关于迎检汇报发言稿3篇(迎接检查发言稿)

演讲发言 时间:2022-10-06
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  演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。在日常生活和工作中,在很多情况下我们需要用到演讲稿,那么你有了解过演讲稿吗?下面是范文网小编整理的关于迎检汇报发言稿3篇(迎接检查发言稿),供大家参阅。

关于迎检汇报发言稿3篇(迎接检查发言稿)

关于迎检汇报发言稿1

  尊敬的各位领导、各位来宾,上午好!

  首先,请允许我代表x村两千多村民、对你们的到来表示热烈的欢迎!

  x村以前是一个大家都知道的贫困村,虽然村民爱村守法,但由于没有一个带头致富的领头羊、始终没能找到一条富民富村的路。二零零八年通过群众公选,产生了我们新一届村民委员会,群众终于找到了能带领他们奔小康的贴心人。我们这一班子人在这三年时间里给群众做了一些力所能及的事情。

  一、要想富先修路。以前群众播种自己的责任田走的是羊肠小道,一些农机根本就到不了地头,不利于农业现代化的发展。我们急群众之所急,想群众之所想,在上级领导的帮助下拓宽了道路,新修了水渠,让群众心情舒畅的种好自己的责任田。

  二、筹办起了x村幼儿园。现在,村里每家的精壮劳力都出外打工,老人和孩子就留守在村里,我们村委一班人首先想到的是x村幼儿的教育问题,决不能让孩子输在起跑线上,于是我们就着手筹办艾村村幼儿园,经过一个多月的紧张努力,一所设施齐全的幼儿园按时开园了。

  三、新修了x村的大门。一个村子的发展首先得树立自己的形象,x村村民自发捐款、捐物,通过自己的辛勤劳动,一座气派的村门终于矗立在了x村。从此,x村就有了一个“脊梁”,在致富路上更加高歌猛进。

  四、解决两千多村民的吃水难问题。以前的x村十户之中就有九户存在着吃水难的问题,路上经常可以看到村民肩挑车拉着水桶,到水源地取水的现象,为了能吃上干净卫生的水群众可是绞尽了脑汁。今年在上级领导的大力帮助下,自来水管子正在向群众家中延伸,很快就能吃上达标的放心水。

  五、学习科学发长观,巩固了村级阵地建设。以前的x村的村委办公地低矮狭小,召开一次村民大会经常是人挤人、一部分村民站在大门外旁听,党的富民政策难以在广大人民群众中得到宣传,今年在上级领导的正确领导下,下拨专款新修了x村办公大楼,甘谷县政协、甘谷县人事局、甘谷县土地局、祁连山水泥厂为办公大楼添置了各种一流的办公设备,从更本上改变了x村的面貌。

  六、欢送大学生,重视人才的培养。从二零零八年开始到今年,我们已经连续三年、成功地将四十名大学生送进了校园,通过这种卓有成效的活动,适时的引导群众尊师重教,正了村风,惠在千秋。

  总之,x村村委一班人在这三年里始终如一的按照上级领导的指示、干着群众拍手称道的实事。现在摆在我们x村面前的主要问题是群众的行路难问题,我们坚信,在各级领导的关怀下,x村村民很快就会走上自己的致富路,一条平坦的村级公路将会延伸到x村。晚上,村民出门将不再拿着手电筒,白天满载农资的车辆将顺利的奔驰在宽阔的马路上。到那时,欢迎大家再来x村,共话好时代!我的发言完了,谢谢大家!

关于迎检汇报发言稿2

  各位领导、同志们:

  根据会议安排,下面,我代表就业局就如何做好履职尽责迎检工作作个表态发言。

  一、统一思想,端正态度。这次履职尽责检查是对人社系统的一次全面检阅和考核,这既体现了党委、政府对人社工作的高度重视,也体现了社会各界对人社工作的广泛关注,同时,也再一次给我们提供了一个倾听民意、发现问题、整改提高、提升形象的难得机会,就业局作为人社系统的一个组织单位,担负着服务民生、促进就业的重要职责,是当前人民群众和社会各界关心、关注的重点和焦点,我市就业创业工作又处于创新发展的关键时期,为此,我们将以今天的动员会为新的起点,以积极、认真、负责的态度,以开放、虚心、进取的精神,自觉接受社会监督,全方位做好履职尽责,迎接检查的各项准备工作。

  二、精心组织,主动作为。为保证迎检工作的有序开展,我们将根据人社局的统一部署和有关要求,切实做到“五个到位”。一是组织领导到位。迅速成立“迎检”工作领导小组,加强对“迎检”工作的统筹安排和协调;二是宣传发动到位。我们将结合就业工作的实际,在局系统再动员再发动,教育和引导全体干部职工正确对待并积极投入迎检工作。三是措施落实到位。结合就业工作实际,制订本局详细的“迎检”工作实施方案,细化工作内容,明确时间节点,狠抓工作落实,确保扎实开展。四是自查自评到位。坚持实事求是,客观全面。不掩过饰非,不敷衍了事的原则,认真开展自查自评,要求党员干部尤其是班子成员带头自查,带头整改,率先垂范。五是沟通汇报到位。积极向人社局及有关单位汇报工作开展情况,及时沟通工作信息,确保工作顺利开展。

  三、虚心纳谏,积极整改。迎检的目的是改进作风,促进工作。为此,我们将以虚怀若谷的真诚态度,广泛征求意见,认真加以整改。一是以问卷调查、走访调研、开会座谈等多种形式,收集意见建议;二是对征求的意见建议进行认真梳理分类,做到意见梳理全面,任务分解具体,整改标准明确;三是研究解决存在的问题,逐条逐项抓落实,扎实做到踏石留印,抓铁有痕,确保整改进度和效果。四是建立长效机制,搞好建章立制工作,让迎检工作的成果转化全体干部职工内化于心,外化于形的行动自觉。

  四、抓好结合,促进发展。我们将以迎检工作为契机,充分发挥考核评议对就业工作的督促指导作用,在结合实际上下功夫、在促进发展上下功夫,重点抓好“三个结合”:一是把迎检工作与推进年度政府目标任务相结合,确保政府下达的就业工作年度目标任务圆满完成;二是把迎检工作与推进就业的三大重点工作相结合,力争在服务企业用工,推动大众创业尤其是大学生创业和就业创业培训上取得新突破;三是把迎检工作与自身建设相结合,进一步完善工作制度,转变工作作风,强化队伍建设,提升部门形象。通过迎检工作达到解难题、促工作、建机制、促发展的目的,以扎实的工作,良好的作风,优异的成绩,向局党组和广大人民群众交上一份满意的答卷。

  总之,我们将以履职尽责迎检工作为契机,以时不我待、只争朝夕的拼博精神,以破釜沉舟、背水一战的豪迈气概,以尽心尽责、履职尽责的工作作风,在百舸争流、千帆竞发的改革、创新、发展的大潮中,中流击水,扬帆前行,为实现黄冈双强双兴的发展战略作出我们应有贡献。谢谢大家!

关于迎检汇报发言稿3

  各位领导、各位同仁:

  大家好!首先,我对各位领导和同仁莅临第四项目部北岭山隧道出口检查指导工作表示热烈的欢迎!

  自年十二月十九日上场以来,我们在局指挥部的正确领导和关怀下,以饱满的热情和争先创优的精神,全力投入到各项工作中去。认真贯彻贵广公司“六位一体“管理要求,全面推行标准化管理。立足高起点,坚持高标准,夜以继日,争分夺秒。分工明确,责任到人。忙而不乱,有条不紊。各项工作始终向着局指目标有序推进。现将我们第四项目部有关情况,主要是北岭山隧道出口施工向各位领导汇报如下:

  项目部基本情况:工程概况:第四项目部管段全长公里,起止里程为dk732﹢120-dk746﹢790。主要工程包括隧道3座,即上兴隧道(1775米),禾田坪隧道(725米),北岭山隧道(8051米)。桥梁3座,即上兴中桥(米)禾田坪大桥(米),竹高塘大桥(米);路基公里,四会车站1座,站场土石方万方。人员、设备:我们根据项目的工程数量和管理需要,按照人员配备标准化的要求,及时挑选了一批政治素质高、思想品德好、业务技能强、有一定工作经验的员工,建立建全项目部组织机构,配齐配强各部室和架子队管理人员。截至目前,我项目部共上场施工人员570人,上场机械设备205台,人员及设备基本满足施工需要。

  北岭山隧道是广东境内第一长大隧道,也是贵广铁路重难点工程之一,同时也是局指的重中之重。为此,我们把北岭山隧道施工作为首要工程来抓。想尽千方百计,早谋划、早安排、早准备,把各项施工准备工作提前做到位,有力促进了各项工作的顺利展开。我们主要做了以下几个方面的工作:

  一、抓施工进度、保目标实现。

  有进度才有效益,没有进度就无从谈起。为确保早日进入正洞施工,我们找准以下切入点:一是做好施工前的各项准备:首先,抓征地拆迁。我们及时与地方政府、村镇干部、相关村民宣传修建贵广铁路,促进四会经济发展的重要意义,通过耐心细致做工作,达到了地方政府和村民的大力支持。北岭山隧道出口近200亩,在一个月内就基本征完,满足了施工需要。其次,抓便道施工。为确保重点工程北岭山隧道出口早日动工,及早修通施工便道,把物资设备运到现场,是进入正常施工的关健。我们迅速租用挖掘机、推土机、压路机等,日夜作业,仅用20天时间,施工便道基本完成,各种物资设备运到现场。再次抓标准化施工。我们将隧道施工开挖、爆破、喷锚等八个控制要点,组织上岗作业人员进行专门学习讲解,使每一名作业人员对自己所从事的工作内容、标准、程序有了更深刻的了解。目前,北岭山出口光面爆破、喷锚支护等工序施工标准高,质量好。第四抓工序衔接。超前考虑,提前安排,是抓好工序衔接的关健。我们在上道工序还没有完成之前,就在人员、物资、工具等做提前安排。上道工序刚一完工,下道工序的人员就跟着上。这样既节省了时间,又不耽误工作。从爆破到出碴一个循环由原来的21个小时缩短到现在的16个小时。大大提高了施工效率,现在,北岭山隧道出口已完成了上导掘进60米,下导掘进20米。基本实现了局指下达的任务目标。

  二、抓安全管理,保施工平安。

  贵广线一上场,我们就十分注重抓安全管理。一是优化施工方案,保证安全施工。项目部多次组织有关技术人员,重点研究北岭山隧道等重难点项目的施工组织方案,从地质结构,开挖爆破,喷锚支护每一道工序都有详细的施工方案,使安全施工有了保障。二是组织有关技术人员,对已确定的施工方案进行学习消化。使现场技术人员对自己所分管工程项目的规范要求有一个比较全面的了解。三是组织相关人员进行安全技术培训。项目部利用晚上休息时间对架子队管理人员和施工人员分五批进行学习培训,培训人员370人次。四是对特殊工种人员进行技术培训。通过内部培训,外请有关单位考试,已有156人取得了爆破作业、电工\电焊等特殊工种的岗位证书。五是完善施工现场标志标牌。组织各点专职安全员对整个施工现场进行排查,确定危险源点,在危险源点设置明显的标志标牌。

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