第1篇：新任领导就职讲话稿
新任领导就职讲话稿
新任领导就职讲话稿
感谢组织对我的信任，感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对XX公司总部全体员工，我心情很激动，同时也很有信心带领公司新领导班子成员，继续发扬XX人 只争 以201X年工作报告精神为指导，坚持以项目为中心，以质量和成本为主线，加强项目成本管理力度，尤其针对201X年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险，确定201X年的工作重点是：
加大精细管理力度，不断提高创利水平。目前时间已过半，截止5月底已完成计量产值
43亿元，占年计划3 %，下一步要抓住 一是服从于遵从。在组织上，服从上级组织的任职决定，遵从上级的安排，出色完成好上级组织交给的各项任务。
二是联系与沟通。在工作中，加强与各部门的联系，争取各级组织和相关部门的支持;加强和分局各部门及全体职工的沟通，努力营造一个同心同德，团结一致干实事、谋发展的积极进取和谐环境。
三是继承与发展。在事业上，继承和发扬上届领导班子优良的工作作风和取得的巨大成绩，进一步加大发展力度，拓宽发展领域，实现新的突破。
四是团结与关心。以人为本，真心诚意地团结关爱每一位职工的生产和生活，关心支持每一位岗位的工作。
五是学习与自律。在自己的生活学习中，努力学习党的各项方针政策，提高政治思想觉悟和政策水平，遵守党的纪律;学习水文业务和管理发展知识，不断提高自己的综合管理能力。
力争和分局全体职工一道通过多方面的积极努力，实现**地区**事业的又好又快发展。
总之，在董事会的正确领导下，在二局的大力支持下，在全体XX人敬业精神的鼓舞下，我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体XX人，首先把公司做强，在公司未来发展中，力争提前实现 同业多元跨越发展 附送：
新企业所得税法下企业税收筹划的思考
新企业所得税法下企业税收筹划的思考
内容简介：
广大朋友们，关于 新企业所得税法下企业税收筹划的思考 是由论文网论文频道我特别编辑整理的，相信对需要各式各样的论文朋友有一定的帮助!1 投资方式的税收筹划《新企业所得税法》规定了国债利息收入和符合条件的居民企业之
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广大朋友们，关于“新企业所得税法下企业税收筹划的思考”是由论文网论文频道我特别编辑整理的，相信对需要各式各样的论文朋友有一定的帮助!1 投资方式的税收筹划
《新企业所得税法》规定了国债利息收入和符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益为免税收入。当企业有闲置资产时需要对外投资时，可以选择购买股票、债券或直接进行投资，但重点应考虑购买国债和符合条件的居民企业之间的股息、红利。在综合风险与收益的前提下，相对于其他债券和股利，企业投资于免税收入项目不失为一个较好的投资选择。企业组织形式的筹划
《新企业所得税法》规定：
“在中华人民共和国境内，企业和其他取得收入的组织（以下统称企业）为企业所得税的纳税人，依照本法的规定缴纳企业所得税”。有限责任公司、合伙企业和个人独资企业。很显然后两者不适用新的企业所得税法， 只需缴纳个人所得税。而前两者在缴纳企业所得税后，个人投资者还需缴纳个人所得税。鉴于后两者在责任承担上要大于前两者，因此企业在权衡自身发展前景、发展规模、市场风险
等因素后，可选择合理的企业组织形式，以期缴纳相对较少的税收。特别是对外商独资企业而言，新企业所得税法将它归类于个人独资企业，只需缴纳个人所得税，而不再缴纳企业所得税。这对外资企业来说，企业组织形式的税收筹划就更具有针对性和可操作性。型的税收筹划
内容简介：
论文网论文频道一路陪伴考生编写大小论文，其中有开心也有失落。在此，我又为朋友编辑了 资本公积和留存收益转增资本的涉税处理 ，希望朋友们可以用得着!公司增加注册资本主要有两种途径：
一是吸收外来新资本，包括增加新股东 论文格式论文范文毕业论文
论文网论文频道一路陪伴考生编写大小论文，其中有开心也有失落。在此，我又为朋友编辑了“资本公积和留存收益转增资本的涉税处理”，希望朋友们可以用得着!公司增加注册资本主要有两种途径：
一是吸收外来新资本，包括增加新股东或者公司原股东追加投资；二是用资本公积、盈余公积转增资本或者未分配利润转增资本。其中
税基资本和未分配利润转增资本两种情况。在现行公司法制度下，一般盈余公积分为两种：
一是法定盈余公积。公司的法定盈余公积按照税后利润的10％提取，法定盈余公积累计额已达注册资本的50％时可以不再提取。二是任意公益金。任意公益金主要是公司按照股东大会的决议提取。法定盈余公积和任意公益金的区别就在于其各自计提的依据不同。前者以国家的法律或行政规章为依据提取；后者则由公司自行决定提取。
1、盈余公积转增资本的涉税处理 （1） 个人所得税的处理： 缴纳个人所得税 （2）企业所得税的处理：
免企业所得税 公司将从税后利润中提取的法定公积金和任意公积金转增注册资本，实际上是该公司将盈余公积金向股东分配了股息、红利，股东再以分得的股息、红利增加注册资本。《中华人民共和国企业所得税法》 （三）项所称股息、红利等权益性投资收益，不包括连续持有居民企业公开发行并上市流通的股票不足12个月取得的投资收益。因此，如果股东为法人或公司，被投资企业的盈余公积转增资本时，法人股东按照投资比例增加的部分注册资本是免企业所得税。
随着我国高等教育改革的发展，高校周边成为了各种人群众聚集的地方，由于高校周边的特殊性和社会治理相对滞后性，高校周边安全隐患突出。这既有高校自身教育的因素，也有社会治理不到位的因素。为此，需要整合各方面力量，创新
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【摘 要】随着我国高等教育改革的发展，高校周边成为了各种人群众聚集的地方，由于高校周边的特殊性和社会治理相对滞后性，高校周边安全隐患突出。这既有高校自身教育的因素，也有社会治理不到位的因素。为此，需要整合各方面力量，创新高校周边环境治理路径，为大学生的健康成长营造良好的环境。
【关键词】
高校周边 安全隐患 创新 治理路径高校周边环境是指以高校校园为中心，受到高校辐射带动，并与高校相互影响的自然环境与社会环境的总和。高校周边环境是因高校而存在，反过来对高校的改革发展又产生影响。高校周边良好的环境，能有效地促进高校的人才培养;反之，则直接影响高校的安全和教育教学改革的发展。就当前高校周边安全隐患和治理路径创新做一粗浅探析。
一、高校周边安全隐患主要问题随着我国高等教育改革的发展，我国逐步进入的高等教育大众化阶段。办学规模的扩大、在校生人数的剧增是高等教育大众化阶段高校最直接的一个表征。高校办学规模
的扩大和高校学生消费水平的提高，使得高校成为了一个“商机无限”的地方，因此，高校成为了一个巨大的“吸铁石”，吸引了各式各样人群的到来。大量人口的聚集和相对滞后的社会治理，使得高校周边的安全隐患比较突出。高校师生人身安全存在隐患。高校的聚集功能十分明显，一方面，高校把各类优秀人才和学生招进校园，另一方面各类捕捉“商机”的人员也聚集到校园周围。聚集在高校周围的人员十分复杂，有当地居民，也有外来人员;有经商的、打工的，也有社会闲散人员，还有一些流窜人员、复杂人群的聚集，使得校园周边环境十分复杂。这些人员中，由于目的不同，或是为了经济利益的争夺，或是为了土地权属的争议，或是为了个人权益的争纷，不可避免地产生矛盾，矛盾激化引发的冲突，对高校和高校师生的人身安全带来了隐患。在校园周边，林立的各种网吧、酒吧、歌舞厅、小旅馆、出租房等存在着无证经营的情况，经营者与高校学生之间由些细小矛盾引起的打架斗殴现象也时有发生;还有一些经营者为降低成本，没有按要求安装和配备必要的安全设施设备，特别是消防设施，这给在这些场所消费的学生人身和财产上的安全带来了隐患。更有甚者，如社会闲散人员、流窜人员，在高校周边游荡，时刻都威胁到高校师生的安全，尤其是位于城乡接合部的高校，师生遭到勒索、敲诈、抢劫、伤害的事件时有发生。食品安全存在隐患。饮食消费是高校学生最主要消费，高校学生消费的特点是希望得到“物美价廉”的食品。由于高校学生人数众多，需要各异，对食品的要求是花样多、变化快，这对于首先要保证不同收入家庭的学生均能有饭吃、不能随意涨价的学校食堂来说，是巨大的挑战，无论是人工成本、原料成本等都无法满足所有学生时刻变化的需求，这为校园周边的餐饮业带来了“无限商
机”。校园周边的小餐馆、大排档，甚至流动摊点以其花样多、口味好、价格低吸引了学生的到来，但是这样的就餐环境条件卫生差，有的摊点就是几块木板搭起来的，许多摊点是无证经营、无卫生许可，从业人员无健康证，有些商贩为谋取私利，购买变质大米、过期鱼肉、地沟油等原料，存在着传染病和食物中毒的隐患，且一旦发生食品安全事故，责任也无从追究，即便追查到相关责任人，他们也无力赔偿。交通安全存在隐患。随着高校办学规模的扩大，许多高校纷纷建立了新校区，新校区大多位于公共交通不便的城郊接合部。这些地方，交通运输条件简陋，道路设施不完善，有的校园周边人流量大的地方没有人行道、没有路灯、没有隔离栏，有些交通标示也不清晰，加之过往车辆车速快，使得交通安全隐患十分突出。此外，由于学校提供给学生往返学校与市区的交通工具有限，这就为“黑车”提供了广阔的市场，一些农用三轮车、摩托车均投入了运送学生的行列，由于这些车辆不具备客运资质，一些司机又属无证驾驶，且这些车辆安全性差，极易出现交通事故，一旦发生交通事故，驾驶人员也无赔偿能力，学生的利益很难得到保障。精神文化产品存在隐患。在高校新校区校园周边，由于远离城区，大学生需求的新闻出版、广播影视、文学艺术、网络文化等精神文化产品明显不够，不少商贩也窥见为大学生提供精神文化产品所带来的利益，于是，网吧、卡拉OK厅、棋牌室、桌球室、书店等在高校校园周边建成落地，这些场所一定程度上满足学生的精神文化需求，但为了降低成本，谋取更多利益，一些商贩没有严格按照国家对精神文化产品经营管理的规定从事经营活动，反而用一些黄、赌、毒的文化产品来吸引正处于成长期学生，对学生的身心健康带来了危害。由于这些场所和产品主要流通于城郊接合部
的高校校园周边，相关的部门监管力量不足，难以做到实时监控，更多的是收到举报后进行一两次清理，但这些场所和产品的成本低，即便进行了清理，又很快“死灰复燃”，这些对学生的精神文化需要也存在隐患。
二、高校周边存在安全隐患的原因分析高校周边环境对高校的教育教学和人才培养有十分着重要的影响，虽然有关各方对高校周边环境治理也给予了重视，但高校周边安全隐患依然存在，综合分析其原因，主要体现在下几个方面：
高校周边环境十分复杂。高校周边的复杂环境体现在三个方面，一是自然环境复杂，高校校园与周边自然环境相互交叉渗透，空气、水源、地质环境一样，“一损俱损，一荣俱荣”;高校与周边共用的水电网、通信网、公共交通及公共卫生环境等，使高校不可能脱离周边环境而成为独立的象牙塔。二是社会环境复杂，高校周边有居民区、商业区，有的高校周边还有工业区、政府机关、科研院所等，不同的区域，功能不同，也就形成了复杂的社会环境;由于市区用地紧张，还有些高校或新校区不得不建在远离市区的小城镇或城郊接合部，这些区域社会治安管理力量和措施相对不足，校园周边环境比较复杂。三是人员情况复杂，校园周边人员各式各样，有当地居民，有固定场所的经商者，也有流动的小商小贩;有有证经营者，也有无证经营者;还有流动人口、社会闲杂人员，甚至流窜人员，复杂的人员情况给高校周边环境治理工作，带来诸多难题。高校周边环境综合治理体制机制不顺。这一方面来自政府思想上的认识，一些地方党委政府认为自身的工作以经济建设为中心，主要精力放在抓经济建设上，而对高校周边环境整治工作重视不够，措施不力，甚至一些地方党委政府认为学
校周边环境是学校自己的事情，与地方政府没有多大的关系，所以在工作上被动应付，没有真正把学校周边环境的事情当大事来抓;另一方面是措施不力，有些地方政府认为，高校周边环境整治，主要是治安问题，由公安机关一家处理就行了，但涉及交通、卫生、工商、税务、文化等方面的问题时，公安机关又无能为力。而对学校提出的要求，一些地方党委政府往往“口头上很重视，实际上不重视”、“说起来很重要，做起来不重要”，这使得高校周边环境治理工作很难落到实处，长期以来，高校保卫部门安全防范的管理权限仅限于校园内部，在整治周边环境时，由于没有执法地位和执法权限而显得有心无力。
三、创新高校周边环境治理路径党的十八届四中全会提出全面推进依法治国，为高校周边环境治理进一步明确了方向，有关各方要认真贯彻落实党的十八届四中全会精神，积极主动探索创新高校周边环境治理路径。创新机制体制，建立健全多方参与的高校周边环境治理的大格局。以机制建设为抓手，整合各方资源，各司其职，齐抓共管，形成高校周边环境治理的大格局。在具体操作层面上，首先建立由地方党委政府牵头、多方参与的高校周边环境治理工作联席会议制度，定期召开联席会议，通报、研究、推进高校周边环境治理工作。其次，把高校周边环境治理纳入目标管理体制中，进行目标考核与评估，把考核评估的结果作为评价部门和个人年度工作的重要依据，对于表现优秀、成效显著的部门或个人给予表彰，对于工作推进不力的部门或个人给予批评通报，督促其整改，对给工作造成重大损失的，要追究部门或个人的责任。再次，加强对高校周边环境治理的检查督查，突出问题导向，通过现场办公会、现场推进会的形式，发现问题
当场研究、当场解决，提高解决问题的时效性。创新内容与方法，强化大学生安全防范意识。要从培养合格的社会主义建设者和接班人的高度出发，充分认识大学生安全教育的重要性，创新教育内容与方法，增强教育的效果。高校要根据学生的认知特点、心理特征和思想状况，进行有针对性的教育。在教育内容上，多用身边的案例来教育学生，多教学生实用性强、操作性强的安全防范知识，力求在教育内容上吸引学生;在教育方法上，采取学生喜闻乐见的形式，如案例分析、讨论，情景表演，多媒体技术展示和实践演练等，力求在教育方法上吸引学生;在教育的时间节点上，要注意一些特定的时间，如新生入学和毕业生离校，每学期开学和放假前，以及节假日前后，要重点对学生进行安全教育，切实增强学生的安全防范意识和法制意识。创新硬件与软件，提高高校校园周边环境治理的实效性。要加强高校校园周边的硬件、软件建设，进一步加大人防、物防、技防力度，维护高校周边的安全稳定。在队伍建设方面，一是要抓好校园保卫人员的培养、管理和使用，特别是要加强培训，提高他们的工作质量和效益;要加强管理，关心他们的生活和工作，增强主人翁意识。二是要建立一支由当地执法部门、社区干部、高校保卫人员等组成联合工作队伍，定期或不定期沟通信息，整合资源，形成合力，共同推进校园周边环境的治理工作。在基础设施建设方面，地方党委政府要在公共安全、交通设施、公共服务等方面下大力气，从硬件方面提高校园周边环境治理的有效性。在信息化建设方面，地方党委政府和高校各司其职，加大技防建设力度，加强信息沟通与资源共享，实现校内外信息一体化建设，把校园周边环境治理工作的信息化水平提到一个新台阶，强化信息技术在校园周边环境治理中的功能。高校周边环境治理
工作是一项具有长期性、复杂性的系统工程，需要整合地方党委政府、社会各界和高校各方面的资源，齐抓共管，形成合力，共同推进高校校园周边环境治理，为大学生的成长成才创造良好的环境。【参考文献】童金元.高校周边环境存在的问题与治理对策.黄冈职业技术学院学报，201X林生.高校周边环境现状问题与治理对策.内蒙古师范大学学报，201X 关键词：
财务管理,企业集团,模式
在 现代 企业 的竞争中，只有加强文化建设，才能增强企业的凝聚力和竞争力。否则这个企业则是一个没有头脑和灵魂的企业，也就从根本上失去了 发展 的目标性、方向性和战略性，失去了立足于现代市场竞争的前瞻性
关键词： 暂时性,差异,要点
第2篇：新任乡长的就职演说讲话稿
各位代表，同志们：
今天，我当选为xxxx人民政府乡长，这是各位代表和全乡人民对我的信任和重托。在此，我向各位代表并通过你们向全乡人民表示衷心的感谢和崇高的敬意!
此时此刻，我的心情既充满了喜悦，又有几分惶恐。喜悦的是，自身的努力工作得到了组织和群众的认可;惶恐的是，代表的信任和人民的重托使我肩上有了更大的责任和更重的担子。喜悦也好，惶恐也罢，我的选择只有一个，那就是恪尽职守，不辱使命，不负众望，以实际行动回报人民代表，回报全乡人民!
xxxx是我的家乡，家乡的人让我倍感亲切，回家乡工作让我倍加珍惜。在今后的工作中，我将努力做到以下三点：一是注重学习，提高能力。向老革命学习，向老百姓学习，向同志们学习，不断提高自身素质，增强服务群众、奉献社会的本领;二是务实工作，讲求实效。以科学发展观和正确的政绩观为指导，努力做好乡党委、政府分工的工作;三是深入群众，服务人民。我会沉下身子，深入基层调查研究，做到“不唱高调子、不放空炮子、不搞花架子”，说实话、办实事、求实效。
我恳请各位领导、各位代表对我多多支持、多多监督：支持我多做有益于xx经济和社会发展的事;支持我多做有益于塑造xx形象的事;监督我依法办事，勤政为民;监督我淡泊名利，廉洁奉公。
最后，我将在乡党委、乡政府的领导下，在乡人大、乡纪委的监督下，紧紧依靠全乡干部和人民，按照乡十七届人代会确定的奋斗目标，与大家一道，齐心协力，扎实工作，为建设富裕、文明、和谐的新xx做出应有的贡献!
谢谢大家!
第3篇：新任市长就职演讲
新任市长就职演讲：
尊敬的各位代表、各位老领导、同志们：
我真诚地感谢各位代表和全市人民给予我的巨大信任和庄严重托，选举我任市人民政府市长，感谢两年来给我的关怀、支持和帮助。
两年来，我深刻了解、亲眼目睹了美丽的物华天宝、人杰地灵，勤劳智慧的人民用自己的聪明才智和辛勤汗水在共和国的发展史上
做出了巨大的贡献，为的今天创造了新的辉煌。今天，人民把市长的重担放在了我的肩上，我既感荣幸又诚惶诚恐。我深知，市长承载着艰巨的任务、重大的责任、殷切的希望!深感任务重、双肩沉。我出身于一个普通的农民家庭，在党和人民的哺育培养和历任老领导的关怀教育下成长，长期在乡、县、市基层领导岗位工作，深深植根于人民群众之中。振兴一方经济，富裕一方百姓，一直是我的最高工作理念。虽然来时间不长，但我己深深地融入百万人民之中，为的每一点成绩而欣喜，为人民的每一个困难而焦虑。面对今天的高票当选，我强烈感受到人民给了我太多关爱、太多的鼓励、太高的期望。我别无所求，一定要加倍地努力工作，忠诚地履行市长的职责，把党和人民哺育给我的知识、无私地奉献给的伟大事业，回报我热爱着的这方热土，回报厚爱我的全市人民。
有人把我们的事业比做接力赛，我体会接赛有三个规律，一是团体赛靠集体的力量取胜;二是方向目标一致，都奋勇争先;三是每人每届都有自己的一段路程。今天我从付书记的手中接过了市长的接力棒，我将遵守接力赛的规则，在前人取得优异成绩的基础上继承发展，努力取得好成绩，为后任赢得更多的时间、打下更好的基础。我将学习付书记和前任各届老领导的好思想、好经验、好作风，坚持工作的连续性，继续实施“五大战略”，推进“五大工程”，坚持与时俱进，创造性的开展工作，全力推进经济社会的快速发展!在全面履行职责的前提下我将重点做到：
全力抓住中心
发展是硬道理，是第一要务，加快经济社会发展是人民的根本利益，是解决一切困难和问题的根本条件，是市政府最根本的任务。在经济全球化和社会主义市场经济的条件下，我们的经济发展必须面对和参与全国全球的经济合作和竞争，必须遵循市场经济规律，符合自己的实际，发挥比较优势，培育竞争优势。
我市经济的重点难点是工业是项目，最大的比较优势是资源，是资源精深加工业，在坚持落实现有发展战略，实施老工业基地振兴规划的过程中必须适应市场要求，从市情实际出发，学习借鉴先进经验，抓住重点，破解难点。在经济发展的重点上：
(一)要研究解决好煤炭、粮牧、林木等主体资源的精深加工，延伸产业链条，培育能源、食品、林木产品等两大基地、五大主导产业，走新兴工业化道路的问题。
(二)要研究解决好农业产业化经营，加快原料基地和龙头企业两个重点建设，走大农业----大畜牧业----大加工业----大市场的产业化路子，实现优质、过腹、加工、流通多次增值，和农业增产、农民增收、工业增效、城乡共同发展的问题。
(三)要研究解决好实施经营城市战略，盘活城市这个最大的国有资产，进行城市要素的优化整合，有形无形资产的增值变现，快速扩张，按市场机制融资经营，是城市进入长期持续快速发展的良性轨道的问题。
(四)要研究解决好拓宽思路，扩大开放，着眼于国内外两种资源、两个市场，充分利用三江平原农业畜牧资源，小兴安岭林木资源和俄罗斯的森林、耕地、矿产等资源占有率和市场覆盖的问题。要硬化经济发展措施，切实做到富有突破李和竞争力。
(五)要切实强化招商引资这个主体措施。我是自身经济实力有限，没有招商引资的大突破就没有经济的大发展。目前，国家的许多产业政策都在向资源向城市倾斜，作为地极市，我们有条件取得国家和省得更多支持;我国正处于经济的持续高速增长期，全球市场的资本、项目流入加快，国内产业结构加速调整，发达地区资金、项目箱子原产地转移加快，在招商引资上，我们应该也完全可以有较大的座位。要紧也不解放思想，加大力度，活跃对外经济交往，扩大对外经济联系。
第4篇：新任县长就职演说
新任县长就职演说
各位代表：
xx县第x届人民代表大会第x次会议选举产生了新一届政府领导班子，这是各位代表正确行使人民权力，对我和其他几位政府领导成员的充分信任。在此，我代表新一届政府领导班子全体成员，对各位代表致以衷心的感谢，并对你们所做的大量工作致以诚挚的问候。
xx县是林芝地区的资源大县，有着得天独厚的旅游资源、生态资源、林下资源、物种资源和良好的人文环境资源。xx县从建县以来，通过几代人的不懈努力，艰苦创业，经济社会建设取得了显著成就。非凡是近几年来，随着中心xx工作座谈会的相继召开，上几届政府在县委的正确领导下，不仅率先实现了脱贫目标，更开创了一个崭新的经济社会发展局面，为下一届政府奠定了良好的发展基础，积累了宝贵而丰富的建设经验。能继续上几届政府领导班子的革命意志，继续带领和团结全县各族人民走发展之路、创小康社会，这是我们新一届政府领导班子的莫大荣幸，同时这也是我们新一届政府领导班子所肩负的巨大历史使命和社会责任。
党的十六大已胜利召开，xx县各项事业蒸蒸日上，以县委书记xx同志为首的xx省援藏干部对我县的经济社会发展已倾注了无限热情。xx县正处于一个机遇与挑战同在，发展与稳定并举，小康与脱贫齐步的历史最好时期。在此，我代表新一届政府领导班子全体成员，郑重向大会承诺：决不辜负各位代表的重托和人民的信任，我们将在地委、行署、县委的领导下，依法履行政府职责，坚持民主集中制原则，果断维护班子团结，加强民主法制建设，加强廉政建设，提高执政水平，努力建设高效精干、勤政务实的人民政府，成为始终代表中国先进生产力的发展要求、始终代表中国先进文化的前进方向、始终代表中国最广大人民根本利益的领头雁。
\n\n为实践这一庄重的承诺，我们将团结一心、集中民智，结合福建援藏工作的开展，围绕“1113”发展思路，以增加群众收入为中心，不断改善人民群众的生活水平，提高人民群众的生活质量，全面推进小康社会的建设进程，努力做好以下重点工作：
一、抓住产业结构战略性调整这个主线，使发展具有新的思路 农牧区产业结构战略性调整是当前和今后一个时期我县农业和农村经济工作的中心任务，是解决农牧民增收难、农畜产品流通小等突出矛盾和问题的要害，我们将在充分尊重群众意愿的基础上，加强政府宏观引导，注重质量、效益、速度的统一，稳步发展第一产业，大力发展第二产业，加快发展第三产业。针对乡镇区域特点、地理环境、劳动基础、科技水平、人文状况等因素，合理配置农牧业资源，科学布局、统筹规划、规模生产。在大农业结构调整上，突出农牧结合，形成“一乡一业”；在小农业结构调整上，突出多种经营，形成“一村一品”；在局部地带，突出个性生产、整体推进、相互衔接、环环相扣，形成“一户一策”。
二、围绕培育旅游支柱产业这个重点，使改革具有新的举措
xx县地处xx西大门，尼洋河沿山而下，逶迤向东，两岸风光美不胜收，人文自然景观秀丽隽永。做强做大做精旅游产业，将是我们新一届政府的主要任务。我们将坚持合理开发与生态保护并重的原则，加大宣传，完善设施、健全机构、强化治理、扩大开放、引进外资，围绕巴松措和尼洋河风光带，通过政府主导、群众参与、社会扶持等行之有效的措施，着力培植特色鲜明、吸引力强、品位独特的旅游精品，改革不合时宜的陈旧体制和做法，带动相关产业的快速发展，切实使全县人民走上一条吃旅游饭的道路，使人和自然和谐相处，经济和生态相融发展。
三、做好三个加快、三个加强、三个实施这三篇文章，使开放具有新的局面
xx经济社会发展基础差、起点低、总量小，社会发展还较不平衡，“瓶颈”制约依然严
重，作风建设任重道远。面对这些困难，我们新一届政府领导班子将义无反顾、迎刃而上，继续坚持以项目拉动投资、以投资带动发展的经济策略，结合西部大开发和福建援藏的历史机遇，加快基础设施建设，强化项目建设治理，力争使交通、能源、水利、通讯、农房等各个方面都有较大的改善，为xx县的社会主义现代化建设和跨越式发展奠定坚实的（新世纪范本网 各位代表，权力是人民赋予的，水能载舟，亦能覆舟。展望未来，我们豪情满怀，整装待发。只要我们紧密团结在党中心四周，时刻将人民群众的冷暖挂在心头，落到实处，按照党的十六大的指引，与时俱进，开拓进取、真抓实干、奋发向上，就一定能够使xx县的各项事业在5年内逐步迈进全区的前列，就一定能够将政府工作从胜利走向胜利，
夺取更大的胜利！谢谢大家！
第5篇：新任区长就职讲话
尊敬的各位代表：
非常感谢大家的信任，选举我为区人民政府区长，选举五位同志为区人民政府副区长，我代表新当选的其他几位副区长，对各位代表的信任表示衷心的感谢！我们深知，这信任不仅体现了广大代表的意愿，更饱含着48万人民的期望和重托。是一片热土，也是一方福地，这里人杰地灵，群贤辈出，底蕴深厚，历史悠久；这里区位优势明显，道路交通便捷，产业基础较好，社会事业繁荣，充满了无限生机和活力。有幸成为一名人，我感到由衷的自豪，又深感责任重大、使命崇高。尽管我来的时间不长，但已深深地爱上了这方热土，我为今后能在这个岗位上报效人民而倍感荣幸，同时也对今后的工作充满了信心。这信心来自于区委的正确领导和区人大、区政协以及各位代表的关心支持，来自于全区各级干群加快发展的强烈愿望和进取精神。我要把这种信心化成不竭的动力，恪尽职守，开拓创新，励精图治，奋力拼搏，为的经济社会又好又快发展贡献出自己的智慧、心血和汗水。在今后的工作中，将从聚合力、造氛围、重民生、树形象四个方面来加强政府工作：
一是要凝聚一种团结进取的坚强合力。团结是和谐发展的基础、凝聚力量的源泉、成就事业的法宝，要把团结作为一种责任、一种追求、一种境界，切实增强政治意识、大局意识和长远观念，带头在政府班子和区级领导同志之间倡导一种互相学习、互相谅解、互相补台的风气，营造一种和衷共济、团结一致、心心相映的的氛围，自觉维护四大班子的团结统一。要始终坚持把政府工作地置于区委的领导之下，做到党政一个声音、行动一个步调；主动向人大及其常委会报告工作，自觉接受政协和社会各界的民主监督，积极争取方方面面的理解和支持，凝聚干群的力量，集中全区上下的智慧，万众一心谋发展，众志成城攻难关，努力形成建设经济强区的强大合力。二是要营造一种务实拼搏的创业氛围。务实拼搏的创业激情是发展的动力，也应当成为衡量政府工作的标尺。只有脚踏实地、埋头苦干，坚忍不拔、进取争先，才能有所突破，才能有所成就。我们要弘扬求真务实的精神，发扬雷厉风行的作风，倡导务实落实的风气，提倡少开会、开短会、讲短话、讲实话，力戒形式主义，反对表面文章，杜绝华而不实。要坚持真抓实干，敢于动真碰硬，保证一以贯之，坚决一抓到底，着力营造干事创业的良好氛围，让集中精力、埋头工作的同志不受干扰、无后顾之忧，让兢兢业业、踏踏实实辛勤工作的同志受到表彰、得到鼓舞，使全区上下始终保持一种昂扬向上、奋发有为的精神状态，始终保持一种迎难而上、开拓进取的创业热情。三是要强化一种民生至上的民本意识。坚持把群众的呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众的满意作为第一追求，充分尊重民心民意，高度凝聚民智民力，切实关心民生民利，多做一些加强薄弱、夯实基础、事关长远的工作，真正做到“常怀为民之心、常思为民之策、常兴为民之举”。要多深入群众、深入基层、深入实际，从群众最关心、最直接、最迫切的事情做起，设身处地为群众着想，尽心竭力为群众办事，诚心实意为群众服务，不断提高政府工作的效率和形象，不断提高领导科学发展的能力和水平，致力建设和谐。四是要树立一种廉洁勤政的政府形象。坚持把廉政勤政建设作为政府工作的永恒主题，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，积极倡导默默无闻、埋头苦干的的“傻子”精神，兢兢业业、任劳任怨，耐得住寂寞、守得住清贫、经得起诱惑。要大力推行阳光作业，坚持依法行政，严格按程序办事，严格按法律办事，做到以身作则、率先垂范。要坚持公道正派、与人为善，以德立身、以诚待人，保住思想防线，保证清正廉洁，堂堂正正做人，清清白白为官，树立勤政廉政的良好形象。各位代表！站在新起点，谋求新突破，开创新局面，是时代的要求，更是发展的需要，我们深知承担的任务神圣而艰巨，肩负的责任重大而光荣，我们决心把时代的召唤当作前进的号角，把崇高的使命变成积极的行动，把人民的重托化为拼搏的动力，为建设繁荣、富裕、和谐、文明的新做出应有的贡献，决不辜负全区人民对我们的期望和厚爱！谢谢大家!第6篇：新任村主任就职讲话
新任村主任就职讲话
同志们：
今天我们在这里举办全镇新一届村民主任就职宣誓会议，除了向大家表示祝贺外，主要是向大家落责任、交任务、压担子。希望我这次上任，在新的工作岗位上加强团结，顾全大局；干事创业，勤政为民；廉洁自律，克己奉公，面对新形势、新任务，实实在在做事，堂堂正正做人，努力做一名让组织放心，让群众满意的村干部。我简单讲三点我的理解：
一、大公无私，切实发挥村干部的荣誉感。
村委会主任是党员和群众民主意愿的代表，是大有作为、最能做出事业的岗位。只要有公正无私的作风，处处为百姓的利益着想，时时把群众的冷暖放在心上，把带领群众搞好村集体发展作为自己义不容辞的责任，踏踏实实的干好工作，就一定能做出让群众满意的业绩。我们当干部不在于职务大小， 而在于一种领导者的荣誉感，而干部的荣誉感体现在群众对我们的支持和拥护，体现在我们能把自己的发展思路贯彻到实际工作中去，取得成绩并得到百姓的认可，我觉得这是非常值得自豪的事情。大家要有长期当下去的打算，要把村集体的兴衰得失当作
自己的成败来对待。
但是，作为新当选的村民主任，我们要时刻牢记，荣誉不是我们自己争取过来的，是拥护我们的党员和群众给予我们的，因此在工作中，我们村干部不能再以普通群众要求自己，今后我们的一言一行将不再代表我们个人的利益，代表的是全村村民的共同利益，因此我们在工作中要力求公正、公平。正人必先正己，其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。以历史为鉴。俗话说：“百姓心里有一杆秤”。干部是否有私心，办事是否一碗水端得平，群众看得最清楚。人心不是靠金钱买来的，也不是靠自吹自擂吹来的，而是靠做人公道正派、做事公正无私而自然赢来的。只要每一位农村党员干部时刻为老百姓着想，公道正派地处事待人，群众就一定会信服你，拥护你。如果自私自利，最后只能是搬起石头砸自己的脚。
二、团结协作，切实增强村两委的责任感。
关于村党支部和村委会两者之间的关系，最主要的就是团结协作，：要明确职责，合理分工。村党支部是农村工作的领导核心，在政治上对村委会实施领导。但村党支部要注意加强协作，善于搞好协调， 不能代替村委会直接对属于行政范畴的事务实施管理。
一方面，村党支部要支持、理解村委会工作，处处维护村委会的威信，为村委会排忧解难；另一方面，村党支部在重大决策时，对村委会工作予以监督，在原则问题上敢于提出异议，以保证党在农村的各项路线方针政策得以贯彻落实。村委会要自觉维护村 党支部的领导地位，在党支部的领导下，在法律和政策范围内，行使职权，管理村务。二者要做到责任清楚，责权结合。要加强沟通，形成合力。俗话说得好“互相补台、好戏连台” ，“相互拆台、一起垮台”。作为村党支部、村委会及其成员双方都要严格要求自己，做到“大事讲原则，小事讲风格”，要有做人的风格，容人的胸怀，用人的气度。村委会要当好执行者的角色，对党支部的决策要不折不扣的落实。村党支部、村委会尤其是书记、主任要加强沟通交流，理顺关系，在工作中不断调节自己的言行，平衡心理，化解矛盾，增进了解，促进团结，做到遇到工作，各司其职，抓好落实，遇到任务个个争先，不甘落后，劲往一处使，力往一处放，为了村里的事业，共同努力，共同提高。
三、勤勉敬业，切实增强做工作的紧迫感。
作为新上任的村民主任，要有一种时不我待的紧迫感，要有一种狠抓机遇的使命感，我们要迅速转变观念，立足本职，找准工作的切入点，始终以勤勉敬业的工作作风扎实把当前几项重点工作做好做实，始终以奋发进取的
精神状态，干实事，求实效。特别是随着我村的发展，各种新矛盾、新问题在农村不断出现，村两委成员更是要识大体、顾大局、抓大事，不要纠缠于当前的一些小利益、小甜头、小矛盾，要放眼长远，把精力放在村集体的发展上来，把重心放在维护村内部的团结稳定上来，保持清醒的认识，真正做到不为名所困，不为物所累，不为利所惑，始终以一种勤勉敬业、奋发有为的精神状态，抢抓机遇，扎扎实实的做好党委、政府布置的各项工作。
同志们，众人划桨开大船，百舸争流共奋进。村民主任一届任期三年，百业待兴，百难待解，盛棠村的发展离不开全镇广大干部群众的共同努力，更离不开全社会的关心和支持。所谓，“金杯、银杯，不如群众的口碑；金奖、银奖，不如群众的夸奖”，希望我们的村两委成员真正把全部心智用在为群众谋利益、推动村集体发展上，把好名声、好口碑永远留在干部群众心中。
谢谢。
第7篇：新任总经理就职发言稿
感谢组织对我的信任，感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对xx公司总部全体员工，我心情很激动，同时也很有信心带领公司新领导班子成员，继续发扬xx人“只争第
一、不做第二”的xx精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风，共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织，向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态：
1、担任总经理期间，我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”，力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用，做到分工明确，各尽其责，带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开发工作方面：在前任总经理刘建明先生的领导下，公司发展势态良好。2012年下半年，公司的经营班子将继续以市场为导向，继续创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道，力争年底中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技术管理方面：坚持以“现场保市场”，强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用，抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用，增强公司技术实力，在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产经营工作方面：以2012年工作报告精神为指导，坚持以项目为中心，以质量和成本为主线，加强项目成本管理力度，尤其针对XX年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险，确定2012年的工作重点是：加大精细管理力度，不断提高创利水平。目前时间已过半，截止5月底已完成计量产值亿元，占年计划%，下一步要抓住第三季度施工旺季，确保年底实现计量产值6亿元，力争突破8亿元。
5、面对公司跨越发展战略目标的实现，在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发，加大对员工能力培训和对人才的引进与培养，使公司的人才结构不断优化，使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续加强项目基础管理，全面推进公司企业文化创新，强化团队执行力，提升项目形象力，使公司整体能力和素质得到进一步改善，以不断提升xx营造的品牌影响力和市场竞争力。
在公司良好的发展势头下，我们同时要保持清醒的头脑，不能轻视当前残酷激烈的市场环境，随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识，要认识到我们还有很多管理方面的不足，与局各兄弟单位在一些方面还有差距，公司各项目之间管理水平还有差距。比如：公司内部操作层的培养，目前发展还很不成熟、不规范；外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张，必须整合发挥内外部的资源优势，还要不断总结积累经验、吸收教训，只有这样才能使公司得以长足发展。
总之，在董事会的正确领导下，在二局的大力支持下，在全体xx人敬业精神的鼓舞下，我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体xx人，首先把公司做强，在公司未来发展中，力争提前实现“同业多元跨越发展”第二阶段目标，进一步扩大公路拓宽市场，开发公路养护市场，通过横向联合，继续开发轻轨、地铁、隧道施工市场，加大公司体制改革步伐，整合内外部资源优势，实现企业有效扩张，在做强的基础上稳步把公司做大。
新任校长就职讲话稿文章.
新任校长就职演讲稿
新当选乡长就职讲话稿
新任副职领导就职讲话稿
村长就职讲话稿