下面是范文网小编整理的档案馆全面从严治党主体责任落实情况2篇(档案馆全面从严治党情况汇报)，以供借鉴。
档案馆全面从严治党主体责任落实情况1
为进一步加强党风廉政建设工作，深化落实全面从严治党主体责任，档案馆党组多措并举，确保压紧压实管党治党政治责任。
结合实际，制定责任清单。根据单位工作实际和职责分工，紧紧围绕党风廉政建设重点工作，分别制定档案馆党组和班子成员的《全面从严治党主体责任清单》，进一步细化、明确党组、主要负责人和领导班子成员主体责任内容，通过明确责任、挂图作战的清单化引领，深入分析研究当前推进全面从严治党的薄弱环节，有的放矢，各个击破，为推进主体责任落实形成了事半功倍的效果。
分条缕析，签订责任书。为突出全面从严治党责任书的针对性和个性化，分别由领导班子对分管部门、科室负责人对所在科室、科室人员对各自岗位查找廉政风险点，就责任书的内容逐一进行了细致、详尽的个性化修订。通过全覆盖逐级签订个性化责任书，明确责任主体，层层传导压力。同时，要求全体党员干部签订《全面从严治党承诺书》，确保2019年档案馆全面从严治党工作扎实落实。
创新管理，填报纪实平台。以机构改革为契机，按照区档案馆“三定”内容，结合职责要求，对各部门主体责任落实情况进行全程留痕、全程监督，认真完成全面从严治党平台信息维护、填报管理等相关工作，为全面从严治党主体责任量化考核提供有效依据。此外，区档案馆还积极探索利用纪实平台解决工作中的难点问题，使“纪实”不仅成为“督促员”，促使履职者落实主体责任；同时还是“监督员”，及时监督检查履职者是否履职到位，为党委更加扎实地履行主体责任“添砖加瓦”。
档案馆全面从严治党主体责任落实情况2
按照巡察有关要求，现将旗档案馆党的十九大以来落实全面从严治党主体责任落实情况汇报如下。
一、工作开展情况
（一）突出政治建设，严守政治纪律和政治规矩。将政治建设作为档案馆工作的重中之重，摆在首位，领导班子和广大干部切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，把坚定执行上级决策部署作为严明党的政治纪律和政治规矩的具体检验，认真落实党中央、自治区党委、赤峰市委和旗委的决策部署。严格落实党中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，进一步规范议事规则和程序，认真执行民主集中制、“三重一大”集体决策制度，凡重大事项都要经班子集体研究决定，并认真做好党务公开，确保党员干部的知情权。突出政治性、战斗性，认真落实民主生活会制度和组织生活会制度，定期开展批评和自我批评。
（二）突出入脑入心，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。以理论中心组学习和“三会一课”为抓手，经常性组织党员干部集中学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。2016年以来，先后集中开展了“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育，真学真心、学做结合，积极推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、指导实践。特别是在2019年集中开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，围绕习近平“不忘初心、牢记使命”论述摘编、考察内蒙古重要讲话重要批示精神等重点内容，集中学习7天，开展了2次集中研讨，整改各类问题6个，筑牢信念之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，切实以整改落实成果提升主题教育成效。
（三）突出提升组织力，全面加强党支部建设。紧紧围绕提升党支部组织力和强化整治功能，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，始终聚焦基本队伍、基本制度、基本活动，强化载体建设，加强工作创新，严格落实“三会一课”制度，健全完善规章制度4项，重新完善了党员活动室设施，不断提升党支部标准化、规范化建设。紧紧围绕档案馆职能职责，紧密结合党员干部实际，以档案服务经济建设、档案服务社会民生为抓手，组织党员干部立足岗位、辛勤奉献，积极发挥党员先锋模范作用。2019年，档案馆共接待查档2000余人次，平均每天接待查阅群众12人，调阅档案卷件，复制有效档案多页，全年调退卷出错率小于5%。同时，积极做好脱贫攻坚各项任务，定期组织党员入户对接，真正做到下得去，做得来。在了解贫困户基本情况的基础上，分析致贫原因，商定帮扶措施，并组织党员干部5000元为桥头镇房身村建爱心超市，重要节日送去牛奶和食用油等慰问品，用实际行动彰显了党员的先锋模范作用。
（四）突出预防为主，驰而不息抓作风纠“四风”。加强制度建设，严格落实中央“八项规定”和旗委配套规定，建立完善了办公用房、公务接待等制度，全面规范了各种公务行为，时刻把纪律挺在前面，切实把权力放进了制度的笼子。认真落实“一岗双责”，建立长效机制，严格规章制度,坚持把纪律教育、警示教育摆在党员教育的突出位置，教育党员干部加强自身建设，严格遵守各项纪律要求，廉洁从政、清白做人、规范用权，筑牢拒腐防变的思想防线，坚持教育为先、抓早抓小，采取谈心谈话、设置风险点等方式，“咬耳扯袖”、防微杜渐，2016年以来未出现党员干部违法违纪问题。认真贯彻党的群众路线，驰而不息抓作风建设，全面整治形式主义、官僚主义、奢靡之风和享乐之风等“四风”问题，不断提高服务水平，积极塑造廉洁、高效的政府部门形象。制定了《全面从严治党“两个责任”清单》，领导带头落实各项制度，推动形成横向到边、纵向到底的责任体系。牢牢把握意识形态主动权，及时传达学习党中央和上级党委决策部署要求，以发掘档案馆藏、丰富爱国主义教育基地为载体，狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。
二、存在的突出问题及产生的原因
（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面
1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想还有不足。一是学习不能坚持经常，工学矛盾比较突出，有时因为业务工作影响了学习计划的执行；二是个别干部的自学效果不好，没有养成持续性学习习惯；三是学习不系统，领会不够深、不够透，学习质量不高。
2、履行职责使命，贯彻落实党中央重大决策部署情况。一是履行职责欠扎实。为了应付检查，只注重文字记载痕迹，没有真正按照工作流程操作，发现和解决的实际问题太少；二是研究工作不够扎实，有时浮于表面，缺少干事创业的精气神。
3、坚持和加强党的全面领导方面情况。一是从严治党主体责任意识不够强，强调人少业务多等客观成分多，认为抓业务是‘硬指标’，对从严治党重视程度不够；二是抓党建责任制有欠缺，落实责任、追究责任有所顾忌，没有坚持把抓党建作为考核干部的硬杠杠。三是从严治党失之于宽，对党员干部的从严要求上还有欠缺，警示教育还有不足，有失之于宽使之与软的问题，从严治党能力和水平还有待提升。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面
1、整治形式主义、官僚主义。一是工作重形式、轻实效还不同程度存在，组织活动方式单一，拓展、创新意识不强，经常以会议落实会议，把布置当落实，把开会当执行，解决实际问题不够，督促检查少；二是工作缺乏创新意识，循规蹈矩、瞻前顾后，一些群众关心关注的问题得不到很好的解决；三是工作主动谋划不够，大多是承办上级交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到超前思考、提前预测、及时准备，缺乏刻苦钻研的精神。
2、履职尽责、服务群众情况。一是政治执行力不够强，在树立和落实“群众利益无小事”、“服务群众最后一公里”观念和要求上，还有不足，从思想深处认识不到位，落实有差距；二是工作作风还有欠缺，调查走访发现问题少、有的不了解实情，找不准工作的结合点和着力点；三是服务水平不够高。不能从思想深处关心群众、懂群众、爱群众，主动宣传的少，主动沟通的少，换位思考的少。
3、依法廉洁用权，整治侵害群众利益问题。在教育引导干部依法廉洁用权方式、方法还不能做到与时俱进，没有从细微处入手、从细节上下功夫。
4执行中央八项规定和实施细则精神情况。工作作风还有待改进，一定程度上缺少忧患意识、改革意识，不能在破解问题中不断改进工作。
5、在资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目方面的廉洁情况。严格按照相关要求和程序开展工作，目前没发现存在问题与不足。
（三）聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面
一是党员队伍存在老龄化问题，由于近年来人员编制的控制，党员干部队伍平均年龄在50岁以上，导致党支部战斗堡垒作用有所减弱，党员先锋模范作用发挥效果不彰。二是党支部活动形式创新不足，基本以读文章、念文件等集中学习为主，紧密结合工作实际开展的特色活动较少，党支部组织生活吸引力不强。三是由于工学矛盾，党员学习抓得不够紧，学习效果有待进一步提升。