三比一创活动方案(共4篇)

综合文章 时间:2021-06-04
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第1篇:三比一创活动规划方案(全文)

一、加强建设,强化作用,不断提高基层党组织凝聚力、战斗力和创造力。

坚决响应公司号召努力强化党支部战斗堡垒作用,为企业完成各项生产指标和工作任务提供保证。

1.切实加强党支部规范化管理工作,抓好特色支部建设,发挥典型引路作用,把党支部建设成为敢打硬仗,能完成急、难、险、重生产工作任务的战斗集体。

2.强化党员先锋模范作用,提升职员工队伍的整体素质。加强党员队伍的教育管理,以争创党员先锋岗为载体,加强党员全面考核,完善激励机制,增强党员的责任感和使命感,把党员的先进性体现在带领、影响和帮助职员工完成生产工作任务的行动上,体现在和谐班组、部门的建设上。

二、围绕中心,突出特色,扎实开展创建特色党支部和党员先锋岗活动,把“三比一创”活动推向深入。

1.要切实结合本单位实际情况,不断促进本单位创建工作。

2.抓住关键,把握创建要点。围绕本单位中心工作提出创建主题,贴近生产实际;

三、加强领导,把创建特色党支部和党员先锋岗工作扎实推进。

积极总结上年创建工作的成效与不足,找准差距,总结经验,不断提升完善,扩大创建活动效果。

在上年创建活动中,存在一些问题与不足,具体表现在:一是有些党员对创建工作重视不够,认识还不够到位,思路不够清晰,工作开展不够深入、不够扎实。二是创建主题不够鲜明,特色不够突出,措施不具体,没有真正融入本单位中心工作。

四、加强党员队伍建设,开展“节能降耗、降本增效当先锋,迎接党的xx大召开”主题活动,把党员队伍建设成为企业优秀的人力资源。

1、围绕主题活动,开展“双培养”工作。面对XX年生产经营面临的严峻形势,加大宣传教育力度,开展好形势任务教育,把党员先进性要求和生产工作任务有机融合起来,努力把党员培养成为生产经营骨干,把生产经营骨干培养成党员,使党员队伍成为企业发展的优秀带头人。

2、立足岗位做贡献,向党的xx大献礼。加强党员的先进性教育,不断强化学习党的基本知识和党的路线方针政策,严格党员组织生活,使党员时常保持较高的思想政治觉悟、较强的组织纪律性和无私奉献精神。通过开展业务培训、技术比武、劳动竞赛、合理化建议和小改小革等多种形式的活动,使党员业务操作技能不断增强,成为岗位操作能手,成为节能降耗、降本增效的典范。加强对党员的考核,以创建党员先锋岗为载体,把党员的权利、义务、先进性要求与岗位责任目标管理有机结合,增强可操作性,实现党员目标管理。要把本单位生产经营的重点、节能降耗、降本增效的难点和关键点,作为开展党内活动的着力点,把指标量化到党小组、示范岗和党员身上。要发动广大党员创新工作思路,立足岗位做好本职工作,充分发挥党员的先锋模范作用,带动职员工完成各项生产工作任务,以优异成绩向党的xx大献礼。

五、XX年银都党支部“三比一创”活动要求全体党员:坚定信念、政治合格、廉洁自律、作风优良、争创优秀。

1.要求普通党员:服从组织,团结协作;立足岗位,勇于奉献;勤奋学习,提高素质。

2.要求党员干部:坚持原则,大胆管理,撇弃懦弱;无私奉献,求真务实,真抓实干;积极主动,少讲客观,知难而进;强化学习,开拓进取,与时俱进。

3.通过全体党员的共同努力,确保银都公司各项经营指标的完成,确保广大职员工队伍的稳定,确保国有资产保值增值,确保职员工收入稳中有升。

第2篇:三比一创活动简报

自“三比一创”主题竞赛活动开展以来,xxx县农村信用社把此项活动作为全年工作的重点,通过制定实施方案、加强组织领导、明确细化步骤,丰富活动内容,使此项活动有条不紊地进行。近日,全县在前期工作的基础上,进一步组织员工集体学习,统一员工形象,扎实推进“三比一创”主题竞赛活动。

一是组织员工集体学习业务知识,勤练技能。全县农村信用社采取以老带新、一帮一结对子的方式,学业务知识、学规章制度,练习点钞、算盘等基础技能,每周定期进行一次技术练兵活动,制定业务技能达标计划和考核奖励机制;

二是对员工进行服务思想教育,要求员工时刻以客户为中心,从客户利益出发,时时处处为客户着想,本着“信合是我家”的思想,认真对待每一位客户、每一笔业务;

三是统一员工整体形象。该社聘请专人就员工仪容仪表、行为举止、服务规范、职业礼仪、文明服务用语等进行了详细讲解和现场演示,通过培训,进一步规范了员工服务语言、提升了服务形象、严明了服务纪律、提高了服务技能,在为客户提供更加优质高效服务的同时促进了各项业务的平稳增长。

第3篇:三比一创征文活动

三比一创征文活动——

创新思路转变作风

开创焦作路政管理工作新局面

自市局开展“三比一创”活动以来,路政支队牢固树立科学发展观,围绕年度各项工作任务,坚持以队伍素质有新提高,路政管理有新亮点,治理超限有新成果为目标,注重加强队伍的廉政建设和政治业务素质的提升,严格执法程序,规范执法行为,进一步创新思路,转变工作作风,全面提升路政管理水平,开创了焦作路政管理工作的新局面。

一、宣传公路法规,征求群众意见。

今年以来,为加强路政宣传工作,路政支队积极参加4月12日在东方红广场举行的行风热线活动,散发宣传单2000份,宣传《公路法》等法律知识。副局长赵德有参加焦作人民广播电台的《行风效能热线》,就公路路政管理及治超方面的问题向广大市民予以解答,当日接受群众咨询15起。市公路局在公路网站上开通了路政治超工作专栏,将公路治超的法律法规和政策文件予以公示,方便群众查询。为改进工作作风,路政支队采取发放调查问卷、上门征求意见等形式征求意见,对征求来的意见认真加以整改。

二、规范执法行为,杜绝公路“三乱”。

为杜绝公路“三乱”,路政支队在今年7月份专门召开了路政治超工作座谈会,市纠风办副主任郭志立在会上也就如何做好规范执法工作作了重要讲话,会上确定流动治超执法工作:一是 1

必须由市局统一组织,严禁县(市)擅自上路执法;二是必须在市政府审批的临时检测点进行;三是必须按季度编制流动工作计划,并向有关部门备案。

三、公示公开,改进工作作风。

路政支队设立文化长廊,将各项制度、办事流程、执法承诺公布上墙,方便来访人员能够顺利高效的办理各项路政业务,监督路政工作,树立路政人员文明、公开、热情、周到的新作风,创立以文化建设带动作风建设的路政管理新思路,全面改变“门难进,脸难看,事难办”的衙门作风,使路政工作通过作风的改变,变对立为携手,变抵触为配合,方便了路政案件及时有效的查处,赢得了人民群众的理解和支持,打造了务实、高效的路政执法队伍。

四、严格审查,依法审批。

路政支队严格执行行政审批制度,优化服务意识,积极开展路政服务窗口文明创建工作。市行政服务大厅交通路政窗口2006--2008连续三年被评为市“青年文明号”,2009年被市优化办评为“先进窗口”,2010年在月评中多次被评为“红旗窗口”。今年还依法审批了市南水北调温县穿越工程、中能燃气管道在我市多条路段穿越工程,为我市的经济发展提供保障。

五、依法行政,处罚适度。

在实施行政处罚时做到了证据确凿,适用法律准确,程序到位,处罚适度,严格执行《河南省交通行政处罚裁量标准》,杜

绝处罚随意、任意降低标准等现象,严禁以罚代管。不断增强了全市路政执法人员规范执法、文明执法、秉公执法和廉洁自律的自觉性,有效杜绝了“关系执法、人情执法、金钱执法”行为。

六、接受监督,促进廉政建设。

一是同各路政大队长和超限站长签订《规范执法承诺书》,确保廉政效果落到实处;二是健全投诉举报制度,向社会公布全省统一的路政热线电话“”,并向车户发放印有市公路局和路政支队举报电话的廉政监督联系卡;三是做好明察暗访工作,派遣人员驻站督导,主动邀请局监察部门经常进行暗访巡查,发现问题及时处理;四是积极与新闻媒体联系沟通,通报路政治超管理的工作动态,不断加强正面宣传,树立了路政队伍的良好形象,得到了社会各界的广泛认知。

七、开展活动,增强为民服务意识。

一是自2008年开始,连续三年开展创建群众满意基层站所活动,加强行风建设,全面提升服务理念和为民服务意识,提高服务质量,服务态度文明礼貌,推行为民、便民、利民措施,利用治超站点建立服务设施,为服务好车户,还设立司机休息室,提供免费药品和工具,建立加水点,提供免费加水服务。温县超限站和孟州超限站连续两年被评为“焦作市群众满意基层站所”。二是在基层路政大队建立路政综合业务大厅,大厅设立办理路政许可申请、路政案件处理等窗口,所有来访、举报、办理路政业务的群众均有专人接待,统一受理、统一反馈,实行“一站式”

接待服务。

八、制定方案,保护路产路权,构建和谐公路

综合整治,创建安全畅通公路交通环境。路政支队制定了《2010年全市国省干线公路综合整治方案》,对公路建筑控制区、违章占道、过村路段、未经批准的非公路标志、平交道口等进行全面整治,严厉打击私自占用公路及公路用地的行为,拆除了大量的非公路标志和违章建筑,清理了占道经营的马路市场,一些未经审批私自设立的龙门架和广告标志的业主主动办理许可手续。同时以常付线孟州段为试点,积极打造非公路标志示范路段,要求广告标牌要按照支队统一的格式来制作,20%的版面用于路政宣传内容,成为路政宣传的新载体。通过治理,公路沿线广告标牌安全牢固、美观大方,治理后的路段干净整洁,得到了政府和沿线过往群众的好评。

九、强化巡查,做好路政保通工作

今年路政支队先后完成了S306卫柿线(林邓线)二改一工程、S104郑常线博爱段丹河桥、S233斗武线14号涵洞、S237大练线温县段沁河桥、S309获轵线改造等工程的施工保通工作,发布施工通告,安排人员和车辆24小时保障工程顺利进行。“五一”、“十一”等节假日和 “三夏”“三秋”大忙季节,支队统一制作宣传条幅200余面悬挂在主要路段,及时制定道路保通文件,14台宣传车对干线公路进行巡查,播放打场晒粮对公路通行的危害,主动帮助群众将公路上的粮食进行收集,协调当地政府安排

其他场地让群众晒粮,变堵为疏,有效杜绝影响道路通行的现象。制定恶劣天气应急预案,积极处理路损案件和事故,对伤者实施救援,快速清理现场,有力保障道路顺利通行。

路政支队在省公路局路政处和市交通局、市公路局的领导下,以“内强素质、外树形象”为目标,注重加强队伍的廉政建设和政治业务素质的提升,严格执法程序,规范执法行为,增强为民服务意识,坚持“以人为本、以车为本”的服务理念,努力打造一支“政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明”的优秀执法队伍,为维护我市干线公路的路产路权,保障道路桥梁安全,构建和谐、高效的公路通行环境,做出了积极的贡献。先后被省治超办评为2007年度“三项治理工作”先进单位;被市政府评为2009年度行政执法工作先进单位;连年被评为市交通公路系统先进单位。

第4篇:五比一创活动方案

XXXXXX

有限公司

关于组织开展“五比一创”劳动竞赛活动方案

为了认真贯彻落实省市总工会、市发展和改革委员会研究决定,在全市重点工程建设项目中组织开展以“比工程质量、比安全施工、比建设工期、比技术创新、比文明施工、创和谐团队”为主要内容的 “五比一创”建功立业劳动竞赛活动。河南阿杰食品有限公司作为新乡市原阳县产业集聚区建设项目之一,积极参与此次活动,并制定如下活动方案。

一、竞赛活动目的与目标

在市总工会和县工会的组织和领导下,开展本次以质量创优为核心,以安全生产为保证,在确保工程建设进度的前提下,以技术创新为动力,以文明施工为内容,充分调动和发挥我单位广大职工、工程技术人员及经营管理者的积极性、主动性和创造性,努力促进我公司工程又好又快建设,争取把项目建设成精品工程、优质工程。

二、竞赛活动内容

根据总工会的会议精神,结合我公司的实际情况,特制定此次“五比一创”竞赛活动内容。具体如下:

1、质量是根本。我单位建立了健全的质量保证体系,加强现场质量管理;严格按照有关规程进行施工;在全体员工中大力开展质量教育活动,定期开展质量安全座谈会,对前一阶段的质量问题进行总结汇报,扬长避短,确保质量关。

2、安全是保证。我单位始终坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针,建立健全安全生产责任制,明确安全目标,采取有效的安全防护措施,保证人身及设备安全;在员工中广泛宣传安全教育,增强全员安全意识,杜绝人身伤亡事故和其它事故发生。

3、工期要保证。我单位按照合同工期和总体工程建设要求,合理编制工程进度计划;及时反馈工程进度信息;在保证安全质量的前提下,保证按期或争取提前完成建设任务。并确保在规定时间内投产运营。

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4、创新靠技术。我单位有组织、有计划地组织开展员工技术创新活动,鼓励员工积极提出合理化建议、技术攻关、技术革新、技术改造等活动。争取在工程建设中使用新技术、新材料、新设备,提高我公司建设科技创新水平。

5、文明靠大家。公司是我家,建设靠大家。我单位在建设伊始就重视现场管理力度,要求做到施工现场道路通畅,材料堆放有序,各种标志齐全,施工现场整洁,杜绝环境污染,实现规范、有序、安全、文明的现场管理,把施工对环境的污染和对周围群众的影响降低到最低限度。对起到积极带头作用的员工和施工方进行2000--5000元奖励。

6、1+1>2。和谐社会需要和谐的团队,我单位要求各施工单位之间相互协作,密切配合,形成合力。发挥1+1>2的功效.三、竞赛活动的考核办法

我单位成立考核评分小组,制定考核办好和考核比例。具体从质量、安全、工期、创新、文明、团队共六个方面进行考核打分,具体如下。

1、质量考核(满分25分)

(1)质量监控管理(10分);(2)工程过程合格率(10分);(3)无质量事故(5分)。

2、安全考核(满分15分)

(1) 现场安全监督管理(7分);(2)现场安全施工和安全意识(8分)。 3、工期考核(满分30分)

(1)施工进度计划完成情况(20分);(2)施工技术措施方案执行情况(10分)。

4、创新考核(满分10分)

(1)组织员工开展合理化建议、技术攻关、技术革新、技术改造等活动(5分);(2)采用新技术和新工艺(5分)。

5、文明考核(满分 10分)

(1)施工行为文明(5分);(2)施工区域整洁及对周边营影响(5分); 6、团队考核(满分 10分)

(1)我单位内部劳动关系团结稳定(5分);(2)和其他施工单位协作(5分)。

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以上具体打分考核办法由考核小组负责实施,满分100分。本着友谊公平的原则打分,不得徇私舞弊。否则取消参赛资格。

四、竞赛活动实施

本次“五比一创”竞赛由我单位基建项目部负责牵头组织实施。各施工部分积极参与配合。本着友谊第一,比赛第二的原则参与此次活动中来。

五、结果评比表彰

考核小组从日常的考核监督打分中评选出“先进工作者”3人、“技术标兵”2人、“先进施工单位”1个。

对“先进工作者”颁发荣誉证书和奖金500元; 对“技术标兵”颁发荣誉证书和奖金1000元; 对“先进施工单位”颁发荣誉证书和奖金5000元; 召开员工大会进行集体表彰。

六、竞赛活动注意事项

1、加大宣传,精心组织。严格按照本次活动的方针组织我单位的竞赛活动工作,制作横幅和看板,加大宣传力度,让广大员工深入了解活动内容和精神,并参加进来。

2、加强与市总工会和县工会联系。积极邀请工会领导来我单位考察指导工作,取长补短,见贤思齐。

3、活动举行要严谨认真,扎实落实。负责本次活动的责任人要签署责任状,对本次活动负全责。

XXXXXXXxxxx有限公司 2012年5月8日

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三比三创活动实施方案

五比一创活动方案(共5篇)

三比三争活动方案

三比三看活动方案

三学三比活动方案