市纪委述职报告(共8篇)

总结 时间:2021-06-04
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第1篇:纪委书记述职报告 纪委书记述职报告

纪委书记述职报告2017 纪委书记述职报

纪委书记述职报告2017【一】

20XX年以来,我一直担任镇纪委副书记职务,在这两年的时间里,本人坚持以*****和****重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕经济建设中心,贯彻标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,全面履行职能,把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。工作勤勤恳恳,讲学习、讲正气,积极主动履行职责,全力以赴做好纪检监察工作,较好地完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:

一、加强学习,提高素质

本人任职以来,始终把加强学习摆在重要位置,进一步提高对学习重要性和紧迫性的认识,改进学习方法,注重学习效果。一是坚持参加市县纪委举办的各种业务培训学习。二是坚持学习马列主义、毛泽东思想、*****和****重要思想,努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。三是积极钻研纪检监察工作业务,进一步加强了对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握了具体工作的业务知识,使自己的业务领导能力和依规依法执法水平有较大的提高。

二、找准位置,演好角色

两年来,本人热爱本职工作,坚持围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,立足实际,团结一班人,积极工作,不断探索开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先明确责任,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过组织学习活动等对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育,有效地提高了党员干部廉洁自律意识。二是加强了督办督查力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。

四是集中精力抓好案件查处工作。在案件查处工作中,坚持查清问题,惩治腐败,挽回损失,维护稳定,促进发展的二十字办案原则,坚持将严格依纪依法办案的要求,贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节,严肃查办各类违纪违法案件,努力提高办案水平。

如我镇两河口村有人举报村书记违规砍代森林六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待,每件必定亲自过问办理,同时有效地发挥了纪委一班人的工作积极性,使每一个人都能认真对待群众的来信来访和及时办处。两年来,我共接待群众的来信来访户,人次,解答群众咨询问题件,初核案件件,受到立案调查党员干部名,受到党纪处分的人。

三、艰苦奋斗,廉洁从政

本人一贯发扬艰苦奋斗的优良传统,注重自身建设,时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到自律、自省、自警、自励,坚持严格遵守廉洁自律的各项规定,带头执行本单位的各项规章制度,带头廉洁奉公,自责维护镇委镇府的形象,不做有损党员和本单位形象的事,并自觉接受群众的监督,踏踏实实地做事,清廉为官。

在两年来时间里,通过理论学习和实践的磨练,不断提高了自己纪检监察的工作能力和水平,取得了一定的成绩,同时,也吸取了一些经验和教训。但由于自己学习有时抓得不紧,深入基层调研不够,还存在政治理论水平有待进一步提高。本人决心加倍努力,尽职尽责,以与时俱进的作风创一流业绩,争当一名优秀的纪检监察领导干部。

纪委书记述职报告2017【二】

我于20XX年12月从公司调入公司担任党委、纪委书记,分管党委、纪委和投资建设等工作。一年以来,在集团公司党组的正确领导下,在公司班子成员的协助下,我认真抓好所分管的工作,较好地完成了工作任务。现将一年的工作述职如下,请予评议。

一、全面提升自身的理论水平

一年来,我把认真学习贯彻落实好党的路线、方针、政策摆在第一位置,并结合自己分管的工作认真加以推进和落实。一是提高思想认识,用科学理论指导工作实践。一年来,我不仅认真学习十七大三中、四中全会精神,而且加强了专业技术、市场经济、经营管理、法律法规等方面的知识学习,开阔了视野,提升了素质,并努力做到了学以致用。

如对企业生产经营建设,我提出以科学发展观引领企业发展,以促销增效提升发展、以务实作风服务发展的工作要求,具体做到五个第一的个工作机制;如对群众工作,通过领导干部围绕做党的忠诚卫士、当群众的贴心人等主题的开展,努力打造能干事、干成事、不出事、工作出色,群众欢迎的干部队伍;如对领导干部围绕四个服从、党的民主集中制主题展开,促进了领导班子的团结。

我自己完成的《五个第一推进科学发展》一文被中国石油石化月刊采用。二是认真学习党的方针政策,时刻与上级党组织保持高度一致。对贯彻落实中央、中石化、集团公司的重要会议和重要文件,我始终保持政治上的高度敏锐性,力求行动迅速、学习深入、把握准确、贯彻彻底。

如公司党委在作出学习实践科学发展观活动决定后,我结合公司实际,组织制定与公司发展目标及规划相适应的《纪检监察部门三年工作规划》;将构建惩治和预防腐败体系纳入公司整体发展战略;开展做党的忠诚卫士、当群众的贴心人主题实践活动,促进了为职工群众办好事办实事向制度化、规范化延伸。

二、大力加强党风廉政建设

在党风廉政建设方面,我主工抓好下面的几点工作:

一是认真落实党风廉政建设责任制,抓好龙头工程建设。以签订《党风廉政建设责任书》为平台,抓好第一责任人责任落实到位工作,认真履行了一岗双责。

二是年初在与公司及所属单位主要领导负责人签订的《党风廉政建设责任书》基础上,将学习贯彻党章、维护党的纪律、正确树立科学发展观和政绩观和加强廉政文化建设等内容,作为责任考核的重要内容纳入《责任书》,充实了《责任书》的内容。

三是规范了分管领导及二级班子的职责,通过逐级签订《党风廉政建设责任书》,分解量化责任内容,落实部门责任制,给中层领导干部制定了相应的工作职责。四是建立科级以上干部廉政档案,将每次考察检查、述职述廉、群众测评、检查整改等内容一一登记入档,并组织制定《关于对拟提拔干部进行廉政鉴定的规定》,完成52名拟提拔任用的干部的廉政鉴定工作。五是加强同业务职能处室协作配合。充分利用审计、效能监察、稽查、专项检查等手段,对容易出现问题的环节进行了排查,规避了管理风险。

三、切实抓好机关干部的作风转变工作

我把机关干部的作风建设与贯彻落实科学发展观紧密结合起来,以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,引导党员干部进一步深化对谁负责任、负什么责任、怎样负责任、不负责任怎么办的认识。并按照支部建到片区,工、团建到库站的原则,成立36个基层党支部、442个基层工会小组、438个团支部,明确了党群基层组织的工作重点,健全了相关工作机制,使基层党、工、团组织的影响力、凝聚力和战斗力得到了明显增强。

在具体实践中主要做了三件事:

一是建立干部联系点制度。要求干部定期深入基层,体验一线员工生活,了解员工所思所想。如,成立女工委员会,维护了一线女工的基本权益,先后两次挤出资金提高基层员工伙食补助标准。

二是减轻基层负担。要求干部下基层轻车简从,吃在员工食堂,住宿自行结账,不参与带有经济惩罚性质的娱乐活动。

三是对加油站管理台账进行统筹整合,从原来繁杂的48本精减到了34本,改变一线员工疲于应付的现象。四是开展夏季送清凉等活动。两级机关干部纷纷深入基层,在落实好基层防暑降温工作的同时,还自掏腰包购买防暑食品、药品分发给员工。开展为员工买菜做一顿饭、顶替员工加一天油等活动,真正将清凉送到一线员工心中。

四、全力建立纪检监察的长效机制

公司上划后,我组织纪检监察部门对工作制度进行了全面的梳理,对工作内容不明确、工作程序不规范、工作机制不顺畅等问题进行总结,全年度共组织修订制度16项,新起草制度3项。

一是完善了培训教育制度,将反腐倡廉理论作为党委(党支部)中心组理论学习的重要内容。规定每年至少组织两次专题学习,公司党政领导每年至少讲一次党课或作一次反腐倡廉报告,每季度集中组织一次教育活动。

二是完善党风廉正建设责任制配套制度。制定《党风廉政建设责任制检查考核办法》、《责任追究办法》及相应的惩处制度。

三是健全和规范业务处置运行程序,加强对选人用人、投资决策、工程管理、物资采购等项目的过程监督。组织制定《中国石油XXX销售公司纪检监察部门在招标投标工作中实施监督检查的暂行办法》、《中国石油XXX销售公司反舞弊工作的相关规定》、《中国石油XXX销售公司领导干部廉洁自律十不准》等制度。 五、积极开拓信访工作的管理渠道

信访举报工作是我们联系广大职工群众的连心桥,身为纪委书记,我始终以张云泉同志的五心四力来指导和开展信访工作。具体工作方面:

一是畅通信息渠道,建立信访责任体系和信息联络网。公开信访举报途径和举报程序,明确信访工作由党政一把手负总责,分公司领导负直接负责的责任体系,对发生重大、影响公司稳定的信访问题实施首问责任,组织建立完善办信接访、信息报送等工作制度。

二是严格执行信访纪律。组织制定《中国石油XXX销售公司纪检监察部门同领导干部廉政谈话制度》、《中国石油XXX销售公司干部廉政诫勉制度》等制度,对一些重要的信访件,直接组织查案,并责任监督相关处室落实解决,对职工反映的强烈的热点问题,提出管理整改建议11条。

三是积极开展矛盾纠纷排查化解工作。实行矛盾纠纷预防、排查、调处制度和矛盾纠纷零报告制度。要求各单位每月必须对本单位辖区内发生的矛盾纠纷进行梳理,并以书面的形式上报梳理和解决情况。自实施以来库站廉政监督员共提供信访信息4件,落实解决4件。四严肃处理违纪违规突出问题。20XX年度纪检监察部门共受理各类举报14件,其中自办8件,转办6件,初核率100%,立案1件,处理3人(其中2人劝退,1人警告),挽回经济损失30余万元。

六、努力塑造高素质的员工队伍

一年来,我将提高员工队伍素质当作一项重要工作来抓。一是建立了队伍核心价值体系。将科学发展观作为我们长期坚持的指导思想,大庆精神、铁人精神和与时俱进的时代精神作为我们的精神动力,将三年三大步、八年见成效和建立国际水准的销售企业作为我们的理想,将中国石油的职业道德规范作为我们建设一流队伍的标准。二是整合培训资源,成立三个集中培训点,广泛开展各类专业培训和技能鉴定活动。三是坚持唯才、唯能和公平、公开、公正原则选用干部,积极推行万吨站经理竞聘制和年薪制。

四是坚持典型引路塑造员工队伍。利用内部报纸等媒介,大力宣传这些先进典型的优秀事迹。组织在基层工作8年以上的站经理,作为企业发展的功臣到中国石油上游企业学习考察。开展万吨站经理的竞聘工作,提高万吨站经理级别与新酬;评出首批100名加油能手,提高其薪酬待待遇;员工达到5年以上的,按工龄长短分期分批安排到中国石油上、中游企业考察学习。

五是开展富有成效的劳动竞赛。扎实开展上销量、保增长、强基础、促发展劳动竞赛活动,党、政、工、团分别以各种方式积极支持和参与劳动竞赛活动,促进竞赛活动不断向纵深发展。通过一系列举措,涌现出了一批想干事、干好事、干成事的优秀干部和员工,如沉身基层的南京分公司党总支书记雷俊华,不耻下问的宿迁公司经理郭亮,坚守岗位的党总支书记姚长海春,带病工作的泰州分公司经理尚闯等先进典型。

我担任党委、纪委书记时间还不长。回顾一年来的工作,因缺乏实践经验,工作中还存在一些问题。如:一是基层调查研究缺乏广度和深度。是对热点、难点问题的前瞻性研究尚需加强。三是对新形势下思想政治工作、廉政建设工作和群众工作的开拓创新力度不够。在新的一年里,自己将不断解放思想,锐意创新,牢固树立与市场经济相适应的思想观念,不断提高领导能力和工作水平,认真履行岗位职责,扎实做好分管的各项工作。

第2篇:述职报告(纪委)

述职报告

(2007年)

各位领导,同志们:

2008年,城关镇纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大及中纪委七次全会精神,围绕全镇改革、发展、稳定的大局,以加强党员干部廉洁从政教育,促进基层组织建设规范化管理,强化监督检查为重点,狠抓党风廉政建设,在全镇上下形成了廉洁高效的工作氛围,党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。现就城关镇纪委2008年工作作如下述职,请予评议。

一、党风廉政建设责任制深入推进

我们坚持把落实党风廉政建设责任制,作为推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要保证。在年初根据我镇实际认真研究,明确全镇党风廉政建设工作任务和工作重点,结合实际对党风廉政建设和反腐败工作任务的责任作了详细的分解,明确各项工作的目标和要求。与各总支、支部和镇直单位负责人签订了党风廉政建设目标管理责任书。认真修订完善了我镇《党风廉政建设责任制考核实施细则》,制定了平时检查与定期检查,年中初检与年末总评,把考核检查和群众测评结合起来量化打分党风廉政建设责任制考评制度。规范和完善了镇党委议事规划,党风廉政建设制度、干部理论学习制度、党委民主生活会制度等14种制度,确保了全镇党风廉政建设和反腐败工作的有序有效开展。1

二、思想作风建设全面深化

我们始终把抓紧、抓好党员干部的思想作风教育作为反腐倡廉和党风廉政建设的治本措施来抓,做到常抓不懈,警钟长鸣。全年组织开展了二次党政领导班子成员党内条规知识学习和全体党员干部的党风教育。组织全镇党员干部集中学习《实施纲要》、《党章》、《行政机关公务员处分条例》,参加县纪委组织《行政机关公务员处分条例》知识测试的学习。在全体领导干部、机关干部、村干部及全体党员中广泛开展 “情系民生、勤政廉政”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。使广大党员干部深刻认识到党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设的一项具有全局性、根本性、基础性的制度,是把党风廉政建设和反腐败工作纳入法制化、制度化轨道的重大举措。有效地增强了各级干部落实党风廉政建设责任制的政治意识和责任意识,自觉抵制不正之风。认真组织开展廉政文化建设,制定和下发《城关镇廉政文化建设实施方案》,大力开展廉政文化六进活动,在全镇全面开展以组办廉政宣传墙报、组建廉政书屋、学习廉政事迹等形式廉政文化建设,大力倡导“知荣辱、倡廉洁、促发展、建和谐”之风,在全镇营造出浓厚的廉洁从政氛围。

三、廉洁自律工作有效开展

我们全面贯彻落廉洁从政各项制度,坚持人事调配、任免,重大资金使用和重要工作等重大事项决策均由集体研究、集体决定制的原则。对重大人事任免落实公示制和工程

项目招投标制度提高了工作的透明度。同时,我们还充分利用政务公开这块阵地,对各职能部门的职责、收费标准、政府有关规定和资产运作情况都一一公诸于众,接受干部群众的广泛监督,以清正廉洁的良好形象取信于群众。狠抓干部的思想作风建设,把落实党员廉政建设和工作作风建设贯穿于各项工作之中。加强干部工作作风的转变,强化干部纪律约束和制度约束,从加强干部考勤入手,规范干部的工作作风和生活作风。结合以“加强作风建设,促进廉洁从政”为主题的活动,教育广大党员干部树立高度的责任感、使命感和正确的荣辱观,有效激发广大党员干部干事、创业的积极性和工作热情。认真落实制度建设,坚持上班在岗监督制,会议迟到罚款等制度,规范党员干部的纪律意识,有力推动了全镇各项工作提高,促进党风廉政和工作作风建设的发展。

四、案件查处力度不断加大

我们高度重视对违纪违法案件的查处,把对违纪违法案件的查处作为惩法腐败的有效手段。全力协助县纪委认真查办来信来访案件,充分发挥纪检监察职能作用,查办违纪违规案件,为推动廉政建设保证经济建设和各项改革健康快速发展提供了强有力的纪律保证。今年以来,我镇共查处违纪违犯案件2件,办结2件。做到有案必办,有件必回,有力惩治了违纪违规人员,使党员干部从反面案例中吸取教训,受到启发教育,做到自重、自省、自警、自励,化解群众矛

盾,消除不利影响,确保公平正义。

五、信访工作全面促进

我们紧紧围绕保持社会稳定开展信访工作,本着“服务中心,稳定大局,促进发展”的原则,切实加强来信来访办理工作。调整充实了镇信访工作领导小组,建立健全镇信访网络机制,制定《城关镇纪检监察、信访工作管理办法》,坚持信访案件领导签批制,转办制,落实信访案件双向回复制。今年以来共收到群众来信来访和举报电话6件,查结6件。镇纪委本着实事求是的原则,通过调查核实,做好信访转案,并为4名受到失实举报的党员澄清是非,保护了党员干部的合法权益。

六、纠风治乱工作深入开展

我们在从严执纪、严惩腐败的同时,在全镇大力开展行风评议和收费监督工作。加强对医疗部门、教育单位、执法机构等与人民群众密切相关重点行业、重点单位和部门的工作作风政务公开等进行监督检查。使群众反响强烈的一些热点和难点问题都得到了较好的解决,人民群众的满意度有了进一步提高。今年,结合中小学免费教育政策的执行,我们把执法监察的重点项目放在了规范学校收费行为上,组织部分人大代表、政协委员、群众代表等针对各中小学的收费情况及工作作风认真开展检查监督。对存在违规收费的学校,对责任人进行严肃查处,受到了广大学生家长的欢迎。积极配合县行评办对13个单位进行了行风评议工作,组织各级

干部、人大代表、政协委员对各单位工作和政策法规执行情况、收费情况和工作作风进行认真、客观评议,填写调查问卷,提供意见建议。

七、源头治腐工作扎实推进

我们坚决把艰源头治腐工作,着力抓好各项制度的贯彻落实。通过强化约束机制规范行为,从强化管理和监督入手,采取有效措施,加强对重点领域、重点部门、重点环节的监督和管理。在平时加强对各单位落实党风廉政责任制检查的同时,要求单位领导成员做好对各自工作和落实党风廉政上进行述廉述责,搞好民意调查和评议。结合第七次村民委会及村党支部换届,在全镇12个村配齐配强纪委委员。加大对村级财务清理审计力度,坚持执行村级财务“双代管”制度和零户统管制度。强化村务、政务、财务公开,坚持每季度对村财务收支情况进行公开,进一步完善和规范村级财务管理制度。坚持执行收支两条线和一把手签字负责制,认真执行村理财小组审核财务收支情况,落实每月向财政所报帐审核制度。认真组织开展治理商业贿赂专项整治活动,坚持执行对工程建设、土地出让、医药购销等重大资金使用项目和重大工程建设,采取阳光操作、公开招标的方式,从源头上有效的预防和治理腐败行为的发生。

2008年,我镇党风廉政建设和反腐败工作在上级的大力支持及全镇各级党组织和广大党员干部的通力配合下,完成了目标责任,取得了一定的成绩。在总结成绩的同时,我们

清醒地认识到自身的差距和不足:

一、开展党风廉政和反腐败工作创新性工作;

二、党风廉政宣传教育需要进一步推进,廉政文化建设需加强;

三、党员干部的学习机制需进一步完善;

四、查办案件、惩治腐败力度有待加强。在今后的工作中,我们将继续按照县委的要求,加大领导责任,强化工作措施,更加深入持久地开展党风廉政责任制落实工作,为推进全镇的经济建设和各项社会事业不断发展,提供坚强的组织保障。

二00八年十二月二十五日

第3篇:纪委述职报告

述职报告

在区委、区政府、区纪委、区组织部的正确领导和大力支持下,作为区纪检战线上的一名新同志,我严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》 ,切实增强自律意识,在当好廉洁自律表率的同时,努力发挥一名纪检工作人员在纪检教育、保护、监督、惩处四大职能中的作用,认真履行好纪检工作人员的相关职责,抓好党风廉政建设工作。坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”主要思想为指导,按照区纪委统一安排,现将任纪委工作人员以来的工作做如下述职:

一、加强理论学习,坚定理想信念。

(一)认真学习,尽快融入角色

在学习上牢记一句名言:, 学知不足,业精于勤。做到四真:真学、真懂、真信、真用,而且做到如饥似渴。

学习是人生永恒的主题,学习能使我们在查办案件上头脑更清醒,党员干部更是要活到老学到老,如果不注重学习,必将成为时代的落伍者,因此,我历来对学习十分重视,通过学习纪检监察工作的有关知识,让我了解了纪检监察工作应该怎么做,案件应该怎样受理、怎样查办。作为一名纪检战线上的新同志,除了平时学习一些理论及业务知识以外,我特别加强了对纪检法规的学习,通过学习《中国共

产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条列》、《中华人民共和国行政监察法》、《中国共产党章程》等相关材料,让我清楚的明白纪检工作的开展与实施,尽快的融入到工作角色。

(二)努力学习、不断探索

“书中自有颜如玉,书中自有黄金屋”,不断加强理论学习,提高了自身政治思想素质和理论水平,扩大了知识面,提高了办案能力和技巧,坚持了共产主义信念和干好本职工作的信心,加强制度建设,用制度进行管理,使各项工作走向制度化。通过开展各方面学习,找出问题的症结所在,落实整改,使得自己政治素质得到了提高,精神面貌有了新的改观,进一步树立了团结务实的工作作风,时刻使自己思想上、行动上跟区纪委机关、组织部始终保持一致,学习各种业务知识,不断提高自己履职尽责的能力和水平,使各项工作顺利发展。

(三)努力加强自身的党性修养

近期,,我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及党的路线、方针、政策和国家法律法规,刻苦钻研业务理论知识,不断加强自身的党性修养,不断提高自己的政策理论和业务水平。虽然工作上压力大,作风上、生活上也具有别的干部无法感受到的压力,但是,我坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励。思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应了日益艰巨的工作任务的需要。我坚持以身作则,模范遵守《廉

政准则》和各项廉洁自律规定。同时,严格遵守区纪委的各项规定,认真执行重大事项报告制度,坦诚接受组织监督。在纪检监察机关内,我更是以身作则,凡要求做到的,我首先做到,凡是禁止做的,我坚决不做。

二、增强工作意识,发挥自身作用。

作为区纪委的工作人员,我时时处处注重维护纪检监察干部的良好形象,在践行岗位职责方面,我主要做到了以下几点:一是加强交流。为保持信息畅通,我通过网上查找资料、会议听、当面问、基层看,做到耳聪目明,不游离于纪检组织之外,确保第一时间掌握信息、第一时间拿出方案、第一时间履职到位。二是关注各级纪检工作动态,及时学习有关会议精神,以及新近出台有关法规和文件,掌握阶段性工作重点。三是主动参与。工作以来,我按时参加区纪委的各项会议和活动。会前,精心准备,会上,积极发言,真正做到“知无不言,言无不尽” ,积极为区纪委决策建言献策,发挥自己纪委工作人员的作用。

作为一名新同志,我始终坚持原则,敬岗爱业,努力履行岗位职责、勤奋工作、积极进取、求真务实,客观的观察每一件事,严肃办案纪律,严格办案程序,认真的开展案件查办、查报工作。在工作上我立足本职、恪尽职守、无私奉献、争创一流。始终把“三个代表”的重要思想作为工作的根本。领导交给我的各项任务,我绝不打折扣尽自己的最大努力完成,力求做一名合格的纪检监察员。

三、正确搞好上下关系,时刻牢记为人民服务的宗旨

在工作中自觉执行民主集中制,维护集体领导,遵守组织纪律,服从组织分配,不犯自由主义,不推诿扯皮、讨价还价、挑三拣四。能够团结同志,不以人划线、以地域划线或拉帮结伙、搞小圈子。联系群众,积极帮助群众排忧解难,起到一名共产党员的先锋模范作用。敢于开拓创新,能够联系实际创造性的工作,做到了说实话、办实事、求实效,不弄虚作假、形式主义、急功近利。在监督检查时,勇于承担、敢于负责、敢抓敢管,不敷衍塞责、逃避责任,坚持原则。从参加工作至今,一直秉承为人正派,心胸宽厚,待人友善的信念,时刻提醒自己谦虚谨慎,不骄不躁,不盛气凌人。时刻注意自己的言行举止,不做有损党员干部形象的事情,积极主动参与和支持社会、社区公益活动 。

四、重廉洁严要求,宗旨意识牢固树立

在廉洁自律方面,我始终摆正位置,严于自律,自觉筑牢思想道德防线。作为一名战斗在纪检监察战线上的党员领导干部,我时刻牢记手中的权力是人民给的,只能用来为人民办事,不能用来谋取任何私利。来到纪委工作之初,我就把廉政建设当作一项重要的任务,坚决执行关于领导干部廉洁自律和廉洁从政的有关规定,自觉强化党纪国法约束。严格遵守党的“四大纪律”和“八项规定”,做到自重、自省、自警、自励。认真执行《廉政准则》的有关规定,工作中坚持个人分工负责的原则,能够摆正自己的位子,做到不缺位、不越位、不错位,重大问题集体研究讨论,大事讲原则,小事讲风格,求大同,存小异,自觉维护纪委这个大家庭的团结。善于听取不同意见,不自

恃高明,做到谦虚诚恳,虚怀若谷,把主要精力集中到搞好自己的本职工作上。在工作和日常生活中严格按照《廉政准则》的有关规定,勤政廉洁、以身作则、率先垂范,从没有利用职务之便谋取私利,始终做到廉洁从政。

工作至今,我始终牢记党的宗旨,积极参加各级党组织举办的各项 活动,处处以党员标准严格要求自己,做到严于律己,清正廉洁,勤政为民。遵守领导干部廉洁自律各项规定,认真报告个人有关事项,自觉遵守单位各项规章制度及工作纪律,严守工作秘密。“八小时”之外严格约束自己,从不参与赌博等不良活动,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义思潮,对外树立了纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

为了适应时代需求,更好的履行纪委委员的职责,我及时对《廉政准则》进行了学习。通过一段时间的紧张学习,我逐渐对《廉政准则》有了较为深刻的认识,对照 52 个“不准” ,我认真总结了 纪委工作的三个“需要加强”,即:廉政教育需要加强、监督检查需要加强、制度建设需要加强。通过对《廉政准则》的学习,我深刻感受到从党中央到各级党委对惩治腐败的信心和决心,使我更加坚定了对社会主义的信仰和对社会主义人生观、价值观、世界观的认识。

虽然通过学习掌握了一些工作上办案、查案的方法,但是作为一名新人我深知这样做还不够,还需要向老同志学习,多吸取他们的经验和办案中的技巧,继续在工作中学习、研究、思考,保持清正廉洁、勤于为民的工作态度,争取早日成为,纪检战线上的一名优秀的纪检

监察员,为区委、区政府、区纪委争创新的光彩。

第4篇:纪委述职报告

零 一 一

1 年 述职人:二

根据山亭区纪委、区委组织部的要求,就本人二零一零年来在德、能、勤、绩、廉等方面对自己作出客观的总结和自评,从而能够找出自己不足和存在的差距,以便在今后的

工作中努力做好本职工作。从以下几个方面进行述职述廉:

一、注重学习,更新观念

不断加强学习能够使人理清工作思路,尤其是在当今市

场经济条件下,不学习不能很好地工作,在解决实际问题时就无从下手,工作难以开展和创新,解决和处理问题的能力和水平就难以提高。因此,平时注重政治理论的学习,利用集团党委组织学习机关效能建设和争先创优活动等机会学习党的基本理论、路线、方针政策,努力在掌握精神实质、学以致用上下功夫,不断提高自身的政治素养,结合自身分管工作,了解新形势下党建工作的特点及做法;学习纪监、法律、法规等相关的业务知识,不断提高自己的领导水平和业务工作能力,真正成为党务、纪监工作的行家里手,同时注重经济科技管理等方面的学习,不断改善知识结构,提高综合素质和驾驭驭市场经济的能力。

二、立足本职,扎实工作

根据集团党委的分工,本人分管集团纪委工作及房产开发公司的全盘工作。

1、纪监工作:本人作为华邦集团纪委书记,深感集团公司党风廉政建设工作任务繁重、责任重大。随着集团公司的不断发展壮大,子公司越来越多,要想胜任这个岗位,干好工作,不仅需要必要的业务能力和水平,而且需要过硬的政治素质和修养,本人做为纪委书记,做到加强自身修养和磨炼,以坚强的政治品格、高尚的人格魅力、优良的工作作风,忠实履行党章赋予的职责和使命,在上级纪委和集团党委的领导下,开展纪检工作。做到坚定立场不动摇、坚持原则不偏倚,严格执纪不走样,采取人性化的处理,努力做到让群众满意;注重群众来信来访工作,对来信来访认真对待,尤其是对来访人从不推诿,耐心接待,倾听意见,帮助解释说服教育,及时转交相关人及职能单位处理,对一时不能处理的事件,通过说服教育,讲清相关政策,使上访人心服口服,今年共接待信访件起,做到了事事有交待,件件有落实,尤其在国家及地方有重要活动期间,做到信访户越级别零上访,得到上级信访部门的好评,维护了稳定局面。

2、加强房产公司基层组织建设工作。房地产开发是一项综合性工作,需要协调各个相关部门之间的关系,为了工作能够更好的开展,加强党的基层组织建设特别重要。按照集团公司的要求,结合本公司的实际,除完成组织部门交办的正常工作外,认真开展调研,积极探索、寻找在新形势下,如何发挥党组织战斗堡垒作用和调动干部工作积极性的路

子,对一些干部出现工作情绪等苗头性问题,能够主动与他们进行谈心,把握了解基层干部的思想动态,尽量帮助基层干部反映,解决一些实际困难,解决思想,求大同存小异。通过近一年来的工作实践来看,工作充分得到了集团党委的肯定。

三、廉洁自律

古人云“正人先正已,其身正、不令而行,其身不正,虽令不从”,作为集团纪委书记,是党规党纪的具体实施者,时常用准则作为一面镜子,对照自己的言行,在岗位上,能做到坚持党性原则,实事求事,客观公正处理问题,不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做,确立职务是责任,权利是奉献,领导是服务意识,在群众中树立党和政府的形象,不做有愧于党和人民的事,正确处理好人际关系,团结同事一同努力工作。

总之,在这一年内,虽然做了一些工作,但与上级的要求还存在差距,主要表现:一是思想不够解放,发展意识不够强。二是客观上认为工作忙,对自己工作要求不够严格。三是对待工作,布置多,检查少。四是有时对同志讲话有急躁情绪,说话缺少艺术。

在今后的工作中,一要坚持多学习。二要注重调研。三要勤于思考。四是督促落实,树立强烈的敬业精神,真正把

职工满意不满意,高兴不高兴,答应不答应作为今后的一切工作的出发点和落脚点,为集团公司的建设发展作出应有的贡献。

以上是我的述职述廉报告,请批评指正。

二O一一年四月十日

第5篇:述 职 报 告 纪委

述 职 报 告

2014年12月

按照县委、县纪检委2014年“提升效能、优化环境、关注民生”工作方案的要求,教育体育局以办人民满意的教育为宗旨,扎实开展各项工作,为全县教育和体育事业健康协调发展作出了应有的贡献。

一、办学条件进一步改善。投入1450余万元资金用于改善办学条件。目前,第三中学体育场地已打完垫层、悦来镇教师周转房主体已经封闭、东河乡中心幼儿园建设项目已完工。谷大小学、永胜小学校舍已竣工。同时,东河中学、中伏小学厕所、围墙维修改造项目已竣工。原实验小学学区维修改造项目已完工,大班额问题得到了缓解。横头学校教学楼维修项目已完工。投资119万元为10所薄弱学校配备了科学、理、化、生、音、体、美设备。投资45万元为7所幼儿园采购了大型玩教具。特教中心顺利的通过了市级规范化学校验收。兴安小学和中和小学通过了市级标准化学校验收。

二、学校安全工作无事故。一是会同国保大队对校园安全突击检查8次,下发通报2次。二是出台了《桦川县校园安全十项规定》,同各校签订了安全工作责任状,形成了层层包保工作机制。三是通过会议要求、短信通知、下发文件、联合执法等方式,加强学校安全工作的管理。四是认真落实校车安全管理联席会议制度,落实了包车责任制。2月份对全县校车进行了资格审查,9月份会同县交警查处违章校车1台。五是加强了校园周边环境治 1

理工作。各校制作了安全宣传标语,门口设立了警示牌,斑马线,设立警戒线或障碍,确保校园门口安全有序。警务室统一了警务服装、器械,保安员着装上岗。六是开展了安全教育周、防灾减灾宣传、食品宣传周等活动。10月23日,召开教体局安全工作培训现场会,扎实推进了平安校园创建工作。

三、进一步加强教师队伍建设。局党委组织了4场师德师风巡回报告会。组织小学语文教师、初中数学、英语学科教师参加了全省农村中青年骨干教师培训。组织了4次教师赛课活动,进一步提升了教师队伍的整体实力。完成了已辞退民办教师、代课教师1233人的确认工作。对84名考生进行了教师资格认定。招聘29名特岗教师补充到农村学校任教。内部招录了22名教师。完成了全省模范教师评选推荐和县优评选工作。

四、德育工作效果显著。把立德树人作为教育的首要任务,把社会主义核心价值体系融入教育全过程。坚持开展德育教育活动,弘扬和传承冷云精神,培养学生的爱国情操、感恩情怀、奉献精神。组织了清明节扫墓活动,积极组织学生参加社会实践活动,进一步提高了学生的社会实践能力。

五、教学质量持续攀升。平安顺利的完成了高考、中考工作,高考考务工作得到了省教育厅领导的高度评价。学前教育规模不断扩大,办学行为逐步规范。义务教育阶段城乡教育资源配置渐趋均衡,教学差距逐步缩小,教育教学质量持续提升。县一中统招生扩招到550人。今年高考再创佳绩,

一、二表进线人数达474人,首次突破400人大关,创历史最好成绩。职教中心本科上线

率高达50%。

六、体育工作蓬勃开展。一是积极开展“阳光体育”活动。举办了全县中小学生速滑比赛,举办了镇内中小学生越野比赛,参加了全市中小学生运动会,全县各中小学校坚持开展大课间活动。二是坚持开展群众体育活动。举办了全县象棋比赛,参加了全市第二届龙舟赛,全省3人制篮球比赛获得一等奖。完成了向省体育局争取400万元资金的体育场地建设项目工作。体育彩票销售突破1000万元。今年,我局体育工作荣获了省级“全民健身先进单位”称号。

七、进一步规范办学行为,推动城乡教育均衡发展。下发了《治理“三乱”问题的通知》、《桦川县中小学切实规范办学行为的若干规定》、《关于进一步加强师德师风建设若干意见》、《廉洁过节、严禁教师收受礼品礼金》等文件。严肃查办各类违规违纪收费案件,配合县纪检部门到各校进行检查4次,系统内部组织抽查5次,已经到114名教师家进行检查。已对实验小学教师张开的违规参与校外办学管理等行为,给予了行政记过处分,并进行了通报批评。加强了教育督导机构建设,实行了责任督学挂牌督导工作。聘任8名责任督学,进一步加强了教育督导工作,对民办校、幼儿园进行了清理整顿,对达不到标准的17家文化补习学校进行了查封。实行了教育联盟办学机制,首批组建了5个中小学教育联盟。实施了教师交流制度,制定了第二个“三年行动计划”,建立乡(镇)中心示范园6所,有力的推动了城乡教育均衡发展。

八、结合群众路线教育实践活动,党风廉政建设工作扎实开展。一是加强了党员领导干部队伍建设。签订了《党风廉政建设责任书》,实行包校领导不定期与校长谈话制度,增强了拒腐防变能力和依法办学意识。二是学习教育到位。定期上党课、召开党委会、民主生活会,举办校长财务知识培训,观看《廉政准则》、《四风之害》等系列警示教育片,开展廉政文化作品创作、作风建设专项治理等活动。三是监督管理到位。制定了《领导干部廉洁自律制度》、《“三重一大”事项集体决策制度》等一系列制度,进一步规范了领导干部的从政行为。四是服务群众到位。受理并办结群众来信来访案件11件,办结网络信息案件7件,结案率100%。下基层帮扶村屯7个,资助特困教师31人、特困幼儿教师2人,资助大学新生32人,资助高中学生34名,为376名高中学生发放秋季助学金, 2014年总计资助金额达万元。同时,为48名大学生办理了助学贷款。

存在的不足与改进措施

1、进一步改进工作作风,为基层、为学校、为学生、为家长提供优质服务。

2、进一步厉行节约,提高公用经费的使用效益。

3、进一步完善乡村学校教学硬件设施建设。

在今后的工作中,教育体育局将继续攻坚克难,开拓创新,不断推动“优化经济发展环境”工作再上新台阶。

第6篇:纪委年述职报告

强化效能监察 推进全面发展

——二龙镇纪委2010年度述职报告

尊敬的王局长、龚书记及各位领导:

2010年,二龙镇纪检监察工作在市纪委、监察局的领导和支持下,紧紧围绕全镇工作的总体部署,以服务全镇经济社会发展为重任,按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,认真落实《实施纲要》,深入推进四项监督机制,圆满完成了纪检监察任务,促进了各项工作发展。

一、强化效能建设,推进作风转变

我们高度重视行政效能建设,以干部作风建设为核心,全面提高镇村干部办事效率。一是加强制度建设。注重制度管人,重新制定并严格实施《效能问责事项》、《机关干部管理制度》和《村社干部管理办法》,注重各项制度建设的规范化、合理化和人性化,以各项制度的严格实施和干部的人性化管理来提高各级干部的办事效率,达到了转变干部作风的目的。二是与领导班子成员、镇属部门、村(居)一把手签订《党风廉政建设目标责任书》,督促他们履职尽责。聘请30名社会监督员,监督干部的工作、纪律、效能和廉政等方面的情况。三是实行“阳光查找”,面对面接触群众,征求群众意见,改进干部作风。四是开

- 1

三、强化监督检查,促进工作落实

今年,为切实保障群众的利益,镇纪委根据实际情况,一是建立基层党员旁听党委会制度,镇纪委委员、普通党员均可参加镇党委会、镇长办公会和其他相关重要会议,在了解情况,参与决策的同时发挥监督作用。二是以效能建设为抓手,坚持按时对镇、村干部出勤、廉洁自律和其他工作落实情况进行监督和考核,考核结果将作为干部年终评优参考条件之一。三是对灾后重建重点项目建设质量、进度和资金的使用进行监督,今年6月份,镇纪委在督查中发现仓房沟村灾后重建项目便民桥建设存在严重的质量问题后,及时向施工单位发放限期整改通知书,并协同市质检部门提出整改意见,督促整改落实;10月份,对蚕食庙村灾后重建村道公路建设进度缓慢情况,发出限期完工通知,作出超期一天罚款1000元的处罚决定,切实保障了工程进度和人民群众的利益。四是对退耕还林、低保、粮食直补、农机补贴等惠农政策落实实施了监督,切实维护了群众利益。五是对第八届村(居)两委换届选举工作进行全程监督,确保选出老百姓拥护的村干部。

四、强化案件查办,教育震慑干部

我们坚持公平、公正、高效的原则,着力查办了群众反映较强烈、对社会有较大负面影响的案件。本年度共接到群众举报和上级批转案件三起,一是居委会居民侯正清举报曹平贪污退耕还林款,非法出卖土地并将收入收规己

- 3“崇廉尚俭、筑牢防线”主题教育月活动为契机,加强对《党章》、《实施纲要》等理论学习,增强了党性意识。认真过好党风廉政建设专题民主生活会,观看警示教育片,强化廉洁自律意识。同时组织纪检干部对廉政歌曲的传唱学习,深化“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”活动,自觉接受党内外监督,严格要求自己,树立良好形象。

回顾一年来的工作,我们虽然取得了一定的成绩,但工作中还存在着明显的不足:工作上满足于正常化,缺乏开拓创新精神,特色工作不明显,党员领导干部廉洁从政的激励机制没有全面建立。在以后的工作中,我们一定要发扬成绩,克服缺点,再接再厉,进一步理清工作思路,改进工作方法,完善工作措施努力抓好党员干部廉洁自律工作,坚持行政监察和效能建设并举,进一步转变机关工作作风,加大信访案件查办力度,切实解决群众关心的热点、难点问题,力求使我镇的纪检监察工作登台阶、上水平。

述职完毕,谢谢大家!

中共二龙镇纪委 2010年12月14日

第7篇:纪委书记述职报告

县纪委监察局:在县委、县政府的正确领导下,市教育局纪委和县纪委监察局的切实指导下,本人在纪检监察工作开展中坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针,从实处着手,狠抓教育、惩处、建制,取得了一定成效。现将工作情

况报告如下:

一、多形式抓教育。一是侧重专题教育。牵头召开了知法明纪大教化、争先创优动员会,邀请县纪委领导作了《廉洁从政准则》等党纪条规、法律法规的解读讲座;以知法明纪教育上书桌、单位廉政文化创建等形式稳步推进廉政文化“六进”工作,将廉政警句逐日发送到局机关大厅电子屏上全天滚动播出,策划组织了1期教育系统知法明纪大教化系列电视报道节目;组织基层负责人、局班子成员及机关股室负责人利用假期进行了3天法纪法规封闭学习。二是侧重警示教育。组织基层负责人、局班子成员及机关股室负责人共61人集中赴茶陵米江监狱接受警示教育。三是侧重党性教育。组织60余名基层干部集中观看《北极雪》党性教育片,以“七一”为契机,组织局机关全体党员干部进行了党的基本知识竞赛,着重考查对《党章》、《廉政准则》、《党风党纪》等知识的学习情况。

二、分层面抓作风。倡导系统分层面开展“九查九看九比”活动,注重作风建设的针对性。一是针对机关,抓服务。设立评议箱、举报电话,以此监督机关干部是否依法依规办事、服务态度是否热情。二是针对校长,抓住校。规定基层单位校长每周住校不少于2晚,并在深夜随机督查,共发现问题8个、提出建议6条、全县通报批评3人,同时,以校长住校带动教师住校,使全系统形成了“校长以校园为本,教师以课堂为本,学生以学习为本”的良好氛围。三是针对教师,抓敬业。在全面推行“教师进家庭、家长评教师”的基础上,重激励、树典型,通过开展“优秀党员”、“百优教师”等评选活动,严格按绩效工资考核办法进行考核,教师敬业精神明显加强,更加乐教肯钻。

三、突重点抓督查。围绕“教育系统效能建设年”这一中心,主要突出四方面的督查。一是突出专项督查。联合县纠风办等9家部门,对城区及乡镇存在突出问题的民办教育(培训)机构进行了检查,下达《限期整改通知书》38份,确立了一批处罚对象,对其予以指导,限期整改,从而规范了民办学校日常管理;对学校收费,在明查暗访的基础上,会同物价局、监察局等相关部门对33个基层单位的春、秋两季教育收费进行了全面督查,责令4所有变相违规收费的学校及时向学生清退问题收费共万,确保了教育惠民政策得到贯彻落实。二是突出效能监察。将特长生考试、省市优秀学生评选等敏感工作实行阳光操作;高中招生志愿填报由监考老师监督学生进行,再由纪监部门监督划分录取线,一次性公开录取;对“三考”严明了6条禁令,并成立专门纪检监察组对考风考纪进行全面督查,发现问题及时纠正;联合县纪委监察局行政效能监察室,对今年全县23个学校建设项目(总金额万元)进行了效能督查,结合督查中发现的7方面问题及困难,明确了相关要求,确保了建设项目的工程质量。三是突出党内监督。落实纪检组负责人同下级负责人谈话、领导干部任前谈话、诫免谈话和领导干部述廉述责制度;每逢时节,对基层单位“一把手”以短信等形式进行廉政提醒谈话;根据群众反映领导干部工作作风、廉政勤政等问题,与相关当事人廉政约谈8次,下达《行政监督通知书》3份。四是突出财务审计。今年已对全县9个基层单位2009年度的财务收支情况进行了全面的审计,审计总金额达万元,纠正问题资金22万元,提出审计建议及处理意见17条,完成审计报告9篇,并对相关单位进行了回访;结合审计调查,对6个基层单位下发了监察处理通知单,收缴问题资金51万,有效地规范了财务收支行为,提高了教育经费使用效益。

四、求实效抓源头。一是力求廉政风险查纠实效。对基层单位及机关查出的53个风险点、41条防控措施分别予以公示,并落实了办事时限制、服务承诺制,新建了《攸县教育局机关人员文明办公》10项制度,完善了《攸县中小学财务管理规定》,健全了局党委会、行政会和校支委会、行政会、职工代表大会议事规则。二是力求党风廉政建设实效。将党风廉政建设的目标任务进行了责任分解细化,与各基层单位、机关股室负责人签订了承诺书,责任到人,层层落实;进一步落实厉行节约、文明办公,严格控制在外就餐、假日加班、物资采购、外出考察、私自租车;各支部定期召开民主生活会,局班子成员按季度填报《收受红包礼金申报表》、按

第8篇:纪委书记述职报告

本人现任xx镇党委副书记、纪委书记,具体分管基层党建、党风廉政建设、人事、教育、民政、信访、党委中心组学习等工作。一年来,在各级党委和纪委的正确领导下,以及其他领导班子成员的帮助与支持下,我在学习、工作、党风廉政建设等多方面取得了一定成绩。下面,我就2013年履行本职工作的情况作如下报告。

一、加强学习,强化教育,增强拒腐防变能力

今年来,我始终坚持突出重点、预防为主的方针,有计划、有步骤地组织开展工作,加强对党员干部的党风廉政建设教育,引导广大党员干部树立正确的人生观、世界观、价值观,增强拒腐防变能力。在学习内容上,主要从以下方面入手:一是组织进行理想信念教育。我先后组织全体干部学习了上级有关党风廉政建设和行风建设的会议精神,认真组织学习《党章》、《中国共产党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、惩治和预防****体系实施纲要》、县纪委书记乔梅同志在县第十一次党代会上的工作报告和其他有关文件精神。通过学习,党员干部“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的思想意识有了明显增强,思想防线进一步牢固,树立了正确的人生观、权力观、利益观。二是组织进行党的基本路线教育。在十七届六中全会召开期间,镇纪委号召全镇广大党员干部认真关注会议实况,会后组织镇政府机关党员干部及村两委班子主要领导集中学习了会议报告,并展开讨论,使党员干部进一步解放了思想,激发了工作干劲。三是组织进行党风、政纪和法制教育。继续坚持“以案明纪,引以为戒”原则,将警示教育与党风、政纪和法制教育结合起来,重新组织观看《廉洁从政好党员》、《算一算七笔帐 常思贪欲之害》等廉政教育片,认真剖析反面典型,使党员领导干部从中吸取深刻教训,增强领导干部的道德约束力和法制意识,提高领导干部自觉抵制腐朽思想侵蚀的能力。

二、扩宽范围,加大宣传,加强对党员干部的监督

把加强党风廉政建设宣传作为严格管理党员干部,加大监督力度的重要措施来抓。利用党风廉政教育宣传月活动契机,充分发挥宣传阵地作用,大力宣传贯彻中纪委《关于加强廉政文化建设的意见》、《廉政准则》、《党内监督条例》等,自觉接受群众监督,营造了浓厚的教育氛围,促进机关干部作风转变,规范党员干部行为,提高为民意识。

三、注重信访,严查案件,切实维护群众根本利益

今年来,全镇共接到群众来信、来访3件,其中属纪检监察业务范围的2件,已办结2件,其余1件已转交有关站所办理。在开展信访工作中,我注重信访工作中的结案反馈,有针对性做好信访人的思想教育工作,引导群众依法上访,督促干部依法行政,切实解决重信重访问题。案件查处中,认真履行工作职责,加强对办案工作的协调、监督和管理,办案程序得到规范,案件质量进一步提高。

继续把落实强农惠农政策作为重要工作来抓,拓宽渠道加大监督。始终坚持“谁主管,谁负责”的原则,多次组织村两委班子学习文件,督促村两委认真执行州、县相关部门的有关规定,坚决制止截留、挪用行为,加强了对强农惠农政策的跟踪。同时,注意加强业务公开监督,将镇内各项经济建设项目和资金使用情况列入监督范围,保证项目建设顺利进行,特别是加强对扶贫资金和民政部门的救灾物资的管理和监督,保证在扶贫、救济物资的发放上,做到公正、合理,避免物资、资金的流失和错发。

四、完善制度,规范行为,不断改进机关工作作风

紧紧抓住开展保持共产党员先进性教育活动为契机,把机关效能建设与创建学习型、服务型机关结合起来,通过制度的完善,不断巩固机关效能建设和成果,建立健全了领导干部理论学习制度、党政机关效能建设效能告诫制度、党政“一把手”廉政承诺制度、领导干部廉政谈话制度、党委议事规则、机关内部管理暂行规定等等,一定程度上达到了约束手中权力,规范行政、干部行为的目的,逐步把群众利益纳入规范化、制度化、法制化轨道。进一步转变工作作风,提高机关工作效率,密切党群干群关系,杜绝办事拖拉和吃、拿、卡、要行为,树立良好的机关形象。

五、加强修养,注重自律,做好廉洁表率

作为一名纪委书记,自身廉洁与否将影响到工作的开展和镇纪委的形象。为此,我十分注重自身的廉洁自律,努力提高修养,确保做到清正廉洁、勤政为民。我自觉遵守执行上级党委、纪委关于党风廉政建设的有关规定,认真落实我镇接待费管理办法,严格控制公款吃喝,严禁铺张浪费,明确接待标准,严格控制接待范围,力争做党员干部的表率。

一年来,我在任职中只是做了一些自己应做的工作,离县委、政府和县纪委的要求还有差距,今后我一定会倍加努力,继续履行好职责,不断开拓创新,推动我镇纪委工作再上新台阶。

市纪委党建述职述廉报告

市纪委常委述职述廉报告(共8篇)

市纪委书记年度述职述廉报告

纪委委员述职报告

纪委委员述职述廉报告