工程师专业技术人员职称相关说明3篇(具有工程师及以上技术职称的人员)

综合文章 时间:2022-10-21
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工程师专业技术人员职称相关说明3篇(具有工程师及以上技术职称的人员)

工程师专业技术人员职称相关说明1

  专业技术人员职称人员

  评审条件

  依据:省人事厅《关于进一步加强我省外商投资企业、民办机构专业技术资格评审和考试管理工作的意见》(鲁人职[1993]20号)文件

  一、评审范围

  凡在民营经济组织和农村(包括股份制、股份合作制等工商企业和民办科研服务等机构及私立、民办学校等单位),都可以申报相应的专业技术职称。

  二、申报条件

“员”级:中专毕业;高中毕业从事专业工作3年以上;初中毕业从事专业工作5年以上;

“助理”级:建筑类本科毕业或专科毕业工作满二年,中专毕业后工作满四年或获“员”级专业技术职务3年以上;高中毕业后从事专业工作满6年或获“员”级专业技术职务3年以上;初中毕业后从事专业工作8年以上或获“员”级专业技术职务3年以上。

“中级”职称:建筑类本科毕业后工作满三年;专科毕业后工作满五年或获“助理”级3年以上,中专毕业后工作满9年或获“助理”级5年以上;高中毕业后从事专业工作11年以上或获“助理”级5年以上。“高级”职称:具有中级专业技术职务任职资格;建筑类本科毕业后工作满8年;专科毕业后工作满12年。

  具有系统的专业基础理论和较广博的科技文化知识,精通本专业技术知识,实践经验丰富,熟悉本专业国内外现状和发展趋势,具有独到的业务、技术特长,能解本专业的重大技术难题,或获得显著经济效益、社会效益、群众公认。

  三、呈报材料

(1)《专业技术职称申请表》一式二份;

(2)《专业技术职称人员申报评审职称一览表》一式十三份(A3纸打印);

(3)学历(学位)证书复印件、身份证复印件;

(4)所在民营经济组织工商营业执照复印件;

(5)专业技术职务任职资格证书原件;

(6)会计人员从业资格证书原件(仅限申报会计专业)

(7)专业技术成果证书、获奖证书及出版或发表著作、作品、论文等原件;

(8)反应本人专业技术工作水平、能力和工作成绩的工作报告一份;

  四、破格评审条件

(1)税收在200万元以上的企业的董事长、经理(厂长)、总工程师、总会计师、总经济师、且符合晋升高级专业技术职务任职资格的业务条件。

(2)获得国家级或省(部)级二等以上科技成果奖(发明奖、科技进步奖、自然科学奖、星火奖)或省社会科学成果一等奖的主要完成人

(3)主持二项以上经省级鉴定新产品研制工作并取得显著的经济效益和社会效益者。

(4)受省人事厅和业务主管部门联合表彰的有突出贡献的专业技术人员;国家部委表彰的优秀企业家。

工程师专业技术人员职称相关说明2

  关于开展20 12工程系列中级

  专业技术职务任职资格评审工作的通知

  根据国家和山西省有关专业技术职务任职资格评审工作的规定,结合集团公司实际情况,现将2012工程系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排如下:

  一、评审范围

  集团公司工程系列中级专业技术职务任职资格评审范围:集团公司各部(室)、各市子公司、焦炭公司、各全资控股企业、安全监督管理局、多元产业经营管理局在工程系列相应专业技术岗位上工作,符合申报条件,人事档案在集团公司ERP人事信息系统备案的在岗员工。

  下列人员不在申报评审范围: 截至2012年7月31日已满法定退休年龄未办理退休手续,也未经规定部门批准延长退休,或批准的延长退休时限已满的人员。

  二、申报条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,具备良好的职业道德和敬业精神。

(二)学历要求。申报工程师任职资格评审,要求具备工程相关专业或相近专业大学专科及以上学历。

  关于学历的认可,均以申报时本人持有的、国家教育行政部门和国务院学位委员会承认的,与本人从事专业相同或相近的毕

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  业文凭或学位证书原件为准,其他任何证件或证明都不能作为相应的学历依据。

  近年取得的成人教育专业学历,须与本人实际从事技术工作的专业相同,若为专业相近学历,须取得学历后满3年,方可按相应任职资格评审的有效学历对待。

(三)任职年限

  1、任助理工程师前已具备规定合格学历者,要求任助理工程师年限满4年;

  2、任助理工程师职务后取得规定合格学历者,要求取得学历的时间满4年或任助理工程师年限满6年;

(四)外语要求

  任助理工程师以来取得的全国职称外语统考A、B合格证书;2011年以来取得的A、B级省外语补充考试合格证书。符合规定免试的人员,须提供相应的有效证明。

  符合下列条件之一,可以免试。

  1、工作期间参加WSK、WHO、托福(含相当)考试,成绩达到出国分数线或参加BFT(A)级考试合格的;

  2、具有国家认定的相应留学经历的;

  3、独立或作为第一作者出版过外文专著、译著,或用外文在有ISSN国际标准期刊号的外国学术期刊上公开发表过学术论文,经省人社厅按规定程序组织确认合格的;

  4、研究生获得博士学位的;

  5、年龄在50周岁以上的;

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  6、参加过BFT(I)级考试或国家六级以上外语水平考试成绩合格的。

(五)计算机应用能力要求。申报人员须具有全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书(三个模块)。根据《山西省专业技术职务任职资格评审若干问题的说明的通知》(晋人职通字[2006] 29号)文件规定,结合集团公司实际,下列人员可暂时不参加或免去计算机应用能力考试:

  1、50岁以上的专业技术人员;

  2、具有博士学位的研究生;

  3、近3年内从省外引进的高级专业技术人员和从国外引进的留学生。

(六)论文要求。任助理工程师期间在地市级以上刊物上(含有内部准印证的刊物)独立或以第一作者发表与从事专业相一致的专业论文一篇,字数不少于2000字。

(七)考核要求。申报评审工程师任职资格,其任助理工程师以来的考核结果均为称职以上。

(八)继续教育学时要求

  根据《关于印发山西省专业技术人才知识更新工程实施意见的通知》(晋人社厅发[2012]36号)精神和要求,申报评审者任现岗位职务期间,每人每年脱产学习时间不少于12天或72学时(其中公需科目学时数一般不超过三分之一)。从2012年起,专业技术人员申报评审专业技术职务资格与接受继续教育结果要

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  逐步挂钩,接受继续教育的学时及考核结果将作为申报评审职称的重要条件。

  三、申报材料及要求

(一)申报材料

  1、《专业技术职务任职资格评审表》一式四份(不装订)。

  2、《专业技术人员考核登记表》一式两份(加盖公章)。

  3、任现职以来的《专业技术工作总结》三份(A3纸打印,推荐单位签章并装订)。

  4、答辩论文一式六份(A3纸打印,其中一份装订),推荐单位签章。

  5、《山西煤销集团工程师评审综合考评表》一式十二份(A3纸打印,其中一份装订)。

  6、学历证书、身份证、任职资格证书或文件、外语考试合格证书、计算机考试合格证书、荣誉证书等证件的原件及复印件(A4纸复印,加盖呈报单位公章后装订)。

  7、近期二寸免冠红底彩照三张。(在照片后标注单位姓名)。

(二)有关要求

  1、《专业技术职务任职资格评审表》、《专业技术人员考核登记表》由各单位指定专人到集团公司中评委办事机构领取;《山西煤销集团工程师评审综合考评表》、《专业技术工作总结打印纸》、《答辩论文打印纸》、《工程师任职资格评审材料卷宗目录》在集团公司人力资源部邮箱下载。

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  2、各单位人事部门要本着对单位负责、对申报人员负责的态度积极做好单位组织、审核、整理、推荐工作,对申报人员提供的材料要进行认真的审查,对于学历证书、资格证书、获奖证书等证明材料的复印件要认真审核,对申报人员工作、业绩、水平做客观评价。

  3、申报材料按照《工程师任职资格评审材料卷宗目录》(见附件6)分类装订成册,报送集团公司中评委办事机构。

  四、申报推荐程序

  符合相应条件的专业技术人员向所在单位提出申请,由所在单位审核、整理、汇总后,向集团公司中评委推荐。集团公司系统内工程系列专业技术职务任职资格的申报评审程序按照山西省现行规定执行。否则,所取得的专业技术职务任职资格不子认可。

  五、专业技术职务初聘

  国家教育行政部门和国务院学位委员会承认的正规全日制院校毕业生(不包含成人教育毕业生),由本单位经过考核确认合格,可直接初聘为中级职务。

  1、硕士学位研究生获得者,从事专业技术工作满3年;

  2、取得博士学位后。

  各单位对符合条件的人员进行专业技术职务初聘,需到集团公司中评委办事机构统一领取《初聘专业技术职务呈报表》。其

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  办理程序,按照《初聘专业技术职务呈报表》设臵的内容栏目顺序办理即可。

  六、转系列问题

  专业技术人员岗位变动需转系列的,应坚持所学专业与从事工作相近或一致的原则,在新的岗位上工作满一年以上。对于转系列晋升高一级专业技术职务的,应先平转同级专业技术职务后,方可申报晋升。转系列的程序:本人申请、单位意见、报集团公司人力资源部审核后,经集团公司工程系列中级专业技术职务任职资格评审委员会评审通过。

  附件:

  1、2012中级专业技术职务任职资格推荐汇总表;

  2、工程系列中级专业技术职务评审答辩规则;

  3、山西煤炭运销集团工程师评审综合考评表;

  4、工程系列中级任职资格评审答辩论文打印纸;

  5、工程系列中级任职资格评审专业技术工作总结打

  印纸;

  6、工程师任职资格评审材料卷宗目录;

  7、《专业技术职务任职资格评审表》填写说明。

  二O一二年八月五日

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工程师专业技术人员职称相关说明3

  参评人员申报材料说明

  通常,参评人员申报职称时,涉及到的表格如下:

  1.表一 《申报专业技术资格送审表》

  该表是申报高、中、初级专业技术资格所用,可机打,请用A3纸。申报高级职称该表一式十五份,申报中、初级职称该表一式一份。

  2.表二 《专业技术职务任职资格评审表》或表三 《教师职务任职资格评审表》《专业技术职务任职资格评审表》该评审表为非教师专业技术资格申报所用,一式二份(手写)。A4纸双面打印,合订后需左侧胶粘成册。请注意该表格共11页,网上的表格按页码分别显示,要注意左下角页码显示。如未显示,需点击右上角放大页面的小方块的图标。

《教师职务任职资格评审表》该评审表为教师类专业技术资格申报所用,一式二份(手写)。A4纸双面打印,合订后需左侧胶粘成册。请注意该表格共17页,网上的表格按页码分别显示,要注意左下角页码显示。如未显示,需点击右上角放大页面的小方块的图标。

  3.表四 《内蒙古自治区专业技术人员考核表》(近三年考核表)

  该表为申报高、中、初级专业技术资格所用,一式一份。可机打,使用A3纸双面打印。

  4.表五 《办理级专业技术资格证书基本情况表》(办理证书表)

  该表为申报高、中、初级专业技术资格所用,一式一份。可机打,使用A4纸。

  5.表六 《专业技术资格送审材料目录单》

  该表为申报高、中、初级专业技术资格所用,一式一份。可机打,使用A4纸。

  6.表七 《呼和浩特市申报专业技术资格评审材料专用袋》封皮

  该表为申报高、中、初级专业技术资格专用袋表式,一式一份。可机打,使用A4纸。粘贴在普通档案袋正面。

  7.表八 《计算机、外语减免审查表》

  该表为申报高、中、初级专业技术资格专用表式,一式一份。可机打,使用A4纸。