创建“绿色校园”汇报材料3篇(绿色校园创建成果简报)

工作汇报 时间:2022-10-26
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创建“绿色校园”汇报材料3篇(绿色校园创建成果简报)

创建“绿色校园”汇报材料1

  创绿色学校 建文明校园

---**二中创建绿色文明校园汇报材料

-、学校简介

**二中创建于1970年,现有38个教学班,学生2000多人,教职员工240多人。近年来共投资1500余万元,三次扩建使校园面积扩大到120余亩,总建筑面积达平方米,办学条件得到了根本改善。目前拥有标准化的教学楼、科技楼、音乐楼、图书馆、体育馆、田径运动场、灯光球场、学生公寓。学校根据学生实际,重点培养音、体、美特长生,走出了一条特色办学的新路。近年来特色办学成果显著,高考成绩稳步上升,特别是音、体、美专业考生上线率100%。在2013年高考中,美术专业有50余名学生考取清华大学、中央美术学院等重点院校。学校先后先后被评为“湖北省综合治理先进单位”、“湖北省普通高中导学案分层开发与应用研究实验学校”“湖北省体育工作先进学校”,咸宁市社会治安综合治理“平安校园” “最佳文明单位” “高考文科备考先进学校”;被国家体育总局命名该校为“青少年体育俱乐部”学校,确定为“湖北省男女排球后备人才培养基地”“咸宁市青少年田径与足球训练基地”。目前,学校正在乘势而上,向市级重点高中迈进。

  创建绿色文明学校是我校近年来的重要中心工作之 一,现在的**二中校园环境绿化,美化,亮化,香化,走进校园,处处给人一种温馨和谐的感觉,文明之风随处可见,我校在创建绿色文明学校的工作中主要做了以下几方面的工作。

  一、建章立制,落实责任。

  1、建立组织。学校成立了以校长为组长的创建绿色文明学校领导小组,有园艺专业毕业的绿化专业工作人员一名,有绿化保洁员多名,分工明确,职责具体,形成了完善的绿色学校创建组织网络,保证了创建工作的有序开展。

  2、健全制度。将绿色文明学校创建纳入学校的发展规划和学期工作计划中,制定了“绿色文明学校创建实施方案”,保证了创建工作有计划、有目标、有落实。根据学校持续发展的需要,每年都确保将一定的绿化经费列入入学校财经预算计划。

  二、重视宣传教育,强化日常管理。

  1、加大宣传力度。学校把环境文明教育纳入学生课堂,充分利用教职工会、学生大会、班团会、国旗下的讲话、演讲比赛、宣传橱窗、花坛标牌等形式,向全体师生进行爱护环境、美化环境的思想意识教育。对教学楼进行美化,在教学楼各层走廊的墙面上,布置醒目的名言警句。重视每个班级教室里的班级文化建设,使师生随时随地都能受到美好文化环境感染和熏陶,学校的校园宣传文化成了学校一道亮丽的风景线。

  2、强化日常管理。学校在校园卫生环境的管理上,坚持做到规范化、经常化、制度化、量管化。校园内卫生桶箱配置完善,摆放合理。学校在有树木化草的地方,都适地设有保护环境、爱护花木的标示牌。学校政教处、团委、学生会制定了《学校卫生检查评比细则》,每天对校园内教室、寝室、餐厅、活动区等区域的清洁工卫生工作进行早、中、晚三次清扫,三次检查,且打分,纳入管理班级及负责人的月评估业绩,且在学校重要地段课余都设有文明卫生监督岗。每周对各年级班级的环境卫生情况进行通报。

  三、增加资金投入,美化学校环境。实行亮化工程。近年来,我们把创建文明校园和美化校园结合起来,以净化、美化、绿化为原则,对校园布局重新进行设计,整个校园分为生活区,教学区、运动区三大区域;对校园老教学楼区设施进行了有效改造,做到危处改建,墙面刷白,路面硬化,沟渠暗化。目前我校的老教学楼区,和新教学楼区一样美化,亮化。实现绿化香化工程。在校园主干道两面侧植有高大的香樟树,在教学楼后植有桂树林,在运动场植有绿化树,在科技楼前建有花坛草坪,雕有校微标塑像,在生活区域有花坛。校园绿化覆盖率在35%以上,宜绿化地绿化率在98%以上。校园基本建设与绿化美化工作上了新的台阶,一年四季,每个季节,校园内都看得到树绿,闻得到花香;随便什么时候走进校园,路面干净,环境亮丽,给人美的感受明显。重视整体环境育人。学校在抓校园环境绿化美化建设的同时,投入了大量的资金--办图书馆、创建德育展室、学生法庭、电教室、宣传窗等,让学校每一个景点、每一面墙壁、每一块黑板,都能成为教育人的工具,使绿色文明学校的氛围体现在校园的每一个角落。

  我校通过开展创建“绿色文明学校”活动,我校校园内环境清洁优美,师生环境意识不断增强,文明素质不断提高。今后我们将进一步把创建“绿色文明学校”的各项要求内化为每一名师生员工的自觉行动,形成良好的品质固定下来,并要长期坚持下去,把创建活动不断推向深入,以此推动学校各项工作的全面进步、发展!

创建“绿色校园”汇报材料2

  创建绿色校园汇报材料

---实施绿色教育 , 创建绿色学校

  我校把创办“绿色学校”作为办学重要目标之一,根据《全国环境宣传教育行动纲要》的精神,提出了“关爱生命,改善环境,促进可持续发展”的绿色教育理念,努力构建和谐校园。在创建绿色学校的过程中,领导重视,规划科学,措施得当,经费到位,活动落实,成果显著。

  一、优化绿色教育工作,树立绿色教育新理念

⒈全面提高认识,形成绿色教育理念

  所谓“绿色学校”,我们的理解是把整个学校全部工作及其对象作为一个完整的生态系统,在可持续发展思想指导下不断完善自我管理、改进教育手段、降低教育投入、逐步提高办学效率和效益,不断解决自身发展中的问题,实现自身可持续发展的学校。

  在创建“绿色学校”过程中,我们从管理环境、人际环境、校园环境、教学环境、德育环境五个方面入手, 全方位、多渠道实施综合素质教育,初步形成了“关爱生命,改善环境,促进可持续发展”的绿色教育理念,努力把构造“和谐校园”、加强环境教育作为落实整体素质教育、推进可持续发展的切入点,并把它贯穿在学校工作的多个方面,形成了我们绿色学校的创建特色。

⒉领导重视,责任落实,实施顺畅

  在校领导班子重视与支持下,我校的绿色教育及绿色学校创建工作逐步向前推进。学校把创建“绿色学校”作为学校发展的目标,把对学生进行生态环境教育,增强师生的绿色意识,提高师生的道德素质和科学文化素

  质以及整个学校的社会主义精神文明建设作为办学宗旨。新学期伊始,我校制定了详尽的创建工作计划和实施方案,构建了绿色教育网络图。学校的工作计划及各处室、年级部的工作计划都将绿色教育作为一项重要工作列入其中,对从校长“第一责任人”到相关负责人、教师等进行责任分工,形成教育合力和整体效应。校长主管全部创建工作,做到组织、计划、人员、经费四落实;副校长负责组织、协调、落实绿色教育;政教处将绿色教育理念从德育工作的内容和途径上加以落实,重点开展校风建设包括环保在内的学生良好行为养成教育;教导处重视学科教学中绿色教育理念的渗透,负责落实各项必修课、选修课、活动课的教学安排;学校负责学校的校园绿化、美化和环境卫生管理等绿色硬件环境建设;少先大队、班主任和学科教师负责具体校内外绿色教育实践活动操作;教研组用科研来指导学校的绿色教育工作。

⒊以学生的发展为本,完善教育计划,全面落实环境教育

  为使我校创绿工作逐步规范化,制度化,学校以学生的发展为本制订了创绿工作落实计划,研究并检查创建工作落实情况。2009年以来的每学期开学初的校行政例会,均要研究本学期学校绿色教育工作。学校要求任课教师在课堂教学主渠道中渗透绿色教育,让全校每个学生认识到保护环境的必要性,并对各相关教师进行了绿色教育课程培训,加强了绿色教育的师资力量;各教研组积极发挥本学科中渗透绿色教育的优势,通过环保教育公开课、研讨课,实行跨学科交流;学校加强了财务和实物资产管理,专门制定节水、节电和节约用纸制度,并把节约行为纳入到各室的年终考核环节中;学校先后制定了《黄屯小学班级值周制度》、《黄屯小学教学卫生制度》、《班级卫生制度》、《黄屯小学卫生检查评比制度》等常规

  制度;同时,将学生绿色协会和环保兴趣小组活动纳入研究性学习与校本课程活动中,配备专门的指导教师指导环保兴趣小组活动,定期开展全校性的环保知识测试,绿色教育己融入学校教育教学管理的主渠道。

  在抓好学校环境教育的切入点上,我们着重把握四个方面的内容:一是环境保护的基本知识和基本技能;二是使学生掌握有关环境保护的方针、政策和法规;三是环境教育道德培养和行为规范教育;四是环境心理健康教育和审美教育等。并在具体教育过程中制订出了不同年级阶段的环境教育序列。同时,通过研究性学习和校本课程使学生初步具备环保的法制观念。

  二、拓宽绿色教育渠道,形成绿色教育特色

  树立科学发展观,走可持续发展的道路,是绿色教育中不可忽视的一个重要内容。学校充分利用新课程改革的机遇,大力加强课程渗透教育和绿色教育特色活动的开展。具体做法是:

⑴将关爱生命的精髓引进教育指导思想,构筑渗透型的绿色教学模式。

  学校绿色教育的主渠道、主阵地是课堂教学。新课程改革中课堂教改的核心在于改善教学过程,而创建“绿色学校”目的,则应体现关爱生命的精髓,不仅是实现人与自然、社会的和谐共处,更是为了使人与人和谐共进并不断促进人自身的协调发展。

  各个教研组都在教学过程中挖掘绿色教育的观点,在教学检测中包含绿色教育内容,并充分利用现行教材中相关内容对学生进行绿色教育渗透。例如:语文学科从字词基础知识教学中、从阅读理解课文内容中、在指导学生写作中渗透人文关怀。在学生实验课、演示课中也都进行了环保知识渗透。

⑵开辟绿色教育途径,形成创绿特色

⒈开展创建“绿色办公室”和“绿色班级”活动。为更大程度上调动学校师生参与到创绿工作中来,我们在教师和学生中分别开展了创建“绿色办公室”和“绿色班级”活动,制定了详细的评估标准,并将评估结果纳入到对处室、年级部和班主任的工作考核中。通过创建“双绿”活动,使他们真正感受到保护身边环境、建设和谐校园带来的良好效果。⒉重视养成教育,不断净化学校环境。校工会、少先大队在全校师生中发出了倡议,开展了“五个一”环保节能活动(即种一棵树,栽一盆花,节约一度电、一滴水、一张纸)、“五不”习惯养成活动(不随地吐痰,不乱扔纸屑,不攀折花木,不刻划桌凳,不污染环境)和美化校园“十无”创建活动(墙上无污迹,地上无垃圾,课桌无刻划,公物无损坏,言语无脏话,穿着无奇装,水电无浪费,同学无打骂,教室无喧哗,校园无吸烟)。通过上述活动,强化了广大师生爱护环境,珍惜资源的意识。

  三、注重校园绿色环境建设,营造良好的育人氛围

  我校强化绿色人文理念,从建立生态型、学习型校园的高度,关注绿化工作和校园文化,加强校园环境的建设和美化。在生态环境建设和绿色教育硬件建设方面,学校确定了“三优先”原则:经费优先投入,活动优先安排,设备优先保证。我校校园环境优美。春有花,夏有荫,可绿化面积绿化率达100%以上,近两年又增添了校园亮化和声响系统,使整个校园融净化、绿化、亮化、美化和现代化于一体。

  学校的环境建设根据“融花园、学园、乐园于一园,集自然美、社会美、艺术美为一体”的原则,进行系统性的规划建设,突出以人为本。校长亲自为我校进行校园文化及校园环境的设计,建立了校园视觉引导系统,营造了校园绿色地面文化,以充分发挥环境的育人作用。校园建筑布局紧凑,整齐的校园道路、局部打开的空间营造了一个开放而和谐的环境。体现各种绿色教育的设计。同时学校利用楼梯间、墙角、宣传栏、绿地等开放空间,在校园文化设计理念中创设各种绿色教育内容,从知识性内容、温馨提醒语、环保宣传到学生成果和活动展示,让学生在潜移默化中得到绿色教育的熏陶,提高了学生对环境保护工作的意识,让每个学生成为环保工作的小卫士。

  此外,学校安排人员负责日常树木、草地、花丛养护的工作,校园一年四季花开花落,绿意浓浓。每天中午,负责校园卫生的值周班级学生和校环境监督小组成员都会捡拾干净草地上、树丛中的杂物。对每一个的绿化带都设立了班级养护、卫生包干区,学生植树、种花、护草的参加率近100%。学校还准备利用校园花房建设植物园,并聘请相关教师负责指导,将建成的植物园成为学校绿色教育的一个重要活动基地,培养学生形成“珍惜足下花草,热爱一切生命”的信念。

  目前我校的校园环境状况优良,道路整洁、用水卫生、空气清新、绿树成荫。学校专门设了开水房,使教师和学生随时能喝上卫生洁净的水。食堂符合卫生标准,使用可重复使用的筷子,禁用塑料快餐盒,并专设了消毒柜。现在,校园内无卫生死角,无乱堆放杂物的现象。

  四、积极组织绿色教育实践,开展多种形式社会活动

  学校的绿色教育的目的是为了普及环境知识,提高人文意识,参与绿色实践,实现和谐发展。近年来我们开展的系列绿色实践活动,收到了良好的效果。

  1.加强绿色宣传,弘扬绿色文明

  我们抓住重大教育契机,深入开展绿色教育宣传活动,把绿色教育与健康教育结合起来,融入到学校德育活动当中,使师生树立较强的绿色观念和意识。学校在每年“植树节”、“爱鸟周”、“地球日”、“环境日”、等活动日时期,都组织有一定规模的宣传活动。学校少先大队、各班级以重大环境日为契机,刊出了多期“创绿”黑板报、宣传专栏及倡议书,利用国旗下讲话,介绍环境知识,提倡环境道德,并积极开展绿色征文比赛、班级环境小报征集、“绿色进班级”、主题班会等活动;教导处举办了爱绿护绿行为规范教育和心理健康教育等活动;少先大队收集有关环保的大量图片、网上资料,共同建立了我校校园网上的绿色教育专栏;各班级又以环境保护为主题开展多种活动,表达同学们对生存环境的关注和保护环境的愿望。

  2学校教育带动家庭社会教育,共创美好绿色家园。我校充分发挥其培训职能,将绿色教育列为家长学校的主要培训内容,向家长宣传绿色环保知识,达到“教育一个学生带动一个家庭,通过一个家庭带动一个社区,通过一个社区影响整个社会”的教育效果。

  五、存在问题和今后设想

  我校虽然在绿色教育上做了一些工作,取得一定的成效,但由于创建工作启动较晚,与兄弟先进学校相比还有较大距离,特别是全体教师自觉形成并实施绿色教育的理念需要进一步增强,全体师生的人文意识、环境素养和节约行为,还要做持续不断的努力。同时,我们希望在关爱生命,开阔视野,接触环保实际,提高学生对环保的感性认识方面,做出更多的探索和努力。

  实施“绿色教育”,构造“和谐校园”,创建“绿色学校”,是全体师生孜孜以求的目标;筑绿色风景线,育自觉环保人,是我们不懈的追求。我们将以创建市“绿色学校”为动力,上下一致,同心协力,进一步拓展“绿色学校”创建的实质与内涵,全面提高全校师生的环境意识,扎实有效地开展绿色教育活动,不断加强、巩固创绿成果,让更多的绿色留在校园,让更多的师生从绿色教育中受益。

创建“绿色校园”汇报材料3

  实施完美教育,建设绿色校园

---创建潍坊市绿化学校工作汇报

  诸城市文化路小学

  诸城市文化路小学创建于2011年,位于东关大街387号,现有50个教学班,学生总数达2998人;在职在岗教职工133人,有全国优秀教师2人,山东省人大代表1人,省市级以上教学能手、骨干教师、学科带头人40余人,教师的学历达标率达100%。校园占地面积平方米,建筑面积平方米,绿化面积达平方米。学校专用活动室齐全。学校曾先后获得“诸城市花园式学校”、“学校建设与管理先进单位”、“市级规范化学校”等荣誉称号。

  对照《潍坊市市级绿色学校考评标准》进行自评自查,我们认为,我校已经达到了潍坊市市级绿色学校考评标准,特此申报,请上级部门对我校的“绿色学校”创建工作进行检查和指导。

  一、加强组织管理,创建绿色校园

  建立组织,健全制度

  为进一步做好市级绿色学校的创建工作,学校成立了以王洪珍校长任组长,教导处、总务处、大队部等部门负责人任组员的领导小组,全面负责,分工明确,责任到人。

  对照《潍坊市市级绿色学校考评标准》,制订了切实可行的《文化路小学环境教育工作制度》,明确各部门分工,职责到位。德育处负责培训教师;教导处负责落实教学,环境课程开发与学科渗透;少先队大队部组织学生校内外活动教育管理;总务处负责校园及周边环境。学校还制定了各活动的相关评估方案,如《文化路小学班主任评估方案》、《文化路小学各班绿化带及卫生区分配表》、《文化路小学各班教室卫生及卫生责任区评分表》等,把这些活动落实到教学中。

  发挥教师在环境教育中的主导作用,提升办学档次。选派教师参加市、县环保教育培训活动,提高教师环保教育能力,树立环保意识。

  二、重视教育过程、凸显绿色校园

  学校将“绿色教育”纳入课程建设中,并确保在基础性课程、拓展性课程中得到体现。将重点建设“绿色教育”的校本课程,我们把创建绿色学校作为争创和谐校园的重要组织部分,在办学规划中得到充分体现,使绿色学校的创建工作融入学校的总体工作中。我校在把《环境教育》列为课程的同时,要求相关学科加强教材中环保内容的教学研究。要求相关学科根据教学内容的要求,在教学过程中加强环境教育的教学和环境教育的渗透。我校每学期都组织师生进行环境科学知识和环保法规的学习、测评。

  学校少先队结合每年的植树节、世界水日、地球日、世界环境日、爱鸟日等节日开展各类环保纪念活动;少年宫组建了环境监测与保护小组,成立了食品与环境、水污染调查、空气污染调查、日常生活与环境调查小组,积极开展环境污染与保护的活动。通过开展“绿色环保小卫士”、“环保主题班会”等主题活动,实现良好的环保氛围。利用宣传橱窗、电子屏幕、广播、板报、手抄报、绘画等形式进行广泛的宣传发动,大力宣传环境保护和科普知识。

  学校还制做了一系列的环境教育宣传牌,如:要学生慢步轻声靠右走,珍爱生命,从保护环境开始,请节约用水等。

  学校推出创建“无烟学校”目标,明令禁止教师在校园公共场所吸烟,各公共场所均贴有“为了健康,请勿吸烟”“禁止吸烟”等宣传标语,营造一个良好的育人环境。

  三、参与环保行动、促进绿色校园

  发动全体学生开展了对废弃、废旧资源进行再回收利用活动,用废弃、废旧资源进行小制作活动。通过这些活动,使学生认识到保护资源、保护环境的重要性。加强三结合教育,把学校的环境教育渗透到家庭,通过学校环境教育带动每一个家庭,使整个社会共同参与环保,形成环保意识。

  四、注重环境建设、提升绿色校园

  1.绿化校园。整体规划校园建设,充分挖掘校园中的可绿化资源,实施“无土不绿,无处不净,无处不美”的绿化、净化、美化目标,校园可绿化面积绿化覆盖率达到90%以上。把学校的绿化带,公共活动区落实班级责任制。

  2.美化校园。加强校园环境整治,美化校园环境。设立环保标语牌,悬挂环保主题的图片或美术作品.增设环保宣传栏,学校宣传媒体定期刊出或播放环保内容的文稿,努力营造环保氛围。

  3.净化校园。加强学校环境卫生建设,校园空气清新,卫生清洁,划分卫生责任区,实行责任到班,责任到人,开展评比,做到校园净化,办公室整洁,班级卫生,厕所清洁,食堂卫生符合标准。

  4.加强学校环保硬件建设。加强“生态校园”建设,充分发挥学校图书馆在环境教育中的重要作用,增添有关书籍,完善理化生实验室建设等。

  五、教育效果显著、享受绿色校园

  通过创建“绿色学校”活动,校园环境更加优美洁净,师生的环境意识大为增强,学校的教研水平大为提高。课间文明休息、文明玩耍;走进校门,干净、整洁的校园呈现在大家的眼前;教室里,窗明几净,清洁用具摆放整齐。通过创建“绿色学校”活动,学生的学习风气日渐浓厚,书香校园也已形成。通过收集、自编、创编的实践活动,进一步受到教育和陶冶,发挥自身的能量为环保尽责出力。

  六、持之以恒,巩固成果

“绿色学校”的创建,既是一所学校综合实力的体现,也是衡量学校物质文明和精神文明建设成果的重要标志。通过努力,学校先后被授予“山东省规范化学校”、“诸城市花园式学校”、“学校建设与管理先进单位”、“市级规范化学校”等荣誉称号。

  七、下一步努力方向

  虽然我们取得了可喜的成绩,但是我们还有很多做得不够的地方,如学生环保习惯的养成问题,环境教育的制度化和规范化问题,师生环境意识和理念的更新发展问题等,都是我们今后工作的努力方向。

  我校将在上级领导的正确带领下,为给广大师生营造一个清洁、优美、舒适的工作学习生活环境而加倍努力!

  谢谢!

  诸城市文化路小学 2014年11月21日

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