关于上半年工作总结范文锦集八篇

总结 时间:2020-09-14
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关于上半年工作总结范文锦集八篇

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编整理的上半年工作总结8篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

上半年工作总结 篇1

  忙碌的20××年即将过去。回首客务部一年来的工作,感慨颇深。这一年来客服部在公司各级领导的关心和支持下、在客服部全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟,并且取得了一定的成绩。

  一、提高服务质量,规范前台服务。

  自20xx年我部门提出“首问负责制”的工作方针后,20××年是全面落实该方针的一年。在日常工作中无论遇到任何问题,我们都能作到各项工作不推诿,负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实,保证公司各项工作的连惯性,使工作在一个良性的状态下进行,大大提高了我们的工作效率和服务质量。根据记录统计,今年前台的电话接听量达26000余次,接待报修10300余次,其中接待业主日常报修7000余次,公共报修3300余次;日平均电话接听量高达70余次,日平均接待来访30余次,回访平均每日20余次。

  在“首问负责制”方针落实的同时,我们在7月份对前台进行培训。主要针对《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、〈前台办理业务规范用语〉等进行培训。培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核,而且每周在前台提出一个服务口号,如“微笑、问候、规范”等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩,使前台的服务有了较大的提高,得到了广大业主的认可。

  二、规范服务流程,物业管理走向专业化。

  随着新《物业管理条例》的颁布和实施,以及其它相关法律、法规的日益健全,人们对物业公司的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状,而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。在对园区的日常管理中,我们严格控制、加强巡视,发现园区内违章的操作和装修,我们从管理服务角度出发,善意劝导,及时制止,并且同公司的法律顾问多沟通,制定了相应的整改措施,如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的,一经发现我们马上下整改通知书,责令其立即整改。

  三、改变职能、建立提成制。

  以往客服部对收费工作不够重视,没设专职收费人员,由楼宇管理员兼职收费,而且只在周六、日才收,造成楼宇管理员把巡视放在第一位,收费放在第二位,这样楼宇管理员没有压力,收多收少都一样,甚至收与不收一个样,严重影响了收费率。所以,从本年度第二季度开始我们开始改革,取消楼宇管理员,设立专职收费员,将工资与收费率直接挂钩,建立激励机制,将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员,通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%;二期从60%提升到70%;三期从30%提升到40%。

  四、加强培训、提高业务水平

  物业管理行业是一个法制不健全的行业,而且涉及范围广,专业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟,实践中缺乏经验。市场环境逐步形成,步入正轨还需一段很长的时间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习,学习该行业的法律法规及动态,对于搞好我们的工作是很有益处的。

  客服部是与业主打交道最直接最频繁的部门,员工的素质高低代表着企业的形象,所以我们一直不断地搞好员工培训、提高我们的整体服务水平,我们培训的主要内容有:

  (一)搞好礼仪培训、规范仪容仪表

  良好的形象给人以赏心悦悦目的感觉,物业管理首先是一个服务行业,接待业主来访,我们做到热情周到、微笑服务、态度和蔼、这样即使业主带着情绪来,我们的周到服务也会让其消减一些,以使我们解决业主的问题这方面,陈经理专门给全部门员工做专业性的培训,完全是酒店式服务规范来要求员工。如前台接电话人员,必须在铃响三声之内接起电话,第一句话先报家门“您好”,天元物业×号×人为您服务”。前台服务人员必须站立服务,无论是公司领导不是业主从前台经过时要说“你好”,这样,即提升了客务部的形象,在一定程度也提升了整个物业公司的形象,更突出了物业公司的服务性质。

  (二)搞好专业知识培训、提高专业技能

  除了礼仪培训以外,专业知识的培训是主要的。我们定期给员工做这方面的培训。主要是结合《物业管理条例》、《物业管理企业收费管理办法》等污染法规、学习相关法律知识,从法律上解决实际当中遇到的问题,我们还邀请工程部师傅给我们讲解有关工程维修方面的知识,如业主报修,我们应能分清报修位置、基本处理方法、师傅应带什么工具去、各部分工程质量保修期限是多少,是有清楚了这些问题,才能给业主宣传、讲。让业主清楚明白物业管理不是永远保修的,也不是交了物业管理费我们公司就什么都负责的,我们会拿一些经典案例,大家共同探讨、分析、学习,发生纠纷物业公司空间承担多大的责任等。都需要我们在工作中不断学习、不断积累经验。

  五、组织活动、丰富社区文化

  物业管理最需要体现人性化的管理,开展形式多样、丰富有趣的社区文化活动,是物业公司与业主交流沟通的桥梁。物业公司在往年也组织了大量的社区文化活动,如一些晚会、游园活动,短途的旅游及各类棋类比赛等。得到了全体业主的认可,但是结合现在物业的实际运营情况,0.3元/平方米标准的物业费连日常的管理开支都保证不了,更何况组织这些活动要花费相当大的一笔费用,在这种情况下,我们要克服困难、广开思路、多想办法,合理利用园区的资源有偿收费开展活动。

  我们结合实际情况,联系了一些电器城、健身器材中心、迎利来蛋糕店、婴儿早教中心等单位在园区内搞活动,这些公司提负责供完整的一台节目,园区业主共同参与,寓乐其中,经销商们不仅发放了礼品,而且物业公司还收取了一定的费用来弥补物业费的不足,通过一次次的活动,体现了**小区人性化的物业管理,同时也增进了物业公司与业主之间的沟通与交流,并为公司增加一笔收入,据统计自20××年3月以来以园区内开展活动形式收取现金及实物共计约13850元。

  六、清查二期未安装的水表,追缴经济损失。

  本年度客服部一直配合工程部对二期未安装水表的住户进行调查,据资料统计大约有近50家住户没安水表,从入住以来一直未交过水费。我们必须抓紧时间将表安装上,并尽力追回费用。而且在安装的过程中我们又发现了新的问题,许多卡式水表需换新的电池,面临这种情况我部抽调出专门人员负责这九栋楼宇的筛查和收取水费的工作。在与工程部的共同配合下目前为止我们已安装了36户水表,并且追缴了费用。

  七、执行新自来水的水费收费标准,及时调整水价。

  在今年7月份全市自来水进行统一价格调整,园区内20xx多住户,我们必须在6月底前挨家挨户将水费结清,便于7月份水费上调的顺利过度。针对这一情况。时间紧任务重。我们及时调整班次,将人员划分范围,客服部全体人员停休,加班加点全员入户收水费。通过大家的共同努力,在不到一个月的时间内我们尽了最大努力完成了这一任务。使7月份的水价平稳的由2.0元/吨上调到2.8元/吨。于此同时我们对于那些从未收过水费的住户也基本上走完一遍,共查出漏户约50户,共计追缴费用约2454.7元。就此问题我部提出要求水费以后按月收取,取代以前一个季度才收一次的规定,减少工作失误,细查到位每一户。

  八、不辞辛苦,入户进行满意度调查。

  根据计划安排,20××年11月开始进行满意度调查工作,我们采取让收费员收费的同时进行此项调查工作,同时重新登记业主的联系电话,我们会将业主的最新联系电话重新输入业主资料中。据统计至今为止已发放1610份,返回1600份,回收率为62%。

  20××年将是崭新的一年,随着我们服务质量的不断提高,小区配套设施的逐步完善**物业公司将会向着更高、更强的目标迈进,客服部全体员工也将会一如既往的保持高涨的工作热情,以更饱满的精神去迎接新的一年,共同努力为***物业公司谱写崭新辉煌的一页!

  客服部20××年工作计划:

  一、针对20××年满意度调查时业主反映的情况进行跟进处理,以便提高20××年收费率。

  二、继续规范各项工作流程,认真贯彻执行各岗位的岗位职责

  三、推行《员工待客基本行为准则》,提高员工素质及服务水平。

  四、根据公司要求,在20××年对客服部全体人员进行业务素质及专业知识培训,及时进行考核。

  五、继续执行现行的物业费收取机制,在实际工作中不断加以完善。

上半年工作总结 篇2

  时间过的真快,转眼***x年已经过去,迎来了***x年新的开始。现在回想我由包装库调到原料库,这一年的工作,心中有许多感慨,由于我个人的原因出现过两次大的失误,心中对公司有一种负罪的感觉。

  第一次由于我个人一些事情,没有把全部心思用在工作中,那段时间长期处于矛盾选择的思想状态甚至好几天失眠,才出现了工人推错料而自己不知道的情况,错把辛硫磷当成高录加入罐中,倒置生产出的成品失去了它原有的药效,给公司造成了一笔不小的损失。

  第二次是我没有给工人交待清楚就去干别的工作,让工人自己配料多加了甲醇,又一次给我厂造成了成本损失,我恨我自己。

  回想这一切我觉的很对不起公司的各级领导,也给自己留下了很多遗憾,辜负了厂领导对我的期望,所以在下半年的工作中,我下定决心做到善于发现问题、把握问题、并在第一时间解决问题,不断地学习提升库管的经验增加新人的知识来提高自己的能力,使自己时刻保持清醒的头脑,从头开始转变观念坚持踏踏实实做事、认认真真做人,不断积累工作经验,只有这样才会得心应手才能把损失降到最低甚至消减为零。并在做好本职工作的同时,也要反思自己工作上的不足和失误、也是今后应该时刻注意和逐步改进的。

  1仓库计划

  认真负责备货、收货、下货、确保主要库存货物的充足供应,零星货物及时上报采购,定期上报库存货物缺损与积压情况,合理调整、减少新增积压库存。充分发挥后备军的作用

  2材料入库

  物资进库时,必须凭送货单检查单办理入库手续,拒绝不合格或手续不全的物资入库,杜绝只见发票不见实物的现象,必须查点物资数量、规格、型号、合格证件等项目,如发现物资数量、质量、单据等不全时不得办理入库手续,检查不合格的物资一律退回。发货单的填写必须正确完整,供应单位名称应写全称并与送货单一致,收货单上必须有仓库保管员及经手人签字,并且字迹清楚。

  3材料出库

  各类材料的发出,必须由车间主任(或指定人员)统一领取,领料员和库管员都应该对物品的名称、规格、数量核对正确后方可领取,领取后及时更改电脑数,使账目准确无误,牢牢把握每一道关。

  4仓库管理

  仓库内要保持清洁卫生、物品堆放合理,贵重原材料要特殊保管,严防失火、爆炸、失盗等事故发生,对保管的物品平时要做到勤检查、勤核对、保证做到帐、物相符,如有盘赢、盘亏要提出书面材料说明原因并进行相应处理,如属短缺及需要报废处理时,必须经领导核查批准后才可进行处理不得自行调整,发现物资失少或质量上的问题(如受潮、过期)要如实上报,做好仓库盘店工作及时结出库存数。

  在新的一年里我将努力学习,增加电脑知识。总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作,努力使我在库管员的位置上有更大的起色,与同事劲往一出使、心往一出想,不计较得失,只希望把工作圆满完成,决不辜负领导对我的信任和期待。这份库管员的职业是我人生很大的财富,我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们,谢谢您们。

  今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作。要自觉地做好每一项工作,就必须正视自己的工作,无论工作是繁重、繁忙还是清闲,都要适应这里的环境,要用积极的态度去完成领导交给的每一份工作,使自己在普通的岗位上发挥自己的光和热!

上半年工作总结 篇3

  一、课程标准走进教师的心,进入课堂

  怎样教数学,《国家数学课程标准》对数学的教学内容,教学方式,教学评估教育价值观等多方面都提出了许多新的要求。无疑我身置其中去迎接这种挑战,是我必须重新思考的问题。集体备课时备课组长队本学期的内容做了详细的安排,鲜明的理念,全新的框架,明晰的目标,有效的学习对新课程标准的基本理念,设计思路,课程目标,内容标准及课程实施建议有更深的了解。

  二、课堂教学,师生之间学生之间交往互动,共同发展。

  本学期我是课堂教学的实践者,为保证新课程标准的落实,我把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程,在教研组长的带领下,紧扣新课程标准,和我校”自主——创新“的教学模式。在有限的时间吃透教材,分工撰写教案,以组讨论定搞,每个人根据本班学生情况说课、主讲、自评;积极利用各种教学资源,创造性地使用教材公开轮讲,反复听评,从研、讲、听、评中推敲完善出精彩的案例。我在总结成绩的同时,不断反思教学,以科研促课改,以创新求发展,不断地将公开课上的精华延伸运用于日常教学实践,把仍在困惑这我们的许多问题,有个在认识。努力处理好数学教学与现实生活的联系,努力处理好应用意识与解决问题的重要性,重视培养学生应用数学的意识和能力。重视培养学生的探究意识和创新能力。常思考,常研究,常总结,以科研促课改,以创新求发展,进一步转变教育观念,坚持”以人为本,促进学生全面发展,打好基础,培养学生创新能力“,以”自主——创新“课堂教学模式的研究与运用为重点,努力实现教学高质量,课堂高效率。

  三、创新评价,激励促进学生全面发展。

  我把评价作为全面考察学生的学习状况,激励学生的学习热情,促进学生全面发展的手段,也作为教师反思和改进教学的有力手段。

  对学生的学习评价,既关注学生知识与技能的理解和掌握,更关注他们情感与态度的形成和发展;既关注学生数学学习的结果,更关注他们在学习过程中的变化和发展。抓基础知识的掌握,抓课堂作业的堂堂清,采用定性与定量相结合,定量采用等级制,定性采用评语的形式,更多地关注学生已经掌握了什么,获得了那些进步,具备了什么能力。使评价结果有利于树立学生学习数学的自信心,提高学生学习数学的兴趣,促进学生的发展。

  新的一星期已经来临,我将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创教学工作的新局面,争取取得更好的成绩。

上半年工作总结 篇4

  今年上半年,在州委州政府的正确领导下,我们认真贯彻落实中央、省水利改革发展精神,积极践行可持续发展治水思路,以“平衡生态用水,满足生活用水,协调工业用水,实施农业节水”为原则,以民生水利为抓手,狠抓重点水利工程建设、灌区续建配套与节水改造、防洪及河道治理、水资源管理和保护等各项任务的落实,经过全局上下共同努力,各项工作取得了好成绩。

  一、上半年主要工作完成情况

  全州已落实续建和新建节水改造、水库工程、退耕还林基本口粮田建设、河道治理、区人畜饮水工程、病险水库除险加固工程和重点项目前期工作等水利项目共41项,落实投资10.069亿元,比上年同期增长245%。目前已完成投资2.75亿元。

  ㈠突出抓好水利项目全面实施

  共落实续、新建水利项目41项,落实资金10.069亿元。其中水利枢纽建前工程1项,落实资金1亿元;河道治理及城市防洪工程项目2项,落实资金30410万元;柴达木盆地万亩灌区续建配套与节水改造项目1项,投资1437万元;农田水利重点县建设项目4项,投资6000万元;小型农田水利建设项目2项,投资224万元;草原节水灌溉3项,投资450万元;病险水库除险加固工程4项,投资4119万元,人畜饮水工程14项,投资3755万元;水利工程维修养护工程4项,投资97万元;社会融资水利项目6项,投资44194万元。目前,各项水利工程陆续开工建设,已完成投资2.75亿元,完成计划投资的27.3%,由于格尔木河河道治理、那棱格勒河水电开发项目等重点工程近期才开工建设,所以完成投资比较少。

  ㈡加快重点工程建设进度

  水利枢纽工程建前工程批复总投资为19330万元,工期为18个月。建前工程(一期)于7月正式开工建设,截止目前建前工程(一期)已完成1号隧洞开挖566.3米,完成路基填方共计立方米,路基挖方23881.1立方米,路基清表5000方,临时交通洞全线贯通;建前工程对外公路工程于6月5日开工建设,年内该项目计划完成1亿元,已完成5250万元。格尔木市防洪及河道治理工程于6月25日开工,计划完成投资3亿元,目前正在实施临时工程及备料等工程,已完成78万元。农田水利重点县建设项目进展顺利,落实资金6000万元,已完成投资2120万元。

  ㈢稳步推进重点项目前期工作

  项目前期工作中已完成格尔木河综合治理工程初步设计报告的审批;县诺木洪水库、县老虎口水库、县沙柳河水库项目建议书和察苏河(县城段)综合治理工程可行性研究报告的审查;柴达木绿洲灌区续建配套与节水改造工程可行性研究报告、柴达木河至德令哈园区调水工程项目建议书、大柴旦鱼卡河水库项目可行性研究报告等的编制工作;德令哈市湿地生态修复工程和柏树山森林地质公园建设白水河整治及景观工程已完成可行性研究报告和初步设计报告,这两个项目有望近期开工建设。

  ㈣积极开展水利项目准备工作

  截止目前,我州上报省水利厅各类水利项目实施方案70余项,目前待审的近30项,已通过审查未出审查意见的项目有近20项。

  (五)加大科学管理水资源工作力度。

  1、水权制度建设有序推进。《省柴达木循环经济试验区初始水权分配与水权转让总体方案(报批稿)》已于11月经省水利厅审查通过。为全面做好该《省柴达木循环经济试验区初始水权分配与水权转让总体方案(报批稿)》的贯彻落实工作,已对《总体方案》编制中形成的三个附件进行了进一步修改完善。在启动准备阶段,州政府办公室下发了《关于对省柴达木循环经济试验区初始水权分配与水权转让总体方案附件征求意见的函》西政办函[]17号,州政府办公室向八个地区、六个州直单位、七个市县水利部门发出征求意见函21份。州水利局共收到复函21份,经梳理共征求到反馈意见4条。已采纳意见对《三个附件》进行了进一步修改完善。目前,已按照程序将《柴达木循环经济试验区初始水权分配与水权转让总体方案》及三个附件上报州政府办公室待批准实施。

  2、水资源科学利用的基础工作扎实推进。按照省水利厅的要求,已委托中国水利水电科学研究院,中水新华国际咨询公司正在编制《省柴达木循环经济试验区规划水资源论证工作》。

  3、水行政执法工作进一步加强。在全州范围内对取水许可管理、节约用水、水资源费征收管理、河道采砂管理等工作进行了专项监督检查。经检查我州的水事秩序有了明显的好转。上半年共完成建设项目水资源论证审查4项,新批准取水许可证4套;上半年征收州本级水资源费15万元。

  4、加强水法规宣传。为纪念第十七届“世界水日”与第二十二届“中国水周”、水土保持法、防震减灾日、安全宣传日等有利时机,通过张贴宣传画、标语,悬挂横幅、专题展板、宣传单等形式大力宣传节约保护水资源、水法律法规、水土流失防治、防汛抗旱减灾等方面的知识,宣传活动共悬挂了20条横幅17块宣传板。发放了2600余套宣传材料。通过宣传,使广大群众对我州水资源现状和节约保护水资源的重要性有了进一步的了解和认识,在一定程度上增强了全社会的水忧患意识和水法制观念。

  (六)坚持以人为本,抓好防汛抗旱工作。

  1、认真安排部署防汛工作。一是针对5月初我州降水较多、个别地区显现水情灾害苗头之实际,州防汛抗旱指挥部领导高度重视,5月10日及时召开州防指全体成员会议提前安排部署防汛工作;同时要求各地、各防汛分片包干责任单位6月1日前完成汛前检查。二是5月25日召开了全州防汛抗旱工作视频会议,及时安排部署了今年全州的防汛抗旱工作。三是及时调整了州防指成员,从加强组织领导、指挥协调等方面做好防汛准备工作,为州防指科学调度、指挥果断、政令畅通、组织有序打下良好基础。四是全州防汛工作会后,及时印发了《各市、县、行委防汛责任人和重点水库防汛责任人名单》、《关于州防指成员实行分片防汛安全责任制的通知》和《关于印发州防指成员汛期带岗值班及专职值班人员职责的通知》。五是督促各市、县、行委召开防汛抗旱工作会议,安排部署防汛抗旱工作。

  2、以严格行政首长负责制为核心,进一步明确、细化防汛责任。各地认真落实以行政首长负责制为核心的防汛责任制,并将其落实到防汛抗旱工作的全过程。从抢险队伍、物资储备、通信预警设施、抢险救灾、灾后安置等各个环节都明确了任务。通过实地调研,州防办参照历年各地防汛形势、洪水易发区段和受洪水威胁的地段、部位、设施及相关单位,确定了各县、市、行委防汛重点地区(段)、重要设防设施与巡防工段及防汛责任重点单位、及防汛责任人,进一步明确细化了防汛责任。

  3、抓紧落实防汛抢险物资的储备。在州委州政府和各地党委政府的大力支持下,在当地水行政主管部门和相关单位的共同努力下,各地防汛抗旱应急物资得到及时补充。今年汛前,各地积极新增补充防汛物资,截止目前全州已储备:草袋4.6万条,麻袋29.6万条,编织袋42万条,铅丝37.7吨,水泥25吨,石笼网片20xx卷以及其它部分物资(设备),各地防汛库存物资折资已达400余万元。按照州上统一安排,为进一步加快我州防汛能力建设步伐,我州各地防办拟建约平米的防汛应急物资仓库,目前部分地区库房选址、土地使用申请报批、实施方案设计等工作已完成。

  4、积极筹备应急演练。按照州政府应急办、州防汛抗旱指挥部相关领导的指示和安排,7-8月份,县将进行山洪灾害抗洪抢险应急演练,目前抗洪抢险应急演练实施方案已编制完成,各项筹备工作正在按计划进行。此类应急演练,将大大增强当地广大农牧民群众的公共安全意识、社会责任意识和自救互救能力,将进一步提高应急预案的实用性、可操作性和各相关单位的应急管理水平。

  (七)认真开展水利普查工作。

  上半年是我州第一次全国水利普查清查登记录入及上报阶段,按照国家统一部署,我州高度重视水利普查清查登记录入工作,紧紧围绕对象清查、数据获取和台账建设三项核心任务,周密组织、精心安排,切实加强组织推动、检查指导,扎实推进我州的水利普查上报阶段的工作,目前空间数据录入已通过省级验收。水利工程、经济社会用水、河湖开发治理保护、行业能力、灌区专项、地下水六个方面的普查报告上报至省水普办,并根据省普查办对我州普查上报的初审意见,进行了补充完善。截至目前已基本完成了普查上报工作,水利普查已进入最后的收尾阶段。

  (八)水土保持工作成效明显。

  以新水土保持法实施为契机,对可能造成水土流失的生产建设项目,认真实施水土保持方案管理,加强跟踪检查,落实处罚措施,使今年的水保执法工作取得较好成绩。上半年共组织执法检查7次,对境内几家没有编报水保方案的企业进行了大检查,下发整改通知8份,审批天天矿业等水土保持方案报告书7个,依法征收水土流失补偿费5万元。

  (九)不断加强水利系统党建和精神文明建设。

  积极开展“文明海西”创建活动及创先争优活动,制定了《州水利局党委创先争优活动工作计划》,并按照工作计划逐项推进各项活动:春节前夕,对全系统退休老党员、老工人进行了节前慰问;每季度对各支部活动开展情况进行综合点评,不断推进活动深入开展;结合建党91周年之际,在全系统安排部署了重温入党誓词、表彰先进、文艺汇演等活动,并将七月定为“党员奉献月”,鼓励全体党员立足本职,甘于奉献,充分发挥党员先锋模范作用。通过此项活动的开展,水利系统广大干部职工思想作风、工作作风明显改变,服务质量、工作效率明显提高,活动取得了初步成效。

  二、存在的主要问题

  半年来,我局的各项工作虽顺利推进,取得了较好的成绩,但同时也面临着一些问题和困难。

  ㈠实现人饮安全目标压力大

  全州还有3.88万人饮水未达到饮水安全标准。由于水源缺乏、居住分散、建设条件差、建设成本高等原因,要在“十二五”期间解决人饮安全目标无论在投资上、还是在水源及技术条件上都存在一定的压力。

  ㈡各地防洪设施标准低,防洪抗旱减灾保障能力弱。

  大部分乡镇、村社、灌区所建防洪堤(坝)多为沙石堆砌的砂坝和少量的铅丝石笼,难以抵抗较大洪水冲刷,加之缺乏排洪、泄洪设施,造成渠道冲毁、农田被淹、村庄房舍进水等洪灾。

  ㈢水政执法机构有待健全。目前全州除德令哈市、格尔木市和县有专职水政监*大队外,州本级水政监察支队及其他各县水政监*大队均为挂靠形式,天峻县及西部三行委无水政监察机构,无专职机构和人员编制。这与循环经济试验区经济快速发展对水资源管理的新要求不适应、不协调,给水资源管理工作造成了诸多困难。

  ㈣水权制度建设工作量大、任务重,探索性强,技术力量严重不足。

  三、下半年工作打算

  ㈠加快骨干工程建设力度

  争取开工建设巴音河蓄积峡水库枢纽、县诺木洪水库;开工建设县老虎口水库建前工程、县沙柳河水库、大柴旦鱼卡河水库工程和县察苏河综合治理工程;进一步完善巴音河蓄积峡水库枢纽、那棱格勒河水利枢纽、哇沿水库、三岔河水库、塔塔陵河水库和柴达木河至德令哈园区调水等重点工程的各项前期工作。

  ㈡加大灌溉节水工程

  完成已落实的格尔木灌区续建配套与节水改造工程和县、县农田水利重点县建设项目,继续建设高效节水工程的建设任务,争取开工县希赛灌区和大柴旦马海灌区续建配套与节水改造工程,落实已完成前期工作的其他灌区节水改造与续建配套资金,逐步推进我州节水工作。

  ㈢狠抓项目建设进度和质量

  开工项目争取年内全部完成,同时,针对落实并已开工建设的水利项目多、投资大,工程建设管理工作难度加大的实际,加强项目建设“四制”管理工作力度,确保项目建设质量及进度。

  ㈣加强工程建设管理工作

  水利工程项目建设程序要按照《水利工程建设程序管理暂行规定》进行。进一步规范水利工程建设程序,进一步规范项目法人制、工程监理制、招标投标制及合同管理制,促进水利建设实现经济体制和经济增长方式的两个根本性转变。

  ㈤积极推进节水型社会建设,加快水权制度落实

  继续深入推进节水型社会建设,重点推进、全国节水型社会建设试点工作,积极探索创新节水机制,完善农业、工业、城市节水体系,强化社会公众节水意识,促进节水型社会建设深入开展。强化制度的约束和引导作用,加强水资源管理。抓住和用好现有政策措施,实行最严格的水资源管理制度,全面划定用水总量控制、用水效率控制和水功能区限制纳污“三条红线”,深入落实总量控制和定额管理指标(六)严格落实汛期各项责任制

  7、8月是主汛期,要突出抓好水库安全、河道行洪安全和防汛安全检查,确保安全度汛,为建党91周年、为人民生命财产安全提供稳定保障。

上半年工作总结 篇5

  镇规划建设局主要负责全镇的规划建设、环境整治、市容管理、美丽乡村建设、避险搬迁项目及建成区风貌提升等工程。

  一、规划建设

  在规划建设及管理方面,我们主要做了以下几个方面的工作:

  1、核实违规项目的选址,对不符合要求的违法、违规建设坚决不予办理手续,对一些违规建房、违规建厂和违规项目坚决不予批准。

  2、拆违控违,对违规建房的施工用电不批,为防止有人不通过批准利用三项电违规建房,凡申请其他三项电的必须提供营业执照或其他单位出具的证明等有效材料。为防止无证施工队施工,为让施工方和建房户责任明确,在办理建房审批过程中,工作人员必须要求施工方和建房户与工作人员面对面签字、按手印。

  3、选址审核,对每一户建房户的选址,每一个项目的选址,必须做到现场核实,然后回到办公室对照规划图纸、规划文本、规划要求再次进行确认。

  二、环境卫生

  春节过后,上班以来,大量生活垃圾积存,运转车辆不能满足运转要求,为了尽快清理运走,并督促各村环境卫生工作,我们做了如下工作:

  1、垃圾运输车,连续每天2-3次的把垃圾运往淮北宇能发电厂。

  2、对各村进行三次连续不断的巡回检查,第一次利用大约10天的时间,对各村各自然庄全覆盖的督查,对发现的.问题及时反馈到XX环卫群并要求整改,对发现问题较严重的不但发到XX环卫群而且发到XX党务群,对多次要求不整改的,提出批评。第二次大约利用了一星期的时间,安排两个环卫督查组,对各村各自然庄再次全覆盖的督查,对已经全覆盖的湖沟村、沈圩村、石集村、临南村、姚湖村、徐庙村在群里多次表扬。对大高村、刘油坊村、徐楼村、沈桥村这三个几乎接近全覆盖的村也在群中给予多次鼓励和表扬,尤其是大高村、刘油坊村镇两个相邻村,比着干,唯恐落后,更值得表扬。第三次督查是对全镇19个村进行考核、排名,大约用了10天左右的时间,在考核期间,从环卫群可以看到以上点名的村环境卫生仍然保持较好,据环卫督察组反映,竟然在沈桥村一处垃圾都没有发现,环卫督查组还反映,有几个村的问题仍然很严重,这几个村在XX环卫群中也能明显看到,我们已经在环卫群中多次提醒,这次考核要打分、排名,但对一部分村可能没起到作用。

  3、规划局已经向两位领导和分管领导请示,最近我们将出面组织党政班子领导、包村干部、村两委人员到沈桥村、湖沟村、石集村、临南村、徐庙村参观学习,看这几个村是怎样干的,为啥干的这好。

  4、全镇3217户贫困户改厕项目和四里烂柴吴户改厕名单统计已安排好。

  5、布置好各项目迎检前的卫生保洁工作、市容管理工作和材料的准备工作。

  6、安排3337户户厕的前期工作及施工阶段各项矛盾的调节,安排好贫困村公厕的招投标和施工工作,做好人居环境的治理工作。

  三、美丽乡村建设、避险搬迁和古城开发

  1、美丽乡村建设

  继续督促、督查临南省级中心村的项目扫尾卫生工作以及零星工程的安排工作,主要做一下几个方面的工作:

  ①绿化,督促施工方在植树季节抓紧绿化。

  ②安排好沟塘清淤、涂白、五小花园等小项目在验收前的节点工作。

  ③准备与临南村探讨未完成的户厕,并准备定出方案向领导汇报。

  ④与临南村统计中心村的危房,并与临南村协调中心村验收前对危房的处置工作,制定处置方案,准备向领导汇报。

  ⑤每周与办公室人员探讨临南中心村的材料的编写整理工作,并安排专人与临南村、镇妇联、司法所、派出所等各有关单位进行对接。

  2、申报20xx年美丽乡村建设

  20xx年的中心村已经批复,其中有陈口、梁庙两个省级中心村和一个市级中心村四里烂柴吴中心村。

  两个省级中心村的规划文本由安徽建筑大学规划设计院承接,将于4月上旬完成,同时两个中心村的项目也已经谋划好,第一期批复已设计好,目前正与施工方对接施工前的工作。市级四里烂柴吴中心村的项目谋划也已经完成。

  3、继续督促铚城大道、淮海路验收审计前的准备工作。继续到陈口、高皇避险搬迁安置项目查看工程质量、进展、现场问题协调,以及监理到位等工作。

  四、建成区风貌提升工程

  1、监督、管理临浍路的外墙改造等风貌提升工作。

  2、南阁街南段墙外立面改造前的准备工作。

  3、补充文昌街人行道的停车位划线工作。

  4、监督、协调城隍庙壁画的恢复工作。

  5、做好文昌街南段、202两段、临浍路南侧等工程的对接工作。

  6、参与石牌坊的监督、管理。

  7、监督建成区的绿化等工作。

  五、下步计划

  1、美丽乡村的招投标以及下一步的实施工作。

  2、安排好20xx年美丽乡村的布点工作。

  2、继续做好环境卫生的督查、管理,市容市貌的督查工作。

  3、继续做好户改厕工作。

  4、继续做好规划管理和规划建设工作。

  5、继续做好领导安排的其他工作。

上半年工作总结 篇6

  20xx年上半年,在集聚区党工委、管委会的正确领导下,投资促进局紧紧围绕主导产业,以打造最佳营商环境为抓手,通过积极招商选商,努力做好项目服务,招商引资工作取得了明显成效,现将上半年工作总结如下。

  一、工作目标完成情况

  截止6月底,累计完成招商引资到位资金达41亿元,完成全年目标任务的51%。其中续建项目30个,签约及新开工项目8个,洽谈项目6个。

  二、招商引资工作情况

  一是积极参加招商活动,捕捉招商信息。先后组团参加了第十二届中国河南国际投资贸易洽谈会、第十届加工贸易博览会、20xx年储能国际峰会等重大招商活动,并在20xx年有色金属年会上做了千亿级有色金属产业基地专题推介,有力地宣传了集聚区的投资环境及政策,同时,在第十二届投洽会上与河南联创净水科技有限公司、河南宏泰新材料有限公司成功签约。二是围绕主导产业,力求龙头引进。先后接待了中外运集团、三峡电力集团、葛洲坝电力集团、南都电源、中油昆仑集团、河南泰达新能源、深圳奥德圣公司等重点客商20余次,达80余人次,加强了集聚区的对外开放合作平台,为项目的签约落地奠定了坚实基础。

  三、重点项目进展情况

  1、总投资19亿元的再生铅资源循环利用及高效清洁生产技改工程。该项目由豫光集团投资采用公司具有自主知识产权技术,对原有的2条18万t/a的废铅酸蓄电池分离拆解生产线、2条再生铅冶炼生产线进行工艺技术、装备升级改造。目前该项目正在进行厂房建设。

  2、总投资5亿元的年产30万吨聚氯化铝及30万吨铝酸钙粉项目。该项目由河南联创净水材料有限公司投资建设,项目占地约100亩,拟建设两条聚氯化铝生产线及一条铝酸钙粉正产线。目前该项目安评手续已办结,环评征求意见已经完成,厂区挡墙已建成,正在进行场地平整及排水系统施工。

  3、总投资1.6亿元年产120万吨洁净煤项目。该项目由上海守济公司投资,计划占地100亩。建设4条年产120万吨洁净煤生产线及洗选。目前,该项目办公楼已建成投用,生产厂房正在施工。

  4、总投资1.5亿元年产10万吨以上氧化锌项目。该项目由济源擎宇实业有限公司投资,拟占地50亩,建设一条年产10万吨以上氧化锌生产线。目前,该项目正在办理前期手续,场地平整正在施工。

  5、总投资8000万的20xx新能源锂离子电池项目。该项目由济源力尚时代新能源科技有限公司投资建设,计划占用集聚区标准化厂房10000平方米,建设年产1000万只锂离子电池项目。目前该项目正在办理前期手续,厂房改造正在进行设计。

  四、下半年工作谋划

  一是突出有色金属主导产业,依托豫光集团、万洋集团、金利集团等龙头企业,主要围绕铅、锌、铜等有色金属和金、银等贵金属深加工以及硫酸等副产品下游链条开展招商,紧密跟进美国江森蓄电池、20xx新能源锂电池、豫光铜箔加工等重点项目,积极对接广州、深圳、福建等金银饰品加工协会及重点企业,力争引进铜深加工、金银深加工及卫浴阀门等项目,谋划建设金银深加工产业园。二是加大静脉产业招商力度,积极谋划建设工业固废处置、建筑垃圾资源化利用、餐厨垃圾处理等项目,重点推进豫光铅锌冶炼废渣处置中心项目、联创净水材料项目等,将集聚区内的废渣、废酸、废气“吃干榨净”,力争实现资源循环利用。三是充分把握集聚区增量配电业务试点单位机遇,加紧对接三峡电力集团、葛洲坝电力集团等大型央企,全力引进一批储能电站及能源电站项目,不断发展壮大能源及新能源产业,逐步形成新的产业优势,确保年底完成80亿招商引资到位资金任务。

上半年工作总结 篇7

  一、树立目标意识,强化规划、建设、治理并重。

  1、按照有关规定实行工程项目招投标,一律实行公开、公平、公正的阳光操作。今年以来我们重抓建设治理不放松,对各类建设必须按规则,按图建设,反对随意性,切实做到无规划不建设。

  2、抓质量安全治理,抓安全就是最大稳定,抓好安全就是对人民生命财产最大负责,确保全年无一重大安全事故发生。

  3、抓治理队伍建设,有专职的城管队伍,加强了执法人员的专业培训,提高其业务素质和理论水平。

  4、抓环境卫生的治理,增加了环卫人员,提高了环卫人员的待遇,做到有专门清洁人员,有固定的垃圾场地,在财力十分困难的情况下,镇党委、政府领导研究决定,由镇财政投资5.9万元新增垃圾运输车2辆,投资6万多元购置移动垃圾箱36个,组建了149名的环卫队伍,统一配备服装、工具,并实行工资卡发放工资,确保工资待遇落实,并责任到人,逐月评比三、强化队伍建设,提高服务意识。

  5、新建镇区下水管道500米,并对镇区下水道全部进行了清淤有效地改善了居民的生活环境。今年利用了春季植树有利时机,对镇区和各村补种法桐、国槐和新植杨树3.5万棵让我们镇更加美丽,更加宜居。

  6、对镇区中心大街铺设花砖及水泥硬化8000m2.红旗大街和小屯站区新安装节能LED灯132盏有效的提升了镇区的形象,方便了广大群众生产生活。

  二、强化队伍建设,提高服务意识。

  今年以来,我们的村镇建设治理工作应该说好于往年,无论是工作的治理规范程度、执法力度,包括处理各项矛盾纠纷,业务水平,服务意思,治理收入均有明显好转。年初我们制定了目标计划,对照工作目标很下功夫。随着市场经济的发展,我们面临危机感和紧迫感。

  首先,我们加大宣传力度,今年利用小城镇建设初具规模为契机,我们利用广播、宣传车、宣传资料在集镇进行了两期十天的宣传,依法建设、依法治理、依法收费、提高全民守法意识。

  二是抓规划,扩大效果,大力开展招商引资,增长经济拉动发展,提高治理水平,杜绝违章建筑,确保治理到位。

  三是热情服务,跟踪治理,用我们热情态度,优质服务,快速的效率感动建设者、留住投资者,促进更多更好的项目建设落成。

  四是继续抓好基础设施的配套工作,完善相关配套工程,保证所有投资者、建设者有一个良好的外部环境和生活环境,保证良好的可持续发展态势。

  我们坚信,有县委、县政府的支持及镇党委、政府的坚强领导,有辖区各村和各部门的配合,我们的城建工作将不负众望,克难攻坚,奋力拼搏,为我镇的经济腾飞奉献自己的光和热!

上半年工作总结 篇8

  1、原材料供应紧张的问题。原材料的供应短缺近年来已经成为一个常态问题,企业停工待料现象非常严重,特别是宝庆联纸公司停停打打,生产很不正常。

  2、企业加快发展的瓶颈难题,企业一方面急需贷款用于发展,一方面存在有效抵押物不足难贷款的矛盾,银行一方面自身要求放款,一方面门槛高,要求严,县级审批权力有限,安全性要求高。如何协调好这一对矛盾是解决问题的关键。

  3、用工贵、用工难的问题。工业企业普遍反映,人工成本上升快,已成为生产成本上升快的一个重要原因。同时技术工少,要求多,有时甚至随时辞工。

  4、经济下行压力大的问题。近年对工业企业来说显得艰难,宏观经济不景气,企业销售市场不旺,严重影响了我县工业企业的生产销售。一方面有市场的原因,另一方面也有企业自身的原因,如产品结构、企业管理等等,都有影响。