优秀职员辞职报告申请书3篇 辞职报告员工辞职申请书大全

辞职信 时间:2022-12-15
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优秀职员辞职报告申请书3篇 辞职报告员工辞职申请书大全

优秀职员辞职报告申请书1

  尊敬的领导:

  来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。事实上也是如此,我很久没在一个公司干过这么长时间。我原来有很多项目,本想拉到公司来做。但是公司很多事情和你的行为让我感到失望。我以为,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工,我才有发展和前(钱)途。

  在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候,就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你,这也是我要辞职的一个原因)

  1.作为老总,有些琐碎之事,你不该过问。老总就应该做一些比较大、有水平的事情,整天盯着下边的员工毕竟让人不舒服。例如,哪台计算机给谁使用,怎么又迟到早退啦,关于报销之类的事等等。小事虽小,却使老总形象毁于一旦。

  我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪,并亲自发到每个员工的手中。——这也太平易近人了吧?

  2.纠偏过正。办公开支是应该节省,网是不能无限制地上,车是不能随便地打,话费是不能随便地报,出差费用是不能太高……但是不要太过,否则员工会怨声载道的。

  3.要讲公平。迟到扣钱,那么加班呢?工作要讲效率,而不能光看工作时间,能不能完成工作要看自觉性,何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡,有个屁用!比如你自己,迟到多少回了,能说你上班没努力吗?

  你给我上保险,我很高兴,但这件事情你干得没水平。为什么每个人的待遇不一样,有的人上,有的人却没有(也许我是不知好歹)?这对别人是不公平的,你怎么能够留住人心呢?这种小把戏完全是个人行为,而不是公司行为。

  4.说话要算数。我来的时候,阿毛明确说过:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也无据可循,你记得不记得我就更不知道了。我来公司已经卖了力气,交给我的工作我都完成了,而且×的项目我已给公司赚回了我的年薪,而且今年会有的项目(但你也许认为很小)。公司网络和布线方面没什么利润,和我没有任何关系。居然年终没有双薪和奖励,而且扣钱,这使我决定走人。

  5.用个人行为来管理公司,认为公司是我的,管理公司可以说是随心所欲,公司管理得一塌糊涂,全凭一个人说了算,狭隘的私有财产心理在作怪,典型的小农经济思维方式。

  6.我比较喜欢自由的工作,没有束缚,喜欢有施展自己能力的空间,公司不适合我。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  __年__月__日

优秀职员辞职报告申请书2

  尊敬的校长:

  您好!

  我是x年级组的教师x,我今日特意来向您表达我的离职愿望,现在由于我个人的原因,我已经没有办法继续在教师的岗位上工作下去了,在我权衡很久之后,我决定辞去这份工作。

  所有人都说教师是一个超级神圣的职业,我也是这样认为的,所以当初我怀揣着身为教师的责任感来开始了自己的工作。我十分珍惜这一份工作,我每天都以我最为饱满的态度来面对这份工作,尽心尽力地做着我这个职位应该要做的事情,我每天都不断地向着一些老教师学习经验,最喜欢去到他们的课堂去感受教学的精彩。我也确信我在这样的学习态度下有很大的进步,在我批改学生的作业,看到他们的成绩单时,我感到我的努力全部是值得的,我非常的开心我能够有这样的学习态度,能够在这一份工作上收获到这么多的东西,这一切都是这一份责任感带给我的。

  本来我有想过要一直在这份岗位上工作下去,但是我还是没有能够过得了自己心里那关。现在的学生真的太顽皮了,我的性子实在是比较温柔的那种,每每看到学生在我的课堂上喧闹我的制止都是没有任何效果的,而我的教学更是没有办法达到我自己准备的精彩程度。我每天都在为着班级的纪律忧心,纵使我想尽各种办法,还是没有将课堂达到我想要的程度。就因为这样,我的脾气也变了很多,再也没有以前那般的开朗,同事们都说上课的状态要与课后的状态分开来,可是我还是没能学会,我现在就感觉每天的生活都相当的累,我一点都不想要再这样下去了,这根本不是我想要的生活。

  在没有接触到教室这份工作之前,我是对这份工作抱有极大的兴趣,我觉得自己可以在这份工作上做到较为完好,但是我现在才发现,我实在没有办法调整自己来面对这样的生活。有其他的老师跟我说,只是我还没有适应在学校教书的日子,还没有将自己完全的融入到教师的角色中,虽然我是没有太搞明白的,但是我就是知道这样的生活并不是我想要的。我就希望我的生活可以有我不断前进的动力,有目标,能让我在行走的道路上看得到远方,其实生活只要自己是开心的就好,但是现在的我比较忧愁,所以我决定了要重新寻找一份新的工作。

  在一段时间都是领导您在不断地鼓励我,让我继续在自己的岗位上成长,现在我要离去了,最舍不得的就是您,不过您要相信我一定会将您的教诲都记于心中,在未来的生活中闯出一条属于自己的道路,让我能够更加强大。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  __年__月__日

优秀职员辞职报告申请书3

  经理:

  您好!

  给您写这封信,是想提出离职。我决定于20nn年7月1日“回归”广州创业。请原谅我告诉您这么仓促,事实上我下决心回广州,不过是前两天的事情。

  markhill是个制度蛮宽松的公司,人事关系也单纯,这一年我工作得非常开心。我和同事之间也相处得很愉快,大家都成为了朋友。王生,相识即是缘分,我很高兴能在深圳认识您。一方面,我非常钦佩您的音响专业知识,另一方面,您是个对父母孝顺,对家庭尽心尽责的人…所以,我不知该如何口头向您提出这个意思,只能诉诸笔端。

  我知道,自己的离开可能会对公司的日常运作带来某些不便,但我相信影响不大。毕竟这么一年下来我在markhill的音响事业上并无什么作为,只是做了一些非常简单而基本的办公室工作(何况我脾气还不小,态度也不够好),外面大把人可以顶替我的位置。您完全可以在深圳的“人才大市场”上找到“又平又靓”的劳动力来接手我现在的事务。您放心,我会将整个工作流程,以及文件夹的内容描述都详细写在清单上,以便下一任助理可以很快接手。

  王生,我今年就要满30岁了。常言道“三十而立”,这让我很有紧迫感和危机感。我骨子里原本是个不甘平凡的人,我不希望永远浑浑噩噩过日子,哪怕这份工作多么舒服也好,薪水多么高也好——我一定要在30岁这年开始自己的事业!这是我的决心,并且我也作出了这个决定,真心希望王生您能理解我。毕竟我还年轻,我还没有结婚,我还没有孩子…所以,20x年,也是我在没有家庭拖累之前最后一个创业的黄金时期了,我不能错过!从6月16号—6月24号,我在广州不是旅游,而是去考察商机。目前,无论是行业领域、代理品牌、员工薪水还是办公场所都已经落实,所以7月1号是一定要回广州的。

  在您未找到下一任助理之前,我会认真做好我该做的事情,认真做好工作交接!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  __年__月__日