县安监局落实三转工作汇报共3篇(落实三转工作自查报告)

工作汇报 时间:2022-08-14
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县安监局落实三转工作汇报共3篇(落实三转工作自查报告)

县安监局落实三转工作汇报共1

  落实“三转”要求 聚焦主责主业 继续开创党风廉政建设和反腐败工作新局面

一、以干部教育和管理为主线,深入推进领导干部廉洁自律工作

  以打造“清廉XX”为目标,分步实施了反腐倡廉宣传教育三年规划,构建了纪检、组织、宣传、文广、教育等职能部门齐抓共管的反腐倡廉大宣教格局。以廉政文化建设为引领,依托XX文化大县资源优势,先后举办了“清风颂·大美XX”反腐倡廉书画摄影展、“廉若清风伴我行”文艺晚会、“廉政警句、格言、诗词、楹联作品征集”、“廉政文艺下乡村”、“亲情寄语助廉洁”等具有XX特色的廉政文化活动,切实增强了广大党员领导干部廉洁自律意识。以打造廉政文化示范点为标杆,深入推进廉政文化“六进”示范点建设,打造了县供电公司、XX社区X个省级示范点,县C局、县C局、县C局X个市级示范点,在全社会营造了崇廉尚廉的良好氛围。以警示教育为抓手,采取上廉政党课、到XX监狱听取犯人以身说法、参观XX警示教育基地廉政图片展等形式,先后对全县120名党政主要领导干部进行了警示教育,收到了良好的教育效果。以制度建设为基础,先后建立并实施了重大事项议事规则、民主评议、廉洁自律预警、经济责任审计、重大事项报告、审核备案、述职述廉、廉政谈话、定期约谈、公开承诺等制度规范,探索实行了干部 1

  考察、评先评优、任前公示、廉政档案、干部监督进社区等有效途径。去年以来,X名领导干部报告了个人重大事项;X余名科级领导干部全部建立了电子廉政档案;对X名新任科级领导干部进行了集体廉政谈话;对X名领导干部进行了预警谈话;对X人次和单位评先评优提供了廉政鉴定。

二、以作风建设为抓手,持之以恒推进良好政治生态建设 中央八项规定出台后,我县以制度建设为根本,深入推进作风常态化建设,先后制定出台了《机关效能建设十项制度》、《关于改进工作作风密切联系群众XXX条》、《领导干部出席节庆、研讨论坛、外出考察活动审批暂行办法》、《关于党员领导干部违规操办“升学宴”、“谢师宴”的通知》,以及公务接待管理、公车使用管理、庸俗人情风整治、领导干部电子工作日志等十多项具有操作性的作风建设配套制度,作风建设整治取得了明显成效。2013年全年“三公经费”支出较2012年下降X万元,下降X%。截止今年X月X日,“三公经费”较去年同期总体下降X%,会议较上年同期减少XX%,文件较上年同期减少X%,压缩各类表彰X项,减少“一票否决”事项X项。将作风建设承诺书、公务接待八不准、机关效能“十不得”制作成席卡,发放给全县机关工作人员,做到人手一卡。出台了《XX县机关作风建设社会监督办法》,公布了举报电话、举报信箱,安排专门力量查处举报问题。对效能建设监督员、大学生村官、三支一扶工作人员进行整合,分成若干督查组,采取事件跟踪、模 2

  拟办事、视频暗访、突击检查等方式,对各单位机关工作作风、服务态度、办事效率等情况以及公车使用管理、公务接待管理、津补贴发放、厉行勤俭节约、庸俗人情风、干部走读等制度落实情况进行明查暗访,发现违反作风和效能规定行为的从严追究单位负责人和相关人员的责任。2013年以来,开展明查暗访X次,X名工作人员受到相应的责任追究,其中X名科级干部分别因违反“午间禁酒令”或工作纪律受到责任追究,并通过《效能督查通报》、政府网站效能建设专栏向社会公开曝光,接受社会各界监督。为加大治理“庸懒散”的力度,全力保证省、市、县委、政府重大决策的贯彻落实,对不履职、失职、渎职的干部进行问责。今年对秸秆禁烧期间不能严格履职的X名党员干部追究了责任,有力地推动了我县禁烧工作的开展。与此同时,我县还把优化企业发展环境作为作风建设的重要环节来抓,先后制定了县纪委监察局领导班子走访经济环境监测点、涉企服务职能部门负责人效能约谈、破坏企业发展环境快查快办等工作机制,构建了服务企业发展“双向测评”、企业项目后评估等规范性制度,全力保障企业健康发展。去年以来,先后调查处理企业投诉X件,“双向测评”得分较低的X家单位被责令限期整改,有力地维护了企业的合法权益。建立作风考核问责机制,把领导干部作风建设纳入年度党风廉政建设责任制重要考核内容。每年评出作风建设先进单位与警示单位,对被列为“警示单位”警示告诫,连续两年被列入重点管理单位的,主要领导 3

  将被评定为不称职,给予免职或降职(级)处理。年度考核先进单位的干部优先建议提拔重用。2013年,对党风廉政建设责任制年度考核优秀的X家单位进行了表彰,对X家单位实行了党风廉政建设“一票否决”。

三、以案件查办为重点,“强治标”促治本

  近年来,我们始终坚持惩处是最有效的教育、是最好的预防的理念,始终保持查办案件的高压态势,强治标,促治本。2013年以来,全县纪检监察机关共受理信访举报X件(次),初核违纪线索X件,立案XX件,党政纪处分X人,其中乡科级干部X人,移送司法机关处理X人,收缴违纪资金X万元,挽回经济损失X多万元。主动查处了县XX局局长XXX、县XXX局长XXX等一批党员领导干部违纪违法案件,以及XX区XXX等违纪违法案件。

  不断加强案件线索管理,于2013年10月在全市X县X区率先组建了案件监督管理室,出台了《案件线索集中管理制度》,注重从执法监察、案件查办、效能监察、纠风治乱、责任制考核、专项治理中发现案源。定期召开案件线索排查领导小组联席会议,进行分析研判,明确办理主体和办理期限。在推进案件查办过程中,在全市率先探索制定并落实了《XX县大案要案联席会议制度》、《XX县执纪执法机关查办大案要案工作协调配合暂行规定》以及县委反腐败协调领导小组工作机制,充分发挥公安、检察、审判、审计等机关在查办案件工作中的协调配 4

  合作用,形成查办案件工作合力,着力查办侵害群众利益的违纪违法案件。针对乡镇纪委办案力量薄弱问题,在全市率先建立了乡镇纪委办案协作区制度,将X个乡镇和县经济开发区划分为X个办案协作区,由县纪委X名常委任协作区组长,统一指导协调乡镇纪委办案工作。强化信访举报工作,完善了领导接待日、信访驻村服务日、领导包案、便民卡服务直通车、信访群众代理等工作机制,纪检监察信访目标管理工作连续七轮被省纪委、省监察厅授予先进单位。推行“乡案县审”工作。率先在全省出台了《关于实行“乡案县审”保证乡镇办案质量的办法(试行)》,对乡镇办理的案件由县纪委统一审核把关,实现了乡镇办理案件的二次审理,提高了基层案件办理质量。

四、以解决群众诉求为出发点,着力构建维护群众合法权益良性机制

  2013年以来,县纪委充分发挥《政民互动》平台和纪委书记信箱等群众反映诉求渠道的作用,打造网上咨询、投诉平台。出台了网络舆情工作暂行办法,建立县、乡两级网络舆情监测队伍,对重大网络舆情及时进行监测、研判和处置,加强正面引导,及时回应社会关切。制定了《关于建立纪检监察机关监督处理涉及党政机关事业单位及其工作人员网上举报、投诉快速反应机制的意见》,对网上举报、投诉及时受理、处理。去年以来,受理网上举报投诉共X件,全部予以调查核实、及时回复,有效维护了网民的合法权益。在县电视台开设《政风行 5

  风面对面》专题节目。邀请县直各单位主要领导做客直播间,与嘉宾进行交流,现场接受群众咨询。节目开播以来,共办理群众提出的咨询、投诉、建议X件,群众满意率达X%。围绕群众关注的公路三乱、教育乱收费、涉农负担、征地拆迁、工程建设领域腐败多发易发、党政领导干部违规建房和多占住房等突出问题,深入开展专项整治。去年以来,纠正公路“三乱”X起,给予党纪处分X人,通报批评X人;查处教育乱收费案件X起,给予X名责任人行政警告处分;查处涉农负担案件4起,X名干部受到党纪政纪处理;纠正处理违规公务用车X辆,对X家单位X辆公车私用的问题责令相关单位进行整改;对征地补偿情况进行监督,纠正了X户违规补偿问题,维护了棚改工作的公平、公正,保证了整个工程的顺利推进;清理腾退党政机关办公用房X间,总面积XX平方米。

五、以服务基层群众为着力点,不断开创农村基层党风廉政建设工作新局面

  认真落实为民服务全程代理制度。在X个乡镇设立了为民服务综合大厅,在XX个村(居)建立了为民服务全程代理室。据统计,去年以来,全县X个乡镇X个村(居)共为群众开展代理事项X件。不断完善农村基层民主监督制度。及时将“三资”清理情况、农村宅基地审批、医疗保险、农村低保等事项,以短信的形式发送给广大干部群众,并及时办理、答复群众意见、建议。自平台建立以来,累计发送信息X余万条,收到群 6

  众回复X万多条,为民办实事X余件,群众满意率达X%以上。深入推进“阳光村务工程”建设。对全县X个乡镇X个村的“三资”进行了全面清理,并委托乡镇“三资”中心统一管理。在全市率先成立村务监督委员会,落实了村监委的办公场地、办公设施、误工补贴等。将“阳光村务工程”建设纳入党风廉政建设责任制考核和政府目标管理之中。阳光村务工程建设取得明显成效,省市两级现场会先后在XX县召开,并被省纪委授予全省“阳光村务工程建设”先进单位。

六、以推动体制机制改革为动力,不断提高防治腐败工作科学化水平

  为有效遏制工程建设领域腐败多发易发的势头,进一步规范建筑市场,XX县在全市率先成立招投标监督管理局,认真开展招投标的各项监督工作,规范建设工程招投标行为,实现重大工程招投标率100%。出台了《关于进一步加强招标采购交易监督管理十项制度》和《建设工程项目评标会议议程》等制度性文件,规范和加强招投标监督执法工作。对投资额在X万元以上的政府投资和国有资金的项目进行排查,依法处理招标采购环节存在的突出问题和转包、违法分包以及挂靠借用资质投标、违规出借资质等违法违纪行为,对X起招标采购投诉进行了调查处理,对有不良行为的X家企业进行了约谈并网上披露,将X家企业计入不良行为记录。完善工程建设领域重点部位和 7

  关键环节法规制度,制定出台了规范性文件X个,规章制度X项。深入推进工程建设项目信息公开和诚信体系建设,健全信用奖惩机制,注重信息成果运用,推动信用信息在不同行业之间的互联互通和互认共享。开展重大决策部署落实情况监督检查,对发现的问题及时分析原因,对体制、机制和管理方面存在的薄弱环节提出改进意见建议,切实做到以纪律管人、制度理事、机制管权。去年以来,重点加强了对民生工程、政府投资重点工程和建设项目的跟踪督查,特别是工程建设领域招投标、政府采购、安居保障房建设、征迁拆违等政策落实情况的监督检查,强化监督问责。累计开展各类监督检查XX次,提出意见建议X条,协助建章立制X项,开展案件调查X起,政纪处分X人,挽回经济损失X多万元。尤其是在今年的城市重点工程建设过程中,由县纪委牵头,整合组织部、县委督查室、县政府督查目标办三方力量,分成三个组,采取挂图作战、深入现场核查等方式对全县X个城市建设重点项目进行效能督查,发现问题,及时督促相关部门召开联席会议解决。

七、以纪检监察干部队伍建设为本,为反腐倡廉提供强有力的组织保障

  认真贯彻落实中纪发?2009?9号、10号文件精神,全面加强县纪委、监察局领导班子建设,在人员配备、干部使用、装备建设和经费保障等方面给予倾斜。在行政编制方面,在原有X个编制的基础上,县委又给县纪委、监察局增加X个编制。 8

  在办案经费方面,每年财政预算单列纪检监察办案经费X万元。在干部教育培训上,通过周三例会、聘请专家授课、实行异地办学、科室轮流讲课、选派纪检监察干部参加上级举办的各类培训班等形式,切实增强其业务素质和履职能力。干部队伍建设工作得到了省纪委、监察厅的充分肯定,为我县拍摄了《磨砺“利剑”促发展—XX县纪委加强干部队伍建设服务县域经济发展扫描》,并在省电视台公共频道播出。建立健全内部规章制度监督机制,先后制定纪检监察干部“十不准”、干部管理、财务管理、公务接待、公务用车、工作错误责任追究、案件查办责任制在内的X项工作制度,为其规范有序履职提供了强有力的制度保障。切实加强县纪委监察局派驻(出)机构统一管理工作,明确了派驻机构的工作职责、工作关系、机构编制和职数管理,制定下发了管理考核办法。根据纪检监察组织建设需要,增设了X室和X室X个内设机构,在X个乡镇配齐了纪委书记、副书记(监察室主任)、纪委委员和X个村级纪检委员。先后投入X多万元,通过招标集中采购的方式,为X个乡镇和县经济开发区纪工委统一配备了电脑、档案柜、打印机、传真机、复印机、碎纸机等办公办案设备,做到办公有条件、查案有设备、经费有保障。明确职责定位,突出案件查办和执纪监督职责,出台《关于规范乡镇纪委书记及派驻机构负责人工作职责的通知》,明确各乡镇纪委书记、派驻机构纪检组长(纪工委书记)只负责纪检工作,分管效能建设工作,其他与履行纪 9

  检监察职责无直接关系的工作如计划生育、招商引资等不再承担。对纪检监察机关参与的X项议事协调机构进行了清理规范,取消或不再参与X个议事协调机构,保留或继续参与X个议事协调机构。

“三转”工作是纪检监察机关职能的再定位、方式的再创新、作风的再提升,对于推进党风廉政建设和反腐败工作具有重大意义。下一步,我们将以此次调研为契机,按照XX书记就落实党委的主体责任和纪委的监督责任以及纪检监察机关“三转”方面提出的具体要求,按照市委书记XX提出“加快XX崛起、重返XXX”的战略目标和县委书记XXX提出了加快建设“XXX”新XX的要求,在市纪委的坚强领导下,进一步理清职责所在,紧扣主责主业,切实转变工作角色,创新工作机制和工作方法,在实践中不断提升纪检监察干部执纪、监督、问责的能力和水平,为营造“干部清正、政府清廉、政治清明”的良好政治生态,做出纪检监察机关应有的贡献。

县安监局落实三转工作汇报共2

  街道落实“三转”工作汇报

一、突出主业,落实纪检监察干部专职专用

  根据“三转”要求,街道党工委高度重视,重新调整了纪工委书记职责分工,不再兼管信访、大农业、科协科技、食品安全等与纪检监察无关的工作;原纪工委副书记兼任计生科科长,结合干部选拔任用原则调整专职纪工委副书记一名,纪工委委员一名。通过分工调整以确保纪检干部专职专用,把主要精力放在纪检工作上,使纪检工作主业更加突出、主责更加明确。

二、增强“三转”理念,提升办信办案力度

1、实行“三转”,增加办案力度。我们街道首先把查办案件工作摆在更加重要的位置,把主要精力放在办案上。主动出击,全方位、多渠道地挖掘案件线索;深入各科室、站、所了解情况,开展座谈,并利用信访举报、村级事务开放日活动为契机,对近年来党员干部违反村财务管理、破坏森林资源、违反计划生育、违章建房等进行调查摸底,拓展案源。

  目前为止,除市纪委转办的案件及时进行办理外,自办案件2件,一件为群众举报谢家溪村书记大操大办“上梁酒”,通过调查核实,对该书记进行立案审查,并作出党内警告处分;另一件也是群众实名举报的五四村老年协会会长夏明汉未经林业主管部门审批及林木所有人同意擅自砍伐他人林木,涉嫌盗伐林木,我们经过调查核实,并走访征求林业主管部门的意见对其进行立案查处,并作出党内警告处分。

2、多措并举,着力化解信访矛盾

一是切实发挥好纪检信访观察员作用。结合鹿山实际对各村纪检信访观察员强化业务指导和正面引导,以进一步提高他们的履职能力。二是切实执行好家访制。及时梳理辖区内的信访户,纪工委书记不定时上门走访,及时掌握动态,减少信访。三是耐心细致做好信访矛盾化解工作。如谢家溪村陆洪斌等五人多次到上级纪检信访部门和新闻媒体举报村书记张申华一事,在市纪委蒋书记的直接关注下,我们街道党工委多次专题召开班子会议研究部署有关调查核实工作;①是成立调查组认真调查核实及时反馈。街道纪工委在及时调查核实信访内容的同时,分别于7月1日、7月2日对信访人进行家访,了解情况。同时还分别于7月11日、7月14日、7月18日三次把信访人叫到街道办,进行思想沟通,并当面向信访人进行反馈,且在7月18日,根据信访人要求,街道纪工委将举报到信访局的问题书面答复给信访人。7月22日、8月13日市纪委蒋金娥书记、杨富强副书记和有关常委专题听取街道纪工委书记对信访调查结果汇报并作出指示;同时调查组于8月15日在街道办事处会议室,专题会同XX市纪委、市公安局等相关人员把信访举报张申华有关问题的调查报告和处理结果,当面反馈答复信访人员;②是耐心细致接待新闻媒体的采访。5月16日、9月12日、9月15日街道纪工委与分管城建、宣传、公安等有关领导多次联合接受中国贸易报记者的采访,根据调查结论一一答复。③是利用各种渠道做好信访人和被信访人的工作。我们街道党工委书记,也多次找信访人谈话了解情况,并要求调查组严肃对待,认真调查,如实反馈。同时对被信访人也多次约谈,要求他正确对待,相信组织的调查,维护村里的稳定,一如既往开展好村里的工作。公安部门也多次找信访人谈话,要求合法有序的反映问题,不得随意煽动是非在村里搞一些违法事件,以维护村里稳定。④是对调查出来的问题依纪依规进行处置;1.对张申华在去年3月22日晚大操大办“上梁酒”150桌,予以党内警告处分;2.对违章建沙场一事,街道党工委责令张申华在8月10日前对沙场机械设备全部拆除,限期对场上沙泥及时清除,另外对其他反映的问题一一进行答复;通过多渠道多方面耐心细致的工作该信访基本得到化解。四是及时做好信访案件查处工作。3月份对群众举报新祥村张善英等未批先建私房负有主要责任的村主任给予效能告诫六个月,并责令其按规定补办审批手续。4月份,根据市督违办、市国土资源局《关于对2013年度卫片执法违法用地行政效能问责的建议》要求,对违法用地超过5亩的蒋家村、谢家溪村村支二委主要领导效能告诫三个月的处理;对二起党员参与赌博案件对当时人进行批评教育,并要求本人写好检讨。五是举措“四早”减少群体访事件发生。一是早收集。首先对个别重点村随时进行不稳定因素的信息收集与研判,将村民不满意、呼声再大的问题及时反馈至党工委办事处领导。二是早谈话。发现苗头,党工委、纪工委领导对现任村两委班子马上进行约谈,查找原因,深刻剖析,要求村支两委对不存在的问题要向群众进行说明,对存在的问题要限期整改;三是早走访。结合群众路线教育实践活动,要求组团联村人员有针对性进行及时走访,针对存在的疑惑以及需要解决的困难,街道纪工委及时解释并做好必要的疏导工作,使群众尽早从误区中走出来,从而减少重复访、越级访、群体访的发生,如陆家村土地安置款发放问题、新祥村拆违工作均多次进行疏导,将信访苗头扼止在萌芽状态。四是早教育。主动出击,着重打击煽动是非人员。如谢家溪上访事件中,在证据不断收集归纳中,查到有不少不明真相的村民被人鼓惑在空白纸上签名上访,便建议派出所对该部分人员进行传唤教育,并做好笔录。有力震慑了暗地操纵、破坏稳定的幕后人员,通过举措“四早”从源从本减少信访矛盾、抓好社会稳定工作。

县安监局落实三转工作汇报共3

  河西街道办事处安全监察室工作汇报

  今年来,办事处所属的非煤矿山安全生产工作在区安监局的正确领导和精心指导下,努力深化矿山安全生产专项整治,严格矿山安全检查执法,狠抓各项措施落实,所有的非煤矿山安全生产形势态势平稳,安全生产秩序得到进一步改善。今年,办事处所属的矿山企业没有发生一起安全生产事故。现将有关情况汇报如下:

一、辖区内企业自然情况

  河西地区共有生产型企业29户,其中:高危企业4户,煤矿企业3家,非煤矿山1户,公共场所5处(后湖公园,怪石洞,慈航寺,天主教堂、清真寺),建筑企业3户(东亿开发有限公司、实华房产开发有限公司、城乡房产开发公司)。在这29户企业中,停产放假企业20户,正常生产9户。

二、采取的措施

  河西办事处针对生产企业多、行业门类多、安全生产任务重的实际,主要抓了如下工作。

(一)、认真排查安全生产和消防安全隐患

  今年是隐患排查治理年,国家、省、市又专门开展了安全生产百日安全专项行动。我室下发和转发了安全生产方面的文件多 1

  次,按照文件要求,一方面,办事处大借东风,构建以企业自查自改隐患为主,安监室跟踪督促、指导为辅的两道防线,组织专人全面排查安全生产隐患。截止目前,对生产企业29余家,排查150余次,发现200处隐患。对4家高危企业,排查36次。对3家煤矿企业,共排查36次。对5处公共场所排查12次。对六家企业下达了整改指令书。现已整改完毕,有效地保证了本地域的平安。

(二)、加强制度建设

  众所周知事故大多由人的不安全行为或者是管理上的缺陷造成的,所以,生产安不安全,主要看企业安全管理水平高低。办事处安监室抓好企业安全管理规范化和安全监管规范化,以“两个规范化”,促进企业安全管理水平。

  年初,我办事处制定了《安全检查制度》、《安全隐患排查制度》、《驻矿人员管理办法》、《记录制度》、《例会制度》,并与企业签订安全责任状,共12份,着力从基础和现场两个方面推行强制性要求,所有企业必须达到规定的要求。对没有按照要求进行管理的企业,我安监室将下达整改通知书,实行强制性停产整顿等措施。我们推行了办事处与社区签订责任状9份,明确专人负责安全生产和消防安全。社区一把手是安全生产和消防安全第一责任人。

(三)、积极宣传安全生产和消防安全的重大意义

1、在安全消防安全月活动中,我们组织社区一起开展安全消防宣传,制作板报60余幅,条幅11条,宣传单5000份。

2、针对棚改动迁、回迁,许多人没有住过楼房的实际,我们又开展了宣传消防安全知识,用水用电安全知识的宣传,让居民们住的踏实,舒服。还组织社区一起对未动迁地区的危房险墙进行了排查,共排查1120户。发现危房险墙20余个,全部整改。汛期我们配合防汛对柳西、柳北的危房险墙进行认真排查,动员居民投亲靠友和到办事处指定的避险地点进行避险,使居民安全的渡过了汛期。

3、组织从业人员培训

  企业安全管理水平,既取决于管理者的水平,也和从业人员的安全素质有很大关系,而安全生产宣传教育培训是提升从业人员的安全素质有效手段。

1、搞好强制培训。今年,我们共举办了三期企业负责人、安全管理人员的安全知识培训班,邀请有关专家和区安监局业务人员一起对新上岗的和老的管理人员进行全面的安全知识培训,培训人员150人。还有一次市里举办的企业法人和安全员的上岗证培训班。

2、督促企业抓好“三级安全教育”。每次安全检查,安监室都把“三级教育”情况列为必查内容,作为检查重点。

3、抓好宣传。利用“安全生产月”活动,深入非煤矿山企业向广大职工宣传安全生产常识,督促企业逢会讲安全,宣传栏说安全,通过宣传,提高从业人员的自我保护意识。

4、我安监室还定期对驻矿人员进行培训学习,提高驻矿人员的自身素质。并且我办事处是全区第一家提出与驻矿人员签安全责任状的单位。

(四)、狠抓煤矿的安全生产

  今年以来,我们以开展“安全生产年”活动为契机,强化安全检查,狠抓隐患治理,始终坚持‘以人为本、安全第

一、预防为主、综合治理’的安全管理理念,认真做好对煤矿监督和管理工作,排查隐患、查处“三违”,夯实安全基础管理,辖区内安全生产形势平稳,无重大安全事故发生。

一是强化煤矿安全生产责任。与煤矿签订安全责任状,安监室负责人、驻矿安全监督员联合监督,安监室2周深入所包煤矿开展一次安全生产检查,检查安全生产有关制度落实情况,驻矿安全监督员驻矿监督,随时解决日常生产中的安全问题,把隐患消灭在萌芽状态。今年我们增加了驻矿人员15人,24小时驻矿监管。并与他们签订了安全生产责任状。节假日期间我们建立值

  班值宿,加大巡回排查的密度。严格强调做好记录,发现不负责任的给予处罚,先后辞退驻矿人员4人。

二是狠抓煤矿安全隐患治理。把开展安全大检查作为排查治理事故隐患的主要措施,从煤矿防治瓦斯、防灭火、防治水以及是否存在超定员、超能力、违法违规生产等问题入手,全面加大检查督查执法力度,严格落实 “三不生产”的原则,严防各类事故特别是重大事故的发生。截止目前,共组织开展煤矿安全检查36次。

三是督促煤矿提升矿井安全保障能力。栾兴煤矿以及兴盛煤矿完成了安全质量标准化建设。正常生产。他们对煤炭监控中心监控设备进行了更新,提高了安全监控能力。

四是加强从业人员安全培训。不断强化煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、井下作业人员的专门培训,坚决做到持证上岗。1-12月,共完成各煤矿矿长、安全生产管理人员参加资格培训8人次,特种作业人员培训30人次,提高了煤矿从业人员的业务知识、安全意识。

  今年,办事处非煤矿山企业安全监管方面虽然取得了一定成绩,但是也还存在不少问题,这都有待于在下一步工作中逐步解决。

  我们将继续扎实开展辖区内化工企业和危险品化学品企业安全专项检查。危险化学品企业是安全生产监管工作的重中之

  重。我们将对这类企业的检查采取经常性、不间断的检查,涉及危险化学品的建设项目必须进行安全评价,必须接受安全设施设计审查和“三同时”竣工验收。

  加强烟花爆竹经营安全监管。现在是烟花爆竹生产经营的旺季,我们将加大监管力度,严厉打击非法生产经营烟花爆竹行为,对非法生产经营窝点一经发现立即上报,确保元旦、春节期间烟花爆竹经营安全。

  河西街道办事处

  2011-1-12

  安监局 三转 工作汇报

  街道纪委落实三转工作汇报

  局纪委落实监督责任工作汇报

  安监局三纠三促工作汇报(共7篇)

  林业局落实三集中三到位工作汇报