活,定期组织慰问困难党员。在去年“七一”期间,度假区把慰问困难党员作为纪念建党89周年的一项重要活动,组织机关干部到困难党员家中走访慰问,帮助解决就业、子女就学等困难,根据他们的实际情况发放救济金,为他们安心生产解决了后顾之忧。去年共慰问困难党员20人,慰问金共计6000元。三是做好党员干部远程教育工作,充分发挥党员远程教育平台资源优势。我们三个远程教育点,都有专人管理,工作人员熟练操作远程教育设备。根据党员干部和群众的学习需求,定期组织开展政治理论、政策法规、经济管理、经营管理知识、先进实用技术、市场信息、科普知识、文体卫生、人物事迹、基层党建、典型经验等培训活动。自远程教育站点开展以来,度假区培训党员干部群众1500多人次,提供各类技术信息260条,播放红色影片40场。四是做好党员发展、教育、管理工作。坚持质量重于数量的原则,严格按照党章规定的标准发展党员,严格发展党员工作程序,认真履行入党手续,坚持成熟一个发展一个,确保了新党员的质量,去年共发展党员4名,有5名预备党员按期转正。度假区着眼于全面提高党员队伍素质,在坚持和完善“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、党支部学习日制度的同时,不断探索和改进党员教育的内容和形式,利用“五一”、“十一”长假期间组织在职党员开展“我是一名党员”活动,在景区内开展文明劝导和提

3 供各类旅游信息服务;并结合实际,组织退休党员开展治安巡逻、纠纷调解、困难救助等活动。不断拓宽党员教育培训渠道,提高党员教育培训质量。

三、突出干部和人才队伍建设,不断提高干部队伍整体素质。一是围绕“三个坚持”,不断加强领导班子建设。坚持中心组学习制度,每月定期组织党工委成员,深入学习十七届四中、五中全会,区委二届十次会议精神,学习贯彻科学发展观,进一步提高领导班子的执政能力和领导水平。坚持民主生活会制度,班子成员认真开展批评与自我批评,达到互相学习,共同提高的目的。坚持集体领导和个人分工相结合制度,重大事项按程序讨论决定,不断提高领导班子和领导干部驾驭全局能力。二是充分发扬党内民主,坚持贯彻民主集中制。认真执行工委管办工作规则,始终做到制度化、规范化、常态化,凡重要人事任免、大项经费支出、重点建设工程等,在充分听取群众和基层的意见后,均经集体讨论决定,有效提高了决策的民主化、科学化。三是重视单位人才工作,发挥人才服务发展的作用。针对珍珠泉干部队伍老龄化,人才断层现象突出,度假区陆续引进了近三十名专业技术人员,根据他们的专业特长,安排在相应的工作岗位,充分发挥他们的专业技能,重点安排年轻干部到重要项目、信访维稳和拆迁工作中去考验、锻炼。截止目前,7名年轻干部担任管办中层领导职务,10名年轻干部加入了党组织。四是突出加强年轻干部的教育培训工作,制定了《关于加强年轻干部教育培养工作的实施方案》,开展

4 “四个一”活动,要求每一名年轻干部每年精读专业(业务)书籍不少于一本,每个季度撰写心得体会不少于一篇,每半年撰写有质量的调研报告不少于一篇,每年组织一次年轻干部交流研讨大会,交流评比学习心得和调研成果。同时坚持教育培养、绩效考核、竞争激励机制相结合,强化了年轻干部的责任意识、奉献精神。五是做好大学生“村官”管理培养。度假区始终把大学生村官作为后备干部来培养,作为优秀人才来服务,目前社区居委会有两名村官,在生活上为他们解决住宿问题,在待遇上按时发放补贴和办理各类保险,在工作上明确每一名村官由一位党工委领导负责联系培养,给他们传授经验,帮助开展各项工作。同时,把大学生村官的思想政治学习、工作目标确定、工作任务完成等内容与社区党支部的年度计划和年终考核结合在一起,使社区党支部主动帮助、支持、鼓励大学生村官开展工作,尽快进入角色。

五、开展“解放思想在行动”宣传活动,扎实推动度假区跨越发展。一是精心组织,将学习宣传贯彻“解放思想”精神引向深入。结合度假区的工作实际,为切实增强思想大解放的针对性和实效性,制定了《度假区“解放思想在行动”宣传活动方案》,成立了领导小组,将“解放思想”定为每周三集中学习的固定内容。重点学习“浦口区解放思想十六条”、“浦口区跨越发展三年行动计划”和区委书记成玉祥同志在“解放思想三日行”总结会上的讲话精神,以及在解放思想过程中所要体现的“三讲三看三不忘”的精髓和核心。二是联系实际,

5 学以致用,将“解放思想”重要精神真正贯彻到度假区的各项工作中去。要求机关全体工作人员和基层单位正职领导紧紧围绕度假区规划定位、思路目标、体制机制、宗旨民生等方面,结合工作实际,深入开展调研活动,认真撰写一篇调研文章。为了更好的理解和贯彻,召开了“解放思想”调研文章的交流研讨会,由领导带领工作人员对“解放思想”重要精神学习过程中产生的问题进行讨论和释疑,进一步推动了学习的广度、深度和力度。

六、切实加强宣传工作,促进度假区文化建设。一是创新载体渠道,探索建设学习型党组织的新途径,认真制定“学习日”计划安排,设置固定的时间为“学习日”,每两周安排半天进行学习,做到主题鲜明、内容详实、创出新意、学出成效。采取以跨科室、跨支部,交叉式、互动式的团队学习。通过支部与支部之间、科室与科室之间的结对,进行学习交流,对工作难点合力攻关,达到了相互交流、共同进步、提升整体学习力的目的。二是以争做“文明浦口人”为重点,认真推进《浦口区全民素质提升工程行动计划》落实。结合开展“诚信宣传月”、“公民道德日”等社会实践活动,进一步推进公民思想道德建设。同时继续做好公共文明指数测评工作,制定迎查工作方案,成立了领导小组,明确分工、责任到人,并协助京新社区做好迎查工作,努力推动落实《浦口区深化文明城市创建行动计划》。在开展迎查工作期间,度假区组织60余人次开展文明劝导,出新各类路牌25块,保养防腐木坐凳32个,新

6 增无障碍设施32处。三是突出抓好中心工作宣传,扩大对外宣传影响力。按照度假区党工委和管办部署,以典型塑造、正面宣传、专版宣传为抓手。围绕“三个发展”深入挖掘报道中心工作、发展亮点、特色工作,通过主动策划及集中宣传,全面提升度假区对外形象。全年在《南京日报》跨江发展新浦口栏目刊登新闻报道近10篇,在《扬子晚报》、南京电视台、浦口电视台等媒体发布各类旅游信息50余篇。四是依托“中秋”、“国庆”等传统节日,结合庆祝建国61周年,精心策划,组织开展了“爱国主义歌曲大家唱”、“迎国庆讲文明树新风”、“万人生日宴”、“风情赏月”、“民间艺人秀”等文艺活动,激发了广大群众的爱国热情,增强了对传统节日的认识,营造了浓烈的节日氛围和文化氛围。

七、加强党风廉政建设,扎实推进度假区反腐败工作。一是加强组织领导,着力落实党风廉政建设责任制。为把党风廉政建设责任制的落实与度假区工作紧密结合起来,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局,度假区领导班子成员与党工委书记签订了廉洁从政承诺书,度假区各职能部门负责人与纪工委书记签订了党风廉政建设责任状。二是制定公务公开管理办法,规范廉洁自律行为。完善《度假区领导干部问责办法》,建立约束机制,完善《度假区工程项目建设廉政工作制度》和《度假区小型工程项目建设管理办法》,深化监督机制。三是强化廉政文化建设,增强党风廉政建设工作实效。结合廉政文化示范点建设,以景廉相融为主题,全力构建廉政文化建设阵

7 地,通过设计制作“清泉廉韵”廉政摄影画册、珍珠泉纪工委标识、廉政准则文化墙、景区廉政警示牌等,营造了春风化雨式廉政文化氛围,使广大党员干部在潜移默化中接受直观教育。去年,度假区党风廉政建设工作得到了区纪委的充分肯定,并首批被授予“浦口区廉政文化示范点”称号。

八、开展综治法治工作,完善社会治安防控体系。一是把综治平安创建工作纳入年度工作计划和考核目标,不断强化组织网络和防控体系建设,明确责任,进一步健全完善矛盾纠纷排查调处工作机制、工作制度和工作网络,加大矛盾纠纷排查和调处工作力度,做到强化制度、重视源头、防范苗头,确保三项重点工作顺利推进。二是完善综治平安创建工作领导责任制、部门责任制、单位责任制,层层签订责任书并交纳责任风险抵押金,建立健全综治平安创建经费保障机制,将工作经费按标准列入度假区年度经费预算,保证及时拨付到位。三是实行综治、法治、建设一票否决和领导责任查究制度,成立考核小组,定期对各成员单位进行检查测评,确保各项工作目标和阶段性工作部署真正落实到位。

九、强化信访工作责任机制,规范信访工作程序。一是继续坚持领导干部接访制度,矛盾纠纷定期排查制度,高度关注因环境整治拆迁,珍珠泉历史遗留问题和特殊群体利益诉求等问题引发的各类矛盾纠纷,有效预防和妥善处置由人民内部矛盾引发的群体性事件,着力构建大稳定格局。

8 二是全面落实“发展是硬道理,是第一要务;稳定是硬任务,是第一责任”的要求,切实加强对信访工作的领导,稳步推进信访工作目标落实。领导接访、领导包案、矛盾排查、信访信息预警、联合会办、信访代理等制度做到不折不扣,执行到位。除进行日常的接访之外,经常深入群众进行走访调研指导工作。三是深入宣传,妥善化解历史矛盾。针对珍珠花苑信访问题,在区委、区政府的直接领导下,度假区全力以赴,排查情况,掌控信息,宣传政策,耐心细致的做好群众的思想工作。主动担负化解矛盾的主体责任,全力配合32个部门下访调研、帮扶政策的落实和非帮扶救助居民的思想工作,及时向有关群众讲清了情况,说清了道理,理顺了情绪,有效避免了新一轮矛盾的产生。目前,珍珠花苑上访事件处于暂时平稳状态。

十、加大档案管理力度,规范档案管理工作。一是加强制度建设,规范档案管理。为进一步加强对档案工作的管理,制定了《度假区档案保管制度》、《度假区档案归档制度》等,明确了档案工作职责和任务、归档范围及整理要求。二是采取有力措施,做好归档整理工作。加强对档案整理工作的监督、检查、指导,切实做好档案的收集、整理、利用,坚持做到每月一整理,每季度一归档,并对度假区档案进行数字化处理,建立档案数据库。三是按时、按要求报送区志、年鉴、大事记、档案利用事例等稿件。

我们的工作虽然取得了一些成绩,但离区委、区政府的要

9 求和群众的期望还有一定差距。2011年,我们将坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕区委、区政府的工作部署,充分发挥省级旅游度假区的政策优势,进一步解放思想,大胆创新,推动度假区实现转型发展、创新发展、跨越发展,为江北新城建设做出应有的贡献。

第6篇:社区年度党建工作总结_5

社区年度党建工作总结

20**年向阳社区两委按照河东街道党工委、办事处的统一部署和要求,以 "抓班子带队伍,抓党建促发展,抓稳定促和谐 " 为工作主线,发扬河东 "三敢精神",脚踏实地推进各项工作任务,为总结经验、谋划未来,现将向阳社区XX年工作总结及XX年工作计划汇报如下:

(一)、党建工作

1、社区党总支概况

向阳社区党总支班子5人,现有党员99人,共设有4个党小组,其中原来社区老党员 36 名,新接收的企事业单位退休党员18 名,大中专毕业生及退伍军人45名,其中不能参加组织生活老弱病残的 6名,长期失联党员 6 人。社区党总支本着服务党员、服务群众、服务发展的原则,对所有党员的基本情况进行了摸底、调查和登记,建立了党员联系卡。社区党总支严格规范发展党员工作程序,为2名预备党员办理了转正手续,发展新党员2名,选拔4名积极要求入党的同志参加了街道办事处积极分子培训班并顺利通过了考试。

2、深入开展党的群众路线教育实践活动。

今年3月份,向阳社区党总支在街道党工委督导组的具体指导下,以 "为民、务实、清廉"为主要内容,紧密聚焦 "四风"突出问题,

联系社区实际、扎扎实实完成了学习教育、听取意见,查摆问题、

开展批评,整改落实、建章立制三个环节工作任务,做到 "规定动作要到位,自选动作有特色"。党总支把深入开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任,围绕活动的总体要求、目标任务、主要内容和方法步骤进行周密部署,不折不扣的贯彻上级党组织精神。在办事处督导组的指导下,党总支深刻严肃地进行查摆、开展批评,实现发现问题、解决问题的目标。严格对照 "四风"和 "小四风"的表现形式,查摆问题,并逐一剖析到位。班子成员进行交心谈,推心置腹地沟通思想,提出意见,寻求共识,提升班子的整体合力。在督导组的指导下,召开专题民主生活会,班子成员以整风精神,开展批评与自我批评,提出批评意见累计15条,达到了红脸出汗、加油鼓劲的效果。社区两委成员深入一线,走访入户,在走访过程中能认真与居民谈心,了解居民家庭状况及生活中存在的困难和问题,并向居民广泛征求意见和建议,共计征求意见和建议17条,走访慰问困难党员及困难群众、重病儿童12户,送去慰问金数千元。社区党总支从群众关心的热点难点入手,认真听取群众的呼声,突出抓了一些与群众生产生活密切相关的难点问题,密切了党群干群关系,增强了吸引力和凝聚力。群众路线教育实践和活动使广大党员干部经历了思想的洗礼,全面提升了党员干部的思想觉悟,转变了工作作风,激发了敢于碰硬的勇气,弘扬了一心为公的正气,广大党员干部展现了昂扬向上的精神状态,激发了锐意进取的工作热情,形成了心齐、气顺、劲足、实干的发展氛围。

3、加强党员培训,无职党员设岗定责

每月2号定位党员培训日,对不同层次、不同类型的党员进行分类指导培训,从社会管理创新、时事政策、法律法规、文化技能与道德修养,等5个方面对党员开展素质培训,逐步提升广大党员的理论水平和道德素养,使以前软弱涣散的队伍逐步培养成一支有战斗力的党员队伍,在广大居民中树立了威信。

社区党总支根据社区工作的实际,结合党员自身的特点,按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取党员自愿申报和民主推荐相结合的方式,给无职党员设岗定责。今年共设置了八大类20个岗位,可以一人多岗、也可以一岗多人。共计上岗党员32人,对上岗党员实行定期情况交流,定期考核。把工作能力强、业绩突出的党员列为社区后备干部培养。年终对成绩显著的党员给予精神鼓励和一定的物质奖励,通过对无职党员定岗定责,充分发挥了无职党员的模范带头作用,也提高了社区党组织的创造力,凝聚力和战斗力。

(二)、社区经济工作及阳光居务

社区地处的地理位置虽然优越,但是集体经济发展上却是短板,造成社区资金短缺,负债累累,运转困难。在区域经济发展上,按照属地管理的原则,把辖区内的所属企业单位认真摸排,建立档案,统计上报。1-10月份统计上报招商引资5家,金额达上亿元,规模以上工业1家,限上商贸 3家,按时完成了上级下达的目标任务。

为加强社区的 "三资"管理,创建阳光居务,今年年初,办事处三资办对左庄居民组6年的账目进行财务清查,公布于众,并形成小结和建议,给群众一个明白,也还干部一个清白,为下一步工作的改进和提高打好基础。

为进一步规范社区财务行为,提高社区集体资产、资金使用效益,严肃财经纪律,社区制定了«节约节支实施方案»、«办公开支制度»和«资金管理制度»等管理制度,全面规范社区财务行为。

(三)人口与计划生育工作

1、基本信息:XX年社区总人口9396人(常住人口5238人,流动人口4158人),其中育龄妇女孕检对象996人(其中流动人口孕检对象73人),新出生人数62人(其中流动人口出生10人),一孩45人(其中流动人口7人)二孩4人,(其中流动人口3人),多孩3人。为育龄妇女落实四项手术85例(其中流动人口5例)。与辖区7个单位 和2个物业公司签订了XX年计划生育目标管理责任书。今年通过网络信息平台为辖区居民办理«生殖保健服务证»34本,«生育证»12本,发放«光荣证»22本,流动人口婚育证4个,发放独生子女保健费费231人,合计金额元。先后为3971人次进行孕检(常住3663人,流动308人)。免费发放避孕药具622盒,开展生殖健康体检普查普治246人次,并做好随访工作。在奖扶政策工作方面,我们根据省计生委文件精神,对符合计划生育家庭奖励扶助和特别扶助的对象,开展了仔细摸排工作,新增奖扶对象28人,合计83人,特扶3人,奖励扶助金实行打卡发放,现已落实到位。

2、社区主要突出做好一下几个工作重点:

一是清理工作,也是经常性的工作,辖区无主管小区多,租房户多,人口类型复杂,清理难度大,社区两委、计生专干按照包片划分,认真清理摸排本片的人口变动情况,及时更新户况图及信息平台资料。二是流动人口服务,对孕环检对象上门服务进行认真核对,准确确认身份。认真组织好每季度的孕环检服务工作,杜绝做假、漏检的现象出现,确保每季度孕环检率达到100%,三是网上信息的回复,计生流管员坚持做到时刻关注、时刻追踪,发现一条新的信息随时跟踪落实,建档管理或者发送通报,做到不遗漏、不隔夜,坚决在规定的回复时间内完成任务,尽量避免信息过期现象发生。四是活动开展,社区城市生活e站的建立,给广大的育龄妇女参与社区活动建立了一个平台,每季度组织辖区内

的育龄妇女进行免费的健康体检,人数达上仟人次。计生协会组织部分育龄妇女参加孕期保健知识及婴幼儿护理知识讲座,5月份举办的心理知识讲座,吸引了众多的育龄妇女前来参加。社区图书室、电子阅览室全天开放,让广大居民获取了知识和技能。

(四)、文明创建工作

1、认真开展 "三日"品牌活动

为进一步深化"三项整治"的文明成果,弘扬文明新风的良好风尚,河东街道党工委提出了规范居民公共行为,美化社区环境卫生,提高居民的整体素质为主题的 "三日"活动,即:每月8日为公共文明行为规范日,18日为环境卫生美化日,28日为道德群像描绘日。“三日”活动是"创建文明城区,共建美丽河东,"打造河东城市文化品牌。是河东街道党工委、办事处提出的一项重大决策,是培养和践行社会主义核心价值观的重要内容,是建设富强、文明、和谐、美丽河东的重要举措。为贯彻落实"三日"活动,我们社区立即行动,印制了"三日"活动倡议书XX份,发放居民手中。利用网站、电子屏、宣传栏进行广泛宣传,每逢这三日社区都要举办相应的志愿服务活动,让品牌的宣传家喻户晓,人人皆知,深入人心,使广大居民文明素质逐步提高。

2、开展志愿服务

社区注册登记的志愿者有520人,分为6支服务队,结合“三日”活动,定期开展志愿服务活动,去年3月份,全市志愿服务进社区大型公益活动启动仪式在我社区举办。从此以后,我们社区与XX市心连心志愿服务对建立了互帮互助联系,开展了多次志愿服务进社区活动,我们把社区的两间物业房子无偿送给了他们作为仓库,存放捐献的衣物和慰问品。今年以来,我们联手举办了10次志愿服务活动,收集居民捐献的衣物300余件,图书200余册,看望慰问孤寡老人、贫困户4户,送去了慰问品20余箱,切实让他们感受到了社会大家庭的温暖。

3、弘扬主旋律,传播正能量

社区党总支注重加强日常学习教育,抓班子带队伍,使两委成员和全体党员心往一处想,劲往一处使。利用党员之家这块阵地发挥广大党员的模范作用,今年以来,共推荐并入选关金贺等6位同志为颖东好人和最美人物,他们的先进事迹在颖东文化广场宣传栏展示。用身边的事影响身边人,用身边好人凝聚力量,传播正能量,在关金贺的带动影响下,岳阳小区退休职工老孔同志主动承担本小区的环卫保洁工作,受到居民的称赞,居民也自觉的遵守公共秩序,主动缴纳卫生费,提高了居民的素质。

(五)、社区文体建设

社区文体活动是展现一个社区居民的精神面貌及风范的镜子,是社区文明程度的体现,更是居民与社区联系的纽带,随着居民生活水平和居住条件的改善,居民的精神文化生活也有了很大的提高,社区居民在火车站广场自发成立了4只文体队和舞蹈队,今年又增加了一支左庄中老年舞蹈队。社区还为他们购置了音响和电视机,又从妇联给他们争取活动经费1000元,他们在重大节日都来社区为广大的居民演出,8月份参加了新华城东郡举办的广场舞大赛,并取得了成绩。今年以来,社区共举办了5场文艺演出,播放了3场电影,5月份与河南梆剧团联合举办了为期一周的戏曲演出。这些活动的开展丰富了辖区居民的精神文化生活,共创共建,促进了交流沟通,呈现出一片欣欣向荣的景象。

社区主动和原体育局联系争取了3套室外健身器材,分别安装在左庄安置小区、杨庄安置区和向阳安置区。政府对棚户区改造建成安置小区,改变了居民的生活环境,小区内环境优美,设施健全,也让这些长期生活在脏乱差环境中的居民,切身感受到城市发展的成果。

(六)、综治维稳、矛盾调处、信访积案化解工作

社区始终把综治工作作为维护社会稳定、确保一方平安的政治任务来抓。社区设立了综治维稳信访工作站,成立了领导小组,制定了相关的制度,实行网格化管理。以创建“平安社区”工作为重点,维护社区稳定,通过深入开展反邪教警示教育,强化居民防范意识,开展了“家庭拒绝邪教、共建美好家园”活动,制作宣传栏,展板,向辖区居民群众发放宣传资料XX份,为创建无邪教社区打下良好基础。

社区围绕普法治理工作,抓好帮教工作。社区矫正对象_6_人。结合每人的实际情况进行建档登记,帮教小组定期走访了解他们的思想动态,开展经常性的帮教工作,对生活困难家庭,给他们办理了低保和就业帮助,使他们燃起生活的希望。

社区积极排查和化解矛盾,按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,维护社会稳定。今年以来共受理各类矛盾纠纷24起,调解率100%。排查出信访积案11起,现已化解5起,还余6起都是长达多年的集访及涉法、涉诉案件。把这些积案登记上报,实行限时销号制,社区两委和工作站人员实行包保责任制,随时掌握人员动向,找准突破口,以最小的代价,做最大的努力,做好徽创、繁华世家、王中王等这些集访、越访及老上访户的息诉工作。

(七)、安全生产与禁毒工作:

社区认真落实“安全第

一、预防为主”的方针,把安全生产工作做为社区工作的重中之重来抓。今年与辖区116家单位和经营户签定《安全生产目标责任书》。对徽创小区、

网吧娱乐厅、宾馆服务等人员密集场所实行重点消防监控管理,督促落实单位、经营户的主体责任与认识。

社区为了搞好禁毒工作,通过各种渠道对辖区内的吸毒人员进行排查、统计、建档上报,到目前为止,共计排查吸毒人员15人,与上级所下指标29人还差14人没有排查出来,下一步要想尽一切办法,深挖细排,大力营造宣传氛围,当好禁毒预防宣传员,教育宣传的监督员,为禁毒工作奉献爱心。

(八)、民政与社会保障工作 :

社区始终牢记"上为政府分忧,下为百姓解难"的宗旨,努力营造"以人为本,关注贫困"的氛围,认真贯彻落实低保、廉租房、公租房审核政策,严格按照程序办理,确保公平、公正公开。目前,社区有低保户251户 ,廉租房36户,公租房11户,8月份为2户低保户家庭考上大学的孩子申请困难助学金每人3000元。办理80岁老人补贴46人,为 6户困难致贫家庭办理大病救助,为两个白血病患儿申请专项救助资金。社区非常关注残联工作,为辖区内37名残疾人办理了残疾证,并对困难残疾家庭给予救助帮扶。

劳动就业是民生之本,关系到居民安居乐业和社会稳定。社区把搭建就业平台作为基础工作,积极开展"送政策、送技能、送岗位"的一站式服务,积极帮助困难群众实现再就业。社区办理«就业失业登记证»共计85本,已帮助就业36人。社区主动和辖区企事业单位联系,开发就业岗位40多个,解决了76人在家门口就业。对辖区内的三元食品有限公司的62位职工进行了再就业培训,争取资金补助 元。城乡居保工作,社区经过大量的宣传、摸排、上门登记等工作后,共参保人数 718人,实际发放人数186人,缴费人数532人,参保率达到了113%。在居民医疗保险工作中,共计为 1850 人办理了新增和续费事宜。退休年审328人。

(九)、市容环卫拆迁控违工作:

从去年3月份开展"三项整治"工作以来,办事处在小街

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