演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在现在的社会生活中，我们使用上演讲稿的情况与日俱增，来参考自己需要的演讲稿吧！下面是范文网小编收集的讲话稿业绩4篇 公司业绩演讲稿，以供借鉴。
讲话稿业绩1
公司11月份经营业绩分析会讲话稿
公司月份经营业绩分析会讲话稿今天的会议，通过传达长航集团、长航重工重组大会精神，进一步统一公司干部职工思想认识，增强我们的发展信心和发展紧迫性；通过表彰先进，用身边的事例大力宣传‘只要想干事、只要肯下功夫，就一定能办成事的钉钉子精神’，克难奋进，为公司发展转型集聚更多正能量。
结合对集团重组精神的传达，罗书记还介绍了招商局董事长李建红在武汉召开的专题调研会上的讲话的重点。
随着新长航重组工作的推进落实，从明年起，长航集团及所属各单位将步入新的发展轨道。
这对于武汉公司来说，既是千载难逢的历史机遇，更是不容丝毫退缩的重大挑战，抓住这个机遇，战胜这个挑战，武汉公司将一举进入改革发展的快车道，我们领导班子和在座的各位才能无愧于广大职工群众对我们的殷切希望，无愧于落在我们肩上的历史重托。
因此，做好今冬明春的各项工作，意义非常重大。
结合公司实际，罗书记提出今后一段时期的工作任务。
一是深入开展党的十九大精神学习宣传贯彻。
要抓好支部主题党日活动，制订学习计划，学习好十九大报告和新党章；抓好上党课环节，原则上党组织负责人年底前要讲一堂专题党课，要结合企业实际讲清讲透；积极开展学习征文、专栏等系列宣传活动。
二是营造良好氛围。
确保公司年度各项任务目标顺利实现。
在后两个月的时间内，要咬定目标不动摇，强化责任担当，细化工作措施，制定工作推进落实任务表，一项一项指定责任人，一项一项抓落实，确保年度各项任务目标顺利实现。
三是突出理顺发展思路，推进发展项目。
四是加大改革创新力度，努力练好内功。
招商局集团历来重视创新，尤其是管理创新，从他们管理的精细化程度可见一斑。
如何深化干部人事制度改革，如何深化薪酬分配和绩效考核，是公司人力资源部必须认真思考的问题。
各单位也要结合实际，积极向公司提意见，提建议。
从技能大赛情况来看，公司获得的团体奖和个人奖，含金量都很高，队员们表现出了较高的整体素质，说明我们的队伍是能打仗、能打胜仗的。
作为总经理，感到非常欣慰和高兴。
一是充分认识建设新长航的重大意义，把思想统一到集团重组的重大决策上来。
招商局集团领导宣布，正式成立长航集团、长航重工重组筹备领导机构，这标志着招商局集团建设新长航的重大战略谋划全面启动。
招商局董事长李建红此次对新长航也提出，要在新时代有新目标、新作为、新贡献。
对此，我们要充分认识到，此次长航集团和长航重工的重组不仅仅是简单的历史回归，也不是简单的+=，而是承载了新长航的历史使命和光荣：新长航要成为招商局集团践行国家长江经济带战略的区域性公司、排头兵；要把新长航打造成为中国领先的内河航运、油轮旅游的集成服务商。
武汉公司作为此次战略重组中的一部分，公司上下应把思想统一到集团重组的重大决策上来，以积极的态度，支持和拥护上级决策，做好本职工作，尽自己的一份力量，保一方平安，来推动整个重组工作的有序实施。
二是决战天，全面完成年度经营目标和各项重点工作任务。
从公司指标完成来看，公司主要指标除收入指标欠进度外，其他指标均完成较好，胜利在望。
大部分单位在经营生产过程中积极进取、主动作为，百花齐放、亮点纷呈，呈现出少有的蒸蒸日上的良好局面。
要紧盯目标不放松，坚定推进重点工作，严格考核奖惩。
三是是强化安全管理，确保重组筹备期安全稳定局面。
要充分认识到，当前十九大刚刚结束，又临近年尾，新长航正处于筹备期的敏感阶段，各单位在此期间必须高度重视安全工作，要始终以如临深渊、如履薄冰的心态抓安全，把安全工作有效落到实处，确保重组筹备期的安全稳定局面。
要进一步强化安全生产意识，着力抓重点、抓关键、抓薄弱环节，督查安全隐患整改效果，防止死灰复燃和旧病复发，要抓好过程和现场管理，抓好综合安全，坚持属地管理、分级负责的原则，突出矛盾纠纷排查化解这个重点，密切关注重点单位、重点群体、重点人员的信息动态，按照五个一的工作要求，建立实时防控、快速应对、及时化解的工作机制，确保企业和谐稳定。
四是抓住新时代建设新长航战略机遇期，趁势而上，促进武汉公司快速健康发展。
下一阶段武汉公司就应该是战略进攻，通过强势发展，趁势而上，把企业做精做优做强，这也是与新时代的大背景相呼应的，也是与企业面临的内外环境相契合的。
要做到强势发展，必须观念要创新、形成新格局（把握政策导向、市场趋势、整合资源三种能力，注重新技术、新能力、新模式三个创新）。
五是认真思考，积极谋划，做好年起步工作各单位要提前思考和谋划明年的工作，结合各自单位实际开展调研，对明年的市场前景进行分析和预判，对明年工作目标进行科学预测。
公司计划在月中旬左右召开年工作务虚会，请大家提前在这段时间里积极思考和准备，形成整体的工作思路、计划和措施，为公司的工作和发展献计献策。
讲话稿业绩2
表三（21-21页）
专业技术人员主要业绩证明材料登记表
（一）
注：
1、本人起何作用：应填写是否是项目负责人，专业负责人（主要设计人）或参加人；
2、完成情况：应填写“在建”、“已建成”及获奖情况（获奖项目应附获奖证明）；
3、证明人：填写能证明填表人情况的人，证明人签字后单位签章：即对其所填情况负责；
4、以上业绩材料必须有两个以上单位（除本单位外与该项目有关的甲方、施工方、监理方、主管部门等单位）证明并加盖公章；
5、将工程建设项目的原始材料复印件附在本表后（如是设计类，业绩请附图签）。
专业技术人员主要业绩证明材料登记表
（二）
注：
1、本人起何作用：应填写是否是项目负责人，专业负责人（主要设计人）或参加人；
2、完成情况：应填写“在建”、“已建成”及获奖情况（获奖项目应附获奖证明）；
3、证明人：填写能证明填表人情况的人，证明人签字后单位签章：即对其所填情况负责；
4、以上业绩材料必须有两个以上单位（除本单位外与该项目有关的甲方、施工方、监理方、主管部门等单位）证明并加盖公章；
5、将工程建设项目的原始材料复印件附在本表后（如是设计类，业绩请附图签）。 表三（21-21页）
专业技术人员主要业绩证明材料登记表
（三）
注：
1、本人起何作用：应填写是否是项目负责人，专业负责人（主要设计人）或参加人；
2、完成情况：应填写“在建”、“已建成”及获奖情况（获奖项目应附获奖证明）；
3、证明人：填写能证明填表人情况的人，证明人签字后单位签章：即对其所填情况负责；
4、以上业绩材料必须有两个以上单位（除本单位外与该项目有关的甲方、施工方、监理方、主管部门等单位）证明并加盖公章；
5、将工程建设项目的原始材料复印件附在本表后（如是设计类，业绩请附图签）。
讲话稿业绩3
1.长寿区葛兰、云台、双龙、海棠、石堰场镇道路改造及污水管网工程（二标段）410.万元2011年4-8月
长寿区葛兰、云台、双龙、海棠、石堰场镇道路改造及污水管网工程划分为五个标段，一标段为长寿区葛兰场镇道路改造及污水管网工程、二标段为长寿区云台场镇道路改造及污水管网工程、三标段为长寿区双龙场镇道路改造及污水管网工程、四标段为长寿区海棠场镇道路改造及污水管网工程、五标段为长寿区石堰场镇道路改造及污水管网工程；其中五个标段污水管道总长约米，道路改造总长约 公里，步行街修建总长约公里。
2.九龙坡区西彭镇污水处理工程第3标段第2包施工 410.万元；2011年5-8月
包括总长约2003m，W上-63～W上-102段（含W上-69支管、W上-99支管）厂外配套管网系统的土建和安装
3.沙坪坝区物流园土主安置区一期二组团绿化工程
总用地面积约万㎡ 497.万元2011年3月至6月
4.嘉陵江沙滨路段生活污水直排口整治工程2标段 206.万元2011年6-8月
嘉陵江磁器口到卓越美丽山水沙滨路沿岸直排口S7到S12生活污水集中收集进入主干管，管线综长度约为740M,管径为dn200~dn300双壁波纹管、dn80的压力管道及d200的pvc管道（架空管），其中包括：1#、2#、3#提升泵站、1座厌氧池、1座人工湿地。
5.长寿区邻封镇、龙河镇、新市镇污水管网工程（二标段 污水管道总长约8887米 406.万元2010年1月至4月 6.重庆市酉阳县泔溪镇泔溪（2）个村土地整治项目 公顷 553.万元2012年1至4月 7.北部新区森林工程苗木移栽工程
约万株 687.万元2012年1月份4月
8.重庆大学城重师路“白改黑”工程 857.万元2012年3月至6月 城市次干道Ⅰ级,约1498米.路幅宽38米 年部分路段照明设施改造工程（二标段）朝千隧道101.万元2012年1月至1月 11.重庆水利电力职业技术学院校前广场绿化工程 1208.万元2012年1月至6月 永川区昌州大道东段801号校前区绿化景观施工
12.沙坪坝区夜景灯饰工程四标段1000米，造价万2011年12月30日至2012年1月31 13.沙坪坝区西部场镇污水管网工程——土主镇污水管网
土主镇污水管网总长约 556.万元2012年2月至6月 14.两江幸福广场周边路口、节点绿化工程（含星光、黄山大道绿化恢复）建设面积约平方米1077.万元2012年3月至2013年2月
15.重庆酉阳县龙潭镇新田等（6）个村土地整理项目2012年2月至2012年8月 万元
16.重庆大学城纵二路后工段污水工程 495.万元2012年3月至8月 K0+370~K1+125污水工程
17.重庆市西部供水工程虎溪片区二期供水工程（二阶段）第2标段 新增净水制水能力5万m3/d；468.万元2012年6月至2012年9月
18.重庆市悦来水厂一期配水工程302线给水管道工程（二标段 工艺管道及设备安装部分.89元
19.重庆工程职业技术学院江津校区一期工程（六标段）第一学生食堂、学生公寓
4、5栋、校医院共4个单位工程，本标段建筑面积约平方 .49元，2012年8月至2013年8月
20.九龙园区C区标准厂房配套道路 6481.万元 235亩2012年10月至2013年10月
21.南岸茶园新区I标准分区HC23路K0+—K0+段道路及配套管网工程
修建道路总长约618米 万元
22.重庆市石柱县沙子镇沙子村土地整理项目
实施规模为 公顷，新增耕地公顷，总投资万元
23.二郎迎宾大道南延伸景观工程，全长2580米的道路景观、灌溉给水工程.21元，180天
24.石小路排水改造工程，2010年
排水箱涵、排水管线、土石方、破除及恢复路面、管线保护；.51元；180天
25.重庆井水厂供水管网工程一标段2011年
水管网长约公里土石方工程、给排水工程、管网工程（先锋大道到磨盘丘加压站DN1200段2809米，磨盘丘加压站到双碑隧道DN1200段2049米，磨盘丘加压站进出水管道DN1200—DN500段885米，滨河路DN400段1257米，横二路DN300段511米）；.6元；360天
26.重庆南岸区黄桷垭污水管网工程2010年11月至2012年5月 土石方、土建、安装、管网及路面拆除与恢复；.23元，540天
27.江津区蔡家镇集资联建房工程文新街配套设施工程2003年1-4月
工程规模，文新街管网1000米及道路硬化1000米，广场配套、绿化及人行道辅设，造价325万
28.江津区蔡家镇污水管网工程2000米，工程造价万元2006年3-6月
29.四面山康居工程小区道路硬化工程；2009年4-7月；人行道及深化池，1000米小区路，造价万
讲话稿业绩4
个人业务工作业绩总结
我叫******，53岁、中专毕业，汉族，1980年参加工作。1980年10月至1983年10月，在部队服役；1983年12月至1984年9月，在义民林业工作站，1984年9月至1985年10月，到吉林省林业学校培训，1985年10月至今，****市林业局林业调查设计队。1907年3月任队长至今。
一、工作开展情况
30多年来，基本在林业调查设计队工作。我热爱熟悉这个专业，这是因为：林业调查设计工作，是林业生态建设工作的重点规划部门，也是林业战线上技术含量较高的一个部门，我自从掌握了在这个专业技术后感到，作为一名林业调查设计人员，在林业经营生产过程中，起着至关重要的作用，一片森林林分林相的改变、生长趋势的强弱、生态效益的高低等等，都与林木抚育采伐调查设计有着直接的关系。因此，这些年来，我不断认真探讨，细心研究，大胆实践，用新的科学操作技术不断武装自己，使自己全面掌握了林业调查设计工作的要点，在具体操作上更加熟练。我熟练这个专业，也更加热爱这项工作，在今后的工作中，我会加倍努力，不断深入探讨，为我市的林业调查设计工作，创造新的亮点。
二、工作中的业绩
1、自2007年以来，带领大家全面完成了年度限额更新、抚育采伐调查设计
2、带领设计队全体人员，按时完成历年的退耕还林、三北四期（五期）、日元贷款、中幼玲琳抚育、荒山荒地造林、废弃地造林等国家工程造林和地方林业生态建设的规划调查设计全面工作
3、按时完成上级部署的国家高速路、和其他项目的辅助评估、规划设计工作；
4、及时组织设计人员，紧密配合“林改办”完成我市林权改革确权发证复检工作；
5、及时组织全体工作人员，按时参加了上级主管部门主办的“新技术推广、新设备操作”的业务培训，并按时组织全队人员进行系统性的学习。
6、和班子成员一起，完成上级下达的“双扶（服）”、“帮贫解困：等工作，通过大家的努力和党委的帮助和支持，在完成年度计划中取得可喜成绩。
7、完成林业局党委的部署，在“林业生态建设”包保乡镇的推进工作。
8、认真组织大家按时完成了，党委部署的各项政治活动和社会公益性的活动。
通过以上的工作，由于自己服从党的领导，遵守党的纪律，狠抓自身建设，勇于发扬吃苦耐劳的精神，虚心向老同志学习，团结同志，善于钻研业务，始终有着开拓创新的意识。因此，连续多年被省、市和本单位评委先进模范。
四、存在的不足和下步打算
首先是对有些工作计划不周，存有急躁情绪，对一些重点工作的实施显得手忙脚乱，甚至有时出现了反复现象。如：有些上级组织的政治活动，由于采伐调查设计任务紧，就不能及时安排人员到岗到位，有时出现了应付现象；二是对制度的管理，存在着以功抵过的意识，放松了工作纪律、办公秩序的管理，使单位出现了阶段性的迟到早退、卫生混乱的现象：三是对单位的设备管理，缺乏有效的管理责任制度，使之破损严重，浪费现象时而发生； 因此，在明年的工作中，坚决做到以下几点：
1、完善制度管理，全面推进新技术实施，新设备操作的普及，实行择优上岗制度，完善管理机制，提升服务质量，创建先进窗口单位而奋斗。
2、对上级下达的各项任务指标，要认真分解梳理，做好计划，确保实施有效和“章序不乱”，既能突出重点，又能顾及常规，突出技术操作能力显现高效的管理模式。
3、继续实行多交流、多研讨、能创新的技术能力提升的活动，在作业中不断实践新方法，探讨新思路，总结新经验，推广新技术。
4、带领技术工作成员，认真钻研业务，以新科学、新技术、新要求为导向，掌握新设备的使用，熟练新技术的操作，达到国家标准要求。
5、组织大家做好全年预算，例行勤俭节约，对设施、设备做到及时保养和维修，确保无大的损坏。
为此，在今后的工作中，首先要努力加强思想政治上的修养和改造，向老一辈技术、先进模范人物学习，用他们的好经验，好的管理方法武装自己的头脑，提升自己的管理水平，使自己尽快成为一名让组织放心，让领导满意，让广大职工群众支持的优秀管理者。二是要不断地带领大家苦练基本功。在业务上既要熟练，又要精通，在工作上，既要相互默契配合，又要有独自工作能力、全方位的工作的水平，实现：即是强兵良将的战斗队，又是我市林业事业不断向前发展中的服务队。力争创建同行业的标兵集体。三是增效创收，力创现代化管理的队伍。在努力提高单位整体素质的同时，我还要更加努力的为单位创收，要提高职工工资和他们的福利待遇，给他们创造一个稳定的工作和生活环境。四是要加大单位办公条件的改善，使我单位尽快适应我国新时期内林业事业管理飞速发展的需求，成为林业部门的一个高科技、现代化管理的职能机构。
总之，加强自身建设；牢记党的宗旨；执行科技兴林的战略。是我今后工作努力的方向，我一定的认真总结经验，吸取教训，诚心接受领导和同志们的关爱，为我市的林业生态建设推进工作贡献自己的一生。
******2012-13-10