街道招商引资工作计划(共6篇)

工作计划 时间:2021-04-30
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第1篇:街道招商引资工作计划

街道招商引资工作计划

街道招商引资工作计划

【第1篇】街道招商引资工作计划

根据红花岗区区招商办的工作部署,结合办事处工作实际,坚持本着务实创新,扩大外延的原则,积极创新招商引资方式,做到以商招商、以诚招商、以情招商,多方位的开展招商引资工作。

一、工作目标。 确保实现省外到位资金5亿元。

二、具体的工作措施和方法。

1、力求在思想观念上实现新突破。坚决打消等、靠、要的思想,广开思路,多措并举,积极上门与企业及相关部门联系,挖掘招商信息;同时,增强敏锐感和辨别力,提高招商成功率

2、积极做好在谈项目、意向项目的推进工作。一、火车站七天酒店;二、深航国际酒店;三、海宁皮革城项目;四、环城路棚户区改造项目。

3、强化以商招商。

(1)加强企业管理,做好分类指导。(2)不断拓宽服务领域,深化服务层次,提高服务质量,对企业实行跟踪服务,竭力为企业排忧解难,营造一个宽松的发展环境,让落户企业宣传滨北,赞扬滨北。(3)经常性深入企业,及时掌握企业发展动向,捕捉招商信息。(4)招商办进一步建好项目信息库,做到管理细致,跟踪盯靠及时到位。

4、建立行之有效的招商激励机制,调动各方面招商引资的积极

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性。对有招商实绩的单位和个人,给予适当的政治鼓励和物质奖励,促使招商效果最大化。

5、发挥资源优势,拓宽招商引资领域。

要从“三个围绕”入手抓招商引资:

一要围绕资源优势招商引资。充足的土地资源储备、电力资源、水资源是招商引资、项目开发的优势,也是加快发展的潜力所在。我们要以资源吸引外来客商,以开放促进开发,重点做好产业招商,尽快将资源优势变为经济优势。

二要围绕培育新型产业招商引资。要突破固有的思维方式,把招商引资与调整产业结构结合起来,通过引进技术、资金、品牌,发展新型产业。

三要围绕红色旅游招商引资。要借助遵义会议红色旅游,进一步加强宣传,吸引更多的客商来投资酒店开发项目,使旅游酒店产业成为新的经济增长点。

三、加强组织领导,推动招商引资工作上新台阶。

招商引资是我办经济工作的重中之重,要做到“四个抓”:

一要领导带头抓。要把招商引资当作第一要务来抓,找准招商引资的切入点,争取洽谈一个、建设一个、见效一个。

二要部门联动抓。各部门必须增强全局观念,服从、服务于招商引资、项目建设。要实行招商引资项目跟踪落实责任制,搞好全程服务,使其发挥示范作用,确保引进一个、带动一片。

三要发动全民抓。招商引资、项目建设是一项系统工程、全民

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工程。要鼓励全体机关干部踊跃参与招商引资,营造一个全民招商的良好氛围。

四要检查督办抓。要把招商引资作为衡量工作成绩的第一指标进行量化考核,实行责任追究,继续坚持“一月一通报,半年一初评,全年总考核”,确保招商引资工作常抓不懈。

【第2篇】街道招商引资工作总结与工作计划

20xx年,招商科在街道工委、办事处的正确领导下,在区相关部门的指导下,招商科迎难而上,克难攻坚,较好的完成了全年各项工作任务,现将全年工作总结如下:

一、全年工作完成情况汇报

(一)项目类工作

1、项目备案情况

根据xx政字【20xx】xx9号区政府关于栖霞区第二批区级行政权力事项下放目录的通知,我科室承接了总投资5000万元以下企业投资项目、企业技术改造项目备案及500万元以下政府投资项目的建议书、可行性报告、初步设计审批等审批事项。20xx年,我科室累计审批备案企业投资项目6个,分别是南京永昌正龙箔业有限公司金箔生产项目、南京金斯利金箔有限公司金箔生产项目、欧仕美(南京)文具制造有限公司办公文具制造生产项目、江苏省天然气有限公司新建川气东送龙潭输气站综合楼项目、南京安耐哲新能源技术有限公司新建纳米磷酸铁锂新能源材料生产项目、南京伊兰特建筑

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材料有限公司新型建材生产项目。企业技改项目备案3个,分别是南京燃博燃气有限责任公司储罐改建及钢瓶检测线设备更新技改项目,南京洁丽祺洗涤有限公司环保自动化洗涤技改生产项目,南京明州码头有限公司物流(矿石加工)业务技改项目。

2、三江口工业园区在手、在谈项目

巨祥电线电缆项目:三号厂房已经建成,主体工程建设也已完成,于去年10月份进行了试生产,主要是生产高压电缆,企业今年上半年已正式生产;中玻新建材项目:土地证已办理完结,正在做项目前期设计及项目可研报告;冠佳科技项目:省政府征地批文已下,正在办理征地手续。目前项目即将开始招拍挂,由于规划不符的原因导致招拍挂工作迟迟未能开展;镕裕二期项目:珠江钢管外资已注册,注册资本万港元,即将开始土地招拍挂。港机项目:总投资10亿元,占地面积292亩,20xx年12月28日开工,目前已完成全部码头沉桩、70%的引桥沉桩、70%地基回填和处理、60%的围墙和临设搭建等工作,实际投资额已达1亿元,占总投资额的10%。目前,关于南京开发区三江口片区用地布局调整的请示,开发区已呈报市政府。三江口片区内项目由于规划不符的原因导致项目停滞无法顺利开展。

3、龙安小微企业创新中心项目

目前,龙安小微企业创新中心项目约万平方米服务大楼已完成封顶施工和基础设施建设工作。科室正积极配合业主单位办理项目房产证申报及产权购置过户前期工作以及外挂电梯事宜。与此同

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时,科室正在要求设计单位进一步优化中心内部功能布局规划方案,已完成装修工作,部分企业办公室设备已经就位,南京银行小微银行正式开业。其他已落户的项目有:国家千人计划特聘专家孙刚博士创办的南京盈卫通新材料科技有限公司;国家千人计划特聘专家张智勇博士创办的南京奥斯登生物科技有限公司;南京兆德云信息科技有限公司;南京爱特思信息技术有限公司;南京卓永创光电科技有限公司;注册资本1000万元的科技研发技术工程审计公司。

4、华贸南面十亩地块

润潭物流公司营业范围已变更,相关招拍挂材料已送至开发区国土局。去年4月22日,该项目已经登报公告,5月招拍挂结束,成功竞得该块土地。现该两栋楼房建筑即将完成,下一步我们将根据需要进行有针对性的招商。

5、“水一方”生态休闲旅游区

项目已完成区建设局项目立项手续;万亩农地整治正在审计、验收。上半年游船项目、自行车项目、小树林项目已完成招商,相关企业已陆续开展经营活动。目前水玲珑商业街区正在开始对外招商,将重点招商文化创意、休闲旅游服务、金箔旅游产品、农副产品深加工销售及生态农业种植、养殖等方面。

6、金箔文化产业园

由于林爵集团资金链断裂导致园区黄金珠宝交易中心项目停滞不前,并拖欠民工工资。7月上旬民工集体上访至栖霞区人民政府,根据区信访局与街道领导调解,多次召集民工、林爵集团、博尔公司

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共同进行协商。在街道的积极协调努力下,除了部分工种还有待协商外,其他人员工资年底前由博尔公司托底支付。

(二)招商活动

今年,我们通过考察上海“中成智谷”创意园区、杭州之江创意产业园和西溪文化创意产业园、南京经济技术开发区兴智美食街,学习组织架构、招商模式、维护管理等方面经验,为我街道招商做借鉴。今年成功策划组织了水一方的树林及烧烤区、太平渔场、水云间、游船经营四个项目的招商,从活动策划、对外发布招商公告、客商来电来访咨询与登记、竞标会组织、发布标的结果到后期服务,招商科全员动员并做好一系列服务。目前科室积极开展水玲珑街区的招商工作,招商公告已经发布,正在拜访商家和洽谈。今年,对街道各村居闲置厂房进行梳理,盘活街道闲置资产,与开发区配合对外招商,成功引进两家税源企业。

(三)指标类工作

截至11月份,我街道累计引进重点项目18个,比去年同期下降25%;完成服务外包万美元,占目标任务的%,比去年同期下降%(其中完成离岸服务外包万美元,占目标任务的%);引进税源型企业283家,其中科技型企业72家,占注册总数的%;贸易型企业161家,占注册总数的%;其它类型企业50家,占注册总数的%。

(四)三项整治、企业服务等工作

一是今年街道共累计上报125家无证照单位,截至10月底117

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家顺利完成整治,还有8家无证照小饭店正在进行整治,预计今年年内全部结束。二是协助企业办理工商登记服务、企业迁入、迁出、工商变更、注销等手续;做好内资企业、外资企业完成20xx年联合年报工作。三是组织企业参加区商务局开展的中小企业专题培训会、出口信用保险平台投保政策宣讲,将支持小微企业政策落到实处。四是协助大唐江苏发电有限公司申报总部经济等等。

二、存在的问题与困难

一是在手在谈项目进展迟缓,有些项目存在调整规划等环节,需要与开发区、区发改等部门进一步协调沟通,特别是在项目红线规划、环保、能评环评等环节;由于投资方原因,个别项目出现停滞,甚至出现民工上访,虽经我们的努力,矛盾没有激化,但项目后期进展仍需要多方协调。

二是指标类工作:服务外包指标今年没有参加区政府考核,预计明年会纳入考核。今年任务xx00万美元,比去年增加470万美元,工作开展困难,一方面是由于我街道现有服务外包企业少规模小,缺乏大型服务外包企业。原有的最大的一家服务外包企业南京乐金商事仓储有限公司,往年有六、七百万美元服务外包,但由于多种原因2013年停止填报;其它均为小型服务外包企业,如长江电炉、年达电炉、欧萨斯等企业每年只有四、五十万美元的服务外包。目前服务外包完成最多的两家企业东泽船厂和欧萨斯能源环境却并非真正意义上的服务外包企业。另一方面该项工作要企业每月在网上进行数据申报,无形中给企业增加了工作量;当初鼓励企业进行申报时,宣传

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有省市政策扶持,但政策要求严格,我街道企业不符合,该项工作缺乏激励,几年下来,企业失去了申报的积极性。外贸出口指标目前为止完成了约3200万美元,去年同期3598万美元,同比下降11%;外贸出口受经济大环境影响较,今年外贸企业出口下滑明显,如果明年考核不确定因素较多。实到外资指标由于年初迈皋桥街道引进一家亿美元的外资项目,完成了全区任务,所以今年区里没有对各街道下达此项指标任务。就目前街道在手在谈项目来看,没有储备的外资项目和外资增资项目,如果明年考核,仍需引进外资项目或协调解决。

三、20xx工作计划

1、大力推进重点项目

加快重点项目推进步伐,强化企业协调服务,推动项目加快发展。一是继续加大招商力度。着力推进水一方休闲旅游区、南京龙安创业中心等项目。20xx继续着手推进水玲珑招商项目,争取客商来源;继续推进龙安创业中心的招商引资,加大宣传力度,对已经入驻的企业做好服务;积极参加省市区的大型招商活动。二是梳理在手项目进度。继续跟进项目进度,在项目的立项、环评、能评等环节做好全程跟踪与服务,做好国土、环保、安监等部门与企业之间的对接与服务。相关部门及时沟通尤为重要,招商科积极与相关部门保持沟通联系,了解相关部门信息变化,及时衔接沟通,保证完成基础指标任务的基础上,及时完成新的工作任务。

2、做好指标考核准备

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在全面梳理今年工作的基础上,针对薄弱环节,做好前期准备工作。根据目前了解的情况,20xx区政府会对招商引资工作开展月度考核,我街道的服务外包、实到外资、外贸出口等指标一向是薄弱环节,今年底开始我们应做好以下工作:一是服务外包指标。针对企业后劲及储备不足的情况,我们将积极加大工作力度,梳理街道内有无储备企业,通过企业走访,宣讲政策,加强联系沟通,鼓励企业进行数据申报;二是外贸出口与实到外资。积极走出去招商引资,多渠道争取外贸企业、外贸出口额。同时,做好其它量化指标工作,每月及时进行商务公关,争取指标来源,确保完成全年任务。

3、深化招商活动成果

今年,我们通过一系列招商活动,获得了一批项目信息。下一步我们将进一步探索合作模式,细化合作细节,巩固与深化同专业机构合作的深度与广度。与专业机构合作,共同拜访、洽谈商家,一季度计划拜访商家xx0组,做好访谈记录,计划签约不少于10组意向商家,并做好商家进场辅导工作;对已经进场的商家,进一步深化项目合作。另一方面,进一步强化招商联系,与区商务局、发改局等政府部门加强交流,获取招商项目信息。我们将继续开展“走出去”的招商方式,加强龙潭的招商引资推介与推广。

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第2篇:街道招商引资工作计划

街道2016年招商引资工作计划

1、2016年西坞街道招商引资工作计划

一、总体思路:

20XX年,我街道将按照市委市政府工业经济转型升级和开放提升两大行动要求,继续贯彻“走出去,请进来”的战略部署,着重宣传“最佳投资乡镇二十强”,积极参加各类推介会,利用各类信息渠道,充分发挥兼职招商员的作用,通过各类社会人员和机构牵线搭桥来招大招强;将继续强化招商引资政策,拓展项目落户空间,以简化新企业入驻手续等服务为依托,面向多产业招商,引进一批带动性强的优质企业,促进工贸产业进一步融合,为下一轮经济发展打下扎实基础,保障街道工贸经济健康较快发展。

二、工作措施:

(一)、集聚区块,盘活存量

继续把好审批关,做好引进关,坚持发展关。注重引进电子通讯、生物医药、新材料等新兴产业以及与西坞四大特色产业相关联的大中型企业。利用这次20XX年土地利用总体规划修编的机会,顺应城市化建设总体规划和产业布局要求,采取“腾笼换鸟”形式,加快推动我街道传统工业集约集聚发展,放大“总部经济”效应。通过及时更新辖区内闲置土地和闲置厂房的相关数据,高效地为有意入驻的企业提供信息服务。

(二)、加大宣传,注重推介

通过编制招商引资重点项目库、刊登项目公开招选公告,组织参与各种大型招商活动等形式,积极搭建各类宣传平台,不断拓宽招商引资渠道和领域。大力宣传街道“首届浙江最佳投资乡镇二十强”的荣誉,充分发挥好兼职招商员、招商顾问以及专业中介机构的作用,调动社会能量,促进以商引商。以尚桥物流、工业区为突破口,积极实施“走出去,请进来”战略,推动区域合作,树立品牌形象,在与周边区域联动发展中拓展园区发展空间。

(三)、强化服务,优化环境

从软环境和硬环境同时入手,着重在制度上完善各类鼓励政策,激发社会各界投资企业的积极性;在项目审批上减少办事环节、简化办事程序、提高办事效率;在服务上实行项目跟踪服务、代办服务等优质服务措施,切实提高招商引资服务水平,巩固招商引资效果。

(四)发展商贸,开发旅游

根据街道“三区三产业”发展计划,将逐步减小西坞老镇的人口密度,通过修复一批古建筑,挖掘文化内涵,充分利用“盘龙太公”和“中国奥运之父”王正廷的名气,吸引各地游客来西坞休闲旅游,加快“水乡古镇”生态旅游区块建设;启动力邦区域商贸开发项目,建好力邦商贸中心,计划将在20XX年内,利用力邦东面18亩土地建设商贸项目,收购部分沿街(路)台商企业、逐步形成商业一条街,推进服务区块建设,促进街道核心圈的第三产业发展。

三、已签约但尚未办理工商登记的项目:

1、医药市场

该项目由浙江天星实业集团有限公司投资,规划占地105亩,总投资亿,项目分二期建设,总建筑面积约7万平方米。建成后将成为长三角地区最大的综合性医药物流集散中心之一,吸纳全国范围内医药批发企业和医药生产厂家入驻,预计经营初期年销售额可达8亿元,以后每年按30%的速度递增,为当地实现税收亿元,并以每年20%的速度递增。

2、钢材市场

该项目由宁波市磊泽物资有限公司投资,项目规划用地67亩,总投资8000万元,分二期实施,规划建筑面积平方米,市场计划吸引100家以上商户入驻,建成后将是奉化第一个钢材和有色金属的铁路公路中转物流中心,预计钢材和有色金属年交易量将超过80万吨,交易额超过35亿元,预计年利润2280万元,年上缴税收1000万元。

四、尚在洽谈中的项目:

1、海螺塑钢型材有限公司。该企业原来位于宁波科技园区,因为当地无法满足其扩产需要,所以计划搬迁至奉化发展。该项目计划总投资1亿元,年销售5亿元,拟用地100亩。

2、浙商联合三农发展服务有限公司的农产品批发市场项目,拟用地面积50亩,投资1亿元。

3、奉化国际纺织原辅料交易中心项目。该项目计划占地150亩,总投资额亿元,预计正式营业后第一年的年销售额可达10亿元,两三年后达到30亿元。

4、宁波中空物流有限公司。该项目计划配备六十余辆营运车、服务人员上百人,将建立大型仓库、露天场地、网络调度、管理办公室等,总占地53亩,计划总投资5240万元。

下步我街道将以更加昂扬向上的精神状态,调动一切可以调动的积极因素,发扬艰苦奋斗的工作作风,进一步拓宽服务范围,努力提高服务水平和工作效率,争取吸引更多的优质企业落户西坞。

西坞街道办事处

二○XX年二月二十五日

2、2016年街道招商引资的工作计划

为进一步改善我街道投资环境,把田心街道办事处201*年招商引资工作早安排,早落实,抓紧抓好,抓出成就,做好十二五的工作规划,全力以赴抓好招商引资各项工作,根据《**区招商引资工作考核办法》精神及考核办法的有关规定,特制定如下工作计划:

一、坚持发展是第一要务。

坚持“引进来”与“走出去”并举的战略,围绕以经济建设为中心不动摇,按照市领导有关要求和我市“十二五”规划,做好扩大开放和招商引资工作,以“环境友好型、资源节约型”,不断扩大我街道利用外来投资规模,推动我办经济结构调整和增长方式转变,加速实现**区经济社会的跨越式发展。

二、坚持区政府制定的“五年再创一个新**”的工作思路。

坚持区政府制定的“五年再创一个新**”的工作思路。发展战略和依托城市壮大三产,加强投资方向性指导,积极引进符合清水塘街道办事处优化经济结构,具备资源优势和区域优势的项目,引导投资流向主导优势产业,并对我街道四个村进行道路硬化改造,突出自身优势,加强科技投入和基础设施建设,加强引进项目和项目建设工作,一条龙为投资商协商服务,并且将在办事处设立“投资商家意见投诉站”,对我街道各相关部门进行监督,为商家提供最大化的优质服务。

三、抓好项目前期工作,提高招商引资效率。

深入企业、基层,结合实际制作一批可实施项目,对重点项目要做到一定的深度。要充分利用好招商项目库。及时将招商引资项目库中的项目进行归类、更新、调整,利用招商引资项目册、政府信息网站、市内外新闻媒体进行宣传推介,把我办的招商项目信息向国内外传递。

四、不断创新招商方式,提高招商引资的针对性和实效性。

要利用全街道工作人员、在外创业人员、各类商会联系广泛的特点,动员他们参与我办的招商引资与经济协作,不断拓宽招商与协作渠道。不断加强招商人员业务素质培训。通过多种渠道和途径,努力培养一支适应对内对外开放的高素质工作人员。

田心街道办事处 二0一*年五月十日

3、2016年街道招商引资工作计划

一、强化责任,加大招商引资力度。

我们准备成立招商引资领导小组,设立了招商引资办公室,专人负责招商引资工作,下发了《招商引资目标管理实施细则》,建立招商引资目标管理责任制。根据本社区实际情况,想方设法完成招商引资任务,签订招商引资责任状,实行年度绩效挂钩,按月督查,按季考核,年底兑现奖罚。做到人人身上有任务,个个头上有压力。

二、筑巢引凤,培育招商引资载体。

我们准备成立优化投资环境领导小组,加强社会治安综合治理基础建设,加大对企业周边环境治理力度,努力营造稳定的治安环境;在全社区营造“你投资、我欢迎,你办厂、我服务,你发财、我发展”人文环境。同时,加大投入,加强投资硬件建设,筑巢引凤,美化、亮化社区环境。从而,功能较全的硬件环境、勤廉高效的政务环境、安定团结的治安环境和全居招商兴商安商富商的人文环境组成社区充满活力和吸引力的招商引资载体。

三、广辟门路,积极开展招商引资。我们准备收集整理社区在外贤人能士档案,建立社区招商引资资源库。动员全居居民发扬“走千山万水、说千言万语、想千方百计、历千辛万苦”的“四千”精神大力招商引资,利用春节、清明节等传统节日开展亲情招商引资,积极动员通过社会关系网招商引资,以情感商。同时,主动走出去,邀请外地老板到社区投资办厂。

四、加强服务,狠抓项目跟踪落实。

我们将坚持“一个项目,一名领导,一套班子,一套方案,一抓到底”的“五个一”制度,采取“围墙内的事企业管,围墙外的事我们办”的方法,紧紧抓住每次机遇,紧扣每个环节,全程跟踪服务,确保每个投资意向都能签订投资合同,每个投资合同都能落实资金到位,客商每笔资金都能用在企业实处,实实在在地把企业引进来、办起来,让企业稳得下,发展好。组建专门工作班子,确定一名干部为联建责任人,实行一事一议一结服务和全程代办协办服务,做到特事特办。

4、街道2016年招商引资工作计划

根据红花岗区区招商办的工作部署,结合办事处工作实际,坚持本着务实创新,扩大外延的原则,积极创新招商引资方式,做到以商招商、以诚招商、以情招商,多方位的开展招商引资工作。

一、工作目标。确保实现省外到位资金5亿元。

二、具体的工作措施和方法。

1、力求在思想观念上实现新突破。坚决打消等、靠、要的思想,广开思路,多措并举,积极上门与企业及相关部门联系,挖掘招商信息;同时,增强敏锐感和辨别力,提高招商成功率

2、积极做好在谈项目、意向项目的推进工作。

一、火车站七天酒店;

二、深航国际酒店;

三、海宁皮革城项目;

四、环城路棚户区改造项目。

3、强化以商招商。

(1)加强企业管理,做好分类指导。

(2)不断拓宽服务领域,深化服务层次,提高服务质量,对企业实行跟踪服务,竭力为企业排忧解难,营造一个宽松的发展环境,让落户企业宣传滨北,赞扬滨北。

(3)经常性深入企业,及时掌握企业发展动向,捕捉招商信息。

(4)招商办进一步建好项目信息库,做到管理细致,跟踪盯靠及时到位。

4、建立行之有效的招商激励机制,调动各方面招商引资的积极性。对有招商实绩的单位和个人,给予适当的政治鼓励和物质奖励,促使招商效果最大化。

5、发挥资源优势,拓宽招商引资领域。

要从“三个围绕”入手抓招商引资:

一要围绕资源优势招商引资。充足的土地资源储备、电力资源、水资源是招商引资、项目开发的优势,也是加快发展的潜力所在。我们要以资源吸引外来客商,以开放促进开发,重点做好产业招商,尽快将资源优势变为经济优势。

二要围绕培育新型产业招商引资。要突破固有的思维方式,把招商引资与调整产业结构结合起来,通过引进技术、资金、品牌,发展新型产业。

三要围绕红色旅游招商引资。要借助遵义会议红色旅游,进一步加强宣传,吸引更多的客商来投资酒店开发项目,使旅游酒店产业成为新的经济增长点。

三、加强组织领导,推动招商引资工作上新台阶。

招商引资是我办经济工作的重中之重,要做到“四个抓”:

一要领导带头抓。要把招商引资当作第一要务来抓,找准招商引资的切入点,争取洽谈一个、建设一个、见效一个。

二要部门联动抓。各部门必须增强全局观念,服从、服务于招商引资、项目建设。要实行招商引资项目跟踪落实责任制,搞好全程服务,使其发挥示范作用,确保引进一个、带动一片。

三要发动全民抓。招商引资、项目建设是一项系统工程、全民工程。要鼓励全体机关干部踊跃参与招商引资,营造一个全民招商的良好氛围。

四要检查督办抓。要把招商引资作为衡量工作成绩的第一指标进行量化考核,实行责任追究,继续坚持“一月一通报,半年一初评,全年总考核”,确保招商引资工作常抓不懈。

北京路街道办事处

二零一三年三月一日

5、2016年街道招商引资工作计划

根据奎屯市委、市人民政府下达的招商引资目标,结合我街道的实际情况指定计划如下:

一、街道党工委、办事处成立专门的招商引资工作领导小组(见附后),主要领导负总责,派专人抓落实。并组成考评办公室,具体负责单位及社区招商引资工作、绩效考评工作。并做好重点项目、重点单位、重点人的跟踪了解和掌握。

二、街道召开招商引资工作专题会议,组织街道全体干部和辖区十一个社区的居委会书记、主任、副主任学习市委、市政府关于招商引资方面的政策法规,召开街道招商引资工作的动员大会。

三、广泛深入做好招商引资的宣传工作,要加强同市招商局和奎屯-独山子石化工业园的联系和沟通,了解掌握招商引资资料及配套的政策法规,利用春节等特殊时期疆内外、海内外客商回奎屯探亲访友的时机大力宣传奎屯市,鼓励他们回家乡投资。

四、做好招商引资基础性工作,强化对我辖区基本情况进行摸底调查,特别是对有海外关系,有经济实力的家庭进行建档,重点对他们进行招商引资宣传。鼓励他们为奎屯市招商引资牵线搭桥。

五、认真落实市委、市人民政府在全市建立“领导都有责任,部门都有目标,干部都有任务”的招商引资工作新机制,完善干部绩效考核体系,根据团结街街道办事处的实际,制定以下招商引资工作考评奖惩办法:

(一)考评对象-街道办事处全体工作人员和十一个社区居委会工作人员

(二)考核内容-根据《奎屯市机关部门招商引资工作目标责任制及考核奖惩办法(试行)》文件要求,考核每个人完成目标任务情况。考评程序为:项目引进时,由引资人及时向街道办事处考评办公室提出申请,确定引资人;项目建成后,再附上被考核项目的投资资产明细表及有效证明,由街道办事处考评办公室对引进项目进行核实验证,并报市招商引资工作领导小组办公室对项目实际引进资金给予确认,才能作为年终干部绩效考核的依据。

(三)奖惩-对超额完成年初制定的招商引资任务的个人和社区,街道党工委、街道办事处给予先进个人和先进集体的荣誉,同时给予物质上的奖励。街道干部作为党员及公务员评先评优依据,有优先权。对当年未完成招商引资任务的个人和社区居委会,当年不得评优评先,连续两年完不成任务的公务员和社区居委会干部由街道绩效考核领导小组对其实行诫勉教育,直至采取组织措施。

六、各社区居委会完成招商引资目标责任为:每个社区居委会40万元,街道每个科室完成10万元。

团结街街道办事处

20XX年4月3日

第3篇:街道招商引资工作计划

根据奎屯市委、市人民政府下达的招商引资目标,结合我街道的实际情况指定计划如下:

一、街道党工委、办事处成立专门的招商引资工作领导小组(见附后),主要领导负总责,派专人抓落实。并组成考评办公室,具体负责单位及社区招商引资工作、绩效考评工作。并做好重点项目、重点单位、重点人的跟踪了解和掌握。

二、街道召开招商引资工作专题会议,组织街道全体干部和辖区十一个社区的居委会书记、主任、副主任学习市委、市政府关于招商引资方面的政策法规,召开街道招商引资工作的动员大会。

三、广泛深入做好招商引资的宣传工作,要加强同市招商局和奎屯-独山子石化工业园的联系和沟通,了解掌握招商引资资料及配套的政策法规,利用春节等特殊时期疆内外、海内外客商回奎屯探亲访友的时机大力宣传奎屯市,鼓励他们回家乡投资。

四、做好招商引资基础性工作,强化对我辖区基本情况进行摸底调查,特别是对有海外关系,有经济实力的家庭进行建档,重点对他们进行招商引资宣传。鼓励他们为奎屯市招商引资牵线搭桥。

五、认真落实市委、市人民政府在全市建立“领导都有责任,部门都有目标,干部都有任务”的招商引资工作新机制,完善干部绩效考核体系,根据团结街街道办事处的实际,制定以下招商引资工作考评奖惩办法: (一)考评对象-街道办事处全体工作人员和十一个社区居委会工作人员 (二)考核内容-根据《奎屯市机关部门招商引资工作目标责任制及考核奖惩办法(试行)》文件要求,考核每个人完成目标任务情况。考评程序为:项目引进时,由引资人及时向街道办事处考评办公室提出申请,确定引资人;项目建成后,再附上被考核项目的投资资产明细表及有效证明,由街道办事处考评办公室对引进项目进行核实验证,并报市招商引资工作领导小组办公室对项目实际引进资金给予确认,才能作为年终干部绩效考核的依据。 (三)奖惩-对超额完成年初制定的招商引资任务的个人和社区,街道党工委、街道办事处给予先进个人和先进集体的荣誉,同时给予物质上的奖励。街道干部作为党员及公务员评先评优依据,有优先权。对当年未完成招商引资任务的个人和社区居委会,当年不得评优评先,连续两年完不成任务的公务员和社区居委会干部由街道绩效考核领导小组对其实行诫勉教育,直至采取组织措施。

六、各社区居委会完成招商引资目标责任为:每个社区居委会40万元,街道每个科室完成10万元。

团结街街道办事处 20xx年4月3日

第4篇:街道办事处某招商引资工作计划

街道办事处20xx年招商引资工作计划

街道办事处20xx年招商引资工作计划

20xx年,我办将在加大招商引资力度上下功夫,加大项目建设力度,完成各项工作指标。

1、全力跟踪,推进项目落实

一是继续加强对在建项目的服务力度,如四通重工二期、泰瑞服装厂、烈豹矿业等项目,推进早日建成投产;二是继续加大力度跟踪已签约未落实的项目,对每一个签约未入驻的项目加强跟踪联系,如中储棉代储库项目等,促使项目早日开工建设。三是继续抓好重点在谈项目,如添元科技、汽车新能源项目、电动按摩椅项目等,采取主动出击、专人盯等方式,力促项目签约,尽早落地。

2、创新方式,拓宽招商渠道

坚持“走出去,引进来”的主方针,充分发挥玻璃产业基地和丹江老工业基地的优势,争取市、区政府支持,将已改制的化工厂、化肥厂、车辆厂等市属国企近500亩土地从市国资委划拨至丹江,突破招商引资的土地瓶颈,扩大对外招商。一是区域招商。以广东、福建、江苏、浙江、长株潭等区域为招商重点,大力发挥商会、行业协会的优势,积极对接广东萍乡商会、东莞萍乡商会、吴江闽南商会等地方商会,获取信息,加强衔接,促成项目落户;二是产业招商。围绕我街已初步形成的玻璃、机械、纺织、电子等主导产业,以配套龙头项目为重点,突出产业链缺失环节和关键环节,利用资源、区位等方面的比较优势,加大与优势资本和优势企业的对接力度和密度,进一步延伸产业链条,扩大产业规模,促进产业集聚;三是以商招商。坚决兑现对已落户的外来投资企业的承诺,认真做好服务,使他们追加投资,扩大规模,拓展经营领域,并借助现有企业的成熟市场网络和客商群体,通过他们的宣传和推介,形成以外引外、以商招商的“葡萄串”效应。

3、健全机制,加强企业服务

一是要将“诚信”贯穿于招商引资各个环节,对客商的承诺要逐一落实,不作空头承诺。二是搞好协调服务,着力为投资者排忧解难,全心为投资者献计出力。三是建立外来企业运行情况信息反馈制度,进一步加强后期跟踪服务。四是简化办事程序,实行一条龙服务。在全街上下真正形成亲商、安商、富商的氛围,从而达到以商招商、以情招商的目的。坚持用铁的手腕和铁的纪律治理投资环境,对破坏经济发展环境的,一律从严从重处理,决不姑息迁就。

第5篇:街道招商引资工作方案

田心街道招商引资工作方案

为进一步改善我街道投资环境,把田心街道办事处201*年招商引资工作早安排,早落实,抓紧抓好,抓出成就,做好十二五的工作规划,全力以赴抓好招商引资各项工作,根据《**区招商引资工作考核办法》精神及考核办法的有关规定,特制定如下工作方案:

一、坚持发展是第一要务。

坚持“引进来”与“走出去”并举的战略,围绕以经济建设为中心不动摇,按照市领导有关要求和我市“十二五”规划,做好扩大开放和招商引资工作,以“环境友好型、资源节约型”,不断扩大我街道利用外来投资规模,推动我办经济结构调整和增长方式转变,加速实现**区经济社会的跨越式发展。

二、坚持区政府制定的“五年再创一个新**”的工作思路。

坚持区政府制定的“五年再创一个新**”的工作思路。发展战略和依托城市壮大三产,加强投资方向性指导,积极引进符合清水塘街道办事处优化经济结构,具备资源优势和区域优势的项目,引导投资流向主导优势产业,并对我街道四个村进行道路硬化改造,突出自身优势,加强科技投入和基础设施建设,加强引进项目和项目建设工作,一条龙为投资商协商服务,并且将在办事处设立“投资商家意见投诉站”,对我街道各相关部门进行监督,为商家提供最大化的优质服务。

三、抓好项目前期工作,提高招商引资效率。

深入企业、基层,结合实际制作一批可实施项目,对重点项目要做到一定的深度。要充分利用好招商项目库。及时将招商引资项目库中的项目进行归类、更新、调整,利用招商引资项目册、政府信息网站、市内外新闻媒体进行宣传推介,把我办的招商项目信息向国内外传递。

四、不断创新招商方式,提高招商引资的针对性和实效性。

要利用全街道工作人员、在外创业人员、各类商会联系广泛的特点,动员他们参与我办的招商引资与经济协作,不断拓宽招商与协作渠道。不断加强招商人员业务素质培训。通过多种渠道和途径,努力培养一支适应对内对外开放的高素质工作人员。

田心街道办事处

二0一*年五月十日

第6篇:街道办事处201X招商引资工作计划

街道办事处201X年招商引资工作计划

街道办事处201X年招商引资工作计划

综合计划街道办事处201X年招商引资工作计划工作计划招商引资事处街道办

【计划1】

为进一步改善我街道投资环境,把田心街道办事处201*年招商引资工作早安排,早落实,抓紧抓好,抓出成就,做好十二五的工作规划,全力以赴抓好招商引资各项工作,根据《**区招商引资工作考核办法》精神及考核办法的有关规定,特制定如下工作计划:

一、坚持发展是 三、抓好项目前期工作,提高招商引资效率。

深入企业、基层,结合实际制作一批可实施项目,对重点项目要做到一定的深度。要充分利用好招商项目库。及时将招商引资项目库中的项目进行归类、更新、调整,利用招商引资项目册、政府信息网站、市内外新闻媒体进行宣传推介,把我办的招商项目信息向国内外传递。

四、不断创新招商方式,提高招商引资的针对性和实效性。 要利用全街道工作人员、在外创业人员、各类商会联系广泛的特点,动员他们参与我办的招商引资与经济协作,不断拓宽招商与协作渠道。不断加强招商人员业务素质培训。通过多种渠道和途径,努力培养一支适应对内对外开放的高素质工作人员。

【计划2】

根据红花岗区区招商办的工作部署,结合办事处工作实际,坚持本着务实创新,扩大外延的原则,积极创新招商引资方式,做到以商招商、以诚招商、以情招商,多方位的开展招商引资工作。

一、工作目标。 确保实现省外到位资金5亿元。 二、具体的工作措施和方法。

1、力求在思想观念上实现新突破。坚决打消等、靠、要的思想,广开思路,多措并举,积极上门与企业及相关部门联系,挖掘招商信息;同时,增强敏锐感和辨别力,提高招商成功率

2、积极做好在谈项目、意向项目的推进工作。 一、火车站七天酒店; 二、深航国际酒店; 三、海宁皮革城项目;

四、环城路棚户区改造项目。 3、强化以商招商。

加强企业管理,做好分类指导。不断拓宽服务领域,深化服务层次,提高服务质量,对企业实行跟踪服务,竭力为企业排忧解难,营造一个宽松的发展环境,让落户企业宣传滨北,扬滨北。经常性深入企业,及时掌握企业发展动向,捕捉招商信息。招商办进一步建好项目信息库,做到管理细致,跟踪盯靠及时到位。

4、建立行之有效的招商激励机制,调动各方面招商引资的积极性。对有招商实绩的单位和个人,给予适当的政治鼓励和物质奖励,促使招商效果最大化。

5、发挥资源优势,拓宽招商引资领域。 要从 三个围绕 入手抓招商引资:

一要围绕资源优势招商引资。充足的土地资源储备、电力资源、水资源是招商引资、项目开发的优势,也是加快发展的潜力所在。我们要以资源吸引外来客商,以开放促进开发,重点做好产业招商,尽快将资源优势变为经济优势。

二要围绕培育新型产业招商引资。要突破固有的思维方式,把招商引资与调整产业结构结合起来,通过引进技术、资金、品牌,发展新型产业。

三要围绕红色旅游招商引资。要借助遵义会议红色旅游,进一步加强宣传,吸引更多的客商来投资酒店开发项目,使旅游酒店产业成为新的经济增长点。

三、加强组织领导,推动招商引资工作上新台阶。 招商引资是我办经济工作的重中之重,要做到 四个抓 :

一要领导带头抓。要把招商引资当作 一、组织领导网络机制

1、领导机构建设。街道成立了“党政一把手”亲自抓,分管领导负责抓、班子成员共同抓的领导机制,主要负责全街规划的制订、督查、考核等工作。

2、工作网络建设。社区成立专门的示范工程工作领导小组,由主任任组长,负责日常工作。成立示范工程工作协调领导小组,负责协调示范工程中难点、重点问题。两个小组相互配合,相互协调。形成有人管事、有人干事、有人查事的工作网络机制。

二、日常工作需求机制为创建“全国文明城市”,打造“两个一”示范工程,提高我街社区管理水平,我们组织了调查,调查目的是了解基层干部和社区居民对社区建设的反映;了解基层干部和社区居民对创建“文明城市”的反映;为今后街道决策提供原始资料。通过调查,我们发现:

群众对社区目前能提供的服务项目最认可为: 社区治安服务,占5 %、劳动就业服务,占4 %、计生服务,占4 %、环境卫生服务,占4 %、老年人服务,占4 9%。调查在创建文明城市中,社区应基本具备哪些服务项目。在被调查的57人中,半数的居民认为应提供的服务项目有(按得票多少排名):

医疗保健服务、社区治安服务、劳动就业服务、环境卫生服务、老年人服务、文化娱乐服务、计划生育服务、残疾人服务、文化娱乐

服务、邻里协调服务共计10大服务项目。在创建文明城市中,社区最急需为社区居民解决什么问题。列举的项目共计14项,每一位居民最多选择其中的5项。从调查的情况来看,名列前5位的热点问题是:

社区治安、劳动就业、环境卫生、医疗保健、老年人服务。在创建文明城市中,居民认为最不文明的行为有哪些的调查中,我们列举了16种不文明的行为。从调查数据中,我们可以排出的10大最不文明行为,分别是:

1、乱抛垃圾、2、公共场所乱贴乱画、3、环境不卫生、

4、违规散养家禽,宠物随地便溺、5、随地吐槟榔、

6、车辆乱停、乱摆、乱放、7、随地吐痰、8、街头散发小广告、9、行人车辆不遵守交通规则、

10、随地大小便。上述数据,就是街道抓文明城区建设,打造“两个一”工程的日常工作。社区的创建就围绕居民反映的难点、热点问题展开。

三、重点工作亮点机制今年,街道、社区反复调研,广泛征求群众意见,4个社区确立各自亮点工程。三角坪社区:

洁净小区行动;万福社区: 一点一线工程;横街社区: 两个一示范工程;石巷子社区:

清洁房前屋后行动。各社区各自拿出工作方案,按照方案进行实施。

四、先进典型激励机制主要来说就是:

“三个一”,推介一名先进个人、管理好一条路、树立一个示范社区。人:

目前横街社区的沈清秀已为湘潭市

乡招商引资工作计划

镇招商引资工作计划

街道办事处招商引资工作总结2篇

招商引资工作计划(共8篇)

招商引资工作计划 精选15篇