后勤管理工作总结(共8篇)

总结 时间:2021-04-29
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第1篇:幼儿园后勤工作总结后勤管理

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以园务计划为指导,全面解读、领会《幼儿园教育教学指导纲要》的教育精神,坚持加快发展为主题,以改革创新为动力,以科学管理为手段,在园领导的重视、关心和指导下下,全体后勤人员以团结、协作、友好的精神,认真完成了各项工作。

一.校园建设。

1.根据园所发展的规划,配合做好园所拆迁、扩建的前期准备工作。

2.利用假期和双休日,后勤部门有计划的完成了封闭旧教学楼三楼平台的栏杆;改造多功能室的室内装修;粉刷了保健室、隔离室、部分教室、午睡室、走廊;油漆了栏杆和楼梯扶手;改造食堂的下水道。

二.后勤队伍建设。

1.坚持隔周保育员学习、劳动制度。本学期进一步学习了《新纲要》的精神、幼教杂志上有关教养方面的经验介绍、“托幼机构常用物品消毒常规”和“托幼机构常见传染病的防治”;学习了《关于切实做好中小学校安全工作的紧急通知》的通知,通过开展学习、---- ---- 跟班指导、观摩交流、谈体会、知识竞赛、制作教玩具等多种形式的活动,逐步提高保育员树立正确的儿童观、教育观,进一步提高保教水平。

2.根据后勤工作的需要,继续挖掘保育员中的积极因素,设立了“小组长”,以良好的氛围,团结协作的精神,扎扎实实做好每天的配班、消毒等各项保育工作。

3.进一步规范和落实“日常规范操作”,请保健医生为保育员做辅导培训,通过实际操作、观摩交流,加大督促和检查的力度,使每位保育员能明确“日常规范操作”的要求,正确配比使用。本学期,九月底“市卫生局和市妇保所”两单位对我园“卫生保健工作”进行抽检,获得了领导专家的一致好评。

4.本学期根据实际情况,因增加了幼儿人数,且各年龄段菜肴烹调的要求不同,故增加了食堂工作人员,并以“老带新”的组合调整了人员的搭配和分工。组织食堂工作人员学习和明确了《食堂工作人员岗位卫生责任制》、《粗加工岗位卫生责任制》、《配菜岗位卫生责任制》、《烧煮烹调卫生责任制》、《餐具消毒岗位责任制》。每周请主勺一同参加制定下周“幼儿食谱”,并在菜肴的刀工、色彩、味道上作些探讨,使菜肴更适宜幼儿和受幼儿的欢迎。

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5.加强指导、督促和检查食堂的食品卫生、规范操作。组织食堂工作人员学习《食品卫生法》、《关于切实做好中小学校安全工作的紧急通知》的通知,进一步明确各岗位的职责,日常规范操作,把幼儿的安全、健康放在首位。

三.材物管理。

1.认真执行上级文件,做到购置仟元以内物品由园委会讨论通过,仟元以上的物品由园委会讨论通过,再填表审批,并到指定的政府采购点去购置。

2.做好物品管理的常规工作。除在规定的日期领物外,对于园内的各类公开活动,能根据教师的需要,及时提供所需的材料或物品。坚持勤俭持园,坚持园内“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用。

3.做好物品的调配工作,提高园产的周转使用率。做好幼儿代办费的结算,并向家长公布;做好发放幼儿代办用品的工作;保存好幼儿下学期要使用的物品。

四.安全方面。

1.期初,后勤部门与全体教职工签定了“安全目标责任书”,进一步强化教职工的安全意识。

2.进一步加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人采购,做好食堂进货登记。发现不合格者不加工给幼儿食用。订购点心熟食向食品单位索取有关卫生---- ---- 许可证和营业执照。

3.坚持每月检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施,做到发现问题及时记载,请专业人员进行维修,延长设备的使用期限。期末做好园内、班级中设备的保养、收放工作。

4.经常督促门卫工作人员做好门卫值班,安全正确使用ck报警器,并作记载,定期检查ck使用记载情况,发现问题,及时汇报和处理,促使安全防范措施起到更好的作用。

5.本学期,检查灭火器1次;各类维修30余次;检查户外大型玩具次;改造食堂油烟机的开关等。经常提醒教师和后勤人员增强安全意识,加强安全防范措施,使安全工作深入人心,并化为实际行动。

五.卫生保健方面。

完成托幼机构卫生保健台帐。

1.科学合理地制定食谱、及时完成营养分析。

严格按照妇保所六大营养素:蛋白、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准,根据季节特点,综合考虑经济、营养、可操做性等因素,制定出适合幼儿口味,有助于幼儿消化吸收的食谱。每日观察幼儿进餐情况调整食谱。每月按时完成一次营养分析,召开膳委会会议,公布---- ---- 营养分析结果,听取各方意见,不断提高食谱质量。

2.晨间检查、全日观察记录。

认真执行晨间检查制度,做到“一摸二看三问四查”,判断幼儿健康状况,及时筛检出患传染病病的幼儿。若发现有患传染病的幼儿入园,立即进行隔离观察,通知幼儿家长。所在班级进行消毒,防止病情扩散。对于一般小伤病者,仔细询问后做好记录,给予必要的护理照顾。按时给患儿服药,喂药时核对班级姓名。

3.完成体格检查并进行评价。

学期初收齐新生入托体检卡,认真核对登记。九月份完成全园老生体重的测量,按wHo标准进行评价。上学期筛检出的肥胖儿继续进行管理直至转归。筛检出肥胖儿和体弱儿建立个案。本学期体弱儿有一人,肥胖儿有人。每月进行生长发育指标的测定与评价,采取相关措施进行矫治,同时与家长取得联系进行宣教。

卫生宣教

1.根据各年龄阶段幼儿认知水平的不同选取幼儿通俗易懂的教材,每月为幼儿上一节健教课。

2.每月更换卫生保健宣传橱窗,进一步向家长宣传科学育儿的知识。

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3.认真做好爱国卫生工作,台帐资料齐全、规范,服从街道、社区管理,随时接受检查,确保幼儿园卫生达标。

本学期,我们后勤部门的工作人员在园长和书记的领导下,认真、踏实地完成了各项工作,但还存在不足,有些工作有待在下学期的工作中不断完善。使后勤工作正真起到绿叶的作用,配合各个部门把阊幼建设的更好。

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第2篇:后勤管理工作总结

后勤管理工作总结

自2008年担任后勤副校长职务后,在后勤管理工作中,我始终坚持制度管理、廉洁自律、勤俭办学、层层把关、责任到人的原则,牢固确立“后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务”的宗旨,落实“勤快、务实、优质、高效”的工作作风。

一、加强学习,提高素质,保证后勤工作良好运行。

政治理论学习是学校干部的立身之本,成事之基。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。几年来,我积极参加上级各部门举办的各类培训。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,认真执行上级有关部门的规定,与学校干部教师一道打造良好的育人环境,创设优越的学校品牌,全心全意为人民服务,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自我,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为打造有特色的育红小学尽职尽责。

二、忘我工作,无怨无悔

作为分管后勤工作的副校长,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。几年来,为做好学校各项后勤保障工作,协同学校领导重视了以下几个方面的工作。

1、抓好后勤管理制度的建设和落实,实施制度化管理。

针对我校后勤工作的存在的问题,在广泛听取学校领导和教师意见的基础上,我组织人员重新修订了后勤管理制度,给每位教师重新下发了《海兴县育红小学后勤管理条例》。在条例中,对学校班级管理、安全卫生工作、公物管理、值周值日工作等方面提出了明确、具体的要求,使后勤管理工作做到有制度可依,有规章可寻,初步实现了规范化的管理。同时,为了落实规章制度,我还加强了检查督促工作。在清洁管理方面,设立班级卫生监督员每天两检查,学校卫生检查员每周

一、

三、五全校联查,并将检查情况进行评比和及时公布,提高了班主任的责任意识,使学校清洁面貌焕然一新。在校产使用方面,精心安排,合理调配,确保各场室用物及时到位。重视对校园的巡视,对弃置的用物及时收拾归口存放,发现损坏的用物及时安排有关人员维修。同时规范用物管理,对领用、借出、归还等实行验收清点,登记,对存用物经常清理,归类、整齐摆放,并落实好防潮、防尘、防腐措施。

2、增强安全意识,提高防护能力,努力创建平安校园

为了使我校安全工作规范化、制度化,成为“最安全学校”。学校组织层层签订安全责任书,各室各部门制订《安全责任制度》并在实际工作中照章执行,各班级制订《班级安全公约》,在制订各种安全制度的同时师生们学到了很多安全常识,增强了安全意识。我们还利用班队课、晨会课、学校红领巾广播等多种形式广泛地进行安全知识宣传,增强师生员工的安全素质和防范保护意识,提高常见的突发安全事故时的自我保护和安全逃生的能力。 总务处协同学校安全领导小组每周一次安全工作检查并记录在案,特别是在开学初和学期结束前,对发现的安全隐患采取果断措施,及时解决。

3、加强了财务管理,提高了资金和设备的使用效率

在收费方面,严格执行物价局、财政局、教育局制定的收费项目和标准,对所有的收费项目进行公示,严禁擅自设立收费项目及标准,坚决杜绝教师个人收费行为,严格执行收费责任制,落实奖惩制度。收费资金严格按照收支两条线的规定,及时缴存财政专户和专储。合理编制学校预算,达到收支预算平衡。学校的支出严格执行国家现行财务开支标准和支出范围。学校支出优先保证教学活动的资金需要,节约开支,量入而出,管好使用好有限资金。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,完善购物申请、进出库手续。对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理,兑现损坏赔偿制度。做好学生学习用品、生活用品及教师办公用品的购买分发工作,加强办公用品及学生用品采

购的管理。本着对学校负责的态度,在各方面管好用好每一点钱,每一笔钱,实行定点和政府采购。同时抓好库存物资的管理,采用教学用品领用登记制度,减少浪费。建立好校产固定资产总帐和明细帐。充分用好现有教学设备,校产专人管理,防止被盗,并建立借还制度。逐步添制教学仪器等设备,供教育教学使用。抓好学校节水节电的管理工作,做好学校电路维修工作、重点抓好学校节水节电的管理工作。强化印务室的管理工作,采用文印工作分管领导签发制度,以进一步核定文印工作量,提高服务质量,降低耗材的数量。

4、加强学校体卫工作,美化校园环境。

①开展卫生宣传,有效地提高师生的保健意识,确保师生的身心健康,协同教导处、大队部等部门,利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式,向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。②加强了学校体育工作领导和管理,充分发挥体育教师的作用。通过体育教师的检查督促,抓好了学校“两操”和体育课的管理。广播操做到了三个“确保”,即确保有序进退场,确保质量,确保每天开展。加强了体育课的管理,确保了体育课的安全和质量。③建立健全了各项卫生制度,定期进行大扫除,一周一大扫,天天有小扫,随时有保洁,为师生的生活、学习创造一个美好的环境。④认真做好常见病及传染病的防治工作,做好学生体检和预防接种工作,完善学生健康档案建设,有效地提高了学生的身体素质,杜绝了流行病、传染病的发生。

三、廉洁奉公,真诚为校

作为具体分管学校后勤工作的校级领导,涉及的人、财、物相当多,特别是在基建、大宗物品采购等方面,要和很多商家打交道,一不小心就会有失足的危险。因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。我坚持民主议事制度,认真开展好校务公开工作,把学校和自己的工作置于阳光之下,自觉接受群众监督。几年来,我所分管的基建、大宗采购等都经过教代会民主决定并公之于众,严格按照政府采购制度进行物品采购。自主采购时坚持“同质比价,同价比优,同优比服务”的原则进行。工作中我厉行节约,自觉争当勤俭办学的先锋,当好学校的“管家婆”。在物品采购中,为了替学校尽可能多地省下一分钱,我不惜与商家磨嘴皮,讨价还价,自己出差办事从不搞特殊化,不多吃一顿饭,不多报一分钱。我努力做到并经常教育师生员工不浪费一滴水,不浪费一度电,不浪费一张纸,加强管理,制止铺张浪费行为。生活中我洁身自好,严于律已,不该说的话不说,不该去的地方不去,从没有私下应与学校业务有关的商家的吃请,摆正了自己的角色和位置。

一分耕耘,一分收获。几年来,在后勤管理方面,我及时为全校师生排忧解难,努力营造了安全、卫生、舒适的工作、学习和生活环境,得到了各级领导及全校师生的好评,为我校创建 “书香校园”提供了有力的支持。

第3篇:后勤管理工作总结

后勤管理工作总结

一年来,在学校党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,全心全意为学校的各项工作提供坚实的后勤保障,为广大师生提供优质的后勤服务等,有力推动了我校素质教育的全面发展,为创建和谐型校园做出了应有的贡献。

一、重视学习不断提高自身修养

有理论才有水平,有水平才有实力。一年来,我始终坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,自觉把它们作为自己思想理论源泉和行动指南,积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动,积极向广大员工宣传党的方针政策和党委的精神;始终把实践“三个代表”作为自己的行动准则时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;积极参加各项党的活动会议,在工作中起到模范带头作用,做广大职工的表率。尤其是下半年我积极参加了学校党委根据上级党组织部署开展保持共产党员先进性教育活动,作为一名老党员,我充分发挥带头作用,认真系统地学习了有关文件,潜心写了2万多字的学习笔记和2篇学习心得体会,联系工作实际提出了个人保持共产党员先进性的具体标准:严格要求自己,做到工作勤勤恳恳、任劳任怨,作风艰苦朴素、务真求实,认真学习教育教学经验,不断提高自己的教学理论水平和综合素质。

二、忘我工作无怨无悔

作为分管后勤工作副校长虽说不上日理万机,却也杂务缠身、千

头万绪,一年来为做好学校各项后勤保障工作,迎接一个又一个检查总有忙不完事,但我从未在校长面前讨价还价,从未在教职工面前怨天尤人,而是主动为校长排忧解难,为师生营造良好学习生活工作环境,为学校发展保驾护航

为搞好学校安全工作我如履薄冰,脑中那根安全之弦时时都绷得紧紧时。时刻想着600多名学生、100多名教职工的生命安全。责任重于泰山,为了做好本职工作,我利用一切机会和各种方式对教职工和学生进行防火、防盗、防食物中毒以及用电等安全教育,并组织实施了防火防地震安全教育演练、增强师生安全防范意识;组织安全工作领导小组成员对校园进行安全检查外;并且自己还经常在校园内巡查及时发现和消除安全隐患;以确保我校师生平安。

三、廉洁奉公真诚为校

作为具体分管学校后勤的校领导,我时刻以党性严格要求自己,本着全心全意为人民服务的宗旨做事,努力做到廉洁奉公。因此在平时我相当重视廉政理论学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,始终保持共产党员的本色不动摇,为学校发展真诚地做好自己的本职工作。

四、不足与问题

1.在学校安全工作上虽已尽心尽力但总有地方差强人意。

2.多少年来无论做事还做人,我都敞开心扉,从不隐瞒自己观点。俗话说:“一人难称百人心”,由于我分管后勤工作涉及事务太杂、人员太广。在工作中难免会对一些教职工关照不过来。

“衣带渐宽终不悔为伊消得人憔悴”凭着对学校的热爱,凭着对事业的忠心,对工作的忠诚,对师生的责任。一直以来 我抱着“再苦不能苦别人 再累自己先累”的信念尽职尽责,尽心尽力,苦苦撑起学校后勤保障这块比泰山还重的巨石,确保了学校平安、师生安全,确保了学校稳步发展。

2011年度党员自我评价

沁源二中

第4篇:后勤管理工作总结

期终个人工作总结 一学期来,本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,工作责任心强,服从领导的分工积极做好本职工作,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。

下面是本人的教学过程中所得的一些体会:

1、要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

在教学工作方面,优化教学方法,按常规做好课前、课中、课后的各项工作,认真钻研教材,课堂教学真正体现“教师为主导,学生为主体”的教学思想,合理运用课本中的信息窗,创设情境,诱发学生的认知需求和创新欲望,使学生从情感、思维和行为上主动参与学习;以三环节教学为主线组织课堂教学活动,鼓励学生主动参与、主动探索、主动思考、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发现学习、合作学习等方法,在教学中求创新,在活动中促发展,课堂教学重视学生的训练,精心设计练习作业,练习作业有层次有坡度,对学生的作业严格要求,培养良好的作业习惯。

2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,经常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问

题,我就进行对学生进行思想教育。树立学习的信心,有的学生学习成绩不理想,并不是他们没有潜能,而是不相信自己有潜能,在经历了一两次失败和挫折后,对自己失去了信心。因此形成“自己脑子笨”这种意识,久而久之,形成习惯,一遇到问题,先想自己不行,对自己没信心,结果自己什么都学不成,什么都不想学,作业不会做,造成成绩低下。我所教六年级的差生比较多,他们基础比较差,学习数学很吃力,多次测验都没有及格过。他们主要是对数学产生了畏难情绪。针对这种情况,在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们提供发言机会,让他们到黑板上做题,给他们自我表现的机会,同时对他们在学习中的点滴进步,我都给以表扬和鼓励,使他们逐步树立起学习的信心。这样一来他们也体会到学好数学的成功感,学习成绩也不断提高。

3、积极参与听课、评课,虚心向有经验的老师学习先进的教学方法,,提高教学水平。 对于数学组的各级活动,我每次都能积极参与。不仅是观看示范课,更多的是参与到评课讨论中去。

通过一学期的教学,学生学习数学的兴趣有所提高,但差生与优生的距离较大,中差生较多,学习成绩不够理想。今后,我决心发扬优点,改正缺点,努力改进教学方法,加强对中下生的辅导,使学生的数学成绩有更大的提高,为教育事业贡献自己的一份力量。

第5篇:后勤管理工作总结

幼儿园后勤管理工作总结

(2017—2018学年度第一学期)

一学期来,在上级领导的关心支持下,全体教职工团结协作、奋发进取,坚持以改革为动力,发展为主线,以争先创优为契机,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了一定的成绩。 主要做了以下几方面的工作:

一、卫生保健,长抓不懈

一是做好疾病防疫体检工作,坚决贯彻“预防为主”方针,做好经常性的疾病预防工作。新生幼儿体检率达100%,每学期出版卫生宣传栏,分三期从不同角度进行定期宣传。为有效预防幼儿蛀牙,防止幼儿近视眼,我园坚持每学期对幼儿开展氟化泡沫口腔保健及视力筛查。为贯彻落实卫生局《关于开展脊灰疫苗麻风疫苗强化免疫/查漏补种活动的通知》文件精神,我园的对幼儿进行摸底落实该接种对象,并及时与家长联系,在家长的签名同意下,我园于12月6日,配合县中医院工作人员,有序地组织部分小班、中班、大班幼儿进行麻风疫苗强化免疫漏补种及脊髓灰炎疫苗的接种,顺利的完成本次接种活动。

二是做好卫生消毒工作。

消毒工作是幼儿身体健康的保障,保教人员能自觉履行职责,做好包干服务区的卫生清洁工作。保证幼儿一巾、一杯的消毒,重视地板消毒、空气消毒和幼儿玩具、用具的消毒,并做到有执行、有记录。厨房人员能自觉地做到生熟分开使用,注意个人卫生,勤剪指甲,饭前便后流动水洗手,每天冲洗食堂,每天一小扫,每周一大扫,保持厨房无烟污、无油污,灶台、食具、用具清洁,防止蚊、蝇的生成及危害,确保幼儿饮食的卫生安全。

三是合理安排膳食,提高膳食质量,确保幼儿健康成长。

为了保证幼儿必需的营养和让其健康成长,我园十分重视幼儿膳食的质量,合理制订出幼儿的一日带量食谱,每周食谱做到对食物品种及数量细致配置,并注意做到色、香、味齐全,让幼儿吃得开心,家长放心。做到计划膳食、平衡膳食。通过幼儿的膳食,能认真做好每两个月一次的营养计算与评价分析工作,并根据计算结果,适当调整下周食谱,再针对厨房出现的问题,结合伙委会进行讨论,找出存在的问题和需改进的地方,提出合理化的建议与具体的实施办法,不断提高幼儿伙食的管理水平。幼儿食品48小时留样观察,并做好记录,每周向家长公布幼儿食谱,一学期来幼儿体重达均值%,身高达均值达%。超过省示范园评估标准的要求。由于管理严格,一学期来从没发生一例因食物不善而引起的肠胃道疾病,无一例传染病,得到广大家长的普遍赞誉。

二、安全管理,扎实有效

幼儿园安全工作的好坏直接关系到幼儿的安危、家庭的幸福、幼儿园的安定。因此,一贯以来,我园不管从管理者、教师、职工都十分重视安全工作。

(一)重活动开展,促工作的落实

1、加强安全疏散演练,提高师生应急实战能力

一学期来我园开展安全疏散演练有3次,每次都能周密部署。根据上级要求和幼儿园的实际情况,成立以园长为组长的安全工作领导小组,根据领导小组会议要求,拟定了《应急疏散演练方案》。为了使得演练方案安全可行,我们对演练的具体操作程序、疏散要求与注意事项作了一一讲解。为了确保演练活动按方案顺利进行,演练活动领导小组在演练的前一天,进一步明确疏散集合地点、疏散顺序和注意事项。做到各个楼梯口都有老师守着,以防意外事故的发生。我园还多次在老师们丝毫没有防备的基础上,组织全园师生进行安全应急疏散演练。听到警报后,全体工作人员迅速启动应急预案,及时切断电源,有条不紊地将幼儿疏散到安全地带。相信通过这种经常性的演练活动,一定能使全园师生防范于未然,在真正灾害来临时将危险系数降到最低。

2、开展法制宣传周活动

为了进一步将我园法制教育工作推上一个新的台阶,在“124”全国法制宣传日来临之际,结合本园实际,开展以“深入学习宣传宪法,大力弘扬法治精神”为主题的一系列的法制教育活动。通过开展法制宣传系列活动,不但在广大师生中掀起了学法、守法的法制宣传热潮,而且进一步增强了全体师生的法制意识和权利意识,从而提高依法执教能力。

3、开展交通安全月活动

事故的惨痛教训,再一次给我们敲响了交通安全警钟,党中央高度重视,多次发出紧急通知,要求 各级各类学校必须把保护幼儿生命和促进幼儿健康放在工作首位,为贯彻落实省教育厅《关于在全省中小学校开展“关注校车、关爱学生”交通安全宣传教育周活动的通知》精神,我园于12月26日至12月30日期间,以“小手拉大手,共走平安路”为主线,开展为期一周的系列活动,活动中利用告家长书,开展校园及周边交通安全排查,悬挂交通安全横幅,观看交通安全图片展,交通安全教育录相。等形式向幼儿开展安全教育,通过多种活动,进一步营造安全活动氛围,大大提高了师生的交通安全防范意识,使师生学到了很多交通安全知识,提高自护自救能力。

4、开展班级环境清洁卫生评比活动

为了加强我园的卫生工作,全面落实“健康第一,预防为主”的方针,认真贯彻各项卫生管理制度,提高和促进卫生保健工作的质量,我园把安全卫生检查作为一种长效机制,不定时进行突击检查。12月份,后勤组一行4人,对本园8个班级进行了全面细致的班级环境卫生检查活动。检查内容包括:室内外环境、水杯、毛巾、玩教具、桌椅、床铺、活动室、盥洗室、寝室、储藏室等的清洁安全摆放情况进行检查。检查过程中也提出每个班组工作亮点,同时也指出存在的问题,收到了非常好的效果,通过此次卫生检查,可以看出我园的保育工作做得扎实、有效,保教并重的理念得到了真正的落实与体现。

(二)加强资料的积累,做好迎评工作

根据县局《创建宝鸡市卫生保健示范幼儿园》的文件通知,我园积极行动,组织教师逐条学习,认真对照检查。于2018年元月份,以高分胜利通过宝鸡市卫生保健示范幼儿园的验收。

(三)加强检查、及时整改

1、狠抓火灾隐患排查

我们通过各种形式的活动和学习提高了广大师生的安全意识,做到安全教育不放松。开展消防安全疏散演练,组织广大师生观看“消防安全图片展”。使广大师生树立了主人翁意识。自觉维护学园安全。另外,我们还通过“家长学校”向家长们进行思想、法制、道德、法律的教育。每月进行三次火灾隐患排查,并填写“清剿火患”统计表,按时缴交,且进行清剿火患的小结

2.开展常规检查。每周、每月和每学期开学以后,幼儿园都把安全隐患排查工作作为重点检查内容之一。通过排查,对查出的危险隐患及时整改,有效地预防了各种安全事故的发生。

(四)加强值班制度。每天都有一名行政人员值日,站在园内的重要部位,严格幼儿园入园、离园制度及看护幼儿离园时的安全,警防陌生人或未成年人来接孩子。

(五)家园互动,形成合力

我们深知,只有家园同心,形成合力,孩子才能健康和谐地发展,因此,我们坚持每学期二次的家长开放日,2-3次的告家长书等,每个月一次的家园联系手册,每个班级开辟的家园之窗,平时经常性电话联系,对幼儿的在园情况进行交流,及时了解他们在家的饮食、起居情况,指导并要求家长配合幼儿园共同做好幼儿的安全卫生保健工作,保证幼儿健康成长。

三、物品管理,物尽其用

(1)严格执行教具室借还教玩具及领取物品的制度,进一步增强了教师做好课前准备的意识,杜绝了教师区角活动时间及上课临时借教具的不良现象,从而有利于教育教学活动的开展。

(2)在幼儿生活用品及日常物品的发放上,继续严格执行按实际需要领取的分发制度,进一步提高了保育员的节约意识,节省了部分开支。

(3)在财产管理方面,对新购教玩具、设施设备等资产及时做好登记入帐工作、期末各班各部门进行财产清点及做好相关报废手续。

下阶段思路:

一、继续强化责任意识。牢固树立后勤为教学第一线服务的思想,树立科学管理和超前服务意识,为教育教学工作服务。力求工作达到“精”、“细”、“全”、“实”。

二、抓好安全。继续坚持“安全第一,预防为主”的方针,规范、健全、落实安全工作的各项规章制度,责任到人,建立责任追究制,层层签订 “安全工作责任状”,以增强安全卫生防范意识,确保幼儿园平安,师生安全。

三、抓好卫生保健工作,扎实提高保教质量

认真落实《卫生保健法》,做好各种传染病的预防和消毒工作。进一步规范厨房管理,严把购买关和验收关,杜绝三无食品,杜绝变质食品。提前做好食谱制定,荤素、粗细搭配,营养合理,让幼儿吃饱、吃好,满足幼儿成长的各种需要。

四、加强财务管理。实行园务公开,加大对财务收支、基建维修、教育用品采购等方面的科学管理和监督。科学管理物品,发挥园内储存物品的最大使用率,配合幼儿园开展的各项活动,及时提供所需材料,做好财产的清理、登记、归放工作。

岐山县第二幼儿园 2018年1月10日

第6篇:后勤管理工作总结

篇1:

一、健全制度,规范管理,确保各项工作顺利开展。学校后勤管理工作在学校管理和发展中具有基础性、保障性的重要作用。因此,我校的后勤工作,以双服务为宗旨,牢固树立服务育人的思想,求真务实,科学管理,开源节流,增收节支,把有限的财力、物力合理地用在了学校建设、管理之上,充分发挥学校后勤的保障作用,确保学校实现持续稳步发展。为了更好地加强后勤工作的管理,充分调动后勤职工的工作积极性,我校对照《学校工作管理手册》建立健全了一整套后勤各类人员的规章制度以及各个岗位的职责。各项制度的健全,使我校全体员工得以认真对照,履行自己的职责,扎扎实实地工作。

二、规范财务行为,管好固定资产,做到勤俭持家。

我校后勤财务人员认真学习法律规章、财经制度,做到帐目日清月结,帐款相符无差错;建立预算支出财会专业人员把好第一关,校长审核的层层把关制,做到收支有计划、有审批、有手续;做好校长的参谋和助手,为学校当家理财。 协助校长坚决执行市教育局、物价局文件,规范学校收费工作,做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律,为学校管好、用好钱;坚持一支笔审批,对重要开支,及时向校长汇报,积极出主意、想办法、寻求解决问题的有效途径。加强收费行为管理,严肃财经纪律,禁止乱收费,做到收支两条线,所有收费必须进入财务处并上交财政集中支付中心。

根据教育、教学和师生生活中的需求,及时购买教育、教学用品,确保教学工作正常进行。坚持合理开支的原则,修旧利废,把节约每一分钱当作大事来抓。

明确固定资产的管理范围,按照财务部门的管理规范进行管理,建好由财政部门统一监制的固定资产总分类账,并做到账实相符。学校办公用品购置后及时登记,入帐,并建立损失赔偿制度。对学校的固定资产及时核查,按规定进行上报、审批。科学地管理学校的资产,利用暑假期间为教室安装了防盗网和防盗门,确保我校固定资产的安全。

三、按部就班、合理运用资金,努力改善办学条件。

后勤部门管的情况很多很杂:吃、喝、拉、撒、睡、生、老、病、死、退等,无所不包。这些工作关系到师生员工的切身利益。后勤人员只有为学校师生员工的工作生活提供方便,满足他们的合理要求,才能解除他们的精神负担,使他们能够专心致志地从事工作和学习。 本年度,根据立足现实,着眼未来,科学布局,分步实施的原则,我校克服资金的困难,做了如下实事:

1、为优化、美化校园,学校派专人管理,进行树木的剪修、草地绿化,栽花种花,优化师生工作、生活环境,美化校园。

2、学校投入了大量的财力、物力对我校老化的电线电路进行改造。利用暑假为每个教室安装了电扇,确保老师和学生有一个良好的学习环境。为确保冬季取暖的正常运行,提前对暖气管道进行了全方面的排查、更换。

3、小班化实验区的工程建设完成后,做到教室内电教设备、钢琴、空调各种设施配套到位,清洁工具、课桌椅统一购置、编号、登记管理。

4、积极做好勤工俭学工作,强化临时工管理,对水、电、绿化、清洁等具体工作勤检查。开源节流、勤俭持家,确保实现少花钱、多办事、办好事。

5、做好教师工资、职称评定考核工作,做好老干部和计划生育工作。

四、综合治理,安全稳定,充分发挥后勤的保障作用。 认真学习和执行河北省教育厅《关于学校安全与治安管理工作的若干规定》,牢固确立安全第一的意识,把学校安全工作列入学校管理的重要议事日程,建立一套行之有效的学校安全管理体系。对活动区的器械天天检查,杜绝事故隐患。学校锅炉有专人负责,不让学生接近。我们后勤人员紧紧配合学校抓常规管理,做到学生课间有教师监督,活动区域有老师跟踪,落实保卫工作的一日常规,建立交接班制度。 加强学校财产保卫和学生保卫工作,积极与公安机关配合建立人防、物防、技防的安全体系。

总务处与教育处密切配合,在学生中成立了纪律、环境、卫生、安全检查组,利用课余休息时间对全校的纪律情况、环境卫生状况、安全防范措施进行巡回检查,发现问题及时纠正,并倡导师生如发现学校有不安全隐患可随时向总务后勤反映。同时,在后勤工作中还充分发挥教师的参与评议作用,由食品卫生安全工作教师监督,对学校食堂的卫生、饭菜质量等随时检查监督,提出改进方案,极大地促进了食堂工作、食品卫生安全工作和学校后勤的管理工作。

五、新发展、新思路

随着办学规模的扩大,随着学校新教学楼的建设和施工,学生宿舍、食堂等已无法适应学校发展的需要。面对存在的问题,我们后勤工作要充分运用学校的人流、物流、时间流、信息流提高办学质量,树立学校大后勤观念,将学生宿舍、食堂、门卫管理、卫生保健、校园绿化美化等后勤管理服务方面通盘考虑,不断完善各种制度,搞活用人机制,建立一支热心为教学服务,熟悉业务,能动手实干,特别是具有高度食品卫生安全意识和责任感的后勤工作队伍,使后勤工作成为学校发展的坚强后盾。改变等、靠、要的思想,大胆创新,变管理为服务,变花钱为挣钱,使学校后勤工作走上市场化和社会化的新路子。形成学校大后勤工作的强大合力。我们相信,在局领导的正确指导下,在学校领导班子的精心谋划下,在全体教师的共同努力下,我校的后勤工作将会开创出一片新的天地。 篇2:

学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,为学校顺利开展教育教学活动提供有力的保障,总务工作坚持后勤工作必须服务于教学工作中心的原则。一学期来,总务处在学校的直接领导下,按照学期初制定的工作计划和总体要求,团结广大师生员工,尽心尽力做好后勤服务工作。现将这学期的主要工作总结如下:

一、加强员工思想建设 强化责任意识

我们奉行师生就是上帝的人本理念,开好学期会,进一步明确各自职责,强化思想素质,牢固树立服务意识,确保服务形象,努力提高职工思想道德水平,以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中,极大限度地调动后勤员工的工作积极性。

二、遵守财务规章制度 规范收费行为

认真组织财会人员学习财务规章制度,规范收支两条线,做到帐目清楚,程序合法,财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透明化管理,严格按照上级主管部门的要求,设立价格服务进校园收费公示制,按章收费,禁止乱收费,实行财务公开,使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。

三、做好后勤服务常规 工作有条不紊

1、开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,保证教学工作正常开展。召开班主任会议,做好报名缴费的周密工作。

2、严格购物制度,教学办公物资的的采购工作,本着既满足需要又注重节俭的原则,统一采购,统一供应,统一管理的三统一制度,保证教学正常需求。

3、关爱师生,后勤服务有保障。学校及时对教室内的玻璃、门窗,宿舍水电等进行维修,发现问题及时解决,针对暑期来临,学校投入必要的资金,购买一批电器,保证师生正常工作和学习。

4、开源节流,为学校当家理财,做学校的主人。本着花钱办实事办好事之目的,一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面,千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。

5、警钟长鸣,狠抓安全不放松。开学不久,根据市教育局的有关布置,对学校校舍,教学设备、设施进行了安全检查,把问题解决在萌芽状态,使之安全运行。

6、加强水电管理。制定工作人员巡视制度,规范水电管理秩序,加强财产的警示教育,引领良好道德风尚的形成。

7、积极开展爱国卫生运动。抓住全市卫生运动的契机,展开校园卫生整治,为美化校园尽职尽责。

8、协调处室、年级工作,履行服务职能。本学期,协调各年级、处室的各种事务,对高三年级进行必要的倾斜,协调教务处进行期中和期末考试。

四、校园绿化美化 开展井然有序

1、加强对校园已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节,巩固已有的绿化成果。

2、做好绿化长期目标规划,营造良好氛围。抓住每年春天绿化的好时机,努力创造良好的工作和育人环境。

3、加强人文建设,塑造美好心灵。在不同时间、以不同形式进行学生思想道德建设警示,成为学校环境建设的一项重要内容。

4、积极打造浓厚的校园绿色氛围。在植树节来临之际,学校在财力紧张的情况下,投入必要资金,对校园进行了必要的绿化,校园绿树成荫。

1、强化班级财产管理,使财产管理逐步走上规范化,明细化,严格班级财产考核制度,做到奖优罚劣。

2、做好对固定资产增减工作的登记, 定期定时进行固定资产的核对工作, 做到帐、物相符, 严防学校财产的流失。

3、加强学生宿舍财产管理。制订了宿舍财产管理条理,做到损坏赔偿,培养学生的公共财产爱护意识。

4、规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作,从严要求,严格执行审批、发放手续。

六、加快硬件建设 改善办学条件

学校树立抢抓机遇、加快发展的观念,增强发展才是硬道理的意识,积极地配合并适应经济发展和人民群众对教育的需求,历时长规模大,投资额为700多万元的体育综合楼即将竣工投入使用,它是鹰潭四中蒸蒸日上的又一标志性建筑,从而弥补了我校历史上的空白。

总之,上半年的总务工作由于上级领导的重视和学校领导的直接指导,全体教职工的大力配合,后勤人员的齐心协力,各项措施落实有序,工作取得显著成绩。但工作中仍然存在不少问题和不足,有待进一步强化管理。让我们全面落实科学发展观、锐于实践,为学校在十一五期间的和谐发展做出应有的贡献。 篇3:

学校后勤管理工作是学校工作的重要组成部分,后勤工作的好坏,直接影响着学校教育教学工作的顺利进行,因此,学校的后勤工作必须围绕学校中心工作,做好各项工作,为教育改革服务。在这两年中我们以安全工作为主线,努力打造安全文明校园,全面整治校园周边环境。为形成具有特色的后勤管理做了深入细致的工作。现总结如下:

一、学校安全工作常抓不懈

1、建立安全工作长效机制

首先进一步完善了以校长为组长的安全工作领导小组。各部门根据工作实际制定了各类突发事件应急预案,重新完善了各项安全工作责任制及各项检查制度,层层签订了安全工作责任书。(1)利用家长会、家长学校学习等途径对家长提出了怎样做好学生安全工作。(2)定期聘请***为全校师生及家长开设生动的交通知识讲座。为安全工作的有效运作建立了长效机制。

2、不断强化师生的安全教育,提高自我防范能力。

为使安全教育深入师生的身心,学校在安全自救、自护方面狠下功夫。 (1)传授安全自救方法,利用红领巾广播站向师生宣讲了安全自救知识(如:防控麻疹、交通、饮食、人身、财产、上学放学等安全)。让师生知道哪些不安全隐患,掌握求生技能。初一年级的农耕实践活动和初二年级的民防素质教育实践活动,让学生深切感受生命安全的重要性,并让他们掌握自救自护的本领。 (2)强化规范意识,针对师生安全涉及到的系列问题请法制副校长讲课。定期对师生进行安全工作培训。使师生的法律意识更强了。

(3)把安全知识排进课堂贯穿在民防课中,形成较为系统的安全知识传授,收到了一定效果。 (4)开展了避震疏散演练活动。我校作为上海市科普特色学校,紧急避震演练是我校的传统项目和特色。每年10月全校师生都投入到防震减灾避震演练活动中,这一活动取得了良好的效果,也得到区和市领导的高度赞赏。

(5)继续强化学校安全工作,实施封闭校园,严格门卫制度,并规范了节假日领导值班制度。 (6)让学生掌握一切报警电话。如:119火警;110报警;120急救等。

(7)学生集体活动实行教师包班、领导带队责任制。主管领导及时了解师生出行情况,出发前做好活动方案。从而,确保了学校师生外出活动的安全与有效。

二、学校食堂管理彰显特色

1、我校食堂率先实施六T实务管理工作。在区内获得首批上海市六T实务管理示范校称号。

2、我校良好的食堂管理和食堂环境,受到各界推崇。曾迎接了国家级、市、区级各级领导来校考察。区内兄弟学校多次来校学习参观。

三、学校后勤管理制度健全

1、健全了后勤工作记录(增加了:后勤物品使用登记。校园隐患排查报告记录。及各种会议记录。

2、消防安全管理。去年学校完善了消防安全工作领导小组和消防安全责任制、消防应急预案。

3、财产管理工作。把学校所有财产按新软件进行登记造册工作,此项工作在2008年全面推开,我校领先了一步,为以后更精确、更细致的财产管理工作奠定基矗

四、学校财务管理制度严格

1、我校每学期对品学兼优的学生发放一定数额的三好学生奖学金和

一、二、三等奖奖学金,鼓励学生的学生热情。对家庭生活困难的学生给予帮困、补助和送温暖活动,受到家长的好评。区教育规范收费检查组专家对我校这一特色活动给予肯定。

2、严格财务各种管理措施。首先学校健全了各种财务管理制度,同时注重抓财务的管理落实。从而保证了财务预算和各种报表的合理性、合法性,学校财务审计工作得到了领导的认可。我校0

7、08连续两年获区教育规范收费示范校。

五、营造良好校园环境

学校不断加强校园文化建设,我处也努力做好花草种植、养护等工作,配合政教处抓校园卫生,预防流行病消毒等,使今天的校园更洁净、美观。08年,我校被评为上海市绿色学校。

总之,学校的后勤管理工作千头万绪,我们要结合我校实际,积极探索,不断创新,争取把此项工作做的更好,为学校教育教学,为全体师生服好务。使后勤管理工作再上一个台阶。

第7篇:后勤管理工作总结

2012年后勤管理工作总结

杨彦峰

一、健全制度,规范管理,确保各项工作顺利开展。幼儿园后勤管理工作在幼儿园管理和发展中具有基础性、保障性的重要作用。因此,我园的后勤工作,以“双服务”为宗旨,牢固树立服务育人的思想,求真务实,科学管理,开源节流,增收节支,把有限的财力、物力合理地用在了幼儿园建设、管理之上,充分发挥幼儿园后勤的保障作用,确保幼儿园实现持续稳步发展。为了更好地加强后勤工作的管理,充分调动后勤职工的工作积极性,我园对照《幼儿园工作管理手册》建立健全了一整套后勤各类人员的规章制度以及各个岗位的职责。各项制度的健全,使我园全体员工得以认真对照,履行自己的职责,扎扎实实地工作。

二、规范财务行为,管好固定资产,做到勤俭持家。 我园后勤财务人员认真学习法律规章、财经制度,做到帐目日清月结,帐款相符无差错;建立预算支出财会专业人员把好第一关,园长审核的层层把关制,做到收支有计划、有审批、有手续;做好园长的参谋和助手,为幼儿园当家理财。 协助园长坚决执行教育局、物价局文件,规范幼儿园收费工作,做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律,为幼儿园管好、用好钱;坚持一支笔审批,对重要开支,及时向园长汇报,积极出主意、想办法、寻求解决问题的有效途径。加强收费行为管理,严肃财经纪律,禁止乱收费,做到

收支两条线,所有收费必须进入财务处并上交“财政集中支付中心”。

根据教育、教学和师生生活中的需求,及时购买教育、教学用品,确保教学工作正常进行。坚持合理开支的原则,修旧利废,把节约每一分钱当作大事来抓。

明确固定资产的管理范围,按照财务部门的管理规范进行管理,建好由财政部门统一监制的固定资产总分类账,并做到账实相符。幼儿园办公用品购置后及时登记,入帐,并建立损失赔偿制度。对幼儿园的固定资产及时核查,按规定进行上报、审批。科学地管理幼儿园的资产,利用暑假期间为教室安装了防盗网和防盗门,确保我园固定资产的安全。

三、按部就班、合理运用资金,努力改善办学条件。

后勤部门管的情况很多很杂:吃、喝、拉、撒、睡、生、老、病、死、退等,无所不包。这些工作关系到师生员工的切身利益。后勤人员只有为幼儿园师生员工的工作生活提供方便,满足他们的合理要求,才能解除他们的精神负担,使他们能够专心致志地从事工作和学习。

本年度,根据"立足现实,着眼未来,科学布局,分步实施"的原则,我园克服资金的困难,做了如下实事:

1、为优化、美化校园,幼儿园派专人管理,进行树木的剪修、草地绿化,栽花种花,优化师生工作、生活环境,美化校园。

2、幼儿园投入了大量的财力、物力对我园老化的电线电路

进行改造。利用暑假为每个教室安装了暖气,确保老师和幼儿有一个良好的学习环境。为确保冬季取暖的正常运行,提前对暖气管道进行了全方面的排查、更换。

3、灾后加固维修工程建设完成后,做到教室内电教设备、钢琴、暖气各种设施配套到位,清洁工具、课桌椅统一购置、编号、登记管理。

4、积极做好勤工俭学工作,强化临时工管理,对水、电、暖、绿化、清洁等具体工作勤检查。开源节流、勤俭持家,确保实现少花钱、多办事、办好事。

四、综合治理,安全稳定,充分发挥后勤的保障作用。认真学习和执行省教育厅《关于幼儿园安全与治安管理工作的若干规定》,牢固确立安全第一的意识,把幼儿园安全工作列入幼儿园管理的重要议事日程,建立一套行之有效的幼儿园安全管理体系。对活动区的器械天天检查,杜绝事故隐患。幼儿园锅炉有专人负责,不让幼儿接近。我们后勤人员紧紧配合幼儿园抓常规管理,做到幼儿课间有教师监督,活动区域有老师跟踪,落实保卫工作的一日常规,建立交接班制度。加强幼儿园财产保卫和幼儿保卫工作,积极与公安机关配合建立“人防”、“物防”、“技防”的安全体系。

总务处与保教处密切配合,在幼儿中成立了纪律、环境、卫生、安全检查组,利用课余休息时间对全园的纪律情况、环境卫生状况、安全防范措施进行巡回检查,发现问题及时纠正,并倡

导师生如发现幼儿园有不安全隐患可随时向总务后勤反映。同时,在后勤工作中还充分发挥教师的参与评议作用,由食品卫生安全工作教师监督,对幼儿园食堂的卫生、饭菜质量等随时检查监督,提出改进方案,极大地促进了食堂工作、食品卫生安全工作和幼儿园后勤的管理工作。

五、新发展、新思路

随着办学规模的扩大,随着幼儿园新教学楼的建设和施工,幼儿宿舍、食堂等已无法适应幼儿园发展的需要。面对存在的问题,我们后勤工作要充分运用幼儿园的人流、物流、时间流、信息流提高办园质量,树立幼儿园重视后勤观念,将幼儿宿舍、食堂、门卫管理、卫生保健、校园绿化美化等后勤管理服务方面通盘考虑,不断完善各种制度,搞活用人机制,建立一支热心为教学服务,熟悉业务,能动手实干,特别是具有高度食品卫生安全意识和责任感的后勤工作队伍,使后勤工作成为幼儿园发展的坚强后盾。改变“等”、“靠”、“要”的思想,大胆创新,变“管理”为“服务”,变“花钱”为“挣钱”,使幼儿园后勤工作走上市场化和社会化的新路子。形成幼儿园重视后勤工作的强大合力。我们相信,在局领导的正确指导下,在幼儿园领导班子的精心谋划下,在全体教师的共同努力下,我园的后勤工作将会开创出一片新的天地。

第8篇:后勤管理工作总结

2011年度后勤管理工作总结

今年三月份,根据集团公司发展的需要,组建了集团公司后勤管理部,全面负责对集团公司及下属子公司的后勤保障工作。这是集团公司发展历史上迈出的重要一步,对保障公司员工的生活发挥了重要作用。

集团公司后勤管理部成立以后,对*****市场及所属公司,*****及所属公司,*****等的卫生、绿化、食堂工作实行统一领导,集中管理。根据集团公司对后勤管理工作的要求,将原有人员机构作了全面调整,按照工作职责分为食堂采购组、食堂烹饪组、卫生清洁组、环境绿化组、种植养殖组等五个小组,明确了各岗位的职责,并提出“创优质服务,让员工满意”的工作目标。成立八个多月来,各项工作取得了较好的成绩。

一、食堂管理有了新变化

后勤管理部成立以后,对原食堂工作人员进行了合理调整,明确了食堂工作要求,提出了新的工作目标,“创员工满意食堂”。为了达到新的工作目标,后勤管理部首先对食堂进行全面整治,组织食堂工作人员对厨房、餐厅进行了卫生大扫除;厨具、餐具进行彻底清洗消毒,及时更换了一批破旧的碗筷盆等,给员工一个清新、干净、卫生的良好形象。其次着力整顿就餐秩序,改变原来哄抢、吵闹的混乱局面,创造干净、整洁、安静的就餐环境;第三,规范了买菜、付款、过磅验算、客饭收费等事项。并积极创造条件,节约经费开支,调节改善伙食,尽量让全体员工吃的放心,吃的满意。为了让大家吃上新 1

鲜可口的饭菜,采购组人员每天提前两个小时上班,到农贸市场挑选价廉物美的时鲜蔬菜和鲜活的肉鱼蛋供应钢材市场和益联汽贸城两个食堂。两个食堂的厨师会同采购人员精打细算,开菜单、订食谱,根据季节变化和市场供应情况及时调节品种,尽量挑选价格便宜、质量较好、适合大众口味的菜肴,并严格把好食品卫生安全这个关,严禁购入腐烂变质食品。发现蔬菜肉食不新鲜,及时更换。通过食堂厨师精心制作,一盘盘放心菜端上了我们的餐桌,香喷喷的大米饭,鲜嫩可口的菜肴,大家吃起来放心,吃的健康安全。目前两个食堂的卫生面貌有了新的变化,碗筷盆每天清洗消毒,厨具放置有序,就餐秩序有了好转,浪费现象减少。在物价不断上涨的情况下,采购人员把每一分钱都用在了改善和提高伙食的标准上,每逢节日喜庆,食堂工作人员主动为大家加菜庆贺,增添了温馨祥和的气氛。

二、环境卫生有了新改观

全体卫生清洁人员对两个市场、一个小区的卫生保洁工作认真负责,将保洁区域分片包干责任到人,每天坚持全面清扫,日清除垃圾1000公斤左右。三名室外清洁工克服了人手少、地方大、垃圾多的困难,每天坚持早上班、晚下班,扫场地、清道路,捡烟头纸屑,及时收集瓜皮果壳,下大力改变了环境面貌,较好地保持了两个市场一个小区干净整洁的良好环境。三名室内清洁工把集团公司办公室,益联汽贸城办公室、服务大厅、楼梯厕所的清洁工作做的认真仔细,始终保持窗明几净、地面无积尘,厕所无蚊蝇、空气清爽,环境整洁。九月份,后勤部集中卫生清洁人员对益联汽贸城的卫生进行了全面整

治,组织大家分工负责,加班加点,保障益联汽贸城盛大开业活动隆重举行,给全体贵宾和客户、树立了干净整洁的良好形象。10月份对武进钢材市场环境卫生进行了全面清理,改变脏、乱现象,保障了招商活动顺利开展。

三、市场绿化有新起色

近几年,*****和*****城相继建成,进入了招商发展阶段。后勤部管理人员为了搞好市场环境,提升集团公司的形象,促进招商工作取得明显成效,组织兼职绿化人员精心搞好两个市场的绿化和环境美化工作。采购员、驾驶员、卫生清洁员纷纷加入了市场绿化养护工作。他们克服了经验不足,人手少的困难,周密安排,定期对市场内的绿化带、花坛、草坪花圃进行浇水、施肥、剪枝、除草、喷药灭虫。下半年,*****的环境绿化工作在*****董事长的精心规划下,将原来办公室旁的臭水池建成了一流的花园,员工在办公室既可以欣赏到精美的花卉,在水池中欢快畅游的鲤鱼,又可以呼吸到绿色的新鲜空气。办公室门前的两条绿化带全部更新,到处呈现出绿色的美好景象。目前,*****的花草苗木生长良好,美化了市场环境。*****的绿化也有了新的起色,先后通过了上级组织的绿化验收和综合验收工作,市场更加美观,工作环境更加舒适。

四、种植养殖有了新发展

后勤管理人员在*****董事长的倡导和关心支持下,利用*****市场仓库南侧的空闲场地,种植了200多棵葡萄苗及部份蔬菜。经过辛勤劳动、精心管理、及时浇水施肥,目前葡萄苗已爬满了架子,成

活率达95%以上,长势喜人。种植的蔬菜已摆上了我们的餐桌,先后供应食堂3000多斤新鲜的无公害疏菜。并腌制了新鲜的雪里蕻咸菜300多斤。养殖的鸡、鹅、羊生长良好,山羊膘肥体壮,4只母山羊顺利产下了5只小羊羔。20多只大白鹅每只长到8斤多重,十分可爱。120只雪山草鸡全部长大,生鸡蛋200多斤,出售和宰杀了100多只,全体员工两次集体享用了自已喂养的草鸡,鲜嫩可口,回味无穷。种殖养殖收入达到了多元,有了可喜的收获。目前存栏有山羊23只,草鸡60只,大白鹅5只,生长良好。

后勤管理部成立8个多月以来,工作中虽然取得了一定成绩,但是部分员工的服务态度不够好,有一部分员工的工作责任心有待加强,食堂管理上有时还有浪费现象,需要在今后的工作中加以改进,要努力为全体员工做好后勤保障和服务工作,争取为公司发展做出更大的贡献!

2011年12月23日

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后勤管理人员工作总结

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