村干部妇联主席个人述职报告(共6篇)

述职报告 时间:2021-04-29
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第1篇:妇联主席个人述职报告

文章标题:妇联主席2006年个人述职报告

今年以来,本人按照市妇联年初布署的工作任务,围绕区委、区政府中心工作,以加强基础工作为重点,以创新工作机制为动力,以开展活动为载体,积极推进两纲的全面实施,较好地完成了各项工作任务。

1、加强基层妇联组织队伍建设,积极拓展工作阵地

为切实加强对妇女工作的领导,充分发

挥基层妇干的作用,区妇联从实际出发,以基层组织建设为抓手,不断拓展工作网络和工作领域。上半年,社区完成换届后,区妇联立即组织社区妇联干部进行全面系统地培训,培训内容有妇联工作职责、工作任务、工作方法以及两纲知识,同时邀请区法院法官进行妇女维权知识讲座。通过学习培训,使不少刚上任的新妇联干部提高了认识,增长了知识。另外,还积极组织女干部参加市妇联举办的两批党校学习班。组织社区妇联主席和乡镇村妇干60人参加了由市妇联举办的妇联创新工作培训班,通过学习培训,开拓了视野,增强了为妇女儿童服务的本领。

2、认真组织实施两纲监测评估工作今年是两纲中期监测评估年,为全面完成监测评估工作,上半年,区妇儿工委分别召开了专题工作会、专家评审会、部门工作汇报会、人大代表视察通报会、两纲重难点问题专项整治会等。制做了10块各具特色的宣传展板。区人大、区政府分别专门听取了妇儿办的两纲实施情况汇报以及后五年工作措施。区政府在财力十分紧张的情况下,为两纲监测评估增加经费1万元,支持妇儿工委办公室开展工作。5月中旬,省妇儿工委领导来我区督查调研两纲中期目标实施情况,对我区培智学校、定庵小学春蕾班、燕山乡卫生院,以及金圩村的改水改厕进行现场考察,了解了两纲在基层的实施情况,对我区所做的工作给予了较高的评价。同时针对上级领导指出的不足,我们立即召开有关部门负责人会议,就存在的问题提出了积极的整改措施。为迎接国务院妇女办中期监测评估,在区政府及相关部门的支持、配合下,制作出反映我区妇女儿童工作的专题片《幸福家园》,为总结前5年两纲实施工作,留下了较为完整的工作资料和相关数据。

3、积极宣传先进妇女代表,提高妇联工作的影响力我市杰出的妇女代表李玉兰因长期从事慈善事业而荣获中华慈善大奖和安徽省2005年度十大新闻人物,为让她的事迹更加家喻户晓,同时也为先进性教育活动提供教材,在区委组织部的带领下,区妇联参与完成了《平凡的人,博大的爱》的光盘制作、出版了《大爱无痕》的书籍,大力弘扬先进人物,李玉兰同志今年光荣当选为省、市、区党代会代表,荣获省“优秀共产党员”称号。她的事迹上报中央电视台,已入围《感动中国》。

4、积极协调,争取省科协帮扶资金到位根据省妇儿办文件规定,省科协作为成员单位与我区共建帮扶,在省妇儿办李淑萍主任和市妇联的大力支持、积极协调下,8月上旬,省科协的领导认真听取了我区贯彻实施两纲的工作汇报以及下一步工作意见,省科协华主席十分高兴地表示,作为成员单位有责任帮扶全国两纲工作示范点,他希望我区把贯彻实施妇女儿童纲要与科普纲要结合起来,制定方案,认真加以落实。10月初,省科协第一笔帮扶资金2万元到位,我们立即在___街道红旗社区建立了科普示范长廊一处,为社区妇女儿童丰富科技文化知识提供了强有力的物质基础。

5、认真开展创建活动,把“平安家庭”创建工作推向深入市妇联《关于开展“平安家庭”创建活动的实施意见》下发后,我区妇联迅速行动,很快拿出贯彻意见,并于6月13日隆重召开全区“平安家庭”创建示范推进会。各乡镇、街道、社区负责人和妇联主席共200余人到会,区委、区人大、区政府、区政协分管领导参加了会议。家庭是社会的细胞,在平安创建活动中,家庭有着不可替代的特殊作用,开展“平安家庭”创建活动,是将“平安创建”送进千家万户的有效形式和工作载体,为此,我区妇联制定了周密的实施方案,提出了“平安家庭”的创建标准,并在全区大会上向各街道社区评选出的50户示范家庭颁发了证书。在开展“平安家庭”创建活动中,我们努力做到三个结合,即“平安家庭”创建与开展的社会主义荣辱观宣传教育活动相结合,提高广大青少年和家庭成员的思想道德素质;“平安家庭”创建与“五五”普法活动相结合,全面提高家庭成员的法律素质;“平安家庭”创建与普及安全防范知识相结合,增强广大群众防拐卖、防盗窃、防抢劫、防毒品、防隐患的意识和能力。同时,我们还倡议广大妇女要做勤俭节约、勤劳致富的先锋,做遵纪守法、知荣明耻的标兵,做诚实守信、团结互助的模范,以家庭的和睦促进社区的和谐。

6、创办“天桥织女”服务点,为下岗女工撑起一片天围绕年初市妇联下达的工作任务,带领下岗失业妇女创业发展,是我们妇联工作的重中之重,在区委的大力支持下,在天桥街道和区行

政执法局的通力协助下,9月30日,蚌山区“天桥织女”服务点正式上路营业。在华盛街路上,专门开辟织补衣服一条街,划定12个标准摊位,并帮“织女”们统一制作了标有“天桥织女”字样的活动柜台。下岗女工通过自己的辛勤劳动,每人每天可挣30-50元,她们打出了“天桥织女”品牌后,顾客明显增多,生意非常红火,“织女”们说:这真得好好感谢妇联,

还是妇联娘家人为我们着想啊!各社区妇联年初对辖区内的下岗妇女基本情况进行登记摸底,努力做到“三个清楚”、“四个知道”。如纬一社区开展的插花技能培训,宏业一居开展了编织大赛,燕山乡陶店村开展的送岗位、学技能到田头,中平社区开展的为外来务工妇女着想分忧调查等,都是在认真履行妇联工作职责,为广大妇女热情服务的体现,全年共开展各类技能培训班6期,培训下岗女工320人,其中120人走上创业新岗位。

7、开展特色活动今年以来,区妇联积极引导社区妇联,以举办特色活动为载体,针对不同社区特点,在基层开展各具特色的创新服务,积极推进妇联工作,使妇联真正成为基层妇女群众的“娘家”。品牌就是形象,特色就是优势,首批被命名的示范社区有:天桥街道华盛社区为“平安家庭”示范社区、青年街道中平社区为“妇女健康教育”示范社区、纬二街道纬一社区为“无家暴”示范社区、___街道红旗社区为“无毒”示范社区、新建社区为“学习型”示范社区、宏业村第一社区为“妇女创业”示范社区。妇联的特色优势就是结合各自社区的特点,合理定位,突出服务职能,把社区里最需要帮助的弱势群体紧紧抓在手里,放在心上,在社区开展各具特色的创新服务,取得可喜的成效。如红旗社区开展的“无毒社区”,成立了社区妇联禁毒小组和禁毒志愿者队伍,通过组织女性课堂各类毒品知识讲座、座谈会、禁毒知识有奖问答等方式,把相关禁毒知识传播到每一个家庭。宏业村第一社区为了解决下岗失业妇女就业问题,一边找项目、签合同,一边组织妇女学习编织技术,以妇女擅长的手工活解决了多名妇女再就业问题。一年来,宣传妇女儿童工作报刊59篇(其中人民日报1篇、安徽日报1篇),电视报道21条,其中《视点》栏目2条(其一是创示范社区,建和谐家园;其二是家和万事兴),晚报故事1条《继母》。接待妇女上访16件,已协调解决14件。“六一”儿童节为全区102名特困儿童募捐了万元。存在的不足:一是工作还不够细、不够实;二是有怕苦怕累的思想,深入调查研究,解决重点、难点问题少。三是开展农村妇联工作内容少、活动少。今后将进一步提高认识,努力工作为蚌山区妇女儿童工作贡献力量。谢谢。

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第2篇:妇联主席个人述职

妇联主席个人述职范文

妇联主席个人述职范文

精彩导读:作为妇女群众的娘家人,始终坚持认认真真、勤勤恳恳办事,自己一直坚持妇女群众的利益高于一切,努力实践“三个代表”重要思想和科学发展观。严格执行科级干部联系村制度,经常深入到所联系的村了解民情。在各项工作中始终把妇女群众满意不满意作为工作的出发点和落脚点......

一年来,在县委和部门领导的关心帮助下,深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会和县四次党代会精神,认真实践科学发展观,履行职责,勤政务实,努力工作,较好地完成了上级主管部门和单位领导交办的各项目标任务。现将自己一年来的主要工作报告如下:

一、加强学习,不断提高自身素质

一是加强政治理论学习。认真学习党的十七届五中、六中全会和县四次党代会精神,加强理论修养,做到思想上、政治上始终与县委保持高度一致。二是深入学习实践科学发展观。积极参加各项学习活动,认真撰写学习心得和调研报告,听取各种专题辅导报告,对科学发展观有了新的认识,强化了科学发展观理念。三是加强法律法规知识和管理知识、业务知识的学习。进一步提高了自己的理论水平和分析问题、处理问题的能力,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,党性意识得到增强,同时,增强了做好妇女工作的责任感和使命感。

二、团结协作,自觉维护班子形象

维护班子团结,发挥好助手作用。时刻牢记党的组织原则,个人服从组织,充分行使自己的民主权利,在重大事情的决策和领导征求意见时,充分发表自己的意见和建议,积极维护班子的团结

和统一,班子成员团结协作,凝聚力和战斗力不断增强。认真执行党组决定,遇事多检讨自己,理解他人;正派做人,公道处事,表里如一。

三、认真履行职责,努力为妇女群众服务

作为妇女群众的娘家人,始终坚持认认真真、勤勤恳恳办事,自己一直坚持妇女群众的利益高于一切,努力实践“三个代表”重要思想和科学发展观。严格执行科级干部联系村制度,经常深入到所联系的村了解民情。在各项工作中始终把妇女群众满意不满意作为工作的出发点和落脚点,围绕“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”创建三大主体活动和巾帼系列工程,认真做好所分管的组织、宣传、妇女发展等工作。组织开展基层妇女干部培训,提高她们的理论水平和业务能力;以党群共建创先争优活动为契机,集中开展妇联基层组织规范化建设,实现了基层妇联组织组建率达100%,村妇委会主任100%进入“两

委”,村“妇女之家”100%挂牌。围绕建党90周年,在“三八”期间,充分利用各种媒体,加强对妇女儿童法律法规、维权知识以及各类先进典型的宣传。以妇女发展为目标,扎实推进妇女创业小额担保贷款财政贴息工作和妇女居家灵活就业工作。截至目前,全县已有59名创业妇女享受到了贴息贷款,共发放贷款万元;新一轮申请46户,已送金融部门审核办理。做好“玫琳凯妇女创业小额循环项目”和“香港回归扶贫项目”资金的回收并按时上交省妇联。继续开展城乡环境综合治理进家庭工作。认真完成上级主管部门和本部门领导交办的各项工作任务。

四、坚持理论联系实际,实事求是的工作作风

严格遵守各项规章制度,按照“三个代表”的要求,勤政务实,踏实工作,进一步转变工作作风,努力做到情为民系、利为民谋,为富民惠民、改善民生做出自己应有的贡献。

五、廉洁自律,率先垂范

认真学习贯彻《实施纲要》、《廉政准则》、《党员领导干部廉洁从政若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》以及严肃换届纪律等相关规定,严格按照党风廉政建设责任制的规定,认真履行好自己的职责,做好廉政风险防控管理各阶段的工作,清政廉洁,严格遵守财经纪律和其他廉政规定,模范遵守党纪政规。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和大局观,坚定理想和信念,自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策,贯彻执行县委、县政府的决定,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立公仆意识,切实转变工作作风,做到权为民用,利为民谋,情为民系。积极开展好廉政文化进家庭各项活动。一年来,自己及家属无违纪违规行为和不廉洁现象。

六、积极配合做好维稳、综治、防邪、信访、安全等工作

围绕幸福家园建设,认真开展“平

安家庭”、“和谐家庭”、“廉洁家庭”、“五好文明家庭”等创建活动。以“三八”节、“六一”节等活动为契机,教育广大妇女远离“法轮功”邪教组织,远离黄赌毒,提高广大妇女群众对社会治安综合治理重要性和必要性的认识,增强她们自觉遵守社会秩序、维护社会稳定的意识。热情接待妇女群众来信来访,耐心倾听她们的诉求,帮助她们分析和解决遇到的困难和问题,全年接待妇女群众来信来访50余件,对影响社会、家庭稳定的问题及时协调处理,把矛盾化解在萌芽状态。配合有关部门做好群防群治和安置帮教失足妇女工作,认真履行人民陪审员的职责,切实为妇女群众提供法律帮助。

总之,一年来,在上级妇联的指导和县委、县政府的领导下,在单位负责人的关心帮助下,自己在思想政治上和工作中取得了一定的成绩,但离县委、县政府和组织的要求还有很大差距。主要表现在:一是政治理论学习不够系统、

深入;二是深入基层调查研究不够。

今后的努力方向:

一是继续加强政治理论学习,进一步提高政策理论水平;二是加强业务知识学习,不断提高工作能力;三是进一步解放思想,更新观念,不断创新工作思维;四是深入基层,调查了解妇女儿童工作的热点和难点问题,更好地为妇女儿童服好务。

第3篇:妇联主席述职报告

2016年妇联主席述职报告

一年来,始终围绕妇联的工作总体目标,当好参谋助手,积极主动抓好分管工作,突出重点,创新载体,在推动妇联工作中发挥自己的作用。

一、注重学习,努力提高政治素养。

一年来,坚持理论学习不放松,努力提高自身政治理论素质。积极参加区委中心组政治理论学习和本支部组织安排的各项理论学习,《廉政准则》等专题的学习教育活动,注重自身道德品质修养的提升和政治觉悟的提高。以科学发展观为指导,学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神;加强“两纲、两规”等法律法规的学习与宣传,努力使自己在思想信念上更坚定、积极要求上进;参加全省妇联主席培训和全省妇联系统维权干部培训、领导干部进高校专题学习培训、区机关党务干部培训等,特别是参加市妇联组织的上海浦东、苏州学习考察,从理论到实践有了更加深刻的认识,开阔了视野,启发了思维,对如何在社会管理创新中做好妇联工作,给以很大启迪,拓宽了知识面,进一步提高自身综合素质,提高处理各种具体问题的能力。搞好班子团结,正确处理好同志之间的关系。深入街道、有关部门进行调研学习,提高工作业务素养。全年撰写学习心得体会8篇。

二、恪尽职守,努力抓好分管工作。

一年来,协调好各科室,团结带领同志们按照省市区妇联的总体目标要求,创新工作思路,谋划好各项工作。抓宣传,推动妇女儿童事业新发展。在党的大政方针政策指引下,围绕市区工作中心,以男女平等基本国策为主导,引导妇女积极参与社会、经济、文化建设。举办《新时期妇联基层组织规范化建设新要求》、《基层妇联工作业务指导》等内容的社区妇联主席培训班;为机关女干部举办了以养身为主题的培训班。“母亲学堂”举办各类讲座近40余场,受益妇女达2000多人次。推选第三届南京市道德模范—马慧芳。开展开展了“品味书香、悦读人生”家庭读书活动并评选表彰“学习型家庭”、“低炭生活绿色家园共促文明”第八届邻里文化节等相关活动。抓维权,维护妇女儿童合法权益出实招。5月,成立了玄武区女法律工作者志愿服务队,开展主题为“法律进万家,和谐你我他”的广场法律咨询宣传活动。举办“远离毒品、关爱生命——贯彻《禁毒法》培训及禁毒、妇女权益知识知识竟赛、广场活动、文艺汇演等禁毒宣传册。认真接待妇女群众来电来访,积极为来访妇女提供维权咨询与服务,帮助协调解决实际困难,到目前为止接访各类投诉近10件。成功召开创建“平安家庭”推进会,成立妇女维权站和婚姻家庭纠纷人民调解委员会。全面推进“妇女维权站”和“家庭暴力投诉站”建设。抓发展,岗位建功展风采。积极围绕“三八”和巾帼建功20周年纪念主题,开展形式多样的纪念活动。举办“创先争优建新功,时代巾帼展风采”庆三八·巾帼文明岗(星)表彰暨纪念巾帼建功20周年演讲报告会和“巾帼建新功,岗位争优秀”——玄武区庆三八·巾帼岗位技术大练兵活动,以及巾帼文明岗(星)座谈会。与区人社局联合举办“庆三八·架金桥·促就业”女性专场招聘会。深化“妇女小额贷款”工作,广泛宣传,积极作为。积极推荐红山街道巾帼编织社申请“省巾帼示范来料加工基地”,并获得此项荣誉称号。抓“十一五”终期监测评估,启动“十二五”编制工作。在各成员单位通力协作下,“十一五”妇女儿童发展规划各项目标全面完成,并接受市政府妇儿工委评估组的考核评估验收工作。同时启动了“十二五”妇儿两规的起草编制工作,成立了区“十二五”妇儿两规编制的领导小组、专家论证组、起草组、监测评估组,多次召开各成员单位动员会、重点指标单位座谈会、相关部门协调会、专家论证会等多个会议,完成了“十二五”妇儿两规的送审稿,纳入全区“十二五”国民经济和社会发展规划之中。抓未成年人思想道德教育不放松。开展了市、区级十佳“优秀小公民”评选表彰活动。在庆祝中国共产党建党90周年之际,与关工委等单位联合举办《在党的阳光下》中小学生演讲比赛。开展了以“绿色低碳生活”、“我与青奥共成长”、“小手拉大手”、“科技e夏,博览之旅”、“吉姆的工场”少儿科学试验课等为主题的假日、暑期各项活动。协调各方开展捐资助学活动,索尼南京公司

3 / 5 赞助红山外来工子弟学校5万元的黑板和课桌椅;省委常委、副省长黄莉新“六一”慰问了月苑一小师生,送来了5万元的慰问金。之后黄省长等在市区领导的陪同下,来到了红山街道新市民服务中心巾帼编织社,参观了服务中心对外来务工人员的服务,考察了妇女手工编制现场和产品陈列,并和大家亲切交谈。抓支部建设。围绕纪念建党90周年,严格制定学习计划,组织党员干部参加理论学习,积极撰写学习心得;支部牵头组织片区各支部参加区第六届社区运动会开幕式、配乐诗朗诵及各项比赛活动,最终取得团体总分二等奖的好成绩。与团区委联合举办“红色点亮青春”大学生社工红歌赛。牵头抓好第十届党代会片区党代表的选举工作。借助组织平台,做实妇联工作。完善“家庭驿站”建设,进一步拓展其功能,发挥其作用,赋予品牌阵地新的内涵、新的活力,是家庭驿站建设的最终目标。借助这一组织平台,着力打造服务妇女姐妹权益维护的心灵驿站、服务社区妇女姐妹创业就业的基地摇篮、服务社区困难妇女儿童的精神家园、成为社区妇女儿童的文化乐园。

三、加强党性锻炼,牢固树立服务宗旨。

一是加强廉正自律。围绕《廉政准则》宣传学习月,认真学习了《廉政准则》并观看《老石话廉》廉政准则动漫宣传片。参观“今日江苏——庆祝中国共产党成立90周年大型摄影展。通过系列学习,明确行为规范,强化廉洁自律行为,树立正确的世界观、人生观和价值观和权力观,从思想上做到警钟长鸣,时刻提醒自己,提高廉洁自律的自觉性。二是树立良好的道德品质。在工作中严格要求自己,牢固树立公仆意识、服务意识和奉贤意识,以强烈的事业心和责任感,做好每一项工作。坚持堂堂正正做人,明明白白做事原则,做到谦虚谨慎,踏实工作、真干实干。

一年来,虽然做了许多工作,但我深知自己还有很多需要学习的地方,今后我将继续努力,不断创新工作思路,为玄武妇女儿童事业的发展作出应有的贡献!

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第4篇:妇联主席述职报告

2004年,我在县委、政府的领导下,在上级部门的指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届三中、四中全会精神,团结带领全县各族妇女为推进峨边发展新跨越,作出了应有成绩。一年来,不断加强理论学习,提高政治素质和业务素质,认真履行职责,全面完成县妇联各项工作任务。现述职如下:

一、加强理论学习,提高自身综合素质

1、加强

政治理论和业务学习。坚持理论学习,提高自身政治素质。以“三个代表”重要思想为指导,学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神;加强“两法”、“两纲”等法律法规的学习与宣传,与时俱进,开拓创新,进一步提高自身综合素质,努力做一名合格的部门领导。

2、理论与实践结合,完成学习培训任务。按照省、市妇联有关要求,参加了广安、南充等地学习考察培训,在实践和考察中启发了思维,增长了知识,学习她们在妇女儿童工作方面的先进经验,并结合我县实际,寻求突破,努力尝试妇女工作新思路。

二、履行职责,圆满完成各项工作任务

1、搞好部门业务工作。(1)、加强理论培训,提高妇干素质。举办了乡(镇)妇联主席、城区妇委会主任、妇代小组长参加的妇联干部培训班。组织妇干学习党的十六大三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想、新《婚姻法》、《妇女权益保障法》等,通过培训,使妇女干部增强了理论修养,提高了业务素质。团结动员广大妇女在全面推进峨边发展新跨越中“创造新岗位,创造新业绩,创造新生活”,争做时代新女性,不断促进自身进步与发展,使“三创”精神深入人心,成为广大妇女的自觉行为,充分发挥妇女半边天的作用。(2)、深化“三大主体”活动,促进峨边经济发展一是继续开展“双学双赛”活动,积极与农业、畜牧、科技局等单位配合,搞好农村实用技术和有关法律法规知识宣传,并组织农村妇女进行技术培训,帮助农村妇女增收致富。二是以推进“巾帼社区服务工程”为重点,抓好城镇妇女工作。进一步深化在城镇女职工中开展“巾帼建功”活动,制作了巾帼风采系列专题片,全面展示峨边妇女积极参与社会、经济建设的精神风貌。指导峨边地税局直属税务所创建了市级“巾帼文明岗”。三是深化“五好文明家庭”创建活动,促进家庭文明工程实施。在全县深入开展创建“五好文明家庭”、“家庭道德宣传实践月”、评选“尊老爱幼模范”和创建“学习型家庭”等活动。(3)、以活动为载体,认真宣传“两法”“两纲”,搞好妇女儿童工作在“三八”期间,组织城区各界妇女500多人,开展了长跑、拔河、端乒乓球等趣味体育比赛活动和优秀妇干等表彰活动。“六一”期间,组织有关单位到城区各中小学、幼儿园进行了慰问;开展了“春蕾女童”进乐山寻找爱心妈妈活动;组织8名大龄女童到北京农家女学校免费学习文化、实用技术知识。以“四五”普法为契机,切实维护妇女儿童的合法权益和维护社会的稳定。一是利用电视、标语、街头宣传等多种形式,认真宣传有关法律法规知识;二是积极组织妇干参加全省“四五”普法知识考试;三是关心未成年人健康成长,积极与公安部门联系,深入到6名违法青少年家中了解案情,做耐心细致的思想教育工作,帮助他们改邪归正;四是认真抓好妇联系统社会治安综合治理工作,制定社会治安综合治理整体联动防范工程实施意见和机关制度。五是搞好群众来信来访,全年共接待来访来电15件,办结率100。认真搞好“家庭道德宣传实践月”活动和向全县家长发出“争做合格父母,培养合格人才”倡议,以及开展“不让毒品进我家”活动,做好《小学生家庭教育》教材征订工作,把未成年人思想道德教育工作和家庭教育工作提高到一个新水平。搞好黑竹沟镇中心校“春蕾女童”班的办班工作。6月23日,在省、市妇联的关心支持下,省妇联副主席陈芳,省注册会计师协会秘书长黄友,向“春蕾女童班”捐赠春蕾款12万元,向“春蕾女童班”授牌,同时省妇联、省注册会计师协会、市妇联还捐赠了电视机、VCD、书包等礼品。县妇联加强对“春蕾女童班”经费的监督管理,使“春蕾女童”能安心学习。(4)、认真搞好筹备工作,第四次妇代会胜利召开。根据《中华全国妇女联合会章程》规定,组织经县委批示,县妇联认真搞好第四次妇代会筹备工作,于2004年6月15日—17日在县委礼堂召开了峨边彝族自治县第四次妇女代表大会,大会通过了自治县妇联第三届执行委员会向大会作的题为《以“三个代表”重要思想为指导,团结动员全县妇女为推进峨边发展新跨越而努力奋斗》的工作报告,全面总结了过去十年峨边妇女发展和妇女工作的成绩与基本经验,深刻阐述了妇女运动的指导思想,提出了未来五年峨边妇女事业的发展目标和妇联组织的主要任务。选举产生了自治县妇联第四届执行委员会委员、常委、主席、副主席。

2、积极参政议政,履行人民代表和政协委员职责。我作为自治县第六届人民代表、人大常委会委员和政协委员。一年来,认真学习《选举法》、《组织法》、《代表法》等有关法律法规,按时参加常委会会议,认真审议各项议题,

第5篇:妇联主席述职报告

2004年,我在县委、政府的领导下,在上级部门的指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届三中、四中全会精神,团结带领全县各族妇女为推进峨边发展新跨越,作出了应有成绩。一年来,不断加强理论学习,提高政治素质和业务素质,认真履行职责,全面完成县妇联各项工作任务。现述职如下:

一、加强理论学习,提高自身综合素质

1、加强政治理论和业务学习。坚持理论学习,提高自身政治素质。以“三个代表”重要思想为指导,学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神;加强“两法”、“两纲”等法律法规的学习与宣传,与时俱进,开拓创新,进一步提高自身综合素质,努力做一名合格的部门领导。

2、理论与实践结合,完成学习培训任务。按照省、市妇联有关要求,参加了广安、南充等地学习考察培训,在实践和考察中启发了思维,增长了知识,学习她们在妇女儿童工作方面的先进经验,并结合我县实际,寻求突破,努力尝试妇女工作新思路。

二、履行职责,圆满完成各项工作任务

1、搞好部门业务工作。

(1)、加强理论培训,提高妇干素质。

举办了乡(镇)妇联主席、城区妇委会主任、妇代小组长参加的妇联干部培训班。组织妇干学习党的十六大三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想、新《婚姻法》、《妇女权益保障法》等,通过培训,使妇女干部增强了理论修养,提高了业务素质。团结动员广大妇女在全面推进峨边发展新跨越中“创造新岗位,创造新业绩,创造新生活”,争做时代新女性,不断促进自身进步与发展,使“三创”精神深入人心,成为广大妇女的自觉行为,充分发挥妇女半边天的作用。

(2)、深化“三大主体”活动,促进峨边经济发展

一是继续开展“双学双赛”活动,积极与农业、畜牧、科技局等单位配合,搞好农村实用技术和有关法律法规知识宣传,并组织农村妇女进行技术培训,帮助农村妇女增收致富。二是以推进“巾帼社区服务工程”为重点,抓好城镇妇女工作。进一步深化在城镇女职工中开展“巾帼建功”活动,制作了巾帼风采系列专题片,全面展示峨边妇女积极参与社会、经济建设的精神风貌。指导峨边地税局直属税务所创建了市级“巾帼文明岗”。三是深化“五好文明家庭”创建活动,促进家庭文明工程实施。在全县深入开展创建“五好文明家庭”、“家庭道德宣传实践月”、评选“尊老爱幼模范”和创建“学习型家庭”等活动。

(3)、以活动为载体,认真宣传“两法”“两纲”,搞好妇女儿童工作

在“三八”期间,组织城区各界妇女500多人,开展了长跑、拔河、端乒乓球等趣味体育比赛活动和优秀妇干等表彰活动。“六一”期间,组织有关单位到城区各中小学、幼儿园进行了慰问;开展了“春蕾女童”进乐山寻找爱心妈妈活动;组织8名大龄女童到北京农家女学校免费学习文化、实用技术知识。

以“四五”普法为契机,切实维护妇女儿童的合法权益和维护社会的稳定。一是利用电视、标语、街头宣传等多种形式,认真宣传有关法律法规知识;二是积极组织妇干参加全省“四五”普法知识考试;三是关心未成年人健康成长,积极与公安部门联系,深入到6名违法青少年家中了解案情,做耐心细致的思想教育工作,帮助他们改邪归正;四是认真抓好妇联系统社会治安综合治理工作,制定社会治安综合治理整体联动防范工程实施意见和机关制度。五是搞好群众来信来访,全年共接待来访来电15件,办结率100%。

认真搞好“家庭道德宣传实践月”活动和向全县家长发出“争做合格父母,培养合格人才”倡议,以及开展“不让毒品进我家”活动,做好《小学生家庭教育》教材征订工作,把未成年人思想道德教育工作和家庭教育工作提高到一个新水平。

搞好黑竹沟镇中心校“春蕾女童”班的办班工作。6月23日,在省、市妇联的关心支持下,省妇联副主席陈芳,省注册会计师协会秘书长黄友,向“春蕾女童班”捐赠春蕾款12万元,向“春蕾女童班”授牌,同时省妇联、省注册会计师协会、市妇联还捐赠了电视机、VCD、书包等礼品。县妇联加强对“春蕾女童班”经费的监督管理,使“春蕾女童”能安心学习。

(4)、认真搞好筹备工作,第四次妇代会胜利召开。

根据《中华全国妇女联合会章程》规定,组织经县委批示,县妇联认真搞好第四次妇代会筹备工作,于2004年6月15日—17日在县委礼堂召开了峨边彝族自治县第四次妇女代表大会,大会通过了自治县妇联第三届执行委员会向大会作的题为《以“三个代表”重要思想为指导,团结动员全县妇女为推进峨边发展新跨越而努力奋斗》的工作报告,全面总结了过去十年峨边妇女发展和妇女工作的成绩与基本经验,深刻阐述了妇女运动的指导思想,提出了未来五年峨边妇女事业的发展目标和妇联组织的主要任务。选举产生了自治县妇联第四届执行委员会委员、常委、主席、副主席。

2、积极参政议政,履行人民代表和政协委员职责。我作为自治县第六届人民代表、人大常委会委员和政协委员。一年来,认真学习《选举法》、《组织法》、《代表法》等有关法律法规,按时参加常委会会议,认真审议各项议题,积极建言献策、参政议政,认真履行职责。

三、自觉遵守党风廉政建设规定,保持清正廉洁

认真学习中央、省、市、县关于廉政建设的有关规定和有关法律法规,强化廉政意识,严格要求自己。同时,切实抓好本单位党风廉政建设,加强对身边干部的教育、管理和监督,没有任何不廉洁的行为和违法违纪行为发生。

四、存在的主要不足

一年来,我脚踏实地,努力工作,取得了一定成绩,但离党组织的要求还有差距。在学习、工作和生活中,也存在一定的问题和不足,主要表现在:一是思想解放还不够,观念还需进一步更新;二是学习的系统性不够;三是深入基层,调查了解的时间不够。

在今后的工作中,我将加强妇女工作的宣传,呼吁全社会共同关爱妇女儿童事业,继续深入基层调查研究,尝试妇女工作新的方式和手段,使妇女工作再上新台阶。

第6篇:妇联主席述职报告

2016妇女联合会年工作总结及工作计划

第一

妇女联合会2016年工作总结及2016工作计划

今年以来,韶山市妇联深入贯彻省、市党代会精神,按照市委和上级妇联的工作部署,以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为目标,以党群共建创先争优为动力,着力加强妇女思想道德教育,着力引领妇女投身“五个韶山”建设,着力参与社会管理创新,求真务实,开拓创新,推动妇联工作新发展,团结引领全市广大妇女为推进“两个率先”,建设“五个韶山”发挥了重要作用。

一、整合资源、搭建平台,在推动妇女创业就业中统筹妇女发展。

促进妇女创业成才。深入推进妇女“巾帼建功”活动,与劳动人事局配合为妇女富余劳动力提供就业创业服务.发展帮助困难妇女儿童的公益事业,引导妇女自谋职业、自主创业、灵活就业,为实现经济社会又好又快发展作出贡献。争取市妇联支持,开展妇女职业技能培训,举办了一期家政服务行业培训班。培训妇女70多人。

帮助妇女增收致富。以“双学双比”、“岗村共建”、“巾帼示范村”建设为载体,引导农村妇女投身现代农业生产,增强增收致富本领。开展了“双学双比女能手”评选表彰活动。

推动典型示范。利用“三八”妇女节为契机,隆重召开了庆“三八”妇女总结表彰大会,会上表彰了10位“三八”红旗手、10位“双学双比”女能手、10位优秀妇女工作者,她们都在各自的岗位上发挥着不可替代的作用,会上还邀请了4位优秀妇女典型做了经验介绍。通过典型示范,引领妇女积极投身全市各项建设。

二、创造亮点、打造特色,在全国文明城市创建中彰显妇联组织活力

开展“爱护环境,女性先行”活动。市妇联下发了《城乡妇女参与农村环境整治实施办法》,号召广大妇女积极参与到农村环境整治之中。4月,湘潭市妇联组织全体机关干部在大坪乡开展农村环境整治工作座谈会。7月,湘潭妇女参与农村环境整治工作推进会在大坪乡召开,市委副书记蔡建和出席会议。韶山市妇联在会上作了典型发言。 深入“五好文明家庭”、“两型家庭”创建活动。制定了“五好文明家庭”、“两型家庭”创建活动方案,开展了“家庭美德进万家”活动。评选表彰了8户“五好文明家庭”、3户“两型家庭”。谭寒波家庭被评为湖南省“五好文明家庭”,莫正德家庭被评为湖南省“两型家庭”。

开展妇女儿童文化活动。开展了“丰菊嘉苑”杯韶山市庆“三八”群众文化展示赛。清溪镇火车站社区自编的快板舞《文明韶山,幸福家园》在湘潭市群众广场舞展示赛中获得一等奖。六一期间,联合市妇幼保健所开展了健美儿童评选表彰活动。

三、整合资源,形成合力,在关注妇女儿童民生中增加妇联组织的影响力

积极推进全国留守儿童关爱服务体系试点工作。开展了五百爱心家庭牵手留守儿童五百活动,省妇联副主席卢妹香出席了活动。完善了x学校以及x村的“留守儿童之家”建设。全国妇联副主席、书记处书记赵x、全国妇联儿童部副部长吴x分别来韶考察该项工作,均给予了充分肯定。湖南省留守儿童工作座谈会在韶山召开。3月份、5月份,我市妇联举办“关爱留守儿童送书下乡活动”,一共为白关学校、姜堰学校赠送图书近一千册。 项目动作关爱扶持有成效。进一步推进了妇女病普查普治、免费婚检、安康保险等工作。争取中央财政资金8万元实施农村留守儿童关爱服务试点项目深入开展了一系列活动,扶助贫困妇女儿童x万元。争取中国儿童基金会资金支持,扶助50名春蕾学生。争取中国妇女基金会“母亲健康快车”项目。

深入开展“春蕾助学”活动。争取中国儿童基金会资金支持,扶助x名春蕾学生。全年发放扶助资金万多元,其中扶助14名蓝天春蕾大学生每人每年x元,扶助连莹春蕾小学20名贫困学生每人奖学金500元。并联合各单位开展助学活动,发放助学金1万多元。

四、规划保障、创新机制,在共建共享和谐社会中维护妇女儿童合法权益 推动了妇女儿童“两个规划”实施。我市妇儿工委和各成员单位以实施“两个规划”为目标,推动“两个规划”全面贯彻实施,妇女儿童事业得到持续发展。根据我市经济社会发展要求和妇女儿童事业发展实际,正着手研究制定《韶山市2016—2016年妇女儿童发展规划》。

权益维护力度进一步增强。注重从源头参与,加大维护妇女儿童合法权益的力度。推进妇女维权服务热线的规范化建设。开展“五个一”信访活动。市妇联接待来信来访32件,妇联干部参与陪审案件6宗。推进“平安家庭”综合管理体系建设。加强了禁毒宣传,并计划在10月份开展一期“禁毒妈妈”志愿者培训班。

拓展妇女的参政空间。抓住换届契机,提前介入,积极汇报,推荐优秀女干部,着力提高女人大代表、女政协委员比例,并认真做好了推选妇女政协委员、人大代表工作。加强妇女人才库建设,大力推动培养选拔女干部和发展女党员工作,积极向党委组织部门推荐女干部,提高各级决策层女干部的比例,促进各行各业女性高层次人才成长,提升妇女参与基层民主管理的意识和能力,着力培养具有韶山特色的女性文化人才队伍。

五、强化管理、提升素质,在创先争优增强妇联组织的凝聚力

扎实推进创先争优活动。按照市委的统一安排部署和要求,市妇联制定了详细的实施方案,认真推进公开承诺、领导点评、群众评议等环节的工作,妇联组织能力建设和妇女干部素质得到明显提高。积极推行党务公开工作,妇联干部实现亮牌服务。

加强妇联基层组织建设。坚持党建带妇建,持续推进“强基固本”工程,因地制宜地探索灵活多样的妇女组织设置形式,加强了妇联组织建设。推进“两新”组织中的妇女组织建设。开展先进妇女组织、优秀妇女工作者评选活动。加强了妇女之家建设,切实把妇女之家建成“坚强阵地”和“温暖之家”。清溪镇火车站社区居委会被评为省级示范“妇女之家”。

加强干部队伍建设。开展了“下基层、访妇情、办实事”、党员“千万帮扶”活动,引导妇联干部把力量沉到基层、把心思用到基层,加强了妇女群众的直接联系,扎实为妇女群众解决实际困难和问题。注重发挥妇联常委、执委、妇女代表以及妇联团体会员的作用,最广泛地把妇女群众吸引到妇联组织中来。

一年来,妇联工作取得的每一个成绩,都离不开各级党委、政府的高度重视,社会各界的大力支持,各级妇联组织和广大妇女的锐意进取和共同努力。在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到,在全市加强社会建设、加快转型发展的大局中,妇女工作还存在一些不足,如妇联参与社会管理和公共服务的能力有待提高;服务妇女儿童的方式手段有待创新;妇女维权维稳工作有待加强等。对此,我们必须高度重视,采取切实有效措施,认真加以改正解决。

2016年工作意见

2016年是党的第十八大开局之年,是我市为实现“两个率先”、发展“五个韶山的关键之年,是推动新一轮妇女儿童发展规划实施的起步之年。2016年全市妇女工作的总体思路是:全面贯彻落实党的十八大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,贯彻男女平等基本国策,深化建设“坚强阵地”和“温暖之家”的各项工作,着力引领妇女参与到“创造韶山品质,促进幸福共享”的行动中,着力依法维护妇女儿童合法权益、推动解决妇女最关心最直接最现实的利益问题,着力加

大帮扶困境妇女儿童的力度,着力推进妇联基层工作创新发展,着力提高做好新形势下妇女群众工作的本领。

一、强化服务,统筹推进城乡妇女事业发展

(一)推进农村妇女增收致富行动。

各级妇联组织要主动协调有关部门整合资源,齐抓共管,力促支农惠农政策、资金、技术、资源向农村妇女倾斜。一是培育妇女专业合作组织。加强组织引导,鼓励农村妇女建立或参加农业专业合作组织,提高农村妇女组织化程度,提高妇女生产创业经济效益。二是继续开展农村妇女病普查,积极提倡推动“免费婚检”活动,各级妇联组织要加大宣传发动,共同努力推动基层妇女保健工作,提高妇女生存质量和妇女健康水平。

(二)激发妇女发展提升争创业绩。

一是深化“巾帼建功”活动,评选一批“巾帼文明岗”,通过自检自查、互动联谊的方式,严格把关评选标准,提高创岗质量,培育宣传打造一批有行业特色的先进典型。二是引领行业女职工努力学习业务知识,钻研业务技能,掌握行业技术,立足岗位建功成才;动员知识女性积极参与技术革新和发明创造,在专业技术领域发挥聪明才智,提高岗位创新能力。

二、倡导和谐,动员广大妇女共建文明

(一)深化家庭文明创建活动。

举办纪念“三.八”妇女节103周年系列主题活动,通过开展维权周、举办和谐家庭摄影比赛活动不断深化文明家庭建设,树立文明家庭建设新典范,开展文明家庭创建评比活动,以典型示范辐射带动广大家庭践行家庭美德,以家庭文明促进社会文明。利用网络、讲堂等阵地组织妇女学习文明礼仪、公民道德、家庭美德等,塑造文明知性的女性新形象。持续开展“家长学校”行动,发挥家庭教育讲师团作用,深入到镇、村,以家长学校、家庭教育示范点为平台,多种形式开展家庭教育讲座,大力普及家庭教育知识。

(二)加强妇女思想道德教育

以党的十八精神为统领,加强妇女思想道德教育。加强理论学习,牢固树立大局意识、责任意识和公仆意识,大力弘扬创新精神、奉献精神,积极创建学习型、服务型、创新型机关,深化“三型五好”创先争优活动,努力使妇联工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。

三、找准定位,积极参与社会管理与创新

加强和创新社会管理,为妇联组织发展创造了新的平台,提供了新的载体,开辟了新的领域。各级妇联组织在参与社会管理创新最重要就是做好服务,做到“四个注重”:注重从妇联组织的性质和职能出发,努力做好发挥组织优势、体现妇联特色、务求妇女收益的工作;注重把参与社会管理创新的重心放在农村和社区;注重总结经验、探索创新、完善机制;注重与解决妇女实际问题相结合,扎实推进直接服务妇女群众工作。

(一)加强能力建设,不断增强服务能力。

各级妇联组织要在参与社会管理与创新中有所作为,必须要加强自身能力建设,提升素质,一是要加大对妇女干部的培养力度,举办女领导干部座谈会及中青年女干部培训班,为妇女干部的成长搭建平台、创造条件。围绕党委、政府关注的大事,创新参与管理方式,积极探索新空间、新途径,从经济、政治、文化、和谐等多方面引导妇女参与社会的发展

(二)深化民生服务,主动服务妇女儿童。

继续开展“爱心家庭”牵手“留守儿童”活动,发动更多社会热心人士加入“爱心家庭”行列;利用节日契机慰问困难妇女儿童,为困难妇女儿童办好事实事,让他们共享社会发展成果。

四、注重源头参与,切实维护妇女儿童合法权益

(一)加强妇女维权维稳工作。

深化“下基层、访妇情、办实事”活动,继续推进“禁毒妈妈”宣传的普及。继续加强个案说法,抓住维权典型案例,向广大妇女普法。强化“”维权热线服务力度,完善各村(区)维权服务站的建设,招募维权志愿者,不断畅通妇女维权渠道,引导妇女通过合法有序的方式表达利益诉求、解决矛盾。

(二)启动新一轮妇女儿童发展规划实施工作。

以贯彻落实男女平等基本国策和儿童优先发展为原则,制订与我市“十二五”规划和经济社会发展相适应的妇女儿童发展规划,进一步明确成员单位职责分工,完善监测统计制度,切实发挥好妇儿工委办的作用,积极推动将妇女儿童发展的重要指标纳入我市经济与社会发展“十二五”规划的政策框架。

五、与时俱进,加强妇联基层组织建设

(一)加强妇联基层组织建设。继续深入妇联系统创先争优主题活动,推进妇联系统创先争优活动常态化。着力解决乡、村两级妇联组织建设存在的突出问题,切实增强妇联基层组织的战斗力和影响力。切实加强村、社区“妇女之家”建设,推进妇女组织进园区。拓展新经济组织、新社会组织中的妇女工作,将妇女工作渗透到所有的妇女群体中去,最大限度地凝聚和服务妇女。

(二)加强妇联干部队伍建设。以提高能力为重点,着力强化理论武装、业务培训和实践锻炼,开展各种学习活动,提高妇联干部战略思维、创新思维和辩证思维能力。努力建设一支具有坚定的政治方向、过硬的业务能力、牢固的群众观念和求实创新的工作作风的高素质妇联干部队伍。

第一篇2:2016基层妇联工作现状调查报告 2016基层妇联工作现状调查报告

基层妇联工作现状调查报告

改革开放三十余年来,随着我国政治、经济飞速猛进的发展,社会各方面已发生了翻天覆地的变化,基层妇联工作也已经进入了新的发展阶段。面对日新月异的社会环境,基层妇联工作日趋社会化、多样化和复杂化,这对基层妇联一贯的工作模式和运行机制提出了严峻的挑战,基层妇联工作该如何在实践中求突破,在创新中求发展逐步成为妇联组织必须面对的一个重要而严峻的课题。江泽民在十六大报告中指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。”可以说,创新同样是基层妇联工作开展的灵魂和动力,这就要求我们在新的形势和任务下,依据基层妇联工作的基本规律,不断地突破和创新,寻求一种与社会形势相适应,与妇女发展相贴近的更为科学、有效的运行机制,充分调动一切可能的力量和手段为妇女儿童事业的发展服务。

一、新形势下基层妇联工作现状综述

基层妇联是与妇女联系最直接、最密切的妇联组织,是妇联全部工作的基础和增强活力的源泉,其职能作用的发挥程度关系到妇女工作的成效,更关系到基层经济和社会发展问题。随着社会的发展,基层妇联也随之发生了变化。主要表现为:

一是整体素质的变化。在各级政府的重视和支持下,基层妇联组织不断充实,整体素质普遍提高,改变了以往妇联干部年龄偏大、知识层次偏低的现状。

二是工作水平的变化。基层妇联组织以调动妇女参与社会建设的积极性为重点,改变了以往妇联工作只停留在表面功夫、无法深层次开展工作的现状。

三是工作能力的变化。随着基层妇联组织的不断调整、充实和提高,妇联干部积极进行参政议政,改变了以往妇联工作有形式无内容、有理论没实践的现状。

四是工作方式的变化。基层妇联工作的开展能够根据实际采取多种方式、方法进行,基本有了多样化的雏形,改变了以往妇联工作单

一、“一刀切”工作模式的现状。

总的来说,新形势下的基层妇联能够积极创新工作模式,组织开展贴近群众生活、倡导社会文明新风的群众性活动;也能够充分调动广大妇女参与经济、政治、文化和社会建设的积极性与创造性,得到妇女群众的拥护和支持。

就目前情况来看,基层妇联工作虽然取得了一定的成绩,但是从科学发展、和谐发展的角度来看,其工作模式和工作运行机制依旧不能适应新形势的发展,存在不容忽视的问题亟待解决。主要表现为:

一是基层组织建设发展不平衡。妇联基层组织是妇联工作开展的基础,是党的基层组织建设的一个有机组成部分,其发展状况与当地党委重视程度、经济发展水平等因素密切相关。经济基础好,党委、政府较为重视,妇联干部的配备、任用等政治待遇就落实得较好,相应的妇联工作就较有成效。反之,妇联工作就不能有效开展,甚至没有开展。

二是妇联干部队伍整体素质有待提高。妇联队伍的整体素质是妇联工作水平高低的决定性因素。虽然基层妇联干部的学历层次有了明显提高、年龄结构也在逐步年轻化,但思想观念仍较落后,工作的前瞻性和创新意识不适应新形势、新要求。

三是基层妇联工作环境和条件有待改善。妇联工作环境和条件是影响工作开展的重要因素。村(居)妇代会主任报酬一般偏低,一定程度上影响了工作积极性;基层妇女干部交流提拔相对较慢,影响妇联队伍的活力。

四是基层妇联工作经费普遍不足。妇联工作经费是其开展工作的重要保障。基层妇联要在提高女性素质及女性维权等方面提供服务,创造条件,都需要有一定的经费作保障。目前基层普遍缺少基本工作经费,导致基层妇联无法顺利开展提高女性素质、家庭文明建设、女性维权等工作,各种活动和培训开展得不够,使妇女工作缺乏生机和活力,有组织无活动的现象比较普遍。

五是基层妇联组织职能有待加强。从整体上看,基层妇联干部普遍存在兼职现象。由于工作时间、精力有限,妇联工作开展显得力不从心,导致开展工作力度不够,工作水准大打折扣。甚至有的基层妇联工作成为“副业”,出现“专职不专用,兼职不得用”的怪现象,这些均导致妇联工作职能弱化,凝聚力下降。

二、新形势下基层妇联工作的基本经验

基层妇联工作能否取得突破性进展,关键在于各级妇联能否围绕党建带妇建工作,以充分发挥妇联基层组织整体功能、提高基层妇联干部整体素质为主旨。宁夏、福建、甘肃等许多地方抓关键、促发展、因地制宜探索出了符合基层特点的新做法、新经验。这些新做法和新经验值得我们去学习和借鉴,归纳起来主要有以下几点:

1、“党建带妇建”,建立工作机制

一是党委高度重视。各级党委和妇联把妇联基层组织建设纳入基层党组织建设和基层政权建设总体布局,统一规划,同步实施,统一考核,大大推动了基层妇联组织的发展。各级党委的重视和支持为妇联基层组织的建设创造了良好的环境。

二是明确带建内容。各级党委和妇联因地制宜,不断创新“党建带妇建”工作内容。一带思想建设。把妇联组织作为妇女思想政治工作的强大阵地。二带组织建设。把妇联基层组织建设作为党的基层组织建设的重要组成部分。三带班子建设。提高基层妇联领导班子的战斗力。四带队伍建设。把妇联干部队伍建设作为党的干部队伍建设的重要组成部分。五带阵地建设。把为妇女儿童服务的场所和设施建设列入经济社会发展总体规划。

三是规范化、制度化。各级党委和妇联把“党建带妇建”的成功经验用文件的形式固定下来,总结推广。

2、借助党政资源,提高工作水平

抓住乡镇、街道、社区和村“两委”换届的有利时机,选拔高素质干部充实妇联基层干部队伍。有的地方,基层党政一把手兼任妇联主席。这种干部配置有利于把妇联工作列入党政工作议事日程。这样有利于把妇联工作融入渗透到党政各项工作中去。妇联的工作做到哪里,党组织的温暖就送到哪里,社区的服务就覆盖到哪里。妇联工作和社区党政工作、妇联工作和农村党政工作有机地融为一体,相互促进,相得益彰,妇联基层组织服务大局、服务妇女的能力大大增强。

3、依托项目运作,激发工作活力

坚持一手抓发展、一手抓维权的工作方针,充分发挥项目的带动作用,在服务大局、服务妇女、服务基层的实践中焕发出新的活力。例如实施小额信贷扶贫、“母亲健康快车”、“春蕾计划”捐资助学工程、“三八绿色工程”等项目;深入开展“巾帼示范村”创建、“企村互动”、“岗村互动”、“春风送岗位”等活动。通过妇女项目、主体活动、品牌活动、传统活动、特色活动,充分发挥了妇联组织的独特作用,激发妇联工作的活力,提高了妇联基层组织的吸引力和凝聚力。

4、规范载体建设,增强工作后劲

坚持立足实际,创新载体,强化服务,激发妇联基层组织的生机和活力。例如在全辖区范围内开展以“争当优秀妇联干部,创建先进妇联组织”为主要内容的创先争优活动。这能够有效地激发基层妇联组织和妇女干部爱岗敬业、勇于开拓的精神,大大增强基层组织的活力和妇联工作的后劲。

5、加强制度建设,保障工作标准

规范健全的制度,对妇联工作有序开展有十分重要的作用。加强组织制度建设,努力提高基层组织规范化管理水平,一方面要按照《中华全国妇女联合会章程》和基层妇联组织有关工作条例规定,按时召开妇女代表大会进行换届,并建立健全执委会。另一方面要普遍建立和完善学习培训制度、会议制度、信访制度、目标考核制度、代表联系制度和执委工作制度。规范的制度使妇联基层组织运转有秩序,行动有规章,管理上水平。

三、新形势下基层妇联工作创新思路探索

“创新”,顾名思义就是创造新的。创新就是要不断研究新情况、解决新问题。既要继承妇联工作的优良传统,又要结合新的实际,有新的发展;既要坚定不移地贯彻执行上级的指示精神,又要在新的实践中不断创造出新的经验。新形势下的基层妇联工作该如何创新呢?根据调研的实际情况,我认为应该做到以下几点:

1、坚持实事求是,选准创新定位

新形势下的基层妇联工作可谓是纷繁复杂,这就要求我们要坚持实事就是,选准创新定位。在实际工作中,我们应该把创新的着眼点放在本职工作上,针对分管的工作去创新。开展创新要顺应形势,明确方向。这个形势和方向就是时代的发展、上级的要求和妇女群众的需求,所以创新要做到宏观上把握、微观上深入。如果定位不准确,脱离了妇女的实际需要,我们的工作再有创意,也会失去实际意义。

2、抓住主要问题,选准创新目标

面对新形势下千头万绪的基层妇联工作,遇到的问题是多种多样的,这就要求我们抓住主要问题,选准创新的目标和入切口。在实际工作中,我们应该把创新的落脚点放在最主要和最重点的问题上。主要问题就是工作的主要矛盾,抓往了主要矛盾,一切问题也就迎刃而解。创新是一项无止境的工作,需要不断地在实践中检验。因此,我们要善于研究和分析问题,为再创新打下基础。

3、坚持科学态度,选准创新思路

新形势下的基层妇联工作有其发展的规律,这就要求我们坚持科学的态度,从实际出发,遵循客观规律,按照客观规律办事,选准创新的思路。在实际工作中,从许多地方实践的宝贵经验来看,创新工作既要有热情,又要从实际出发,客观地做出科学决策。篇3:2016年度工会主席述职报告

2016年度工会主席述职报告 2016年度工会主席述职报告

20xx年度,综采二队党政在矿党政的正确指导和大力支持下,明确工作目标,理顺工作思路,认清目前形势,按照矿党政的工作目标和总体要求,结合我对实际,扎实开展了个项工作。队领导班子成员,默契配合,锐意进取,奋力拼搏,带领全队职工狠抓安全生产,现场管理,正规循环和质量标准化建设。在戊8--工作面断层多岩石硬等不利情况下,仍然保质保量超额完成矿下达的生产任务,下面将本人在本年度安全管理工作中的情况,向上级领导和同志们做出回报如下,如有不妥之处,恳请领导给予批评和指正。 在安全生产方面,我认真贯彻落实五个到位和三基三抓一追究严格执行队里制定的各项管理制度和考核办法,强化现场管理,坚持正规循环作业,正确处理安全与生产的关系。在工作现场积极排查存在的安全隐患,并认真落实整改,制止违章作业,纠正不规范作业行为,坚持做到不安全不生产,确保生产安全。并将现场情况及时向队里汇报,配合书记队长制定出相应管理办法,并激发职工讲安全,会安全,能安全的良好氛围,实现了要我安全到我要安全的转变。确保我队的安全生产。我也月月完成矿下达的下井指标,并严格执行队里制定的各项管理制度和考核办法,强化现场管理,正确处理安全与生产的关系,在确保安全的前提下,多出煤,出好煤。在安全生产中起到模范带头作用。

在政治思想方面,作为一名区队的工会主席,共产党员。我时刻牢记党的教诲,时刻把职工群众利益放在第一位,经常深入基层倾听职工群众呼声,并积极向领导反映职工关心的热点难点问题,解决干群矛盾,积极参与工资的分配并起到了很好的监督作用。并认真学习和领会公司和矿党政的指示精神,保持高度的统一。做到与时俱进,团结群众,立场坚定,是非分明并自觉接受各方面的监督,在职工中树立良好的形象。

回顾一年的工作,有成绩也有不足,比如:由于我队施工的戊8--工作面过断层时,每班都要组织打眼放震动炮,由于现场管理不细,监管不严,岩石爆破效果不好,大矸石未能破碎,导致采煤机截齿消耗太大,造成资源浪费。学习上由于文化程度不高,一些高难的业务知识学习起来很难,这也是我业务水平不高的原因之一,。特别是由原来的跟班副队长调到工会主席的转变,让我感觉很吃力,有很多不到位的地方,但我会继续努力的,争取早日成为一位合格工会主席,为广大职工谋求更大的利益。为我矿的安全生产做出更大的贡献。

再次感谢领导和职工对我做出公正的评价,谢谢大家 2016年度工会主席述职报告

各位领导,各位代表:

大家好! 现就我近一年来负责的工会工作向大家作个汇报。

首先要感谢我校工会委员一班人,他们牢固树立全心全意为教职工服务的思想,使我校工会工作能受到上级工会组织的高工肯定,也能受到教职工的认可。具体总结如下:

1、积极配合学校党支部在全校扎实开展师德教育活动。去年同期的师德教育开展得有声有色,在全校掀起了 树良好师德形象 的高潮,开展了师德演讲比赛,征集师德格言一百多条,收到 今天我怎样当老师 的征文七十多篇。推出师德标兵蒋明在全县作了事迹报告。 教师节 表彰了十名师德标兵,并将事迹在学校事迹专栏上、校报广泛进行宣传,同时在全体教职工中签订了师德承诺书。通过系列师德教育活动,使全体教职工受到深刻教育,充分认识到教书育人是教师的天职。

2、认真履行工会各项职能,积极带领广大教职工参政议政,为学校发展建言献计,充分发挥教职工主人翁精神。坚持执行教代会制度,认真组织和筹备教代会工会,广泛在教职工中征集提案。积极维护教职工的合法权益,同时大力支持校长依法行政,组织教职工参与学校民主管理。

3、在计划地开展有益教职工身心健康,配合学校中心工作的群众活力。使教职工保持精力充沛,充满活力,让教职工的生活丰富多彩,又高雅不俗,利用 三八 节举办联欢会,每年都组织教职工开展篮球赛、乒乓球赛、跳绳比赛、踺球比赛。各项有益活动的开展,增强了学校向心力和凝聚力。

4、急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。要发挥教职工的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实将学校温暖送进教职工之家。大胆为教职工说话办事,并能得到学校行政的大力支持,关心教职工,热心服务教职工。教职工家中的红白喜事,我们总是主动带领教职工前去为之帮忙,教职工生病了,积极组织前去探望,领导的关心,教职工的热心,爱心的涌动,无不体现了实验中学大家庭的温暖。

总之,在工作中我能尽其所能,严守纪律,团结协作。在教学工作中能做到关爱学生,为人师表。今后还需加倍努力,为兴隆乡中心学校的第二次振兴做贡献。 2016年度工会主席述职报告

范文一

一、注重政策理论学习,积极参加市、县各级组织的学习活动。坚信马列主义、毛泽东思想,坚信党的领导,坚信社会主义,拥护党的现行政策,立场坚定,旗帜鲜明,时刻能与党中央保持高度一致。时刻用国家的法律法令规范自己的言行,不做出格事,办事客观公正廉洁,工作踏实,认真负责,团结同志,联系群众,为人正直,言行端正,能扎扎实实做事,堂堂正正做人。

二、认真抓好工会工作,贴近实际办实事。一是教育职工学法用法,不违法,依法维护职工的合法权益,争做合格公民,工会会员55人,无一例违法违纪行为和现象发生,

更没有受到处分的人事。二是引导职工学习政策理论,钻研民政业务,倡导职工,敬岗爱业,努力奉献,全心全心为民政对象服务,争做合格公仆。三是按照新工会法的有关规定及时收缴工会会员会费,并建立了工会专用账户,专人管理,实行规范化的管理、支解、使用,无账外账,无违纪支解经费。四是积极开展有益活动,增强职工的凝力。工会总是利用三

八、五

四、八

一、十一等节日,开展联欢活动,充实文化娱乐生活,引导职工积极向上;开创送温暖工程,提高职工的向心力,每当职工及其家人生老病死时,工会组织及时探视慰问。每逢元旦、春节,不但对离退休同志和家属进行慰问,而且时适召开了全局职工家属座谈会,向他们汇报全年工作情况,感谢他们对民政工作的支持理解。并加强了对机关食堂的管理。局里总是以工会的形式,把领导的关心、组织的温暖,把同事之间情谊送到需要关心和照顾职工家庭。通过工会组织这个纽带作用,增强了职工们的凝聚力和向心力,让大家紧紧地团结在局党组的周围,开拓进取,努力拼搏。

三、切实做好组织、政工、人事工作,以人为本,积极维护职工的合法权益。组织人事工作政策性强,业务繁杂,既有在职职工和退休职工人事工作的管理,还有军队离退休干部和转业士官工资的管理,晋职晋级、转正定级、调进调出、离岗、退休、套改衔接,虽职工不多,事还是不少,本着对工作负责、对同志负责的精神,能够细心的去处理每个问题,认真的去完成每项工作。一是认真贯彻执行中央、盛市、县关于人事工作的文件、政策及会议精神,积极参加人事部门召开的会议、举办的学习班,并做好有关人事政策法规方面的宣传解释工作,做到年初有工作计划,年终有工作总结。二是严格遵守组织人事工作的纪律和制度。对局里程内部机构人员的调整、中层干部的配备、后备干部的培养提拨、上级对局班子的考察等工作,能够坚持提交党组研究决定,先请示后办理,不循私、不舞弊,不许愿,不泄密,守口如瓶,执行纪律不走样,无任何违反人事政策和人事纪律的行为和现象发生。2016年度工会主席述职报告2016年度工会主席述职报告。三是能及时向组织部、人事局、编办、政法委申报人事工作计划、报送人事工作材料、呈报人事工作各类统计和报表。据不完全统计,今年向组织部、人事局、编委、政法委报送材料报表共35份,报送到组织部、人事局的干部职工个人进档材料78人次。根据编委的具体要求和安排及时对本局二级机构,组织了年审,进行了注册登记和法人变更登记手续。及时与编委、人事部门核对了人员编制工资台帐。特别是按时完成了年终的编统、干统、人统和工资福利统计工作。同时还为干部职工补办理了教育培训证、工人专业技术等级证共10余人次证。所有上报的统计表数据准确可靠,材料客观真实。四是按时为干部、工人进行了级别工资和职务工资的晋升,见习生的转正定级、调进调出干部、工人的工资套级和衔接,

述职报告今年,干部正常晋级35人次,职务工资晋升64人次,见习生转正定级1人次,调进包括退伍接收安置共2人次,还及时为1人办理了调动手续,为3人办理提前退休手续。五是认真地组织了本局干部工人参加人事、组织部门举办的各类学历教育和专业技术人员等级证培训,按时完成了送培计划。据不完全统计,送党校学习的1人次,送人事局专业技术等级证培训的3人,今年取得大专学历教育的3人。局本级自组自训6人次。六是局里成立了工作责任目标考核领导小组,制定了干部考核管理实施办法,认真地对全局干部、工人的工作进行了平时的工作考核和年度考核。能认真配合局里搞好年终考核评奖工作,并及进上报考核结果。七是积极做好人事制度改革的宣传和组织工作,提出合理化的建议,当好党组的参谋。今年经县政府批准新设立了婚登处,按照上级 凡进必考 的原则,制定了竞聘上岗实施方案,在县人事局的具体指导下,圆满地完成竞聘工作。

我县的安置工作由于领导重视,措施有力,工作到位,又一次成为全市第一个完成任务的单位。经市局推荐,接受了省厅的检查验收,受到省厅领导的赞誉。

五、主动配合中心,积极地做好其他工作。一是上半年的五保普查工作。安置办负责了响塘、响水、青山、石鼓、分水等乡镇普查工作,下乡到村,上户380余户。通过调查,掌握了五保供养的现况和准确的数据信息。二是下半年创建达标敬老院,按照党组的分工,会同胡主任按期如质完成茶恩寺镇敬老院达标工作,经验收受到上级好评。三是日常的信访接待工作。今年接待复退军人160余人次、军休干部30人次、企业军转干部40余人次、安置对象120人次,处理部队来信20余件,做到有访必接,来信必复,为维护社会稳定作出了不懈的努力。

六、廉洁自律,不断增强反腐倡廉的思想意识。几年来,我能象大家那样认真地贯彻执行《领导干部廉洁从政若干准则》及中央这几年来作出的领导干部廉洁自律的各项规定。能自觉地加强理想、信念和道德修养,保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。能够坚持党中央确立的反腐倡廉的指导思想、基本原则、工作机制,认真执行党风廉政建设责任制,在平时的工作中和处理公务中,注意依法依规行使权力,注意坚持勤政廉政办事原则,公私分明,不贪不占,不为利是图,更没有也不可能利用职务之便为他人或自己谋私利,办私事,按照中央政法委规定的十个不准,规范自己的行为,严格要求自己,联系群众,虚心接受舆-论监督,基本做到了自尊自爱、自省自律,警示长鸣。

以上述职,请各位审议,如有不妥,请批评指正。在来年的工作中,我决心与大家一道,

与时俱进,同心同德,奋务拼搏,再创民政工作新佳绩。

范文二

一、民心是杆秤

作为一名区基层工会主席,我时刻想到的就是职工群众的切身利益,细心的去捕捉职工的心声,用真情回报各级领导和广大职工。在最基层的地方,没人听你说 官话 ,必须一件一件地为职工办实事、做好事、解难事。我们要做的,就是要好好打造工会工作的品牌,把工会真正建设成职工最温暖的家。

我和我的同事们坚持深入基层职工家里,倾听职工的呼声和要求,为他们解决生产、生活中的实际困难。,我们共走访慰问了困难职工110户,组织全局干部职工参加各类捐款20余万元。在我们工会,凡是有职工生病住院,我们工会干部都会去探望;凡是离退休工会干部过生日,我们都会去参加;凡是基层有患重大疾病的特困职工,我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心。

去年,基层工会某职工因患重病需进行手术,但手术费用高达10余万元,可家中积蓄加上亲朋好友借来的钱远远不足手术费用,病者亲人愁得火急火燎。当我们得知情况后,启动应急帮扶机制,特批帮扶资金元,同时,组织发动区城建局及基层单位干部和职工进行捐款,两天时间,筹集资金2万余元,在最短的时间帮助该职工凑齐了手术费,使他手术得以顺利进行。事后,该职工及家人逢人便说: 没有工会组织的关怀,我们全家就度不过那个坎儿。 我们用实实在在的行动温暖着职工的心,我们工会因此被广大职工视为 职工之家 ,我也被大家亲切地称呼为 职工群众的贴心人 。

职工群众的事情无小事,只要我们带着责任,用一颗感恩的心、奉献的心为职工服务,把服务职工、帮扶职工作为我们工作的出发点和落脚点,这样才能得到职工的信赖和支持。 我也深深感到,民心是杆秤,他可以称出一名工会干部在基层职工群众心目中的份量。

二、职工的代言人

从事工会工作,必须要有锲而不舍、真抓实干的精神,要真正把职工群众当成自己的兄弟姐妹,在 心 上做文章 才能得到职工群众的认可。那么如何关心职工群众的生活,维护好职工群众的切身利益,保持正常和谐的劳资关系,这也是我在工作中积极探索、实践的课题。

村干部妇联主席述职报告

村干部妇联主席个人年终总结

妇联主席个人述职述廉述学述法报告

农村干部妇联述职报告

县妇联副主席个人述职述廉述学报告