医疗违规收费整改措施5篇

综合文章 时间:2023-02-27
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  下面是范文网小编分享的医疗违规收费整改措施5篇 医院医保违规收费整改报告,供大家参考。

医疗违规收费整改措施5篇 医院医保违规收费整改报告

医疗违规收费整改措施1

---利益。

  4、不存在“打急救电话提成”或“介绍病人提成”的方式,拉拢病人就医,我院严格按照病人的自愿行为进行医疗服务。

  二、严格执行药品集中招标采购政策及药品“零差率”政策。

  我院成立了药事委员会,严格按照医改政策,所有药物的购进实行集中招标采购政策,药物的销售一律按照“零差率”执行,对村卫生室也是按照零差率销售,不收取任何费

  三、严格执行收费标准,公开收费项目及标准,提高收费透明度。

  1、我院收费价格严格按照《临沂市非营利性医疗机构医疗

  服务项目试行价格》的标准执行,不存在自立项目、分解项目、提高标准等违规乱收费的行为,收费项目及标准统一由财务科严格管理。

  2、我院制作了医疗收费项目及价格公示栏,严格执行住院

  2---

  3、少数疫苗报废未按《一类疫苗报废管理办法》进行报废手续。

  整改措施

  1、设立查询服务台,完善查询制度,进一步提高收费透明度。

  2、进一步做好受种者或监护人接种疫苗品种、作用、禁忌、不良反应、注意事项等知情告知工作。

  3、严格按《一类疫苗报废管理办法》完善报废手续。

  篇2:医药购销和医疗服务收费整改报告

  关于全省县级医院行风检查存在问题的整 改 报 告

  2011年10月,河南省卫生系统纠风工作检查中,检查组对我院医药购销及医疗服务收费情况进行了检查,并以文件形式对检查结果进行了通报,指出了我院在医疗服务收费中存在的问题和不足,提出了整改要求。根据通报内容,我院立即召开了院领导班子会,针对存

  4---

  此问题为个别科室记帐人员对收费标准认识不清,发生计入又计出现象,导致多收费。我院发现此问题后,加强了对各临床科室记帐人员的培训,严格按标准收费,严禁类似问题再次发生。

  2、阴道擦洗违规套收阴道灌洗,多收费计14元。

  该问题为记帐人员对服务项目认识不清,导致多收费。

  3、同一切口进行两个不同疾病的手术,次手术未减半收费。 我院临床科室对同一切口进行不同疾病的两种手术,在收费时主要手术按全价收取,次手术按半价收取。有些手术项目,如妇科以“单侧”记费手术,次手术两次“单侧”为两个“半价”,医务人员记帐时把两个“半价”记作一个“全价”,故出现次手术全价收费的违规现象。针对此问题我院已要求记帐人员按规定记帐,次手术两次“单侧”记作两个“半价”。

(三)违规收取一次性医用低值耗材情况

  6---度。四是严格一次性医用耗材的收费规范,不该收费的耗材坚决不收,对于允许收费的耗材经上级物价部门备案后再收取有关费用。五是立即纠正肝功能、肾功能检查超出基本项目范围的打包收费行为,要求开单医生使用专用生化检查报告单,并根据病人病情需要开具检查单,以杜绝打包收费现象。

  2012年1月16日

  篇3:医疗整改报告

  潘家湾土家族乡卫生院

  医疗质量安全检查整改报告 为进一步加强医疗质量,规范医疗行为,消除安全隐患,保证患者就医安全,构建和谐的医患关系,根据市卫生局5月15日对我院进行的医疗质量安全督查反馈情况,我院组织医

  务人员再次对照反馈情况进行了严格的自查梳理工作,现将有关自查及整改情况汇报如下:

  一、领导重视

  认真组织安排我院

  8---证新农合基金的合理和安全使用。强化“三基三严”训练,严格遵守医疗操作规范和医疗法规,加强全体医务人员的责任意识。确保医疗技术人员自身技术素质的不断完善和更新。同时大力

  提高中医药适宜技术的应用。会议强调,医疗质量和医疗安全是卫生院赖以生存和发展的生

  命线,是卫生院构建和谐医患关系的基础。我们要以此为契机,强化质量安全意识,坚持安

  全第一,质量第一,服务第一。各岗位要规范医疗行为,切实履行职责,严格执行核心制度,细化管理过程,真正

  提高我院医疗质量水平,保证医疗安全。

  二、自查情况

  自查领导小组5月18日起利用一周时间对各科室国家基本药物应用、麻醉药品管理、门

  10---

  具体情况和职工反馈情况于5月22日晚职工周会上,对存在问题逐条进行剖析。找出存在问

  题的根源,进行了医德医风和相关法律法规的学习,要求各科室成员对患者要有责任心及仁

  爱之心,熟记各项规章制度及各科室操作规程并严格执行,落实岗位责任制。要积极学习先

  进医学知识,提高自身的专业技术水平,提高医疗质量。坚持一切以患者为中心的基本原则,坚觉执行各级政府的惠民政策,认真履行职责,合理检查、合理收费、合理使用国家基本药

  物,杜绝大处方、人情方,杜绝提成药、杜绝过度检查等医疗行为的发生,更好的为患者服

  务。建立健全规范医疗行为及医疗质量长效监管机制,建立自上而下的科室间相互协调及互

  相监督机制,建立医生与药房、医

  12---完善处方点评制度。㈡医疗质量管理整改部分

  1、加强职工的医疗安全教育培训,提高医护人员的责任心和医疗安全防范意识。

  2、完善质量管理体系,成立以院长任主任的三级医疗护理质量管理委员会,实行科室负

  责人周查、分管院长月查、院质量管理小组季查的管理方法,采取现场查和事后查、定时查

  和随时抽查、奖与罚相结合的具体措施,以控制医疗护理质量。

  3、加强核心制度培训和落实,建立健全各项登记本并作相关记录。将核心制度纳入我院

“医疗质量安全与管理综合目标责任书”,院科两级签订,并检查落实。

  4、加强医疗技术准入制度的落实,未经医院批准不得擅自开展相关手术及新医疗技术。

  5、规范抗菌药物的使用,再次细化

  14---临床医护人员的“三基三严”培训,同时抓好执业资

  格考试培训,加强无证执业人员的管理。

㈢医德医风整改措施:

  1、加强“三好一满意”的宣传,开展多种形式的活动,发放群众对医院的满意度调查表。

  2、进行职工对医院管理组织机构和领导工作满意度调查。奖励职工对医院管理组织机构

  和领导班子工作满意度调查制度,并落实每半年调查一次,将调查统计结果向院党委和领导

  班子汇报。

  四、今后工作方向

  我院要通过规范医疗行为、狠抓医疗质量和医德医风的篇2:医院校验后整改报告 临汾市卫生局年医疗机构校验整改报告 经过临汾市卫生局年医疗机构校验检查验收专

  家评定,指出诸多存在问题,我院及时召开了整改小组会议,针对评审中

  16---

  9.完善医院管理,尤其是麻醉药品、输血的管理。

  二、医疗质量管理方面

  1.根据处方书写管理办法要求进行处方规范书写,中西药处方分开开具,对患者疾病诊

  断应规范书写,不准用症状或体征代替,必须书写规范名称,完善各种签名。

  2.对临床各科运行病历应及时打印,根据医疗质量和医疗核心制度要求,真正做到三级

  医师查房,并作详细记录。对于手术科室,根据术前、术后访视要求对患者进行认真、细致的访视,并作详细记录。对于手术患者,要认真进行手术安全核查,并详细填写手术安全核

  查表。

  3.对每位住院患者都要做详细的医患沟通工作,认真细致的交待病情,并填写医患沟通

  18---

  3.各科治疗室区域划分明确(清洁区 污染区),紫外线消毒登记规范及时。紫外线消毒

  监测按时(3月至6月次)规范,标清大于 多少或小于多少。

  4.各科急救药品应有专人管理(护士长或护士长指定专人)定时检查定期更换。无菌物

  品保证有效期内(灭菌后7天以内)。急救药品分类清楚,标识明确。

  5.建立规范的执行医嘱的治疗本、护理本。用铅笔抄写利于修改并转抄人、核对人双签

  字。

  6.输液按程序量化标准执行:每输完一部液体划“√”。

  7.建立与完善护理核心制度与岗位职责并落实到位(护理部完成),各科护理站各班岗位

  职责由各科护士长根据实际情况制定并上交护理部。

  8.体温单绘制按照新《病历书写规

  20---人员档案。按照《执业医师法》、《执业护士法》等法

  规的要求,医、护、药、技人员持证上岗,执业医师证书、注册护士证书、麻醉药品培训证

  书、母婴保健技术服务证书等相关资质、资格证书复印存档备查。

  三、加强医院内部管理,建立健全各项管理规章制度。1、医疗投诉及处理制度,2、落

  实医疗核心制度,3、传染病防控工作制度,4、院内感染工作制度,5、处方点评及病历评审

  工作制度,6、消毒、隔离制度,7、药品管理制度,8、质量控制制度,9、人员培训、工作

  自查、重点科室监测工作制度,10、人员岗位职责等。

  四、预防交叉感染,做好医疗废物处置工作。购置专用垃圾箱、垃圾袋、利器盒分类储

  存垃圾,该毁形的毁形,该消毒的22---结束,我院立即组织院委会召开会议深刻剖析原因。

  1、对人员培训和职业安全防护的学习不足。

  2、缺乏对医护人员有关医疗废物的法律、法规学习。

  3、对医疗废物监督检查不到位。

  三、整改措施

  对于存在的问题,院领导高度重视,对医疗废物管理工作作了具体部署。于4月22日调

  整了医疗废物管理小组,由院长作为第一责任人,并召开了小组成员及相关科室负责人会议,明确各部门职责,对存在问题的科室和个人提出了批评,组织学习了相关法律法规及制度,对下一步整改提出了具体措施。

  1、加强医疗废物管理规定的学习,提高工作人员认识,抓好每一环节,针对检查出的问

  题,于4月22日组织全院医务人员

  24---庄卫生院篇5:卫生院合作医疗整改报告郎岱镇卫生院合作医疗

  整改报告

  我院接到上级文件〖六枝特区半开农村合作医疗管理办公室关于转发《六盘水市2012

  年度新型农村合作医疗工作考核情况通报》的通知》〗(六合医办发[2013]9号)后,立即组

  织召开会议,认真进行学习,并对我院存在的问题进行整改,具体整改内容如下:

  一、加强新型农村合作医疗宣传,对来院就诊患者进行一对一宣传,在每周赶集时进行

  发放宣传单等,提高农民对新农合政策利率;建全新农合管理的监督体制,确保资金安全;

  每期报销完整公示,接受社会监督。

  二、加强医疗质量管理,规范病历、处方书写;建全药房管理制度,药品上柜前必须先

  26----

医疗违规收费整改措施2

  车辆违规整改措施

**交管大队:

  我单位车辆(车牌号:蒙**)在***公司厂区内违反了交通法规。现已对驾驶员进行了内部处罚,并记过一次。

  今后我们将要求驾驶员严格遵守交通法规,不违规驾驶,做到平安出行。同时我们也加强了对驾驶员交通法规的培训,让每一个驾驶员增强安全意识,法律意识!严格禁止驾驶员疲劳驾驶,酒后驾驶。做到不开快车,不开赌气车。同时我们也加强对车辆性能的检测,保养与维护,做到有故障不出行,并及时修理维护。

  我们将严格遵守贵公司厂区内交通法规,禁止不合格车辆进入贵公司,共同维护贵公司厂区的交通秩序。

  为了保证贵公司厂区交通的畅通和驾驶员自身的安全,我们有义务也有责任安全行驶。

***有限公司

*年*月*日

医疗违规收费整改措施3

  车辆违规整改措施

  我单位车辆在北京市区违反了交通法规。现已对驾驶员进行了内部处罚,并记过一次。

  今后我们将要求驾驶员严格遵守交通法规,不违规驾驶,做到平安出行。同时我们也加强了对驾驶员交通法规的培训,做到每周一次培训。让每一个驾驶员增强安全意思,法律意识!严格禁止驾驶员疲劳驾驶,酒后驾驶。做到不开快车,不开赌气车。同时我们也加强对车辆性能的检测,保养与维护,做到有故障不出行,并及时修理维护。

  我们将严格遵守北京市车辆限号规定,禁止限号车辆出行,共同维护北京首都的交通畅通。

  我们深刻的认识到每一次交通事故都是在违反交通法规的情况下发生的,所以不管是我公司的员工还是领导都特别注重交通法规,并且专门开了一次驾驶人员安全驾驶会议,对违规驾驶人员做了通报批评。责令车辆主管加强对驾驶员日常工作的管理,对安全法规的培训。并责令驾驶人员签订《安全驾驶保证书》做到安全驾驶杜绝违规。

  为了保证首都北京交通的畅通,我们有义务也有责任安全行驶。为首都北京的繁荣与昌盛贡献我们的力量。

  军安投资集团有限公司2010-6-9

医疗违规收费整改措施4

  车辆违规整改措施

  第一篇:

  我单位车辆在北京市区违反了交通法规。现已对驾驶员进行了内部处罚,并记过一次。

  今后我们将要求驾驶员严格遵守交通法规,不违规驾驶,做到平安出行。同时我们也加强了对驾驶员交通法规的培训,做到每周一次培训。让每一个驾驶员增强安全意思,法律意识!严格禁止驾驶员疲劳驾驶,酒后驾驶。做到不开快车,不开赌气车。同时我们也加强对车辆性能的检测,保养与维护,做到有故障不出行,并及时修理维护。

  我们将严格遵守北京市车辆限号规定,禁止限号车辆出行,共同维护北京首都的交通畅通。

  我们深刻的认识到每一次交通事故都是在违反交通法规的情况下发生的,所以不管是我公司的员工还是领导都特别注重交通法规,并且专门开了一次驾驶人员安全驾驶会议,对违规驾驶人员做了通报批评。责令车辆主管加强对驾驶员日常工作的管理,对安全法规的培训。并责令驾驶人员签订《安全驾驶保证书》做到安全驾驶杜绝违规。

  为了保证首都北京交通的畅通,我们有义务也有责任安全行驶。为首都北京的繁荣与昌盛贡献我们的力量。

  军安投资集团有限公司20XX-6-9

  第二篇:交通违规整改措施

  整改措施

  一)全面整治城市客运交通和道路运输市场秩序。由市交通局牵头,市公安局、市安监局、市工商局配合,于20XX年10月20日前,制订我市整治城市客运交通和道路运输市场秩序整治实施方案,报市政府审批实施。

  1.强化城市客运交通秩序的清理整治。我市城市客运交通交通违法行为突出,严重威胁交通安全,人民群众反映强烈,整治客运交通秩序已经成为当务之急。公安交警部门、交通行政执法部门、运管部门要联合行动,加强对城市客运交通客运企业和运输秩序的清理整顿,停业整顿一批违规企业,处理一批违法违规人员,切实改变某客运形象。加强对城市客运交通客运班车的始发站和终点站的监督管理,对还未纳入车站发班的近郊区乡客车,要加强巡查抽查,有条件的要督促其纳入车站发班。重点查处城市客运交通客运班车、定线小客车的违规跨线经营行为。

  公安交警部门要组织力量,强化道路管控,对超速、抢客、赖站、随意上下客等违法违章行为进行严厉打击,重点查处客运班车超速、超载和疲劳驾驶等严重违法行为。

  交通部门要会同公安部门,对下线出租汽车、假冒和"克隆"出租汽车等非法从事客运经营行为,开展严厉打击。利用路桥收费卡进行电子识别,在加油站、武装检查站、出租车驾驶员定点用餐地等出租车相对集中的地点,加大执法力度。

  对农村和城郊结合部等地租赁小轿车违规从事出租客运,长安面包车违法从事客运经营的,市政府牵头,公安、交通、工商等部门参加,实施联合整治。

  2.清理整顿挂靠经营等违法行为。20XX年10月8日-31日,对主城区客运交通客运班车、农村客运车辆的挂靠经营进行清理。各道路运输企业要开展自查自纠,对挂靠车辆予以清理整顿;未经整顿的不允许上路营运;在规定时间内未达到整改要求的坚决予以取缔。运管部门要对经营者的整改情况进行监督检查。整顿期间,交通、公安、安监等部门要组织力量,对主城区道路运输企业进行检查,经查出仍有挂靠车上路营运的企业,运管部门要对其停办一切运政业务,交通行政执法部门要采取强制措施,依法处理,直至取消经营许可。整顿期间,对清理挂靠车不力的,要严肃追究企业领导和行政主管部门领导的责任。

  3.加大农村客运市场整治力度。各有关单位要充分汲取石柱县20XX年"9?25"特别重大道路交通事故教训,全面排查农村短途客运班线的通行条件,优化农村运力结构,确保运力有效调配,全面推行"经营公司化,调度科学化",采取开设赶集班车、学生专车和学校错时放假等具体措施,妥善解决农村客运高峰和学校放假期间运力和运量的矛盾,切

  实解决农村群众出行难问题。

  4.严格路面管控执法。加大行政执法力度。市公安局和交通局要密切配合,在高速公路主要出入口和重点公路、重点路段设置检查服务站,实行24小时勤务制度,切实加大路面管控和查纠力度。对9座以上客运车辆逐车检查登记,对超员的客运车辆一律卸客转运;客运车辆超员20或违反规定客货混载的,一律依法按上限进行处理;超速行驶超过规定时速50,一律吊销机动车驾驶证;对无证驾驶或醉酒驾驶的,一律依法行政拘留;对违法载人、违法超车、违法会车、占道行驶,以及危险化学品运输车辆违法运输等严重交通违法行为,必须做到发现一起查纠一起,并依照《中华人民共和国道路交通安全法》及其实施条例的有关规定按上限处罚。

  整治行动期间,集中处理曝光一批严重交通违法的驾驶人员,形成从严查处交通违法行为的高压态势。客车超员50以上或发生一次死亡3人以上特大道路交通事故的,除按有关规定对当事人进行处罚外,对客运企业负责人、安全管理人员及驾驶人员进行集中学习、整顿,并及时在新闻媒体上曝光。

  全面清理整顿客运企业。市交通行政主管部门要严格参加主城区公交客运线路特许经营权竞标企业的条件。根据城市客运发展情况,逐步提高对竞标企业营运车辆、固定资产和营运资金标准的基本要求。

  交通、公安交警、安监部门要加强客运企业的监管,加大检查力度,督促客运企业落实安全生产主体责任。对具有交通违法行为和发生重特大道路交通事故的运输企业和责任人进行查处,依法追究其安全管理责任。凡今年内发生过一次死亡3人以上重特大道路交通事故的,对客运企业负责人、管理人员及驾驶人员分批集中进行3天学习整顿。客运企业安全监督管理机构不健全,人员、经费不到位,安全规章制度和教育学习制度不落实的,要限期整改。交通运管部门要督促道路运输企业严格按照《市道路运输企业安全管理标准化建设指导意见》的要求,完善制度和措施。按照国家有关规定,客运企业交纳安全生产风险抵押金,增加抗御事故风险能力。

  严格客运驾驶人员安全管理。驾驶人员违法肇事已经成为道路交通事故的首要原因,强化对客运驾驶人员的监管是预防重特大道路交通事故的关键。各道路运输企业要建立严格的驾驶人员聘用制度根据违法记录、事故记录、驾驶年限等因素,对驾驶人员的聘用制定严格的制度;建立驾驶人员安全管理档案,会同公安交警部门建立驾驶人员违法记录定期查询制度,每月定期上网查询本企业驾驶人员的违法记录,及时发现和查处驾驶人员的违法行为。近3年内有重大同等责任以上事故记录的驾驶人员不得驾驶客运车辆;一个

  记分周期内记满12分的客运驾驶人员在违法记分未消除之前不得从事客运;1年内有2次超员20以上或1次超员50以上严重交通违法行为的客运驾驶人员,当年内不得从事客运。对有严重交通违法、私拉乱运、违反安全管理制度行为的驾驶人员,坚决调离或予以解聘。

  公安交警部门要建立驾驶人员违法信息通报制度,对客运驾驶员违法信息及时通过媒体予以通报;各道路运输企业对被通报的客运驾驶员按照以上规定进行处理。公安交警部门对交通违法记满12分的机动车驾驶人员,一律集中学习考试。对违法驾驶员较多的道路运输企业,公安交警部门要及时抄告运管部门,纳入道路运输企业信誉考核。

  加强客运车辆的安全技术检验。对全市客运车辆进行全面清理检验。客运企业必须对每一辆客运车辆建立技术档案,严格按照机动车安全技术标准的要求,逐车全面检验检测。尤其是城市交通客运车辆,必须按照客车的安全技术标准进行检验。对于安全技术条件达不到标准的客运车辆必须予以清除下线,不得从事客运。严格落实车辆例保检验制度和二级维护保养,确保车辆良好的技术状况。

  对9座以上的客车,属客运企业的,由公安交警部门督促落实车辆的安全检验;属单位自用的,由车辆所属单位督促落实车辆的安全检验;属学校接送学生和教职工的,由教育部门和学校督促落实车辆的安全检验。

  进一步加大危险路段安全整治力度。交通部门要按照《市人民政府办公厅关于印发20XX年全市安全生产重点任务及措施的通知》对道路危险路段整治工作的要求,确保今年内完成10处危险路段整治、积极推进县道"安保工程"和县乡道路危险路段100设置警示标志、重点危险路段和部位安装防撞护栏的目标任务。由市交通局、市公安局交警大队组织调查摸底,并发动驾驶人员提供线索情况,全面排查县乡道路重大危险路段,于20XX年11月底前,列出清单,制定整治计划,下达安装防撞护栏任务。对客流量大、事故多发,严重危害人民群众生命安全的县乡重大危险路段,要及时报告政府制订实施方案,安排财力,优先实施整治。

  公路管理部门要再一次对正在进行施工的路段、容易出现地质灾害的路段进行全面排查,增设交通安全警示标志,提示驾驶员注意安全通过。公安交警、交通执法部门要按照各自职责,对施工和易出现地质灾害等路段,加强交通组织和巡查巡检,对重要路段要指派专人值守,防止事故发生。

  进一步强化道路交通安全宣传工作。由市委宣传部牵头,公安、教育、司法、安监等有关部门配合,认真组织实施"保护生命、平安出行"交通安全宣传教育工程活动,把交通安全宣传活动引向深入。电视台、广播电台要每天播放交通安全公益广告和交通安全宣传片;电视台、广播电台、主要报刊要开设交通违法肇事曝光台和交通安全警示专栏。

  强化驾驶人员的管理教育工作。按照"谁主管谁负责"的原则,切实落实有车单位和车主的交通安全管理教育责任,强化对驾驶人员的管理和教育。在车辆年检、驾驶人员检审和组织对违法肇事驾驶人员学习考试工作中,公安交警部门要强化对驾驶人员的交通安全法制教育。安全整治行动期间,客运企业要对客运车辆驾驶人员分批集中开展一个时期的交通安全教育。交通、公安交警、安监部门要督促企业开展驾驶人员教育培训,做到逐人登记检查。

  五、工作要求

  进一步落实政府和有关部门的交通安全责任。各镇人民政府、街道办事处主要领导是本地区道路交通安全工作的第一责任人,必须亲自抓,负总责;分管领导是本地区交通安全工作的直接责任人。要按照"政府领导,部门联动,齐抓共管,综合管理"的要求,明确部门分工,细化工作方案,做到领导重视、认识到位、措施具体、责任明确,确保道路交通安全整治行动目标任务的落实。公安、安监、交通、教育、农机、宣传等部门要在政府的统一领导下,依据所担负的职责任务,制订本部门的实施方案,切实把责任落实到单位,落实到基层,落实到人。

  加强督促检查工作。20XX年10月30日前,市政府将组织公安、交通、安监等部门组成联合工作组,对各地开展道路整治行动的工作情况进行检查。市政府也将组织检查组对工作开展情况进行明查暗访,加强对重点地区、重点部门的督查指导,发现问题及时督促整改。对组织认真、责任落实、成效明显的,给予表彰奖励;对责任不落实、工作不到位,行政区域内交通秩序混乱、道路交通事故突出的,给予通报批评;造成严重后果的,按照有关法律和党纪政纪规定从严追究有关人员的责任。

  严格落实事故责任倒查和追究制度。市政府将按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《市人民政府贯彻国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定的实施意见》、《市政府部门行政首长问责暂行办法》和《市安全生产监督管理条例》的规定,认真组织开展重大事故的调查处理工作。按照"四不放过"原则,查明事故原因,分清事故责任,查处有关责任人,制定切实有效的事故预防措施。监察、安监等部门必须及时开展事故原因调查,严肃纪律,依法依纪从严追究道路交通重特大事故责任。

  实行工作报告制度。各镇、街道办事处,有关单位要于每月25日向市道路交通安全整治工作领导小组办公室,报告道路交通安全整治行动工作情况,有重要情况要及时上报;同时,于20XX年12月25日前,向领导小组办公室提交阶段性整治工作情况的书面报告。

  第三篇:车辆整改措施

  北京倚基土地开发有限公司

  车辆整改措施

  我公司由于车辆管理松懈、驾驶员行车意识比较淡薄,造成本季度违章记录较多。为此,我公司领导非常重视,并对驾驶员进行行车教育,加强管理,并制定了如下整改方案:

  1、加强车辆的保养,每天出车前,收车后对车辆进行安全检查,自查范围包括刹车、灯光、轮胎等。

  2、加强对驾驶员的交通安全教育,在显著位置立即张贴《区交通违法超标单位通知书》、《车辆违章整改方案》。加强驾驶员的尊法守法意识,坚决杜绝酒后开车、疲劳驾驶、闯红灯、超速、不按规定行驶等严重违法行为。

  3、领车交车均交由专人负责,对司机涉酒驾车的,一旦发现严格处理,坚决杜绝群死群伤的重大交通事故。

  4、遵守北京市交通局规定的尾号限行规则,认真执行,车辆管理人员每天交钥匙时应查看当天限行尾号并提示司机严格遵守。

  5、对造成违章的驾驶员,单位要严肃处理,视情况处以200-1000元不等的罚金,对造成不良影响和严重后果的司机公司将予以辞退并依法追究其法律责任。

  6、严格处罚交通违法违章。专职司机、非专职司机均在违法违章出现的当月末按《公司车辆违章整改方案》扣罚。

  凡出现三次以上违章者,无论专职司机、非专职司机一律取消驾驶公车资格,专职司机建议解除劳动合。

  二〇一四年一月十三日

  第四篇:非法车辆运营整改措施

  净化道路运输环境,为整治道路交通客运秩序。保证民众安全出行,保护合法经营者利益,确保社会稳定,根据《市人民政府关于开展机动车非法营运专项整治工作的通告》市人民政府办公厅关于印发 市机动车非法营运专项整治工作方案》及市政府6月9日召开的全市打击机动车非法营运专项整治动员部署会议精神,结合我县实际,特制定 自治县机动车非法营运专项整治工作方案。

  一、指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,以“健全机制、综合治理、疏堵结合、关注民生”为工作方针,按照“政府领导、属地负责、依法治理、疏堵结合、确保稳定”的原则,依法开展机动车非法营运专项整治工作,保障经营者合法利益和人民群众出行安全,促进道路客运行业健康发展,努力为建设“六个 ”营造良好的交通运输环境。

  二、工作重点

  重点对象

  一是组织化非法营运、跨区域非法营运以及群众举报、影响恶劣的“黑车”。二是职业性非法营运人员和非法营运“保护伞”。三是非法改装、拼装车辆的公民、法人和其他

  组织。四是聚众闹事、阻扰执法和暴力抗法的组织者和牵头人。

  重点区域

  非法营运相对集中的七大重点乡镇:。

  三、责任分工

  成立整治工作领导小组

  成立由县委常委、县政府常务副县长张献强为组长,县政府副县长颜正福、县政府副县长陈爱军为副组长,县委宣传部、综治办、信访办、交委、公安局、监察局、财政局、经信委、民政局、人力社保局、市政委、工商局、质监局、农委、县政府法制办、县委县政府巡察督查办、残联等部门为成员单位的专项整治工作领导小组。领导小组每月召开一次工作联席会议,听取县级有关部门和重点乡镇开展非法营运专项整治工作的情况汇报,研究解决工作推进中的有关问题。

  领导小组下设办公室在县运管所,由县交委副主任洪雪峰任办公室主任,县公安局副局长刘江任办公室副主任。办公室主要职责是:负责组织协调、督导检查和考核验收全县专项整治工作,组织实施对重点区域和重点对象的专项整治行动。县整治办从县交巡警大队、运管所、综合执法局、工商局等部门抽调执法人员和执法车辆组建联合执法队伍,执法人员和执法车辆须与原单位脱钩。

  明确部门职责分工

  交通部门:一是负责领导小组办公室日常工作,筹备相关工作会议,组织协调专项整治有关工作。二是制订重点区域专项整治方案,组织联合执法力量,开展不低于10次的联合专项整治行动。三是对具有道路运输从业资格的驾驶员从事非法营运的实施诚信考核记分管理,发现一起,从严查处。四是科学合理调整运力,保障群众正常出行。进一步对全县38个乡镇的农村群众出行进行认真调研,适时开展农村道路、城乡结合部、各园区、县城新拓展区域的运力需求调查,掌握重要时段的客流变化,科学投放和调配客运运力,优化运输网络。合理设置公交、出租汽车停靠站点,做好不同运输方式的衔接。五是协助有关部门对非法营运人员进行就业培训和就业推荐等工作。六是积极探索和建立非法营运长效治理工作机制,巩固专项整治成果。

  公安部门:一是参与专项整治行动方案的制订,组织不低于30人的警力开展联合执法。二是组织专案力量对组织化的非法营运团伙进行摸排和整治,对职业性从事非法营运的人员、及以江丰、万木等为典型的聚众闹事、阻扰执法、暴力抗法的组织者和牵头人实施重点掌控,并对涉案重点人员依法采取刑事处罚、治安处罚等措施进行打击,处罚非法营运人及团伙不低于50件。三是强化对非法营运重点区域、重点路段的交通管控,完善交通禁停标志,对车辆乱停、乱

  放等交通违法行为加大处罚力度。

  宣传部门:负责审查专项整治工作宣传方案,组织协调新闻媒体做好宣传报道工作。专项整治期间,在电视台、报发表专项整治跟踪报道30件。

  综治部门:负责将专项整治工作纳入区县“平安 ”年度考核内容,并加强考核细则指导力度,确保年终市上考核不扣分。

  信访部门:负责指导开展专项整治工作的风险评估,制订风险化解预案,做好非法营运专项整治期间的有关信访、组织协调有关部门做好突发事件处置、维稳等工作。把打击非法营运信访事件消除在基层,确保不发生到市进京上访事件。

  监察部门:负责对专项整治工作实施行政效能监察,查处国家机关工作人员及其亲属从事或参与非法营运、充当非法营运“保护伞”、为非法说情等违法违纪行为,会同有关部门做好监督检查工作。

  财政部门:负责20万元的专项经费保障,建立举报奖励经费,确保专项整治工作正常、有序、有效开展。经济信息部门:负责汽车生产、市场准入和产品的认证管理工作,查处未经准入许可擅自生产、改装车辆的单位和个人,不出现一起擅自生产、改装车辆的单位和个人。

  民政部门:负责将退出非法营运并符合低保条件的人员100%落实低保、特殊困难救助。对特殊疾病患者,按有关政策给予救助和帮扶。

  人力社保部门:负责研究制订机动车非法营运人员疏导方案,对退出非法营运的特殊困难人员进行免费技能培训、就业帮扶、解决退出非法营运特殊困难人员的实际问题。专项整治期间,至少免费培训50名退出非法营运人员。

  市政部门:负责严格控制城市道路非规划地段占道停车行为,保证道路设施完好、安全和畅通,协助查处人行道停放机动车待客的违法行为,确保无一起非法营运机动车在市政道路停放候客。

  工商部门:负责加强对无经营证照或超出核准经营范围的非法营运单位和个人依法予以查处,至少查处30起无经营证照或超出核准经营范围的非法营运单位和个人。

  质监部门:负责机动车国家安全技术标准和机动车成品质量检验管理,对不执行机动车国家安全技术标准或者不严格进行机动车成品质量检验,致使质量不合格的机动车出厂销售的行为进行查处。

  法制部门:负责专项整治工作有关文件的合法性审查,为专项整治工作提供法律保障。

  巡察督查部门:负责牵头对专项整治工作进行督促检查,并适时通报工作开展情况。

  残联:一是负责按规定核发残疾人证,配合有关部门核

  查残疾人证。二是开展残疾人代步车从事非法营运摸底工作。三是对从事非法营运的残疾人进行正确引导和宣传教育,牵头做好残疾人稳定工作。四是协助有关部门全力做好残疾人非法营运的处置、就业帮扶、救助等工作。

  农委:负责专项整治拖拉机非法载客、无证驾驶、超速超载等违法违章行为,全力配合公安机关、交通部门开展农机非法营运专项执法工作,确保不发生一起拖拉机从事非法营运。

  各乡镇人民政府:要按照“属地管理、守土有责”要求,负责本行政区域专项整治工作,确保本辖区内无一辆机动车从事非法营运。

  四、工作步骤

  专项整治工作为期3个月,从年8月上旬开始,10月下旬结束,分三个阶段进行。

  宣传发动阶段。

  一是召开全县专项整治工作电视电话会议,对专项整治工作进行动员部署。二是发布《关于开展机动车非法营运专项整治工作的通告》,向社会公布专项整治工作有关内容。三是利用电视、广播、报刊、网络、标语等媒体,大力宣传机动车非法营运的危害性和整治非法营运的必要性、重要性,着力营造专项整治工作的良好氛围。四是县整治办组织交巡警大队、运管所、乡镇安办等部门开展机动车非法营运摸排工作,建立摸排台账,并对涉残非法营运车辆做到每车见面,引导其主动退出非法营运。五是对涉嫌组织化的非法营运法人代表或牵头人进行约谈和法制教育。

  集中整治阶段。

  集中整治阶段主要开展以下工作:

  一是按照市整治办制订专项整治行动方案,开展集中整治工作。二是县整治办分别研究确定挂牌整治重点,对重点区域、重点时段的非法营运行为进行防控。三是县整治办结合本辖区实际情况,细化专项整治行动方案,组织联合执法力量,专项整治挂牌重点区域。四是县整治办适时开展集中联动执法,专项整治非法营运中的突出问题,对符合销毁条件的非法营运车辆依法进行集中销毁。五是县人力社保局、民政局、工商局、农委、残联等领导小组成员单位依据各自职责要求,对退出非法营运的特殊困难人员进行帮扶和救助。

  督查总结阶段。

  县交委牵头,接受市整治办对我县专项整治工作情况进行督查考核和验收。

  五、工作措施

  加强组织领导。各乡镇人民政府和县府有关部门要从讲政治和维护稳定的高度,抓好专项整治工作,切实加强领导,成立工作机构,制订工作方案,明确工作任务,保障工作经

  费,确保专项整治工作有序进行。同时,要采取有效措施,防止规模集访、不稳定事件和个人极端案件的发生,确保社会稳定。各乡镇人民政府和县有关部门8月15日前要将工作方案、工作机构和联络人员名单报县整治办备案。

  搞好协调配合。整治办各部门之间要各司其职,加强配合,行动一致,共同开展非法营运专项整治工作,形成上下联动、齐抓共管的良好局面,坚决杜绝工作推诿和消极敷衍现象发生。要进一步完善交通和公安联合执法机制,形成“政府领导,属地负责,交通牵头,部门联动”的长效治理机制。

  实行群防群治。充分发动群众参与专项整治行动,积极争取群众支持,实现群防群治。要公布举报电话和网站,指定专人对举报情况进行受理和督办。要建立举报奖励制度,对积极提供线索、协助查破非法营运车辆案件的群众,由县财政提供经费保障,给予举报人500元/次奖励。

  注重舆论导向。要建立政府主导、行业监管、舆论监督的专项整治工作机制,通过各种媒体,采取多种形式,加强正面宣传,及时报道专项整治工作动态,大力宣传非法营运的危害性,曝光机动车非法营运行为,引导社会舆论,营造良好氛围。

  畅通信息渠道。县整治办对专项整治工作开展情况及遇到的重大问题要及时报送市整治办,并严格按照工作职责要求,按时、定期上报本行政区域专项整治工作计划、行动数据和相关报表,确保内容真实、准确。县整治办要掌握专项整治工作动态,以简报形式反映整治工作开展情况。

  确保社会稳定。县整治办要建立非法营运专项整治突发事件处置预案,对专项整治行动进行风险评估,一旦发生群体性事件,要按照有关规定快速妥善处置。公安部门对妨碍、阻挠、围攻执法人员执行公务或者围堵国家机关,干扰国家机关正常工作秩序的人员,要依法进行严厉打击,构成犯罪的,要依法追究其刑事责任。

  加强督查考核。县整治办要及时了解和掌握专项整治工作进展情况,制订考核办法、统一考核标准,严格工作纪律,适时组织有关部门通过突击检查、明察暗访和民意调查等方式对各乡镇、部门专项整治工作情况进行督查考核。

  好

  第:车辆管理整改措施00

  车辆管理整改措施

  为加强车辆的使用管理,改变车辆使用的混乱局面。确保安全行车,为更好的完成各项保障工作任务,结合我公司实际情况,制定了“定人定车”维护制度,以防止各类突发事故的发生。

  一、定期维护的方式:

  1、责任人要按对定对车辆进行定期维护。

  2、车辆的维护分:日常维护、一级维护和二级维护;

  1日常维护:对车的油、水、电等情况进行检查,保持车辆的良好状态,车辆每五千公里更换机油和齿轮油;

  2、一级维护:除日常维护外,以清洁、润滑、紧固为主,并检查有关制动系统及操作等,车辆每行驶两千公里进行一级维护;

  3、二级维护:除一级维护外,以检查调整转向节、转向拉杆、制动蹄片,悬架等,经过一定时间使用容易磨损或变形的安全部件为主,车辆每行驶一万公里进行一次。

  二、车辆责任人的分配

  1、****负责小客及叉车;2、****负责红旗轿车

  3、****负责货车;4、****负责大众途锐

  三、要求

  1、所管车辆的责任人,主要是对所管车辆检车、上缴保险、定期进行维护等情况负责。

  2、司机应熟知所驾驶车辆的性能,对车辆按月进行两次检查和一级保养,确保车辆安全行驶。

  3、妥善保管好随车工具和各种证件,出车时保证证件齐全。

  4、司机对所管车辆保持清洁,雨雪天出车后应及时清洗。

  5、司机交接同一车辆时,交车司机应告知车辆的状况和存在的隐患,以便接车司机能够掌握车辆的状态。

  6、运送货物装车时,司机必须在场,掌握货物放置位置和平衡度。遇有大件货物时,应采取相应的防护措施。

  驾驶员必须树立良好的安全意识。坚守岗位,不误事、不误时,严格遵守交通规则,文明行车,安全行车,爱护车辆,保持车辆整洁,切实做好服务保障工作。

***************************公司

  20XX年11月29日

医疗违规收费整改措施5

  收费员整改措施

  篇1:收费站整改措施

  执法整改措施

  在前一阶段,我站全体执法人员认真查找执法工作中的存在的不足和欠缺,并且几次专门针对执法工作召开了几次民主专题会,并且在20XX年9月15日再次组织全体执法人员召开了民主专题会,会上大家踊跃发言,深入浅出的剖析了自身的不足之处和需要改进的地方,针对问题各自提出了自己的见解总结了一下,产生问题的主要原因如下:

  1.平时在工作中不注意理论知识的学习和积累。

  2.对自身的言谈举止随便,不注意细节。

  3.对执法程序简便化,有时粗心大意。

  4.在执法工作中容易产生对立情绪。

  5.在执法文书中不注意规范填写,马虎了事。

  6.在执法工作中有些执法人员有松懈怠慢思想,收多收少一个样,主动性不强。

  7.执法方式粗矿,不注意执法方式方法和技巧。

  8.对执法工作的重要性理解不够,在工作中经常把生活中的不良习惯带入到工作中,尤其是文明用语和普通话坚持不够。

  9.执法人员的文化程度参差不齐,对电脑的掌握程度不能赶上执法工作的要求。

  我站针对以上原因,大家争先恐后的提出了在今后执法工作中需要整改的措施,如下:

  1.经常组织执法人员进行执法理论知识的学习和收费处法律法规的学习,特别是行政执法法和行政处罚法。

  2.定期组织执法人员进行礼仪方面的培训。

  3.定期和不定期的对执法人员执法过程进行监督,对不足之处及时改正。

  4.在执法过程中尽量克制自己的情绪,做到热情、公正透明,时刻提醒自己代表路桥处的形象。

  5.及时传达稽查科对执法文书的要求,在工作中注意细微之处。

  6.对执法人员进行廉政教育,加强责任心和使命感,做到干一行爱一行。

  7.在执法工作中大家相互提醒相互促进,多向优秀的执法人员学习执法经验和技巧。

  8.培养执法人员的良好习惯,正确的人生观和价值观。

  9.要求执法人员在条件范围内多学习和掌握电脑方面的知识,以充实自己。

  我站相信,在路桥处的正确带领下,在本站执法人员的不断努力和学习下一定会改进工作作风贯彻和落实科学发展观,以政风行风民主评议为契机,以争先创优,争当人民好公仆为载体,真正做到执法为民服务发展的目的,使我站的执法工作更上一个台阶。篇2:学校收费工作的整改措施 加强学校收费工作的整改措施

  在学校收费工作中,我校认真贯彻上级指示精神,狠抓政策落实,学生家长、社会对学校收费工作非常满意,为了进一步推进学校收费工作,学校决定从大局着眼,小处着手,进行了自查自检,上级主管部门也对学校的收费工作进行了检查和指导,针对出现的问题和不足,我们进行了认真总结,作出了如下整改措施:

  一、加强领导、建章立制

  我校认真贯彻学习各级会议精神,切实领会教育部的讲话:“治理学校的乱收费,是切实减轻群众负担的一项重大举措,事关广大人民群众的切身利益,事关学校乃至全社会的稳定,也关系到教育事业的健康、持续发展”。我校对此有深刻的领悟,在学习的基础上,又进一步统一了思想,严肃了纪律,坚决贯彻“从严治教,规范管理”的方针,珍惜教育形象,不折不扣贯彻执行市、县关于学校乱收费管理的各项规定,积极主动配合各级领导的检查,对此,我校结合实际建立了收费工作领导小组、建章立制。

  二、贯彻精神、树立形象

  治理学校乱收费,是切实减轻群众负担的一项重大措施,事关广大人民群众的切身利益,事关学校乃至全社会的稳定,也关系到教育事业的健康、持续发展。当前,一些地方学校乱收费现象屡禁不止,已经成为一个热点问题,不但加重了群众负担,败坏了社会风气,也严重损害了教育的声誉与形象,引起一些地方群众的强烈不 满。学校

  领导小组对此有正确的认识,在学习的基础上,又进一步统一了思想,严肃了纪律,坚决贯彻“从严治教,规范管理”的方针,珍惜教育形象,不折不扣贯彻执行关于学校收费管理的各项规定,并按照县教育局的统一部署,认真自查我校收费行为,没有发现存在的问题。

  三、注重宣传、突出重点:

  我们学校治理乱收费工作能注重宣传、突出重点,通过校园广播、电视、墙(板)报、宣传栏等形式扩大宣传力度,使广大家长和社会

  一了解国家关于义务教育收费的政策,澄清对教育收费的模糊认识。

  要全方位地开展宣传教育,进一步提高学校教师的法制观念,切实增强依法治校、依法收费意识。二要通过行政会、教师会等形式及时通报收费情况,树立正面典型,曝光反面典型。

  四、严格禁止各种名目的收费行为。

  1、严禁教师以任何形式另立收费项目,提高收费标准扩大范围。

  2、严禁教师以任何形式在学生中搞集资或各种形式的有奖募捐。

  3、严禁教师以勤工俭学或其他名义向学生收取钱物。

  4、严禁教师强制学生参加保险并代收保险费。

  5、严禁教师强制学生统一订购教辅资料、课外读物、报刊杂志及其他商品。

  6、严禁教师利用节假日、双休日在校内外办各种补习班收费。

  7、严禁教师以任何形式,向学校乱集资、乱摊派和搭车收费(如:强制订阅报刊、图书等)。

  8、严禁教师以任何形式购买和使用教育部与省级教育部门颁布的用书目录以外的教辅参考书、习题集,测试手册等复习资料。

  五、强化监督、全面检查。

  学校在教研组、班级自查的基础上,强化督查功能。学校对发现的问题,将按照规定从重、从严追究责任。加大查处力度。查处学校乱收费人员,是治乱工作的重要环节。学校将认真受理群众对乱收费的信访举报,做到凡有实质内容的件件有着落,并对相关人员按情节轻重给予纪律处分。

  六、切实加强教职工思想教育力度

  学校加强了教职工的思想教育力度,在教研组会议、年级组会议、学校工作例会等一系例大大小小的会议上三令五申,坚决不允许任何教职工以任何理由向学生乱收费,坚决制止教师搞有偿家教,坚决制止教师向学生推销教辅书等乱收费行为,一经发现,将根据上级有关文件、《义务教育法》和学校的有关规定严肃处理,绝不姑息。

  总之,在上级领导部门的正确领导下,在全体教师的共同努力下,我校收费管理情况会作的更好。今后,我们将一如既往,做好学校收费工作,树立学校良好教育形象,真正落实办人民满意教育的办学理念。篇3:收费站稽查整改报告

“精细化管理”活动阶段自查整改工作报告根据公司文件要求,我站积极召开动员大会,响应上级号召,利用站务会、宣传栏等方

  式进行了宣传开展“精细化管理”活动的重要意义。针对3月21日稽查出的工作情况,并就

  目前管理中存在的问题认真回顾,进行了自查自纠,并提出下一步如何抓好精细化管理,提

  升站区管理工作水平,进行全面部署。

  一、存在的问题情况通过归纳整理,主要有以下几个方面:

  1、政治业务学习气氛不浓厚。尤其是员工自学能力差,不主动、不求上进,对业务不精

  通,工作中不求甚解。

  2、有些员工对自身定位不准确,思想认识不够深刻,工作作风转变较慢。

  3、文明优质化服务不到位。当班期间有些员工文明举止不够规范,文明用语使用不够广

  泛,且一些特殊业务的处理技能不精。

  4、站内个别员工在执勤期间语言上也存在差异,有些普通话不标准,有些还是方言。

  5、稽查监督力度小,员工对规章制度执行力度不到位,也是造成上述情况的原因。

  二、整改和建章立制情况结合我站日常工作管理情况,在抓好收费站自身建设的基础上,加强管理层人员的责任

  感,进一步提高员工的工作积极性,使员工在政治思想、业务技能上更实际、更客观、更完

  美的发挥自身作用。

  第一、加强组织领导,健全管理制度 为确保“精细化管理”活动长效机制的开展,我站成立了由站长任组长,副站长、管理

  员任副组长,稽查小组成员为成员的活动小组。在小组的统一带领指导下,团结协作,并按

  各自的岗位职责做好份内工作。同时结合实际,制定了

  活动实施方案及一些针对性、可操作

  性强的规章制度,加强“五化管理”:区域划分责任化、日常稽查全面化、考核制度严明化、奖优罚劣公开化、档案建立规范化;把员工的思想、意志、行为统一到规范之中,并做到按

  章行事,以达到人抓制度,制度管人的目的。第二、加强宣传和学习,提高员工素质进行广泛宣传动员,使全体员工提高认识,统一思想,增强参与活动的积极性,使他们

  清醒地认识到自己在什么工作岗位上,干什么工作,如何去做,如何做好的思想。通过多种

  宣传方式对员工进行政治、业务、法律、法规、规章制度、文明服务等方面的学习,以提高

  员工的综合素质。针对收费站员工年轻化、思想活跃、上进心强的特点,鼓励员工自学成才,劝诫员工珍惜青春年华,珍惜收费站良好的工作。学习环境,勤奋学习,不断充实自己,扩

  大知识面,不断提高自身的综合素质。第三、加强站稽查工作,开展每月自查自评活动 在收费管理中,以分公司对收费站考核标准为指导,针对组织领导、安全、站务,文明

  服务,机电设备等考核项目逐条逐项开展自查,对做得好的地方继续保持并不断完善,对做

  得不好的地方及时做出整改。对员工则以收费员绩效考核管理办法为标准,从岗位纪律、岗

  位形象、岗位规范、岗位技能等方面进行考核。并从本站工作实际出发,细化、量化考核

  内容,同时进一步加强站内稽查,监督各项管理制度落实情况,充分发挥各项管理制度的效

  能。

  第四、充分发挥共青团组织的职能作用,开展多种创建工作 发挥站共青团组织的优势,组织员工积极投身于“精细化管理”活动中,为活动出谋划策。定期或不定期进行民主测评,使全体员工及时了解到自身的不足,并及时改进。建立了站务公开栏,每月公开站务支出、伙食、考勤、考核等。在此基础上,团委还要积极组织开展创建“青年文明号”活动,制定

  创建规划和意见,带领团员学习兄弟站好的经验和先进事迹,以实际行动将“干一行、爱一

  行、精一行”的精神深入到工作、学习中去。认真组织员工参加集团公司和分公司的各项活

  动,在忙碌的工作情况下,既陶冶了情操又加强了站区凝聚力和团队精神。第五、加强安全管理工作做好安全管理工作是其他工作顺利进行的前提,我站认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做好防火、放盗及用电安全工作。积极配合分公司提出的“安全生产月”和“百日

  安全”活动,成立了安全领导小组,建立安全生产责任制和安全检查制度,制定了各类事件

  预警方案,通过一系列活动反复向员工宣传安全知识及安全工作的重要性,进一步提高员工的安全文化素质。在日常工作生活中,要求值班外勤人员除保护好自身安全的同时,也要加

  强站区防范工作,让闲杂人员远离收费站区,不准闲杂车辆进入院内;交接班途中监控录 像跟踪;夜间站区内防范,有值班班长和后勤一名人员不定时巡查。在安全检查上,做

  到一天一小检,一月一大检。第六、文明收费的具体措施

  1、加强军事化管理,制定详细计划。坚持每日例行内务、前岗检查,上班人员要做到班

  前有要求,班后有讲评,上下班列队规范交岗,挂牌上岗,公示监督卡,以“内强素质,外

  树形象”为服务宗旨,进一步规范收费人员的手势标准、唱收唱付及普通话的标准。对驾乘

  违规人员做到有理有节的处理,敢于开拓创新,勇于自我加压,以“仪表形象好、文明用语

  好,服务态度好,收费撕票快,处理问题快”的标准严格要求自己,保证优质服务,树立文

  明窗口形象。

  2、开展“微笑服务”、“真情服务”,对收费员的衣着容貌、行为举止以及发卡收费的一

  言一行等严格要求,做到“请”字在先和“三声”:主动招呼声,唱收唱付声,耐心解释声;

“三无”:无顶撞、无责难、无推诿;提倡委屈服务。

  3、以班和各宿舍为单位,开展优秀班组、文明宿舍评比活动,制定评比标准,坚持一月

  一评,对优胜者颁发流动红旗,并给予绩效奖励。以班组竞赛来提高员工的积极性和责任心,鼓励员工做好人好事,对涌现出的好人好事及时表扬和鼓励,并给予绩效奖励。

  4、在美化环境方面,进一步细化责任区,将责任落实到人,落实到每一处,与绩效挂钩。通过以上存在问题及整改措施综述,我们深刻体会到,要想建好一个高效、文明、畅通的收费站: 第一、提高员工素质是关键:要加强员工的社会主义精神文明建设,使员工树立正确的理想和奋斗目标,才能发挥和调动员工的主观能动性,积极地、创造性的开展工作。第二、考核要全面到位:对工作中的各方面都要有考核,对哪怕是轻微违规行为都要有

  相应管理处理,拿制度来约束人。在体现以人为本的管理理念前提下,培养员工良好的工作

  作风和认真的工作态度。

  第三、奖惩要分明:将考核结果与绩效工资挂钩,每月收费人员的绩效工资根据个人本

  月工作实绩来确定,把违规违纪人员的扣款用来奖励本月工作表现好的员工。同时把月量化

  考核结果与评选先进个人、先进团员等结合起来,调动员工的工作积极性,做到干与不干不

  一样,干好干坏不一样。

  第四、落实规章制度要到位:必须严格按照规章制度办事,全体员工都要认真遵守规章

  制度,做到一视同仁,不因人而异。第五、经常检查督促:我们从事的收费工作因其特殊性,工作内容相对比较专一化,一

  个人在同一岗位工作时间太久就会产生一些比较懒散的工作观念。为此,收费站以每日稽查

  为主要内容,稽查小组定时或不定时的深入到收费前岗进行检查和督促,并和一线的收费工

  作人员一起查找工作中存在的不足和问题,确保收费工作的正常运行。***收费站

  20XX年4月22日篇2:收费站稽查工作季度小结

  20XX年二季度回隆站稽查工作小结 20XX年,二季度我站稽查人员在上级领导部门的正

  确领导下,以防范和打击营运收费中营私舞弊、偷逃车辆通行费等行为,维护正常的收费秩

  序为指导思想,全面落实公司、管理处、管理所目标责任考核,按照各项收费管理制度的要

  求,以务实的态度采取有效措施开展稽查工作,维护站点收费秩序的正常开展,现将20XX

  年二季度站点稽查工作情况总结如下:

  一、外部稽查:回隆站二季度查获偷逃通行费行为主要有倒卡、冲卡两种,在曲靖管理

  所的统一部署及带领下,回隆站紧密联合执法部门对偷逃费行为进行治理,一季度共查处偷

  逃通行费行为车辆8辆次,追回通行费共计元。存在不足:稽查过程中仍然存在较多薄弱环节,不重视细节及稽查的全面性。为了更好的开展接下来的稽查工作,结合站点实际对接下来的稽查工作进行计划如下:

  1、日常不少于三次的稽查工作不能只注重形式,要落实到稽查内容的整改结果,每次稽

  查结束后稽查人员进行简单的总结。

  2、加强行为规范、记录本填写等的日常培训与巩固学习、强调填写注意事项,提高站点

  人员的行为规范,同时树立全站人员提高劳动纪律的自我约束意识。

  3、每日的图像稽查及时抽查及时通知整改,对劳动纪律及文明服务进行监督,做到痕迹

  化管理以便为月底考核提供资料信息。回隆站将全面贯彻落实目标责任考核的要求,认真分析出现问题,及时整改,确保维护

  正常的收费秩序。回隆收费站

  20XX年6月18日篇3:收费站整改措施 执法整改措施

  在前一阶段,我站全体执法人员认真查找执法工作中的存在的不足和欠缺,并且几次专

  门针对执法工作召开了几次民主专题会,并且在20XX年9月15日再次组织全体执法人员召

  开了民主专题会,会上大家踊跃发言,深入浅出的剖析了自身的不足之处和需要改进的地方,针对问题各自提出了自己的见解总结了一下,产生问题的主要原因如下:

  1.平时在工作中不注意理论知识的学习和积累。

  2.对自身的言谈举止随便,不注意细节。

  3.对执法程序简便化,有时粗心大意。

  4.在执法工作中容易产生对立情绪。

  5.在执法文书中不注意规范填写,马虎了事。

  6.在执法工作中有些执法人员有松懈怠慢思想,收多收少一个样,主动性不强。

  7.执法方式粗矿,不注意执法方式方法和技巧。

  8.对执法工作的重要性理解不够,在工作中经常把生活中的不良习惯带入到工作中,尤

  其是文明用语和普通话坚持不够。

  9.执法人员的文化程度参差不齐,对电脑的掌握程度不能赶上执法工作的要求。 我站针对以上原因,大家争先恐后的提出了在今后执法工作中需要整改的措施,如下:

  1.经常组织执法人员进行执法理论知识的学习和收费处法律法规的学习,特别是行政执

  法法和行政处罚法。

  2.定期组织执法人员进行礼仪方面的培训。

  3.定期和不定期的对执法人员执法过程进行监督,对不足之处及时改正。

  4.在执法过程中尽量克制自己的情绪,做到热情、公正透明,时刻提醒自己代表路桥处的形象。

  5.及时传达稽查科对执法文书的要求,在工作中注意

  细微之处。

  6.对执法人员进行廉政教育,加强责任心和使命感,做到干一行爱一行。

  7.在执法工作中大家相互提醒相互促进,多向优秀的执法人员学习执法经验和技巧。

  8.培养执法人员的良好习惯,正确的人生观和价值观。

  9.要求执法人员在条件范围内多学习和掌握电脑方面的知识,以充实自己。我站相信,在路桥处的正确带领下,在本站执法人员的不断努力和学习下一定会改进工

  作作风贯彻和落实科学发展观,以政风行风民主评议为契机,以争先创优,争当人民好公仆

  为载体,真正做到执法为民服务发展的目的,使我站的执法工作更上一个台阶。篇4:高速

  收费站稽查总结报告书牡丹收费站关于对联合稽查活动的 总结报告 省交通运输厅组织的联合稽查小组在我站的稽查已经圆满结束,通过本次稽查,我站收

  费管理工作在得到上级充分肯定的同时但也暴露出一些不足。以下是我站关于对本次稽查特

  殊车辆处理情况,票款卡使用情况,收费文明服务及制度执行情况等方面的报告:

  一、特殊车辆管理方面本次联合稽查中,我站监控员对收费员在岗操作记录及车道特殊情况处理、其它站的协

  查请求记录均能按规定详实记录;各种书面记录保存完整,内容详实,监控资料、抓拍图象

  保存备份符合要求;监督岗亭遵章守纪及文明服务情况良好;监控室设备故障报修、排除情

  况及时,日常维护保养到位;各类特殊业务,如:军车、xx称重信息、车辆引出、u 型车、车道降级、入口补卡、货改客、大客改小客、纸卡、闯岗、车队等操作,符合规定流程及相

  关规定,未发现漏征、少征通行费等情况。

  二、票、款、卡管理方面票据室各类统计报表及要求报送的资料,数字准确、齐全、报送及时,无漏报情况;票

  据、通行卡的领取、使用、回收、存放均符合要求,帐簿记录清晰、准确,能够做到日清月

  结;稽查记录内容齐全、详实,无贪污票款、私藏通行卡行为;票据、通行卡的仓储与保管

  符合要求;作废票据能够按规定处理,非定额票据车道交接手续完 备,销毁票据手续完备,通行卡调拨程序完备,坏卡回收及时,无通行卡丢失不赔偿或

  人为损坏通行卡现象,需存档物品均能按规定时间存档。

  三、文明服务及制度执行情况方面 收费员在岗期间都能切实做到文明服务、微笑服务、自觉使用文明用语,杜绝

  服务禁语,礼仪手势使用规范;收费操作速度符合要求(入口≤8秒,出口≤18秒),熟悉山东高速公路

  路网情况,收费站(出入口)位置及周边路网辐射情况等;礼貌纠章、以理服人,仪容风纪

  良好,无投诉、争吵现象;收费管理制度健全完善,执行到位;收费区域卫生整洁,站容站

  貌良好;但陪同检查的杨新业部长在视察餐厅操作间时发现房顶天花板与墙壁之间有少许下

  雨时渗漏的水渍,对此我站将在近期组织人员处理好餐厅房顶的防水结构设施,并清除遗留的痕迹,避免此类情况再次发生。我站虽然在本次联合稽查活动中得到联合稽查组的一致好评,在收费管理工作中也取得

  了一定的成绩,但距上级的要求还有一定的差距,和兄弟单位相比还存在一定的不足。我们

  将在今后的工作中不断纠正错误,提高标准,争取成为我们山东高速的窗口站,样板站!牡丹收费站

  二〇〇九年八月十一日篇5:襄垣收费站关于对省局联合专项稽查情况通报的自查报告襄 垣 收 费 站

  关于对省局联合专项稽查情况通报 的整改措施我站接到太长收字【20XX】7号“关于省局对太长高速公路收费服务管理联合专项稽查

  情况的通报”文件后,高度重视,立即召开专题会议,认真分析研究我站存在突出的各项业

  务问题,针对通报中指出的共性和个性问题制定了有效的措施,对存在问题进行全面整改,具体措施如下:

  一、强化业务方面的系统培训和创新 12月份我站将组织全站人员利用一个月时间,按照各部门的分工,对通行费资金管理、票证管理、绿色通道管理、文明用语礼仪服务、收费人员上岗工作纪律、“双百千亿元差错”

  考核、星级信誉考核和稽查管理等工作进行系统学习。学习完毕后,将对学习成果进行测试

  并总结。

  二、优化稽查队伍建设强化站级稽查力度 我站将会重新整合优秀的稽查队伍资源,加强站领导的组织和监督力度,成立以分管领

  导为班长的稽查队伍,强化我站的稽查考核工作。根据新形势和新情况下的需要,合理调整稽查工作重心。重点开展对通行费和票证管理、绿色通道管理、服务质量、收费人员工作纪律以及收费业务的考核管理等工作的监 督考核。重新修订详细的稽查

  方案和标准,流程要完善到位,稽查各种表格要和省局要

  统一标准。加强稽查工作的末尾环节,做好稽查结果的通报、处理、总结、整改和跟踪验证

  等重点工作。

  三、强化机电维护维修管理力度,完善检测机制 加强机电管理的领导和监督力度,以分管领导牵头开展机电设备运行安全大检查,做好

  各项工作的记录。对存在的问题要认真总结、整改,并不断加强和公司信息中心的沟通和联

  系。

  完善和调整收费站的机电维护工作体制,优化机电维护队伍资源,将办公室值班员、监

  控员、收费班长以及收费员等岗位编入机电维护工作层内,充分发挥各岗位的职能,巩固和

  扩大机电维护工作,避免因机电维护员不在的情况下机电故障发生后难处理的问题。

  四、完善业务考核相关体制机制在完善各项制度措施及体制机制的前提下重点优化业务考核、奖惩体制和淘汰机制。在精细化管理的框架下,将各项工作都与奖惩、淘汰相结合,不断加大员工的积极性和向上性。

  以业务考试、点钞点卡、放行测试等具体载体不断强化员工的业务素质,真正将体制活用。

  五、提升班子和全体凝聚力在所有工作开展的同时,要开展“凝心聚力”工程。以 “放的快、收发准、服务好”为中心原则,以提升班子和全体员工思考力、创新力、组

  织力、应变力、协调力为目标,扎实开展创先争优活动,不断组织全体员工进行学习和丰富的业余活动来激发员工积极的工作意识,从而使工作作风有大的改变,使总体工作有大的改

  进和创新。